賀州店長招聘
桂聘提供2025年12月賀州店長最新招聘,八步區16條平桂區5條,平均工資約為4888元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多店長店長門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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門窗店長
3000-6000元2025-12-07
金慶志熱愛門窗工作,有經驗豐富門窗行業
、跟單、銷售、安排工作
職位招聘1-13人 -
店長
6000-8000元2025-12-07
吳望國1、負責客戶售前接待,售后服務跟蹤
2、有裝修建材談單從業經歷
3、會電腦基礎辦公軟件 -
口腔店長
8000-13000元2025-12-07
王武1. 經營管理
全面負責診所日常運營,制定并執行年度/月度經營計劃,達成業績目標(營業額、利潤、患者滿意度等)。監督醫療服務質量,確保診療流程規范、高效,符合衛健委及行業標準。管控成本,優化耗材采購、庫存管理及設備維護流程。
2. 團隊管理
負責醫護、客服、市場等團隊的招聘、培訓、考核及日常管理。協調醫生排班,平衡患者需求與醫生專長,提升資源利用率。建立激勵機制,提升團隊凝聚力和執行力。
3. 客戶服務
優化患者就診體驗(預約、接待、治療、回訪全流程),處理投訴與糾紛。設計會員管理體系,通過老客戶維護(如定期檢查提醒、生日福利)提高復診率。分析客戶數據,挖掘需求并推動服務升級(如新增項目、套餐優化)。
4. 數據分析
定期統計并分析經營數據(客流量、客單價、項目占比、流失率等),提出改進方案。 -
連鎖藥店店長
5000-8000元2025-12-07
朱光飄工作職責: 有大型連鎖藥店店長2年以上工作經驗,待遇優厚,具體***。 1.門店商品藥品銷售管理及處理門店日常事務。 2.門店管理(人員、賣場、文檔、商品、財務、帶教等)。 3.執行公司的促銷計劃,檢查價格簽和促銷海報到位情況。 4.對門店藥品質量及服務工作負責。 -
專賣店店長
5000-10000元2025-12-07
高聳立上班時間:9:00-18:00 工作要求:有零售門店管理經驗。 工作內容:團隊建設,門店日常管理,銷售管理,品牌運營經驗 -
COLMO店長
5000-6000元2025-12-03
劉虹崗位職責: 1.負責COLMO店的日常管理和運營工作 2.監督和提升店鋪銷售團隊的業績 3.確保店鋪服務質量和客戶滿意度 任職要求: 1.具備出色的領導能力和團隊管理經驗 2.能夠有效制定銷售策略并執行 3.具有良好的客戶服務意識和問題解決能力 -
4S店店長/維修站長
10000-11000元2025-12-03
王聲爵1、全面負責本廠的維修、售后、管理、質量、安全等各項工作; 2、建立和完善各項管理制度,并落實各項工作責任制度; 3、負責汽車維修的計劃安排,控制維修成本,確保維修任務的完成; 4、負責管理統籌機修、保險的各項事務,提高公司業績; 5、建立、完善廠內機構設置,明確職責和權限,保持內部溝通,確保正常運轉。 -
門店店長
5000-6000元2025-12-03
甘傳軍汽車美容。管理店面日常 銷售店面東西 建立客戶關系 必須要會做過小車美容的 -
店長
5000-6000元2025-12-03
廖雙杯銷售手機 和移動業務,有管理能力 職位招聘1人 -
魚生店店長
4000-6000元2025-12-03
陸建輝有管理能力,能吃苦耐勞,能熬夜,有一定的服務行業 -
餐飲店長
5000-9000元2025-12-03
鄒基名工作內容 - 負責餐飲前廳的日常管理與運營 - 監督并提升服務質量,確保顧客滿意度 - 組織并實施員工培訓計劃,提高團隊整體素質 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理前廳運營中的各種情況 - 對工作充滿熱情,有較強的責任心和執行力 -
水果店長
4000-5000元2025-12-03
邱習達1、同行業店長/店助工作經驗 2、全面主持店面的管理工作,配合門店的各項營銷策略的實施,制定各項影響策略; 3、做好各個部門的分工管理工作,合理安排店面人員分工,發揮員工最大價值; 4、監督商品的要貨 -
餐飲店長
5000-7000元2025-12-03
唐蘭蘭工作內容 - 負責餐飲店的日常運營管理 - 確保客房服務質量,滿足客戶需求 - 監督員工工作,提升服務效率 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強的責任心 - 適應快節奏的工作環境,保持工作熱情 -
門店店長
5000-8000元2025-12-03
黃潔門店主管工作內容 1. 完成門店單月業績。 2. 門店單月員工培訓實施。 3. 門店整體管理工作完整度。 4. 門店員工的整體士氣的管理。 5. 門店每月各項報表的匯總制作與呈報總經理。 6. 門店與公司各部門協調工作的對接管理。 7. 門店日常業務、日常管理的規范。 -
茶藝師店長
3000-8000元2025-12-03
高望負責客戶的泡茶 負責收銀工作和參與現金管理的日常管理
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賀州門店店長招聘工資
¥
4888
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 8K,最多人拿:5K
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15%3K
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5%4K
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28.3%5K
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3.3%6K-8K
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8.3%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
賀州門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。