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職位描述

工作內容:
1、協助負責完成廣場商戶招調工作;
2、協助負責完成經營分析及商戶經營輔導;
3、負責租金、物業費收繳工作,并對多種經營、廣告位進行規劃和管理;
4、協助負責完成客戶投訴處理;
5、總部和區域安排的其他工作。
崗位要求:
1、統招本科及以上學歷;
2、商業從業經驗5年以上,其中2年以上同崗位經驗,操盤購物中心商業面積2萬方;
3、有經營意識,對所在城市商業發展有深入了解;具備較好的招商、營運、市場推廣等專業能;
4、性格外向、溝通好、執行力強,抗壓、認同萬達,服從派遣,能接受1個月以內出差;
5、全國知名商業體系或區域對標商業公司。

公司簡介

桂林疊彩萬達商業管理有限公司成立于2016年9月21日,注冊資金100萬,隸屬于大連萬達集團股份有限公司,具有國家一級資質。桂林疊彩萬達商管公司設有總經辦、營運部、安全品質部、工程物業部、財務部、人力資源行政部等部門。人員編制85人,實際人數102人。桂林疊彩萬達廣場位于芳華路與濱江北路交匯處,毗鄰中山北路、環城東二路,地處濱北漓江沿線景觀帶,是桂林北部第一個購物中心項目。桂林疊彩萬達廣場是一座綜合體廣場,內容包括大型購物中心、高檔百貨、大型影院、室外步行街、住宅,集購物、休閑、餐飲、文化、娛樂等多種功能于一體,形成獨立的大型商圈萬達廣場就是城市商業中心。

上班地點

工作地址: 海南/東方 查看上班路線

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桂林-臨桂區 20-46歲
崗位職責: 1.?負責商場家電(空調、冰箱、洗衣機、電視等)的銷售推廣,主動接待客戶,精準了解需求并推薦合適產品; 2.?熟練講解產品功能、參數、售后保障及優惠政策,解答客戶疑問,促成成交; 3.?維護門店陳列整潔,及時補充庫存、更新價格標簽,營造良好購物氛圍; 4.?跟進客戶訂單,協調送貨、安裝等售后事宜,提升客戶滿意度與復購率; 5.?收集市場競品信息與客戶反饋,及時上報門店負責人,協助完成銷售目標。 薪資福利: 1、月薪3000-15000元,底薪+高額銷售提成+開單獎+月度/季度獎金,上不封頂; 2、 繳納五險一金,法定節假日、節日福利, 工作餐、提供系統培訓(產品知識、銷售技巧),團隊氛圍輕松 任職要求: 1.?年齡20-45歲,男女不限,形象氣質佳,溝通表達能力強,有親和力; 2.?1年以上零售行業或家電銷售經驗者優先,無經驗但熱愛銷售、學習能力強者可帶薪培訓; 3.?熟悉家電產品基本知識,能快速掌握新品功能與銷售技巧,有目標感; 4.?具備良好的服務意識、抗壓能力和團隊協作精神,做事積極主動、責任心強; 5.?服從門店管理,愿意接受節假日輪班(享受加班補貼)。
2025-12-06
粟總
總經理
商場主管
6000-8000元
桂林-秀峰區-八桂大廈
一、工作內容: 1、聚焦所負責區域日銷、月銷目標,推動團隊達成。 (1)、對負責區域的銷售目標進行分解,并緊盯團隊完成情況。 (2)、抓好現場成交工作。 2、協助商場經理帶好團隊: (1)、通過榜樣作用傳遞星達企業文化,協助經理做好團隊建設。 (2)、助推團隊成員人力資本的提升。 3、商場的日常管理:做好所負責區域的崗位分工,并監督執行到位。 二、崗位要求 1、大專以上學歷,性別不限,21-35歲。 2、人品正直,勤奮、能吃苦耐勞;具備較強的銷售能力,熱愛銷售工作。 3、認同星達企業文化價值觀、敬畏公司要求、渴望進步者,方可錄用。 三、極具競爭力的薪酬待遇: 試用期5000元/月,轉正后年薪不低于8萬元。 四、福利: 1、常規操作:五險一金 帶薪年假 2、激勵機制:年終獎 模擬股權分紅 3、溫情關懷:節日福利、生日福利、高溫補貼、年終父母慰問金、孩子成長教育基金 4、健康為本:經常出差的員工購買人身意外險;定期健康體檢等 五、工作地點:星達家電各連鎖商場
2025-12-06
陽經理
桂林疊彩萬達商業管理有限公司招聘:公司標志 logo
桂林疊彩萬達商業管理有限公司
所在行業 商場/商業廣場
成立時間 9年(2016年9月21日)
企業性質 有限責任
公司規模 50-100人
企業服務
費用標準
商務合作
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