賀州抖音內容策劃招聘
桂聘提供2025年12月賀州抖音內容策劃最新招聘,八步區7條平桂區3條,更多抖音內容策劃抖音內容策劃策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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編導
12000-15000元2025-12-07
徐小健崗位職責:
1、視頻類內容的策劃和制作,分析和運用熱門話題以及時事熱點,產出爆款內容
2、了解流行的新媒體視頻方向,對節奏感、藝術感、網感保持敏銳度,能剪輯輸相符合的視頻作品
3、把握內容整體風格,負責整體創意構思、撰寫劇本,并完成分鏡頭腳本、故事線、配音詞等文字內容
4、對數據敏感,能夠根據視頻的各項數據進行復盤和分析并迭代
5、主導選題討論,完成對選題的擬定、分析研究、資料梳理、方案撰寫等
6、統籌全域項目視頻,確保各環節順利推進,完善工作崗位細節內容
7、腦洞大,需要對中國歷史文化和美學,特別是唐代(主)宋代(輔),以及非遺文化、工藝傳承,進行深度挖掘,對于內容策劃及輸出具有前瞻性
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年以上相關經驗,廣播電視、導演編導、廣告、藝術、影視、新聞,數字媒體技術等專業為佳
2、網感好,創意佳,腦洞大,抖音&視頻號為主
3、有非遺傳承、歷史文化、藝術、珠寶相關內容背景優先
4、對前期文案編劇腳本、中期拍攝燈光道具、后期剪輯特效有一個長項。
5、能獨立策劃短視頻和后續執行,熟悉拍攝,剪輯的各項流程,具有完整項目的統籌能力
6、執行能力強,擅長溝通協調和團隊協作,有抗壓能力。
7、會使用PR,AE,PS,AI,AU等后期軟件。 -
新媒體運營經理
12000-20000元2025-12-07
徐小健職位亮點:
· 【全域布局機會】負責公司核心新媒體矩陣(抖音、視頻號、小紅書、公眾號等)的從0到1搭建與戰略增長,你的工作將直接定義品牌的線上形象。
· 【核心決策角色】作為團隊負責人,直接向創始人/CEO匯報,掌控預算與策略,你的決策將直接驅動品牌增長與銷售轉化。
· 【黃金賽道賦能】深耕黃金珠寶這一兼具「投資屬性」與「時尚消費」的高價值賽道,客單價高,復購性強,讓你操盤的項目價值感十足。
· 【資源強力支持】我們承諾提供有競爭力的預算、優質的產品和充分的授權,支持你驗證想法,打爆現象級案例。
崗位職責:
1. 全域戰略規劃: 制定品牌年度新媒體戰略規劃,統籌抖音(品效合一)、視頻號(直播帶貨)、小紅書(種草引流)、微信公眾號(深度內容+用戶沉淀)、百度(SEO/SEM品牌占位) 等多平臺矩陣的定位、目標與協同策略,對整體用戶增長與GMV目標負責。
2. 內容體系搭建: 建立跨平臺的內容創意、生產、分發及優化SOP。主導差異化內容輸出(如產品種草、知識科普、品牌故事、直播活動等),確保品牌調性統一且符合各平臺流量規則,打造爆款內容引擎。
3. 流量運營與轉化:
· 精通抖音 & 視頻號直播運營,能策劃高轉化直播活動,并優化直播全流程。
· 擅長小紅書、抖音等信息流廣告投放,能有效控制CAC(用戶獲取成本),提升ROI。
· 設計從公域引流至私域(企業微信、社群、公眾號)的高效路徑,構建用戶生命周期管理體系。
4. 團隊管理與賦能: 搭建并管理新媒體團隊(內容、運營、設計、投手等),明確分工,高效協作,培養團隊核心能力,激發團隊創造力。
5. 數據分析與迭代: 建立全域數據監控與分析體系,定期輸出復盤報告,快速定位問題,基于數據驅動策略迭代、內容優化和預算分配,實現增長閉環。
任職要求:
1. 經驗: 5年以上新媒體運營經驗,至少3年以上管理經驗。有珠寶、時尚、奢侈品或高客單價消費品行業成功案例者優先。必須具備從0到1搭建多平臺矩陣并實現規模化增長的成功經驗。
2. 平臺精通:
· 硬性要求: 深度精通抖音和小紅書的運營、算法與商業化投放,有直播帶貨實戰經驗。
· 加分項: 具備視頻號運營經驗,熟悉微信公眾號用戶運營與內容規劃,了解百度SEO/ASO優化技巧。
3. 核心能力:
· 戰略思維: 具備平臺整合能力,能制定清晰的全域運營策略,實現1+1>2的協同效應。
· 數據驅動: 極強的數據分析能力,能透過數據看本質,擅長用數據指導決策與優化。
· 領導力: 優秀的團隊管理、溝通協調和項目管理能力,能帶領團隊高效拿結果。
· 商業敏銳度: 強烈的盈利意識,一切工作以增長和轉化為最終目的,對ROI極度敏感。
4. 個人特質: 對內容和流量有極致追求,具備創業心態,自驅力強,結果導向,能承受快速發展中的壓力。
我們提供:
· 有競爭力的薪酬: 基礎薪資 + 高額績效獎金
· 完善的福利體系: 五險一金、帶薪年假、節假日福利、年度體檢、專業培訓預算。
· 快速成長通道: 扁平化架構,核心管理層親自帶教,你的成長速度決定你的職位天花板。
· 員工專屬福利: 員工內購價、產品體驗官資格。 -
營銷專員
3000-4000元2025-12-03
彭福創崗位職責:
1.負責新媒體平臺(抖音、小紅書、微信視頻號等)內容策劃、創作與發布;
2.協助活動策劃與執行,提升用戶粘性與品牌影響力;
3.負責公司日常宣傳海報的制作和宣傳文案的撰寫;
4.及時關注行業發展潮流,根據公司具體情況進行不斷吸收與優化。
任職要求:
1.1-3年相關工作經驗優先;
2.有審美能力,能完成基礎的攝影和后期剪輯工作;
3.良好的語言表達和溝通能力,掌握一定的設計、制作技能;
4.熟悉抖音、小紅書等的平臺規則及玩法;
5.有文字功底,執行力強。 -
新媒體運營專員
3000-5000元2025-12-03
彭福創崗位職責: 1.負責新媒體平臺(抖音、小紅書、微信視頻號等)內容策劃、創作與發布; 2.協助活動策劃與執行,提升用戶粘性與品牌影響力; 3.負責公司日常宣傳海報的制作和宣傳文案的撰寫; 4.及時關注行業發展潮流 …… 任職要求: 1.1-3年相關工作經驗優先; 2.有審美能力,能完成基礎的攝影和后期剪輯工作; 3.良好的語言表達和溝通能力,掌握一定的設計、制作技能; 4.熟悉抖音、小紅書等的平臺規則及玩法; -
新媒體運營主管
4000-6000元2025-12-03
黃女士1.負責微信、小紅書、抖音等相關新媒體運營維護,提高粉絲量,利用視頻號、公眾號、抖音號等自媒體渠道推廣商圈活動、商家信息; 2.善于挖掘新聞熱點,有較高的新聞敏感,能夠結合當下熱點話題進行內容創作; …… 3.策劃有效運營推廣方案,提高關注度和粉絲活躍度,善于創造有傳播力的社交話題; 4.及時撰寫、發布公司活動新聞事件,提升品牌在公眾層面的認知以及用戶群體內的美譽度; -
新媒體專員
3000-6000元2025-12-03
王仕杰崗位職責: 1、負責公司新媒體平臺的日常運營與內容創作,包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書等; 2、策劃并執行線上線下活動,提升品牌曝光度和用戶互動; 3、分析數據反饋,優化內容策略,提高用戶粘性和轉化率 …… ; 4、跟蹤行業動態,挖掘熱點,結合公司需求進行創意內容輸出。 …… 任職要求: 1、熟悉新媒體運營規則,具備較強的內容策劃與編輯能力; 2、有創新思維,能夠獨立撰寫吸引用戶的文章或視頻腳本; 3、具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略; 4、溝通能力強 -
短視頻編導
4000-6000元2025-12-03
邱習達負責短視頻的創意策劃與腳本撰寫,結合品牌調性與市場趨勢,打造吸引用戶的視頻內容; 2. 指導拍攝團隊,確保視頻拍攝質量符合創意要求,同時管理后期制作流程,包括剪輯、調色、特效等; 3. …… 分析視頻數據,根據反饋優化內容策略,提升視頻觀看量和用戶互動率; 4. 跟蹤行業動態,挖掘新穎的拍攝手法和創意點,保持內容創新性和競爭力。 任職要求: 1. …… 熟悉主流短視頻平臺(如抖音、快手、B站等)的內容生態與運營機制; 4. 具備良好的審美能力和創意思維,能夠獨立完成視頻策劃、拍攝及后期制作全流程; 5. -
電商帶貨主播
4000-8000元2025-12-03
陳景山工作內容: - 參與短視頻內容策劃與拍攝,塑造個人/品牌IP形象; 工作非常輕松簡單,一個月上二十來天班,一天工作5小時內,其余時間都是玩。配合拍視頻就可以,視頻內容可以給你先看合適再做。 …… 能配合團隊完成內容策劃、拍攝(時間靈活協商); 4. 熟悉抖音平臺規則,網感好,對熱點敏感者優先。 -
主播
4000-9000元2025-12-03
姚維文策劃直播內容腳本,設計互動活動(如限時秒殺、福袋抽獎); 3. 實時解答粉絲問題,引導下單轉化,維護粉絲粘性; 4. 配合團隊完成短視頻拍攝、產品預熱及數據復盤優化。 任職要求 1. …… 加分項 - 熟悉抖音、淘寶、快手等平臺直播規則; - 了解珠寶鑒定知識(如黃金純度、鉆石4C標準); - 自帶粉絲流量或短視頻運營經驗。 -
自媒體運營專員
2000-5000元2025-12-03
黃世杰ceo負責公司自媒體平臺(包括但不限于微信公眾號、抖音、小紅書等)的內容策劃與日常運營; 2. 根據品牌調性,創作高質量原創內容,提升用戶粘性和品牌影響力; 3. …… 分析數據反饋,優化內容策略,提高平臺曝光率和用戶互動; 4. 跟蹤行業動態,結合熱點進行內容創新,增強用戶關注度; 5. 協同市場、設計等部門,完成品牌宣傳活動的線上推廣工作。 -
短視頻運營
6000-8000元2025-12-03
陳新華一、崗位職責: 1、短視頻的內容選品選題策劃,腳本撰寫與修改; 2、短視頻平臺賬號的內容發布與運營; 3、字節巨量引擎推廣投放(抖音、頭條、西瓜、穿山甲等平臺) 二、任職要求: 1、本科及以上學歷 …… ,1年以上網絡營銷經驗,有電商運營經驗以及短視頻運營經驗優先;2、熱愛策劃及創意視頻; 3、邏輯思維強,善于分析數據; 4、熟悉線上宣傳文案的創作,了解新媒體、移動互聯網等線上營銷方式
約 11 個崗位
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