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職位描述

1、負責與庫管或客戶對接,能根據(jù)全部客戶需求及自身資源狀況,完成訂單的編排與分派;
2、管理與協(xié)調2班生產(chǎn)人,材,物,法,環(huán),以達到效益與效率的最大化;
3、能根據(jù)客戶要求、產(chǎn)品技術與生產(chǎn)數(shù)據(jù)文件,建立適用于生產(chǎn)指導的工藝及制程控制文件;
4、能對生產(chǎn)的品質與效率全權管控與負責;
5、能主導撰寫生產(chǎn)日報表,并能根據(jù)結論提出改進意見與實施方法;
6、能組織團隊培訓,并能組織撰寫培訓文檔;

公司簡介

廣西億譜信息技術有限公司成立于2015年8月,公司是一家集產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)、中高級應用型人才培訓、工業(yè)設備及教學儀器銷售于一體的高科技服務型企業(yè),并與珠海因爾科技有限公司緊密合作,在珠海建成了電子產(chǎn)品制造基地、電子產(chǎn)品研發(fā)及成果轉化基地、在線虛擬現(xiàn)實交互式人才培訓基地、電子商務服務平臺等具有綜合服務功能的產(chǎn)學研一體化服務平臺。

建立的產(chǎn)學研一體化服務平臺還分布在全國其他7省市(廣西、四川、重慶、湖北、福建、湖南、浙江),共計20多個基地。平臺以資源共享,獨立核算,集中化、專業(yè)化、信息化等管理手段實現(xiàn)集團化運作。其中珠海作為總部主要以新產(chǎn)品研發(fā)及成果轉化,人才培訓及轉化,綜合生產(chǎn)及產(chǎn)品銷售為主。

公司擁有精準而前瞻的行業(yè)定位,專業(yè)而強大的管理團隊,優(yōu)質而豐富的發(fā)展資源,秉承“專業(yè)服務、合作共贏”的企業(yè)經(jīng)營理念。

為了緊跟信息技術的快速發(fā)展,廣西億譜信息技術有限公司不斷進行技術創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新和商業(yè)模式創(chuàng)新,為家庭、企業(yè)、學校等提供現(xiàn)代化的智能產(chǎn)品、信息產(chǎn)品和綜合解決方案及服務,同時為企業(yè)、學校的轉型升級提供深度咨詢及培訓服務。公司以“堅持不斷創(chuàng)新,提供品質服務”的經(jīng)營服務理念,提供高效、優(yōu)質、安全的智能產(chǎn)品和增值服務。

