職位描述
1、根據公司客戶情況,收集、整理、統計、錄入客戶信息
2、對意向客戶或所洽談客戶進行回訪跟進
3、對回訪客戶信息進行篩選、登記、整理、轉單,編制客戶跟進報表
4、完成上級交代的其他事宜
公司簡介
廣東星藝裝飾集團股份有限公司由余靜贛先生創辦于1991年.1998年經國家工商行政總局商標局注冊.以“星藝裝飾”為品牌商標標識.星藝裝飾是一家以承擔各類建筑室內.室外裝飾裝修工程設計和施工為主.以制造家具.銷售建筑裝飾材料.裝飾工藝品和家具為輔的大型專業裝飾集團公司.公司注冊資本1.59億元.分支機構遍布全國20多個省.直轄市.自治區.擁有下屬企業400多家.設計師5000多人.工程管理人員50000多人.是中國建筑協會常務理事單位.中國建筑裝飾協會住宅委員會副主任委員單位和設計委員會副主任委員單位.具有國家建筑裝飾工程設計專項甲級.建筑裝修裝飾工程專業承包壹級資質.并通過GB/T240001-2004idt ISO14001:2004環境管理體系認證.是國內經營網點分布廣泛.從業人員眾多.且具有強大專業實力的大型裝飾裝修設計.施工企業和旗艦品牌.?星藝裝飾始終堅持“設計經典.質量第一.顧客至上.學習創新”的經營理念.始終堅持誠實守信的品牌建設道路.視質量為企業的生命.1998年在國內發布了“讓工地開口說話” 的裝修質量宣言.2000年制定頒布了<企業住宅裝飾驗收標準>.2002年通過了ISO9001國際質量體系認證.2005年公司發布<全國質量聯保宣言>.堅守標準和承諾.自覺接受社會監督.公司大批工程成為中裝協的“全國住宅裝飾裝修示范工程”.先后獲得“中國講誠信.守合同.重質量典范企業”.“全國住宅裝飾裝修優秀企業”.“AAAA級誠信達標企業”.“全國住宅裝飾裝修行業百強企業”.“中國十大裝飾知名品牌”.“最受消費者歡迎裝飾企業”.“改革開放30年全國住宅裝飾裝修行業最具影響力企業”等榮譽稱號.得到中國建筑裝飾協會歷屆領導的諸多贊譽.被稱贊為“行業發展的引領者.排頭兵”.“忠于品質.致力幸福”.“創新發展.行業領先”等.?星藝裝飾秉承“設計幸福.為愛筑巢”的現代服務精神.致力于中外古今家居設計文化的研究和探索.設立了星藝設計研究院和星藝設計學會.提煉出“親情空間”.“文化空間”.“思想空間”.“智慧空間”.“可收藏空間”.“水木清華”.“太和居”.“把家當城市來設計” 和“空間的哲學美”等兼具中國傳統建筑文化思想和西方建筑文化精髓的家居空間文化理念.將時尚元素與先進科技有機結合.家傳風范與現代生活完美契合.深受廣大客戶的喜愛,先后多次榮獲中國室內設計學會(CIID)“最佳設計企業”.中國住宅委 “中國最具影響力的十大家居設計機構”和中裝協“亞太優秀設計企業”稱號.時任中國建筑裝飾協會會長馬挺貴先生曾用“締造經典.引領潮流”評價星藝設計文化.?星藝裝飾從2001年就推行了“綠化環保.低碳生態”的家居理念.成為國內健康家居的先行者和捍衛者.2001年在廣州.上海.北京.南京.天津等10多個城市同時舉行了星藝裝飾 “綠色家裝萬里行”大型系列活動.并先后榮獲中國室內裝飾協會“綠色裝飾施工企業” .中國建筑裝飾協會“綠色低碳企業”稱號.以及新華社<國際先驅導報>“先驅中國·年度綠色環保企業獎”.星藝裝飾擁有自己的生態板業(香杉木系列板材)基地和木門.家具工廠.并通過招標采購全國性著名品牌材料.實行主.輔材料的全國統一配送.從源頭上切實保證裝飾材料的健康.環保安全和品質.質量安全.公司一直重視對新材料.新工具.新工藝的開發.采購和使用.不斷提升工程品質.滿足客戶需求.?星藝裝飾恪守“客戶贊許.員工依戀.社會尊重”的核心價值觀.始終把客戶滿意放在首位.致力于為客戶創造最大價值.通過公司強大的服務網絡和體系.整合各種社會資源.每年舉辦“星藝裝飾文化節”活動.讓全國客戶充分享受省心.放心.稱心的超值服務和開心快樂的裝飾文化.公司高度注重人才培養.努力為員工創造成長平臺.創立了星藝設計藝術學院.建立留學.考察機制.每年安排優秀經理和設計師到國內名校進修和國外考察學習.不斷提升企業經營管理.設計創作.工程質量和服務水平,設立了“愛心互助會”.關心員工生活.幫助員工解決困難.此外.公司自覺承擔和履行社會責任.時刻不忘回饋社會.積極參與抗震救災.建校助學.扶危救困等活動.?公司將始終保持“敢為人先.恪守勤儉.誠信正直.勇于奉獻”的星藝精神.堅持開拓.創新.構建公平.誠信.陽光.上進的企業文化
上班地點
工作地址:
桂林市臨桂區西城北路山水鳳凰城C1-1號鳳凰薈三樓 查看上班路線
