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職位描述

自帶五菱宏光S
要求2年以內的車

公司簡介

景區,機場接送,婚慶用車,旅游包車,現有5座,7座全新中級車,期待您的光臨

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可能感興趣的職位

小貨車司機
3800-4500元
桂林-疊彩區-玉龍山水花園 3年以上
30-50歲
1. 送貨到桂林市各個縣城鄉鎮,需裝卸貨
2025-12-13
劉慧
經理
桂林-象山區 20-40歲
1、負責桂林市七星區的貨物派送以及攬收,開4米2的廂貨。 2、司機需要裝卸貨物,能接受者請直接預約面試。 3、因行業特殊性,會有加班,加班費用另計。 4.底薪+送貨提成+卸貨補貼+加班補貼+餐補,節假日有補休,多勞多得。
2025-12-13
張經理
經理
貨車司機
6000-9000元
桂林-七星區-桂林國際會展中心 22-56歲
1. 無犯罪記錄,無一次性扣除12分記錄,無酒駕醉駕記錄,駕齡需要滿三年即可。
2025-12-13
李海菲
人事
送貨司機
3000-4000元
桂林-疊彩區 3年以上
25-45歲
崗位描述 1、負責將公司倉庫貨物運送到指定位置(主要負責桂林市區及臨桂新區); 2、負責貨物的裝卸,貨物的領取; 3、負責票據的簽收和交接工作; 4、按標準送貨程序。安全、急時、規范、高效、做好送貨 1、須持有C1以上駕照,有貨運從業資格證,駕駛4米箱式貨車; 2、具有貨物運送工作經驗,能將公司貨物安全送到目的地,并辦理貨物交接手續,包括數量清點、驗貨、取回單等工作; 3、無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識; 4、負責公司車輛的基本保養、檢查、清潔工作,具有一定的服務意識。 5、年齡30-45歲,3年以上貨車駕駛經驗,熟悉市區道路; 6.、有較強的工作責任心、五酗酒嗜好、情緒穩定。
2025-12-13
張女士
人事行政專員
桂林-疊彩區 25-45歲
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
出車準備 每日出車前,仔細檢查車輛的外觀及內部設施,確保車身無損壞、車窗玻璃完整、車內清潔衛生。 對車輛的剎車、輪胎、燈光等關鍵部件進行全面檢查,保證車輛處于最佳運行狀態,如有問題及時報修,避免在運輸途中出現故障。 根據送貨任務,核對要運送的門窗產品的規格、數量、型號等信息,確保與送貨單一致,避免錯送或漏送。 準備好必要的運輸工具和防護用品,如繩索、綁帶、苫布等,以保證門窗在運輸過程中的安全。 安全駕駛 嚴格遵守交通規則,確保行車安全,不超速、不闖紅燈、不疲勞駕駛。 根據路況和天氣條件,合理調整車速,在惡劣天氣或復雜路況下,要更加謹慎駕駛,確保貨物安全。 定期對車輛進行保養和維護,保持車輛的良好性能,降低故障發生率,延長車輛使用壽命。 貨物運輸 按照規定的路線和時間,將門窗產品安全、準時地送達客戶指定地點。 在裝卸門窗時,要小心謹慎,遵循正確的裝卸方法,避免因操作不當造成門窗損壞。 運輸過程中,要確保門窗固定牢固,防止在行駛過程中發生晃動、碰撞而導致損壞。 如遇到特殊情況,如道路施工、交通管制等,需要及時調整路線,并通知相關部門和客戶,確保送貨任務不受影響。 貨物交接 到達目的地后,與客戶或收貨方仔細核對門窗的數量、規格、型號等信息,確保準確無誤。 請客戶或收貨方在送貨單上簽字確認,如有問題或客戶對產品有疑問,要耐心解答,并及時與公司相關部門溝通協調。 如發現貨物有損壞或缺失,要及時拍照記錄,并與客戶和公司相關人員共同確認,按照公司規定的流程進行處理。 信息反饋 及時向公司匯報送貨任務的完成情況,包括客戶的收貨情況、產品的質量反饋等信息。 如果在送貨過程中遇到客戶投訴或其他問題,要詳細記錄客戶的意見和要求,并及時反饋給公司相關部門,協助解決問題。 根據客戶的需求和市場情況,收集相關信息,如客戶對產品的特殊要求、競爭對手的情況等,為公司的產品研發和市場拓展提供參考。 車輛管理 保持車輛的整潔衛生,定期對車輛進行清洗和消毒,為貨物運輸提供良好的環境。 每次出車后,要對車輛進行檢查和保養,及時補充燃油、潤滑油等,發現問題及時處理,確保車輛始終處于良好的運行狀態。 妥善保管車輛的相關證件和資料,如行駛證、駕駛證、保險單等,確保證件齊全有效,以備不時之需。
2025-12-13
張總
總經理
桂林-象山區-火車站 24-48歲
