職位描述
崗位職責：
1.負責公司日常行政管理工作，包括但不限于辦公環境維護、辦公用品采購與管理、固定資產管理、會務安排等，確保行政事務高效有序運作。
2.協助上級建立健全公司各項行政管理制度和流程，并監督執行，持續優化行政效率，降低行政成本。
3.負責人力資源基礎事務性工作，涵蓋招聘（簡歷篩選、面試邀約、協助面試組織）、員工入離職手續辦理、勞動合同簽訂與管理、人事檔案建立與維護、社保增減員及日常事務辦理。
4.協助組織公司員工培訓活動，包括培訓需求收集、培訓計劃協助制定、培訓材料準備、培訓過程支持及培訓記錄歸檔等。
5.負責員工考勤管理，包括日常考勤數據的統計、匯總與核對，請假、加班等考勤異常的處理，確保考勤數據的準確性與及時性。
6.協助組織公司企業文化建設活動，如員工生日會、團建活動、節日慰問等，增強員工凝聚力和歸屬感。
7.負責各類行政人事相關文件、報表的整理、歸檔與保管，確保資料的完整性與保密性。
8.完成上級領導交辦的其他行政人事相關臨時性工作。
公司簡介
象嘉超市集團有限公司前身為廣西象嘉農業供應鏈有限責任公司，成立于2024年，現有員工200多人，企業位于桂林市七星區空明西路27號，是一家以連鎖超市經營為核心，集熟食生產制作、生鮮配送、倉儲物流、供應鏈管理、電商平臺運營為一體的綜合性零售企業集團。集團現有象嘉食品廠、象嘉超市大圩店、象嘉超市三里店、象嘉超市瓦窯店、象嘉超市華郡店、象嘉超市彭家嶺店、象嘉超市香江店等主要工廠及超市門店，年營業額超2000多萬元。
上班地點
工作地址：
廣西壯族自治區桂林市七星區空明西路27號 查看上班路線
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人事專員3000-4000元桂林-七星區-駝山大廈 大專以上 2年以上 26-45歲七星區囡寶母嬰用品中心互聯網/電子商務1、負責人員招聘（招聘專員），基本培訓 2、負責來客的服務接待工作并通報相關部門； 3、負責辦公用品的采購、領用登記工作； 4、協助招聘、面試、入離職手續辦理； 5、收發傳真、信件和報刊； 6、協助維護辦公環境及秩序； 7、完成領導交辦的其它工作。1小時內
楊老師人事專員 -
大量招無經驗人事專員5000-7000元桂林-臨桂區-金貿中心 高中以上 18-35歲招聘公司網招文員/客服20人 要求：【年齡18-40歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優先 【工作內容】人事招聘，公司平臺簡歷處理，安排入職，邀約面試等一系列工作，無經驗要求，有專業負責人指導學習，每天完成溝通20個電話量，推薦工廠薪資待遇。 【職位要求】高中，中專及以上學歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入3000—6000上不封頂+ 【上班時間】8：30-12:00 14:00-18:00 【工作地點】臨桂區時代楓林，七星區3小時前
甘女士人事經理 -
行政人事專員/主管（灌陽）3000-5000元桂林-灌陽縣 大專以上 1年以上桂林東西巷商業管理有限公司房地產開發崗位職責： 1.負責灌陽新公司人事、行政板塊的具體執行工作。 2.負責合同管理、檔案管理、會議記錄等工作。 3.根據公司要求組織公司商務接待，并完成接待工作 任職資格： 1.大專及以上學歷，人力資源、行政管理、漢語言文學、旅游管理類等專業。 2.有一定的文字功底，熟練使用辦公軟件。 3.形象佳，應變、溝通、協調能力強，有1年以上相關工作經驗優先。 4.行政班，雙休，灌陽籍優先，工作地點：灌陽縣。7小時前
胡女士HR -
高級人力專員5000-6000元桂林-臨桂區 本科以上 36歲以下福達控股集團有限公司多元化業務集團公司崗位職責： 1、負責招聘工作的組織與實施，辦理員工入轉調離等手續。 2、建立、維護員工檔案，辦理和更新勞動合同。 3、負責考勤管理，并協助部分行政工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，人力資源管理相關專業。 2、3年以上人力行政工作經驗，擅長人員招聘、員工關系工作。 3、有人事系統、OA辦公系統操作經驗優先。2025-12-11
王先生HR -
2025-12-11
陳小姐
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人力資源專員3500-5500元桂林-秀峰區 本科以上 3年以上 25-30歲穩健(桂林)乳膠用品有限公司石油/化工/礦產人力資源管理專業,本科及以上學歷 1.年齡在30歲以下，具備3年以上大、中型企業人力資源管理崗位工作經驗。 2.熟悉并掌握勞動政策法規，熟練使用Office辦公軟件。 3. 具備良好的口頭表達和書面表達能力，溝通協調能力強。 4. 責任心強、學習能力強，能適應企業快速發展需求。2025-12-10
孔繁琦人事專員