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桂林旅游線路銷售客服5000-10000元桂林-秀峰區-南方大廈桂林維景國際旅行社有限公司酒店/旅游處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(公司官網、去哪網、欣欣旅游網、馬蜂窩、攜程網等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月1周晚班,其余3周早班) 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000(不扣底薪)+提成1小時內
韓總總經理 -
在線旅游客服5000-12000元桂林-秀峰區-南方大廈桂林維景國際旅行社有限公司酒店/旅游處理公司各種旅游平臺上的訂單計劃(主要去哪網、同程網、攜程網),通過在線聊天工具、電話、微信等與客戶溝通,為客戶講解線路要點,促進客戶訂單,完成銷售任務(基本是售賣公司上線的1000條產品,也可以為客服設計包車游產品)。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據淡旺季有前后30分鐘調整時間 無責底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.做過旅游客服/旅游定制師/門市接待/計調/或其他旅行社崗位者優先; 2.熟悉桂林、南寧、北海等地旅游市場最佳; 3.普通話標準,表達能力強,吃苦耐勞,具有優良的服務意識和敬業精神,溝通應變能力強,態度積極樂觀; 4.打字速度每分鐘60字以上,22-45歲之間,男女不限,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾! 5.公司提供大量客源,不用自己尋找客戶,無任何應酬1小時內
韓總總經理 -
客服主管(物業小區)4000-6000元桂林-臨桂區-金貿中心 大專以上 3年以上 26-45歲桂林海吉星建設開發有限公司交通/運輸/物流1、負責物業客服部門的全面工作。 2、組織客服人員完成入伙接待、裝修審批、報修處理、咨詢投訴處理、現場巡視、服務回訪、樓層巡查、管理費催收及繳費、客戶文化活動等工作。 3、跟蹤、處理責任區域內發生的所有事務,并及時向上級領導匯報。 4、負責物業服務咨詢、客戶關系維系工作,員工禮儀培訓,致力提升業主滿意度。 5、熟悉相關的環境清潔綠化知識及其操作程序,且具備較強的客戶投訴處理能力。 6、具有較強的組織、溝通、協調能力和文字表達能力,有較強的服務意識和高度的責任心。1小時內
秦先生人事經理 -
客戶服務經理4200-12000元桂林-七星區-福隆園 大專以上 25-45歲中國人壽綜合金融服務專員 中國人壽,中央金融企業、世界500強企業,深耕金融領域數十載,覆蓋保險、理財、養老、健康管理的綜合金融服務平臺。 ??全品類金融產品體系 ??千萬級優質客戶池 ??系統化培訓機制(導師帶教+行業大咖授課) ??透明的晉升渠道 ??上不封頂的薪資架構 ??完善的福利保障 央企平臺: ? 薪資:底薪+提成,多勞多得無上限 ? 福利:旅游+帶薪休假+多重保障+節日福利 ? 要求:25-45周歲,大專及以上學歷 ? 工作:金融產品推廣、客戶金融規劃、客戶維護、客戶售后服務、公司活動 央企平臺+清晰晉升,解鎖高薪人生!2小時前
黃經理經理 -
桂林北站-電話客服4000元桂林-疊彩區-恒大廣場廣西逸稅財務咨詢有限公司專業服務/咨詢2022年,不要再頻繁跳槽了,浪費了青春,浪費了經驗,找個平臺好好發展吧,再不努力,我們就老了。 【工作內容】 我們是一家專業的代理記賬公司,公司目前150余人,目前在桂林是最大的一家互聯網代理記賬公司,公司有一個專業會計團隊,主要是負責幫助中小型企業注冊公司,做記賬報稅服務。我們屬于剛需行業,公司提供客戶資源,主要是負責跟客戶介紹服務,達成合作,,一對一帶薪培訓上崗 【任職資格】 1.年齡20-35歲之間,可接受無經驗。 2.熱愛銷售,有責任心和團隊榮譽,有強烈的自信心與追求高薪的欲望。 3.有較好的表達能力與抗壓能力,喜歡辦公室電腦辦公者優先。 【公司特色】 1.培訓:一帶一的管理模式手把手的教學不用擔心學不會。 2.經驗分享:每個同事都會有優秀擅長的地方,只要你肯學我們就愿意分享。 3.工作氛圍:公司90%的員工年齡在20-30歲,氣氛溫馨活潑。 4.無需外出,一人配備一臺電腦,允許邊吃零食邊工作。 5.從開始進入公司,就是為掙錢做準備,“激情、有愛、拼搏、擔當”是我們公司的核心文化。 6.不定期組織:家人聚餐、KTV、戶外活動(游泳、看電影等)、個性化活動等。 7.員工可享受帶薪假期、出國旅游、節日禮品、春節禮品等福利。 薪資及晉升: 1、無責任底薪2K+績效1K+高提成+獎勵+節日禮物+生日禮物+年假(綜合工資5K以上,上不封頂,提成高于同行); 2、晉升空間:銷售一高級銷售一部門主管一部門經理一部門總監一分公司總經理一逸稅合伙人 上班時間]: 1、上班時間:09:00-12:00 13:30-18:00 2、周末雙休2小時前
