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職位描述

1、年齡30-45歲,男性,建筑工程相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,10年以上建筑施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗,有房地產(chǎn)企業(yè)、施工企業(yè)工作經(jīng)歷;
2、有5年以上同等職位經(jīng)歷,具備工程組織管理能力及素質(zhì),具有豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗,能夠獨立進行項目管理的組織工作;
3、能熟練使用辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)。精通施工圖紙,熟悉工程設(shè)計、施工、驗收等相關(guān)規(guī)范以及國家和建設(shè)主管部門有關(guān)規(guī)定,項目施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富,具有較強的組織管理能力;
4、有良好的組織協(xié)調(diào)能力,良好的解決實際問題以及處置突發(fā)事件的能力,工作積極主動,能承受一定的工作壓力;
5、高級職稱
6、持注冊監(jiān)理工程師或注冊造價師優(yōu)先考慮。薪資***。

公司簡介

廣西建信建設(shè)項目管理有限公司成立于2001年12月,是擁有國家工程造價咨詢甲級資質(zhì)、工程招標(biāo)代理甲級資質(zhì)和政府采購代理甲級資質(zhì)的專業(yè)中介機構(gòu),公司注冊資本508萬元。公司總部位于廣西桂林市中山中路43號盛業(yè)大廈5樓、10樓,交通便利,環(huán)境優(yōu)雅。辦公面積894.55平方米,公司配備各種專業(yè)預(yù)算軟件及各類硬件設(shè)施,實現(xiàn)了辦公自動化。本公司是廣西區(qū)內(nèi)最具有實力的工程造價咨詢和招標(biāo)代理及政府采購代理單位之一,公司技術(shù)力量雄厚,技術(shù)設(shè)備齊全,擁有一支專業(yè)技術(shù)人才隊伍,其中國家注冊造價工程師12人,國家注冊建造師2人,招標(biāo)師2人,國家注冊咨詢工程師2人,高級工程師5人,工程師20人,注冊造價人員14人,專業(yè)從事工程造價、工程招標(biāo)代理、政府采購代理及項目管理的專業(yè)技術(shù)人員有60人。公司的主要專業(yè)技術(shù)人員為廣西建設(shè)科技專家?guī)斐蓡T,熟悉工程設(shè)計,現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗豐富,有豐富、全面的工程招投標(biāo)、政府采購、造價咨詢、前期工程咨詢經(jīng)驗,熟悉工程建設(shè)和政府采購的工作程序和有關(guān)法律、法規(guī)。公司主要從事工程造價咨詢、工程招標(biāo)代理、政府采購代理、全過程造價管理、工程建設(shè)項目管理、工程建設(shè)代建、司法鑒定及仲裁等業(yè)務(wù),實力強、規(guī)模大,信譽好。2008年度、2011年度被評為廣西建設(shè)工程造價管理協(xié)會先進單位會員。本公司專業(yè)涵蓋:工民建、市政、公路、橋梁、建筑、仿古建筑、園林綠化、給排水、消防、電氣、智能化、水利水電及大型機械設(shè)備安裝等工程。政府采購代理業(yè)務(wù):政府采購法規(guī)定的貨物、工程和服務(wù)及政府采購咨詢服務(wù)業(yè)務(wù)。本公司長期從事工程造價咨詢、招標(biāo)代理、政府采購代理業(yè)務(wù),取得了豐碩的成果,近年來完成的大中型項目有:桂林市“兩江四湖”工程,市體育館、高新區(qū)三大工業(yè)園(蘇橋、鐵山、秧塘)、思安江水庫、雉山橋重建,廣西大學(xué)、廣西師范大學(xué)、桂林電子科技大學(xué)、桂林理工大學(xué)、桂林醫(yī)學(xué)院、桂林旅游高等專科學(xué)校、桂林航天工業(yè)高等專科學(xué)校的圖書館、體育館、辦公樓、教學(xué)樓、實驗樓、食堂、文體中心、教工宿舍等,桂林彰泰實業(yè)、安廈、世紀(jì)等房地產(chǎn)開發(fā)公司的建設(shè)工程項目。隨著業(yè)務(wù)不斷發(fā)展,先后在靈川、陽朔、南寧、玉林、百色、賀州、河池、貴港設(shè)有分支機構(gòu),業(yè)務(wù)已延伸至全區(qū)各地。公司秉承“獨立客觀、科學(xué)公正、優(yōu)質(zhì)高效”的宗旨,竭誠為廣大客戶服務(wù)。現(xiàn)公司發(fā)展迅速,業(yè)務(wù)量急劇增加,急需招聘下列崗位人員,工作地點在桂林市和南寧市。