1.臨桂物流小貨車司機,主要負責物流包裹收發貨,開公司的車,能吃苦耐勞! 工資待遇:底薪+補貼+餐補+獎金+收發貨提成,月綜合工資5000-8000每月!月休三天,多勞多得!第一個月保底4500,第二個月開始綜合底薪1800+收發貨提成,月綜合工資5000-8000每月! 上班時間:現在早上8點30,夏天是8點,下班看各自的效率,基本到晚上6-9點,早干完早下班! 要求:25-40歲以內,C1及以上駕照,能熟練駕駛4.2米貨車,能夠吃苦耐勞,服從安排,無案底及無不良交通記錄 2.招聘物流送貨純司機50名,主要負責開車送貨,無需裝卸,開公司提供的4.2米廂式電動貨車,跑兩廣區域,每天日結! 待遇:綜合工資6000-8000每月,運費4/6分成模式,司機拿6成,月出車≥26天,保底派單18000流水以上。根據送貨單趟日結模式進行計算,月休4天,可連休,跟車吃住,公司提供免費新能源車,免費提供意外保險,免費提供貨源,比如(滿幫平臺,專車線圈),一單一配送,每天1-3單,上不封頂! 上班時間:根據公司調度員派單進行送貨,只負責開車,無需裝卸,主要負責跑廣東和廣西區域,指定時間內把貨物送到目的地即可,自由安排時間,早干完早下班! 要求:25-48歲以內, 持有C1以上駕照,無重大事故,醉駕,毒駕,無法院執行,無犯罪記錄,能吃苦,能聽從調度安排,接受隨車食宿,能熟練駕駛4.2米貨車,會導航,服從公司安排調度,身體健康,需要做簡單體檢,條件優秀者可適當放寬條件!
2025-12-13
鄧經理
人事
桂林-臨桂區
初中以上
3年以上
24-48歲
派往國家:幾內亞 崗位要求:48周歲內,有相關工作經驗及技能證書,身心健康,無不適合出國工作的疾病。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 簽證辦理周期:20天左右 福利待遇:包吃包住,發放勞保用品,生活保障由公司統一安排。 說明: 1.本崗位需服務費,出國費用公司負責含出國所有簽證費、機票、保險等。 2.護照費、體檢費、國內交通費根據實際發生自行承擔。 備注:本崗位為國內企業,求職者與國內用人單位簽訂勞動合同,正規工作簽證出境,工資由用人單位直接發員工,項目更穩妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務協議。
2025-12-13
陳經理
招聘顧問
貨運司機
3500-4500元
桂林-靈川縣 1年以上
18-45歲
1. 崗位描述:送貨/配送員是負責將貨物從倉庫或生產廠家運送到客戶指定地點的職業。 主要職責:按照訂單要求準備貨物,檢查貨物質量和數量,安全地將貨物運送到客戶指定地點,及時反饋配送情況等。 招聘要求: 身體健康,無違法犯罪記錄; 具備中專及以上學歷,有相關工作經驗者優先考慮; 具備駕駛證,熟練駕駛各類配送車輛; 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠與客戶保持良好的溝通; 具備較強的責任心和安全意識,能夠保證貨物安全送達; 具備一定的體力和耐力,能夠承受較大的工作壓力。 配送區域:根據公司的業務范圍和需求,配送區域可能會有所不同。一般來說在城市區域內進行配送。 工作時間:根據公司的安排,可能需要在早、中、晚三個時間段進行配送。
2025-12-13
唐經理
經理
桂林-象山區 25-48歲
招聘物流送貨純司機50名,主要負責開車送貨,無需裝卸,開公司提供的4.2米廂式電動貨車,跑兩廣區域,工資每天日結! 工資待遇:綜合工資6000-8000每月,根據送貨單趟日結模式進行計算,月休4天,可連休,多勞多得,跟車吃住,能夠吃苦耐勞! 上班時間:根據公司調度員派單進行送貨,只負責開車,無需裝卸,主要負責跑廣東和廣西區域,指定時間內把貨物送到目的地即可,自由安排時間,早干完早下班! 要求:25-48歲以內,C1及以上駕照,能熟練駕駛4.2米貨車,會導航,能夠吃苦耐勞,服從公司安排,身體健康,條件優秀者可適當放寬條件!
2025-12-12
唐勇
總監
桂林-秀峰區-靖江王城 1年以上
25-48歲
物流送貨純司機50名,主要負責開車送貨,無需裝卸,開公司提供的4.2米廂式電動貨車,跑兩廣區域,工資每天日結! 工資待遇:綜合工資6000-8000每月,根據送貨單趟日結模式進行計算,月休4天,可連休,多勞多得,跟車吃住,能夠吃苦耐勞! 上班時間:根據公司調度員派單進行送貨,只負責開車,無需裝卸,主要負責跑廣東和廣西區域,指定時間內把貨物送到目的地即可,自由安排時間,早干完早下班! 要求:25-48歲以內,C1及以上駕照,能熟練駕駛4.2米貨車,會導航,能夠吃苦耐勞,服從公司安排,身體健康,條件優秀者可適當放寬條件!
2025-12-12
陳女士
人事部總監
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