賀州安全主管招聘
桂聘提供2025年12月賀州安全主管最新招聘,八步區55條平桂區17條,有五險等,更多安全主管安全主管數據安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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國際貨代經理/主管(南寧)
5000-6000元2025-12-03
姜濤崗位職責:
1、負責公司原有客戶和新客戶的維護及開發,推廣公司現有航線產品及物流服務;
2、針對客戶需要制定物流方案(拖車、報關、海運、空運等),給予報價;
3、負責客戶的維護工作,聽取并反饋客戶的各種需求,及時作出對應策略;
4、從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發提供指導性建議;
5、認真及時完成公司安排的其他臨時性工作。
崗位要求:
1、市場營銷等相關專業;
2、3年以上國際貨代行業工作經驗;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關系,業績優秀;
4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;
5、有較強的事業心,具備一定的領導能力。
福利待遇:
底薪4000-7000元+提成,上不封頂,購當地社保,餐補,商業保險,年度體檢等。
工作地點:廣西南寧青秀區竹溪大道86號廣源國際大廈4樓。
其他福利:周末雙休、五險、住房公積金、帶薪年假、績效獎金、員工培訓、定期體檢、餐飲補貼、節日福利。 -
倉庫主管
5000-6000元2025-12-03
姜濤崗位職責:
1.負責倉庫日常管理活動,包括貨物的分類、存放和配送。
2.監督和協調團隊工作,確保倉庫操作流程的高效執行。
3.監控庫存水平,確保庫存充足但不過剩。
4.優化倉庫布局和作業流程,提高倉庫運作效率。
5.與客戶保持良好溝通,確保服務質量和客戶滿意度。
任職要求:
1.具備良好的組織和領導能力,能夠有效管理團隊。
2.熟悉倉庫管理流程和操作工具,具有相關工作經驗。
3.良好的溝通技巧和團隊合作精神,能夠處理客戶投訴。
4.具有較強的問題解決能力,能夠在緊急情況下迅速作出反應。
5.對倉庫安全和質量標準有深入理解,能夠確保倉庫運營符合相關規定。 -
人力資源主管
5000-6000元2025-12-03
黃伙有任職要求:
1、基本素質:有凝聚力、領導力、責任心。
2、自然條件:身體健康、精力充沛。
3、文化程度:本科以上文化程度,人力資源管理或行政相關專業優先考慮
4、工作經驗:在四星級以上酒店擔任過人事部主管1年以上或副主管2年以上。
6、其他要求:熟悉辦公軟件操作,文案功底優秀,掌握培訓技巧,熟悉掌握各項人事勞動政策及相關專業知識。 -
銷售管理主管
5000-6000元2025-12-03
工作內容 1、負責銷售團隊的管理與業績目標的達成 2、制定銷售策略,提升市場競爭力 3、維護客戶關系,確保服務質量 任職要求: 1、具備出色的領導能力和團隊協作精神 2、擁有良好的商務談判和客戶管理能力 3、能夠在高壓環境下工作,具有較強的抗壓能力 福利待遇:月休四天,培訓,購買五險 -
安全員
6000-7000元2025-12-03
彭福創協助部門經理建立公司安全體系; 2.參與擬定安全生產規章制度、操作規程和應急預案等安全管理文件 ; 3.協助領導組織并指導各項目開展應急預案演練,檢查演練效果及臺賬資料; 4.協助各項目處理建設、監理及有關主管單位安檢事宜的函件及資料 -
人事專員
11000-12000元2025-12-03
趙浩田學習能力強、熟練辦公軟件、負責項目后勤、績效考核、人事管理工作 -
中控/助播
3000-4000元2025-12-03
盧永嘉主管好說話,管理人性化,彈性工作時間?。」痉諊茫穗H關系融洽,沒有勾心斗角! -
帶貨主播
4000-6000元2025-12-03
盧永嘉主管好說話,管理人性化,彈性工作時間?。」痉諊茫穗H關系融洽,沒有勾心斗角! -
銷售主管
8000-13000元2025-12-03
湯企云崗位職責: 1. 根據公司銷售策略,制定銷售計劃,并監督銷售團隊執行計劃,完成銷售目標。 2. 對市場進行分析,及時調整銷售策略以適應市場變化。 3. 管理銷售團隊,提升團隊的銷售能力和業績。 4. 維護和拓展客戶關系,提高客戶滿意度。 5. 負責銷售報告的編制和分析,向公司管理層報告銷售情況。 任職要求: 1. 具備石材行業3年以上銷售經驗。 2. 具有管理銷售團隊的經驗。 3. 良好的團隊管理能力和優秀的溝通技巧。 4. 對市場變化有敏銳的觀察力和應變能力。 崗位福利: 1. 底薪8000+提成,綜合年薪30w+。 2. 早八晚六。 3. 可提供食宿。 -
行政管理主管 兼職
2500元/月2025-12-03
蔡偉彬工作內容 1. 負責各平臺店鋪數據的檢測和維護工作; 2.人員培訓,強化團隊專業度; 2. 維護品牌&商家滿意度(整理數據,會議溝通); 3. 監測客服工作數據,挖掘問題,并優化服務流程; 任職要求 1. 有客服組長經驗或客服主管崗位經驗優先; 2. 熟悉各平臺規則,能獨立收集&更新平臺新規,明確高壓線; 3. 靈活變動,有良好的溝通能力良好; 4.熟悉表格&數據處理; 5.能定期優化團隊管理制度和培訓資料。 6.有售后處理經驗或外包客服管理工作更優 -
新媒體運營主管
4000-6000元2025-12-03
黃女士1.負責微信、小紅書、抖音等相關新媒體運營維護,提高粉絲量,利用視頻號、公眾號、抖音號等自媒體渠道推廣商圈活動、商家信息; 2.善于挖掘新聞熱點,有較高的新聞敏感,能夠結合當下熱點話題進行內容創作; 3.策劃有效運營推廣方案,提高關注度和粉絲活躍度,善于創造有傳播力的社交話題; 4.及時撰寫、發布公司活動新聞事件,提升品牌在公眾層面的認知以及用戶群體內的美譽度; -
HOO酒店前臺主管
4000-5000元2025-12-03
Ayush MATHUR工作職責 1.監督落實OYO服務標準(前臺接待、客房衛生、區域清潔/房態) 2.對散客進行營銷,爭取最優價格。 3.推薦辦理會員卡/推薦OYO小程序。 4.維護OTA的評分、處理客戶投訴。 5.配合AGM落實酒店經營方案。 6.維護與業主的良好關系。 薪資待遇 1.每天8小時工作時間,做六休一。 2.國家法定節假日正常放假。 3.購買五險+餐補。 4.3000~4000薪資。 5.合理的晉升渠道。 -
餐飲樓面主管
4000-5000元2025-12-03
容志沖工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量,確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃 任職要求 - 具備良好的溝通能力和團隊協作精神 - 對餐飲行業有熱情,能夠承擔工作壓力 - 具有較強的服務意識和顧客關系管理能力 -
外勤會計
2000-5000元2025-12-03
徐濤崗位描述: 1、協助記賬會計從事相關工作; 2、收集公司客戶成本票,外出辦理涉及工商和稅務的工作; 3、配合主管安排的其他事宜。 -
保安主管/隊長
4000-5000元2025-12-03
廖慶云東融國際萬物城治安主管 崗位職責: 1、負責維護銷售中心及停車場有序、安全,并確保銷售中心內財產的安全; 2、向進出銷售中心的客戶敬禮、問候、并主動予以必要的指引;對來訪人員問明情況并登記其姓名身份電話才可進入
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