黃女士人事 -
線上銷售客服5000-10000元桂林-秀峰區-南方大廈桂林維景國際旅行社有限公司酒店/旅游處理公司各種旅游網站上的訂單計劃(去哪網、馬蜂窩、攜程網、飛豬等),通過電話、微信、QQ、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務,大多數都屬于售前服務,少數為售后服務; 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班),月休6天 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 底薪3000+提成 崗位要求 1.有吃苦耐勞精神,認真細致。不嬌氣,不矯情! 2.有良好的職業素養。把敬業當成一種習慣! 3.有責任感和擔當。只為成功找方法,不為失敗找理由! 4.有團隊意識。沒有最好的個人,只有最好的團隊! 5.善于總結。不斷學習和突破自我,是一種大智慧! 6.打字速度每分鐘70字以上,大專學歷以上,22-45歲之間,必須長居桂林,有打算從事短期工作者,請勿擾!4小時前
韓總總經理 -
客服3600-8000元·13薪桂林-七星區-漓濱花園 高中以上 1年以上 22-50歲1. 負責受理和妥善處理顧客投訴,調節顧客與公 司之間的關系,回答顧客提出的各種咨詢和整理 轉述客戶的具體要求; 1. 負責根據客戶的要求,給用戶提供專業的保險知識咨詢和服務; 客服工具操作; 4.積極進行品牌推廣,維護客戶關系; 5.負責實施激活保險客戶的數據庫建立和維護; 6.負責按公司相關客服流程提交相關報告及報表 了.處理客戶的保險理賠相關事宜; 8.負責老客戶的續簽工作; 9.負責風險規劃與管理服務5小時前
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獸醫客服技術員3000-5000元桂林-靈川縣桂林養泰動保生物科技有限公司農業/漁業/林業崗位職責: 1、利用公司提供的優質客戶資源通過微信、淘寶、電話等溝通方式,引導新客戶成交,維護、鞏固及拓展老客戶; 2、通過有效溝通了解客戶需求,利用專業知識給予客戶有效建議并幫助客戶選擇藥品,必要時安排出差與客戶見面,洽談業務,推廣產品; 3、產品資料制作及領導交代的其他事宜。 4、薪酬:底薪+業務提成。 任職要求: 1、動物醫學、動物科學、畜牧獸醫、藥學、化學、應用化學、制藥工程、生物技術及相關專業全日制本科學歷; 2、具有一定專業知識技能、良好的學習能力和溝通能力,富有激情與活力; 3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責任心強; 4、有意在桂林長久發展立業者優先。2025-12-08
養泰 -
畜牧客服技術員3000-5000元桂林-靈川縣桂林養泰動保生物科技有限公司農業/漁業/林業崗位職責: 1、負責公司客戶及潛在客戶在畜禽養殖過程中的養殖與疾病防治技術服務; 2、負責技術方案與案例總結及推廣工作,配合產品市場宣傳活動等工作; 3、負責定期或結合市場推廣需要,對業務人員和客戶、養殖戶進行公司產品知識、畜禽養殖過程保健與疾病防治技術、養殖管理技術等培訓; 4、完成領導安排的其他工作。 5、薪酬:底薪+業務提成。 任職要求: 1、畜牧獸醫、動物醫學、動物科學、藥學、化學、應用化學及相關專業全日制大專及以上學歷; 2、具有一定專業知識技能、良好的學習能力和溝通能力,富有激情與活力; 3、能吃苦耐勞、為人誠信,工作踏實、責任心強; 4、有意在桂林長久發展立業者優先。2025-12-08
養泰
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- 廣東星藝裝飾集團廣西有限公司桂林分公司
- 所在行業 裝飾
- 成立時間 14年(2011年11月1日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 10-30人