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人事專員2800-3500元桂林-疊彩區 大專以上 1年以上桂林市大荒典選供應鏈有限責任公司批發/零售1. 文件、檔案、資料的管理。這包括文件的整理、分類、歸檔、記錄以及日常報表的收集、整理和匯總。 人事資料的管理。包括入職、離職、調動等異動手續的辦理，人事檔案的管理，以及員工入職及轉正、調動、離職等異動手續的辦理。 招聘與選拔。協助制定招聘計劃，篩選應聘者資料，組織安排面試等。 員工培訓。協助實施員工培訓活動，包括新員工的培訓引導和發展。 薪酬與福利管理。協助處理員工的薪酬福利相關工作，如工資核算、制定工資表等。 績效考核管理。包括制定人員分配安排計劃，管理員工的勞動關系，負責職員的考核工作等。 員工關系與溝通。包括上情下達，下情上傳，以及處理勞動爭議等。 組織文化活動。如員工文化娛樂活動的組織和實施等。2025-12-10
雷先生經理
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人事管理3000元桂林-象山區-平山農資市場 大專以上 2年以上桂林宜谷農業有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、依據業務經營目標及經營計劃，進行職位分析與崗位描述，明確各崗位權、責、利及任職資格要求 2、根據業務需求，完成各部門人員招聘培訓及員工關系相關工作，并對結果負責 3、負責建立健全人事行政管理機制，提供人力資源支持，包括但不限于培訓、績效考核、員工關系等，滿足并符合業務發展需求 4、負責員工考勤工資核算協議合同簽訂及管理等工作 5、推進業務團隊發展，協助部門優化內部組織結構，提高團隊凝聚力、核心員工的穩定性 6、傳承公司文化，建設溝通渠道，保證組織的持續健康成長2025-12-09
李女士人事 -
人事2800-3200元桂林-臨桂區-魯山工業園 大專以上 1年以上桂林日清食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、制定招聘計劃，招聘程序，做好初步面試篩選； 2、負責公司制度、流程的擬定及實施； 3、完善薪酬結構，核算準確及有效溝通； 4、進行企業內部培訓體系搭建、落地、優化等工作； 5、企業文化建設與落地實施，組織及策劃各類團建活動； 6、其他人事、行政事務性工作，及領導交辦的其他工作 任職要求： 1、 人力行政管理經驗3年以上，大專及以上學歷，人力資源或行政管理專業優先； 2、精通人力資源六大模塊，具備人力資源戰略規劃能力以及各個模塊的實操能力； 3、具有較強的統籌、策劃及組織協調能力，計劃性強、抗壓能力強； 4、 具有正向的價值觀，踏實認真，有較強的自我驅動力； 5、 有食品類連鎖店及零售企業經驗優先； 6、上班時間：09:00-12:00，13:00-17:00，雙休，節假日休。 7、試用期3個月，轉正后五險。2025-12-09
陽女士人資經理 -
人事崗3000-5000元桂林-疊彩區-智慧谷文創產業園廣西世茂網絡科技有限公司互聯網/電子商務1. 招聘人事崗位 2. 有考核要求 3. 試崗期7-10天有薪資 4.工作內容：負責每天發小紅書帖子 招聘app運營好 5. 朝九晚六！！！！！！不加班不加班不加班不加班 6. 有底薪+提成2025-12-08
恩惠人事
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許可項目：食品經營（銷售預包裝食品）；道路貨物運輸（不含危險貨物）；城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；日用雜品銷售；國內貨物運輸代理；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）；裝卸搬運；銷售代理；禮儀服務；專業保潔、清洗、消毒服務（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業指導、人力資源管理咨詢服務；收集和發布職業供求信息；組織職業招聘洽談會；經營勞務派遣業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
機械制造,股權投資,酒店管理,住宿、餐飲服務,房地產開發、商品房銷售(憑有效資質證開展經營活動),國家允許經營的進出口貿易。 -
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一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
辦公家具生產、銷售；五金、建材銷售；承接室內外裝飾裝修工程。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
涂料/裝飾材料 10人以下 -
生物科技 10-30人 -
農業 10-30人 -
旅游/文化傳播 30-50人
- 廣西象嘉農業供應鏈有限責任公司
- 所在行業
- 成立時間 2024年11月14日
- 企業性質 有限責任
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該公司其他職位
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銷售文員
￥3000-4000元
桂林-七星區-桂林米粉企業園 高中以上 18-55歲 -
全盤會計
桂林-七星區-桂林米粉企業園 大專以上 2年以上 -
肉類/水產分割技工
￥3300-4500元
桂林-象山區 20-55歲