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可能感興趣的職位

桂林-臨桂區(qū)-奧林匹克花園
1.日常負責(zé)對設(shè)備進行巡查和維護,負責(zé)廣場內(nèi)全面技術(shù)工作,協(xié)助完成工程技術(shù)管理工作任務(wù)。 2.對商鋪施工現(xiàn)場進行跟進,解決質(zhì)量和安全隱患,負責(zé)安全質(zhì)量、商鋪竣工驗收,發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決 3.負責(zé)制訂本商場所屬公共設(shè)施(設(shè)備)、房屋設(shè)施(設(shè)備)、機電設(shè)施(設(shè)備)、基礎(chǔ)配套設(shè)施(設(shè)備)的各項管理制度和技術(shù)規(guī)程。 4.負責(zé)編制設(shè)施設(shè)備管理臺賬、設(shè)備卡、設(shè)備標(biāo)識及日常維護保養(yǎng)工作計劃。
22小時前
南寧市青秀區(qū)萬科城-北區(qū)
咨詢顧問
5000-10000元
桂林-象山區(qū)-萬壽家園
1.負責(zé)學(xué)生的咨詢工作 2.服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排
2025-12-06
姚杰
教育咨詢主管
5000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-匯榮·桂林桂林
崗位職責(zé): 1.熱情接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測評結(jié)果,給家長和學(xué)生提供學(xué)科咨詢與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達成課程銷售; 2.確保按時完成中心下達的個人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團隊銷售任務(wù)和指標(biāo); 3.負責(zé)為已付費的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項工作; 4.及時了解學(xué)生學(xué)習(xí)情況,與家長保持經(jīng)常的溝通,建立良好的關(guān)系,以維護學(xué)校的形象; 5.協(xié)助組織并參加家長座談會,向家長匯報學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,進行保單,引導(dǎo)和轉(zhuǎn)介紹; 6.匯總個人市場、銷售等數(shù)據(jù),完成各類相關(guān)報表的制作,以及客戶信息數(shù)據(jù)的及時輸入; 7.配合相對應(yīng)班主任的專業(yè)服務(wù)工作,以提高轉(zhuǎn)介紹比例; 8.完成中心和總部交待的其他任務(wù)。 職位要求: 1.大專或以上學(xué)歷,2年以上銷售或客戶服務(wù)經(jīng)驗,有管理或教育培訓(xùn)機構(gòu)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2.職業(yè)形象好、氣質(zhì)佳、成熟、自信、穩(wěn)重,言談舉止大方得體,有激情,有親和力; 3.具有較強的溝通說服能力和邏輯思維能力,有較強的應(yīng)變能力、抗壓能力; 4.熱愛教育事業(yè),有進取心,執(zhí)行力強,有良好的客戶服務(wù)意識和學(xué)習(xí)能力; 5.有奮斗精神,團隊合作精神,能適應(yīng)靈活的
2025-12-06
歐婭
人事專員
桂林-永福縣
崗位概述:負責(zé)采購生產(chǎn)物料及其供應(yīng)商的審核、開發(fā)、提升和管理工作,以確保采購生產(chǎn)物料的質(zhì)量問題能夠快速響應(yīng)、遏制、跟蹤、記錄、驗證;及時對所負責(zé)產(chǎn)品的內(nèi)外三包索賠復(fù)議判定,負責(zé)委托采購部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開發(fā)進度管理工作,保障所屬業(yè)務(wù)模塊內(nèi)的采購件產(chǎn)品質(zhì)量滿足公司要求。 專業(yè)知識:熟悉機械類、汽車工程類,具有較強的管理能力 計算機能力:熟練使用辦公操作軟件及簡單的畫圖軟件 崗位職責(zé): 1)負責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件及供應(yīng)商的開發(fā)、管理、提升、淘汰工作; 2) 負責(zé)業(yè)務(wù) 模塊內(nèi)采購件現(xiàn)場質(zhì)量問題的快速響應(yīng)、整改、提升、跟蹤、結(jié)案等; 3) 負責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件供應(yīng)商的質(zhì)量整改、體系、績效評價等管理工作; 4) 負責(zé)業(yè)務(wù)模塊內(nèi)采購件的內(nèi)外三包索賠的質(zhì)量責(zé)任判定,接收、判定供應(yīng)商復(fù)議申請; 5)負責(zé)委托采購部分供應(yīng)商質(zhì)量整改及開發(fā)進度管理工作。
2025-12-06
招聘專員
車身工程師
4000-5000元
桂林-永福縣
