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賀州項目招聘

桂聘提供2025年12月賀州項目最新招聘,八步區61條平桂區24條,有項目提成等,更多項目項目項目執行招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-八步區-匯豪國際城 1人 瀏覽:10
2025-12-15
陳傳毅
一、【項目背景】
1、團隊介紹:我們相信實踐是檢驗真理的唯一標準,我們擁有團隊700人,分公司130家,總公司已經國有混改。年收入百萬的伙伴即將超過300位,預計年收入超過千萬的將超過10位,由于藍海市場體量巨大,特招聘一批分公司合伙人及地區負責人,搶占市場,我們希望找到有能力但缺少機會,有資源但缺少項目的人,更希望你有挑戰年薪千萬的雄心壯志。
2、主營業務:
1)(企業)紓困政策宣傳。
企業在銀行有貸款的企業及老板,可以申請政策減免50%,例如某企業在銀行貸款1000萬,申請政策減免后只需要還款500萬即可。
2)(個人)紓困政策宣傳。
個人在銀行的貸款,可以申請政策減免60%,例如某某在銀行貸款或信用卡100萬,申請政策減免后只需要還款40萬即可。
3)房貸訴訟保房結清。
個人在銀行的房貸逾期,被起訴訴訟案件,可以申請保房40%減免結清。
4)個人銀行、信用卡、網貸等被訴案件,可以申請撤訴。
項目優勢1:此行業屬于新型行業、純藍海,收入可觀。
項目優勢2:不收取客戶任何費用,我們收入來源國有相關機構下發的傭金和補貼。
項目優勢3:因為疫情等原因,解決企業資金及經營問題已經成為社會痛點,本工作利國利民。
二、【工作介紹】
1、招聘、培訓、管理團隊。
2、組織各項沙龍活動。
3、開發整個市的資源。
4、完成至少20人團隊搭建。
5、處理團隊中的各項問題。
6、廣西總部安排的各項事務。
7、搭建3+N團隊模型,3個核心成員+N個合作伙伴。
8、在自己所在的城市成立分公司。
9、管理好團隊伙伴,以及負責團隊培訓工作。
10、您在廣西區域的您有機會直接進入成都總部參與工作事務。
三、【任職要求】
1、年齡30周歲以上。
2、能抗壓,心態積極樂觀,不怯場。
3、在當地有豐富的社會經驗(行業不限)。
4、公司接待場地502=2002。
5、退伍軍人、共產黨員優先。
6、能接受全國短期出差。
7、有30人以上團隊管理經驗。
8、該崗位不招普通崗位員工(若只想拿底薪+提成,歡迎面試公司其他崗位)。
四、【薪資待遇】
目前130家分公司,分公司負責人平均年收入200萬作為參考收入。
2025-12-13
袁慧雯
行業概況:
個人/企業債務領域一站式解決債務問題,給予債務人一個重新履約的機會,具備絕對的市場競爭力,萬億級的藍海市場,業務覆蓋全國范圍!
主營業務:
1、各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費用,最長可分60期
2、互聯網金融/網貨平臺: 避免催收困擾,高額利息/罰息,減免超出司法保護上限利息
企業以及個人相關法律咨詢服務幫扶制度:
1、多維度培訓系統:從項目培訓到推廣和管理,手把手引導新手小白創業/入行
2、一對一幫扶系統:合似人傳承制一對一扶持,從小白到大咖的路徑扶持
3、縱深服務系統:向下延伸服務,全方位賦能支持
4、售后客服體系:無憂操作,及時解答客戶疑問
5、律所法務支持:多家律所為強大后臺,以專業、敬業的態度解決客戶問題
6、積極創新能力:持續不斷開發新的市場項目,保證業務持續性
崗位要求:
1、性別年齡不限,口齒清晰,語音富有感染力,心態年輕積極健康。
2、可接受無經驗(前期有導師培訓)有銷售經驗者優先,無經驗者培訓上崗。
3、思維清晰,學習能力強,有目標感,能夠為達目標善于思考
4、熱愛銷售行業,善于與人打交道,熟練使用微信及網絡
5、深刻領會公司的經營理念,服務理念,并落實到實際工作中
6、勤奮、吃苦耐勞,能承受前期開拓壓力,抗得住誘惑,受得了委屈,經得起打擊,守得住希望、那么我們的故事就可以開始了!
7、有過負債經歷、有過 POS機、辦過信用卡、貨款、催收、保險金融、旅游行業、美業、房地產、二手車新車交易、微商小伙、人力資源外包公司相關經歷工作的,上手更加容易
工作內容:
1、公司提供精準優質客戶資源,無需自己尋找客戶,客戶意向高,好成交
2、公司全網推流,通過微信添加客戶,洽談及成交
3、對客戶進行整理歸類,長期維護好客戶關系
工作時間:朝九晚六,午休1.5小時(雙休)工作氛圍輕松無壓力
薪資構成:底薪+高提成+開單獎,綜合薪資8000起
1、社保+節假日福利+現金獎勵+免費專業知識培訓
2、不定期下午茶、定期團建、戶外拓展、節日活動;
福利制度:
國家法定節假日心意禮品+每月獎金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節日福利+生日福利+
不定期團建活動
月度季度年度獎狀獎杯獎金獎品
定期進行活動及專業知識培訓等
公司資助優秀員工考取國家級崗位證書

