亚洲欧洲日产国码无码av喷潮,超薄丝袜足j国产在线视频,国产va视频,蝌蚪国产精品视频第一页,欧美日韩免费在线视频,伊人五月丁香综合AⅤ,伊伊人成亚洲综合人网7777,欧美成人A视频

職位描述

職位描述:
1、課程研發及小班、微班、一對一個性化授課;
2、參加教學部門組織的學情分析會;
3、組織或參加學校教育項目。

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-疊彩區-沃爾瑪
崗位職責: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務質量。 薪酬福利(挑戰月薪過萬!): 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 晉升空間:教師→優秀教師→學科組長→科研組長→學區主任(校長)→區域主任/總監 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、秀峰區、臨桂、興安、靈川,根據需求就近分配。
2025-12-19
吳老師
人力行政總監
桂林-疊彩區-沃爾瑪
本科以上
崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領導安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 工作地點: 秀峰區、疊彩區、七星區三里店、臨桂區、興安縣、靈川縣等,就近分配。
2025-12-19
吳老師
人力行政總監
桂林-疊彩區-沃爾瑪
崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領導安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 工作地點: 秀峰區、疊彩區、七星區三里店、臨桂區、興安縣、靈川縣等校區,就近分配。
2025-12-19
吳老師
人力行政總監
桂林-疊彩區-沃爾瑪
本科以上
崗位職責: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務質量。 薪酬福利(挑戰月薪過萬!): 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 晉升空間:教師→優秀教師→學科組長→科研組長→學區主任(校長)→區域主任/總監 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川,根據需求就近分配。
2025-12-19
吳老師
人力行政總監
桂林-疊彩區-沃爾瑪
本科以上
崗位職責: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務質量。 薪酬福利(挑戰月薪過萬!): 1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 晉升空間:教師→優秀教師→學科組長→科研組長→學區主任(校長)→區域主任/總監 工作地點:桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安,根據需求就近分配。
2025-12-19
吳老師
人力行政總監
實習教師
3000-4000元
桂林-疊彩區-沃爾瑪
大專以上
1.參加學校統一師資培訓,拜師學習教學管理技能; 2.協助教師管理班級、批改作業、做家校回訪工作; 3.負責學生點名、考勤; 4.教室、教學用具的準備; 5.上課、考試材料的打印復印; 6.校區環境衛生管理; 7.完成上級交給的其它工作。
2025-12-11
吳老師
人力行政總監
桂林-疊彩區-沃爾瑪
崗位職責: 1.一對一個性化教學及其他輔導模式教學; 2.完成學校教學任務和家長維護; 3.完成學校各部門組織的各種教學研討、學習,參加培訓; 4.領導安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節日禮品、全勤獎、績效獎金、續班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優秀人才可入股。 工作地點: 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。
2025-12-11
吳老師
人力行政總監
桂林市子茜教育培訓學校有限公司招聘:公司標志 logo
桂林市子茜教育培訓學校有限公司
所在行業 培訓學校/教育
成立時間 8年(2017年10月13日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
企業服務
費用標準
商務合作
聯系我們
用戶幫助
用戶協議
隱私政策
聯系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP
主站蜘蛛池模板: 亚洲va视频| 午夜不卡视频| 亚洲天堂视频在线免费观看| 国产成人高清精品免费软件| 老司机精品久久| 欧美色香蕉| 国产毛片高清一级国语| 亚洲欧美日本国产综合在线 | 日韩二区三区无| 国产91丝袜在线播放动漫 | 国产精品性| 久久综合九色综合97婷婷| 日韩欧美国产另类| 国产91久久久久久| 国产激爽爽爽大片在线观看| 亚洲欧美另类专区| 亚洲日韩AV无码一区二区三区人 | 看你懂的巨臀中文字幕一区二区| 青青青国产免费线在| 国产精品视频999| 久久久受www免费人成| 2021天堂在线亚洲精品专区| 亚洲系列无码专区偷窥无码| 国产v欧美v日韩v综合精品| 亚洲国产成人麻豆精品| 黄色网址手机国内免费在线观看| 一级福利视频| 欧美自拍另类欧美综合图区| 欧美福利在线观看| 97国产精品视频自在拍| 在线观看精品国产入口| 亚洲综合久久一本伊一区| 美女视频黄又黄又免费高清| 国产欧美在线| 国产一区二区三区在线观看免费| 色噜噜在线观看| 亚洲男人天堂网址| 色欲不卡无码一区二区| 精品剧情v国产在线观看| 欧美精品啪啪| 国产91丝袜在线播放动漫 | AV在线天堂进入| 97久久精品人人做人人爽| 一级爱做片免费观看久久| 久青草免费视频| 色噜噜狠狠色综合网图区| 一级毛片在线免费视频| 在线观看亚洲成人| 美女亚洲一区| 韩国自拍偷自拍亚洲精品| 91免费观看视频| 丝袜亚洲综合| jizz国产视频| 亚洲伊人电影| 国产午夜人做人免费视频| 日韩福利在线视频| 婷婷亚洲最大| 亚洲高清无码精品| 亚洲国产日韩一区| 麻豆精品视频在线原创| 国产一区二区网站| 久久精品嫩草研究院| 久久免费精品琪琪| 亚洲色图欧美视频| 夜夜高潮夜夜爽国产伦精品| 欧美激情视频一区二区三区免费| 欧美高清国产| 欧美激情视频一区| 美女高潮全身流白浆福利区| 国产原创演绎剧情有字幕的| 日韩精品欧美国产在线| 成人字幕网视频在线观看| 国产亚洲第一页| 在线观看国产一区二区三区99| 97久久超碰极品视觉盛宴| AV不卡无码免费一区二区三区| 在线看AV天堂| 国产免费自拍视频| 精品三级网站| 操操操综合网| 久久亚洲综合伊人| 先锋资源久久|