崗位概述: 負責(zé)客車車身產(chǎn)品新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、質(zhì)量改進、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)工作。 崗位職責(zé): 1、負責(zé)客車車身新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)、質(zhì)量改進; 2、負責(zé)產(chǎn)品工程更改和技術(shù)措施的評審、指令編制與發(fā)布; 3、負責(zé)產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)技術(shù)接口管理及對部門外的技術(shù)協(xié)調(diào); 4、負責(zé)產(chǎn)品潛在供應(yīng)商推薦和技術(shù)評審; 5、負責(zé)產(chǎn)品實現(xiàn)技術(shù)管理及質(zhì)量整改; 6、參與產(chǎn)品持續(xù)改進、技術(shù)創(chuàng)新及日常技術(shù)服務(wù)。 教育學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷 學(xué)習(xí)專業(yè):車輛工程、機械設(shè)計制造及自動化等相關(guān)專業(yè) 資格證書:畢業(yè)證、學(xué)位證 專業(yè)培訓(xùn):熟悉車輛基本結(jié)構(gòu)和原理。 行業(yè)工作經(jīng)驗:有相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先
2025-12-06
招聘專員
施工工程師
3000-6000元
桂林-七星區(qū)-奇峰小筑
急招!! 職位描述: 負責(zé)LED 顯示屏安裝、調(diào)試;安防安裝,調(diào)試;門禁系統(tǒng)安裝、調(diào)試;廣告安裝等。 要求: 1、做事認真細心,吃苦耐勞,勤學(xué)苦干,服從公司工程安排; 2、溝通能力強,現(xiàn)場施工工作及時間安排能力強; 3、有C 1駕駛證優(yōu)先錄用。 福利待遇: 3000到6000每月不等,入職一年以上員工購買五險,試用期三個月,根據(jù)個人學(xué)習(xí)能力調(diào)整入職時間以及工資待遇。正式入職,簽訂勞動合同。工資計算方式:底薪+社保+月工作提成。年工資13個月計算,有意者直接跟我聯(lián)系,限2人。
2025-12-06
梁先生
人力
253 sqe工程師
8000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專以上
1年以上
18-40歲
崗位職責(zé): 1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況。 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機構(gòu)實際情況和業(yè)務(wù)特點,有針對性地實施和優(yōu)化。 3、建立質(zhì)量策劃、評價、控制和改進機制。 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進行質(zhì)量統(tǒng)計分析、考核和培訓(xùn)。 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故。 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品,提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,40歲以下,男女不限。 2、具有1年以上電子產(chǎn)品同行業(yè)工作經(jīng)驗,熟悉各類物料檢驗規(guī)范規(guī)則。 3、熟悉IS09001、IS013485、IS014001、IATF1694標(biāo)準(zhǔn),具有常規(guī)體系的審核能力及擁有相關(guān)內(nèi)審證書。 4、熟悉電腦基本操作沒工作地點:深圳,適應(yīng)經(jīng)常出差。 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2025-12-04
戴先生
HR
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18-26歲
【崗位職責(zé)】: 作為運營培訓(xùn)生進行輪崗學(xué)習(xí),內(nèi)容包括但不限于如下項目: 1.生產(chǎn)設(shè)備的維護和管理,包括調(diào)試、保養(yǎng)、維修 2.技術(shù)改造,協(xié)助電器組的日常管理工作 3.根據(jù)工作需要進行PLC編程 4.參與車間技術(shù)改造項目 【崗位要求】: 1.本科學(xué)歷,26歲以下,身高160cm以上 2.電氣、自動化、電子技術(shù)專業(yè),有經(jīng)驗優(yōu)先 3.接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
2025-11-26
戴先生
HR
廣西建信建設(shè)項目管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西建信建設(shè)項目管理有限公司
所在行業(yè) 咨詢/造價/政府
成立時間 14年(2011年9月17日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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