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可能感興趣的職位

桂林-疊彩區(qū) 25-48歲
1、履行文明施工專項方案,管理施工安全 2、在保障生產(chǎn)和安全的前提下,正確處理施工進度與質量的關系 3、組織現(xiàn)場實施工作,負責把工作分解到班組和個人,對項目質量進行監(jiān)督、負責 4、對現(xiàn)場作業(yè)統(tǒng)一布局、管理,并積極協(xié)調組織工作,解決生產(chǎn)問題 5、對現(xiàn)場施工人員、機械、物資的安全進行監(jiān)督,并對出現(xiàn)的問題及時做出整改要求 要求:涂裝設備行業(yè)或機器設備制造經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-12-13
姚先生
總經(jīng)理
品管部部長
8000-10000元
桂林-靈川縣
大專以上
10年以上
30-45歲
1、依照ISO9000質量體系文件要求,建議、執(zhí)行、修訂完善公司的質量管理體系。 2、根據(jù)公司生產(chǎn)過程控制程序,監(jiān)督控制原、燃材料,生產(chǎn)過程,包裝物和成品的日常檢驗和分析,確保程序執(zhí)行到位。 3、完善和修訂質量檢驗制度、流程、細則、作業(yè)指導書;制訂部門工作計劃和質量控制目標,并監(jiān)督實施。 4、了解各生產(chǎn)線的質量狀況,查看檢測、檢驗、化驗分析報告,對出現(xiàn)不合格產(chǎn)品和下屬不能處理的問題進行溝通、協(xié)調、處理與報告。 5、負責部門員工選拔,配備、評價;組織部門員工技能培訓,檢查、指導下屬工作,考評下屬工作質量。 崗位要求: 1、年齡45歲以下,大專及以上學歷。 2、有制造業(yè)質量管理工作10年以上經(jīng)驗。 3、具備全面質量管理能力,具備帶領團隊的能力。
2025-12-12
蔣小姐
桂林-七星區(qū)
1. 七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園18/小時, (每周可以預支工資) 不用看顯微鏡 可以帶手機 轉正購買五險 提供宿舍 兩班倒(要求能接受夜班) (白班16元/小時) (夜班18元/小時) 月工資4500-5500 上班時間:白班8:30-20:30夜班20:30-8:30,月休四天 男?:18-40歲,女18-42 工作內容:包裝、組裝、操作小自動化機器等手工工作
2025-12-12
李經(jīng)理
總監(jiān)
物流進出口儲備干部
4500-7000元·13薪
桂林-七星區(qū)
本科以上
應屆畢業(yè)生
崗位職責:完成公司進出口業(yè)務的具體工作。 崗位要求: 1、本科學歷,國際經(jīng)濟與貿易、物流管理、英語、統(tǒng)計、會計等專業(yè),對汽車玻璃行業(yè)有興趣; 2、具備較強的溝通協(xié)調能力和學習能力,工作認真負責、責任心強,服從工作安排; 3、英語四級,會基本的電腦運用,掌握Excel、Word、PPT等辦公軟件,有同行兼職經(jīng)驗優(yōu)先,畢業(yè)前可實習優(yōu)先。 福利待遇: 1、薪酬:月綜合薪資4500—7000,發(fā)放年終獎、季度獎、過節(jié)費等; 2、五險一金:正式錄用當月開始繳納,公積金為最高繳納比例(12%); 3、各類有薪假期:周末雙休,享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚(喪)假、產(chǎn)假、看護假、病假、探親假,以及最多可達15天的年休假; 4、提供食宿:免費工作餐,舒適居住環(huán)境的員工宿舍(實習期和試用期免房租)。 5、完善的培訓體系:新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進行崗位培訓和指導,生產(chǎn)、研發(fā)、設備、質量等部門有機會到集團其他公司學習交流。 6、豐富的員工活動:工會游園,氣排球比賽,各種球類、騎行團隊活動,黨支部活動。 7、晉升空間:目前集團處于擴展階段,有廣闊發(fā)展空間。
2025-12-11
毛女士
招聘官
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
中專以上
2年以上
職責描述: 1.工藝操作與執(zhí)行 1.1、設備操作與監(jiān)控:熟練操作波峰焊機及輔助設備(如助焊劑噴涂系統(tǒng)、預熱裝置等),根據(jù)產(chǎn)品需求調整焊接參數(shù)(如溫度、速度、波峰高度),確保焊接過程符合工藝標準。1.2、程序調試與優(yōu)化:針對不同PCB板(如單面板、雙面板)設計焊接程序,通過試產(chǎn)驗證參數(shù)合理性,優(yōu)化焊接效果以減少虛焊、連錫等缺陷。 1.3、材料管理:負責焊錫、助焊劑等耗材的領用、存儲及使用記錄,確保材料質量符合生產(chǎn)要求。 1.4、焊接工裝外發(fā)制作與驗證。 2.設備維護與故障處理 2.1、日常維護:執(zhí)行設備點檢、清潔及潤滑,定期檢查波峰噴嘴、導軌等關鍵部件,預防設備異常。 2.2、故障診斷與修復:快速識別設備運行異常(如溫度波動、傳送帶卡頓),進行基礎維修或協(xié)調專業(yè)維修團隊處理,記錄故障原因及解決方案。 2.3、預防性維護:參與制定設備保養(yǎng)計劃,協(xié)助完成月度/年度大修,延長設備使用壽命。 3. 質量控制與改進 3.1、質量檢測:使用放大鏡、顯微鏡等工具檢查焊點質量,識別并記錄不良品(如漏焊、焊點不飽滿),返修或報廢處理不合格產(chǎn)品。 3.2、數(shù)據(jù)分析:統(tǒng)計焊接不良率,分析根本原因(如參數(shù)設置不當、材料問題),提出改進措施并跟蹤效果。 3.3、工藝改進:參與新工藝開發(fā),協(xié)助工程師優(yōu)化焊接流程,提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品可靠性。 任職要求: 1.中專及以上學歷,電子、機械或相關專業(yè)優(yōu)先; 2.熟悉波峰焊原理及操作,具備基礎電路知識;能使用檢測工具(如萬用表、顯微鏡);了解ISO質量管理體系; 3.熟悉smt生產(chǎn)制程和制造工藝,具有獨立處理產(chǎn)線設備異常的 能力; 4.具有較強的工作責任心及工作積極性,服從上級工作安排。
2025-12-04
嚴小姐
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-金貿中心
中專以上
2年以上
23-40歲
【崗位職責】: 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)、保質保量完成生產(chǎn)任務; 2.提升品質合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質量要求; 3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理、目視管理、維護生產(chǎn)秩序及各項規(guī)章制度、推進7S; 4.負責好本小組生產(chǎn)訂單的物料,監(jiān)督好本小組材料的去向; 5.負責監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作,生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理; 6.負責控制本組產(chǎn)品質量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量,并負責監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放; 7.負責小組人員的管理與培訓; 8.上級安排的其他工作。 【任職要求】: 1.男女不限,年齡23-40歲,中專及以上學歷。 2.2年以上液晶顯示屏/生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗及20人以上團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先錄取。 3.對人、機、料、法、環(huán)現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富。 4.能快速根據(jù)人員狀況排線及人員調整。 5.熟悉生產(chǎn)計劃達成及效率提升方法。 6.品行端正,執(zhí)行力強,無不良嗜好。
2025-12-04
戴先生
HR
生產(chǎn)工
3000-5000元
桂林-靈川縣
初中以上
桂林墻為環(huán)保科技有限公司
家居/室內設計/裝潢/建材
年齡45以下,具體面談
2025-12-02
莫女士
經(jīng)理
廣西億譜信息技術有限公司招聘:公司標志 logo
廣西億譜信息技術有限公司
所在行業(yè) 電子
成立時間 10年(2015年8月5日)
企業(yè)性質 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
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