銷售經理

7000-8000元
賀州-平桂區-賀州市富安居國際家居建材廣場 1人 家具 瀏覽:7
2025-12-12
劉愛菱
崗位職責:
1、富安居店面的銷售和導購工作;
2、開拓新需求,發展新客戶跟進老客戶,項目增加產品銷售范圍,完成銷售任務;
3、管理維護客戶關系;
4、完成上級領導交辦的其他任務。。
任職資格:
1、中專技校或以上學歷,家居或建材銷售經歷和銷售實戰經驗者優先。
年齡18——35歲,口齒伶俐,善與人溝通交流。形象好,有親和力。有強烈企圖心,敢于挑戰高薪。
2、有較好的綜合素質及文化修養,敬業、有團隊合作精神;
3、具有親和力,較強的執行能力;

招商總經理

20000-21000元
2025-12-12
湯艷
智能招商云圖:實時區域消費力/競品/空白市場熱力圖 全維度資源包:從品牌發布會到體驗店動線設計的標準化作戰工具 國家級品背書:20項權威背書素材 ② 超額收益杠桿模型 基礎收益:招商傭金(單項目最高達兩千萬

汽車售后服務經理

5000-10000元
賀州-八步區 1人 瀏覽:2
2025-12-12
王仕杰
具備豐富的汽車售后管理經驗,熟悉汽車維修和保養流程; 2、優秀的團隊領導能力,能夠激勵團隊達成業績目標; 3、出色的客戶服務和問題解決能力,能夠有效處理客戶投訴; 4、良好的溝通協調能力,能夠在多部門間有效合作,推動項目進展

商務經理

3000-8000元
賀州-八步區 1人 瀏覽:7
2025-12-12
黃覺
崗位職責: 1、負責拓展和維護企業級客戶資源,建立長期合作關系; 2、策劃并執行商業合作項目,推動項目落地; 3、分析市場趨勢,挖掘潛在客戶,制定有效的業務拓展策略; 4、協調內部資源,確保項目順利進行 …… 任職要求: 1、具備出色的商務談判能力和市場敏銳度; 2、擁有良好的客戶關系管理和項目推進經驗; 3、熟悉IT行業或相關領域,了解企業客戶需求; 4、溝通協調能力佳,能夠在多任務環境下高效工作;

新媒體專員

3000-6000元
賀州-八步區 1人 瀏覽:8
2025-12-12
王仕杰
熟悉新媒體運營規則,具備較強的內容策劃與編輯能力; 2、有創新思維,能夠獨立撰寫吸引用戶的文章或視頻腳本; 3、具備良好的數據分析能力,能夠根據數據調整運營策略; 4、溝通能力強,能夠與團隊緊密合作,共同推動項目進展
2025-12-12
陳秀玲
能夠在團隊中迅速適應,共同推進項目 3. 具有較強的學習能力,不斷優化推廣策略

客戶服務專員

3000-6000元
賀州-昭平縣 1人 瀏覽:6
2025-12-12
蔡偉彬
主導售前技術支持工作,為客戶提供專業的解決方案咨詢; 2、協助銷售團隊理解客戶需求,制定符合客戶業務目標的方案; 3、組織并參與技術評審會議,確保技術方案的可行性和競爭力; 4、協調內部資源,推動項目從售前階段順利過渡到實施階段 …… 具備豐富的售前支持經驗,能夠獨立處理復雜的技術咨詢; 2、深入理解行業技術趨勢,能夠準確把握客戶需求并提供創新解決方案; 3、優秀的溝通和表達能力,能夠清晰地向客戶及內部團隊傳達技術信息; 4、具備良好的項目管理能力 …… ,能夠有效推進項目進度,確保按時交付。

短視頻編導

4000-6000元
賀州-八步區-賀州遠東城 1人 電子商務 瀏覽:9
2025-12-12
邱習達
至少1年以上短視頻編導經驗,有成功的短視頻項目案例; 3. 熟悉主流短視頻平臺(如抖音、快手、B站等)的內容生態與運營機制; 4.

設計總監

3000-8000元
2025-12-12
肖石平
工作內容:1、根據項目要求負責項目有關室內空間方面的設計與制作作。 2、負責優秀案例、技術及資源的整理。 3、配合項目經理制定工作進度。
2025-12-12
肖石平
儲備干部崗位職責   1、培養方向:全友家居市場運營部、項目運營、設計策劃、項目運營等前端運營管理崗位等方向;   2、培養地點:全友家居(賀州);   3、培養方案:   入職集訓(高管面對面
2025-12-12
黃伙有
【工作內容】 負責度假邨內所有物業設施的日常運營和維護,確保設施良好運作。制定并執行物業設施的維護計劃,包括定期檢查、維修和保養。-管理物業團隊,分配工作任務,監督工作進度,確保服務質量。-協調處理業主、租戶、訪客等各方的需求和投訴,提升客戶滿意度。 監控物業預算,控制成本,提高運營效率。-確保物業安全,制定并執行應急預案,處理突發事件。 -跟蹤行業動態,引進新技術、新方法,提升物業管理水平。 -與當地政府機構、社區組織等外部單位保持良好溝通,處理相關事宜。 【任職要求】 -大專及以上學歷,物業管理、工程管理、酒店管理等相關專業優先,3-5年酒店行政管家或相關行業經驗,
2025-12-12
張群英
工作內容: - 負責汽車維修工作,包括但不限于故障診斷、部件更換和日常維護 - 協助團隊完成汽車維修項目,確保服務質量和客戶滿意度 任職要求: - 具備良好的團隊合作精神,能夠適應快節奏的工作環境
2025-12-12
張群英
協助團隊完成汽車維修項目,確保服務質量和客戶滿意度 任職要求: 1. 具備良好的團隊合作精神,能夠適應快節奏的工作環境 2. 對汽車維修有濃厚興趣,愿意學習新的維修技術和知識 3.
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