賀州員工招聘
桂聘提供2025年12月賀州員工最新招聘，八步區(qū)38條平桂區(qū)16條，平均工資約為4242元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多員工員工員工培訓招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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項目總經(jīng)理
25000-40000元
2025-12-03
彭福創(chuàng)1、負責公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，協(xié)助公司謀劃旅游項目的布局，開展項目經(jīng)營模式探索及運營管理，方向；
2、負責統(tǒng)籌制定公司旅游項目的發(fā)展戰(zhàn)略，開發(fā)與經(jīng)營計劃，完成公司下達的年度經(jīng)營業(yè)績，完善組織管理體系；
4、負責統(tǒng)籌公司旅游項目投資計劃，落實項目投資與政府政策；
5、負責項目開發(fā)與經(jīng)營管理總體把控，包括市場運營、工程建設(shè)、研發(fā)設(shè)計、成本管控等。
6、負責合理設(shè)置公司組織機構(gòu)和人員編制，健全公司各項管理制度，做好員工考核激勵。 -
酒店經(jīng)理
8000-12000元
2025-12-03
彭福創(chuàng)崗位職責：
1、全面負責酒店的經(jīng)營管理，優(yōu)化客戶體驗，領(lǐng)導各部門完成酒店的各項計劃目標；
2、建立、培養(yǎng)和管理酒店團隊，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
3、建立健全酒店各項管理制度，規(guī)范內(nèi)部管理；
4、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制訂并組織落實市場開拓計劃及營銷策略，定期分析經(jīng)營管理狀況和市場發(fā)展形勢，深入研究競爭對手不斷改變競爭策略，準確把握市場動態(tài)；
5、定期分析財務(wù)狀況，控制各類費用指標和生產(chǎn)服務(wù)成本；
6、全面負責酒店安全管理，確保客人和員工的人身財產(chǎn)安全。
任職要求：
1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)；5年以上酒店管理經(jīng)驗，2年以上同崗位工作經(jīng)驗；
2、具備系統(tǒng)的酒店管理理論和實踐知識，對酒店開發(fā)與管理有深入的認識和理解；熟悉酒店相關(guān)法律法規(guī)及政策性文件；
3、具備較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，具備良好的溝通和客戶服務(wù)意識；
4、具備較強的市場感知能力，能夠及時調(diào)整經(jīng)營策略。 -
酒店財務(wù)經(jīng)理
6000-8000元
2025-12-03
陳新華崗位職責1、編制上報各種財務(wù)報表，提供各種財務(wù)數(shù)據(jù)，上交各種稅費。2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。3、根據(jù)酒店支付情況隨時向財務(wù)總監(jiān)提供分析報告，控制費用開支，不超預(yù)算。4、做好各項稅收的申報和交納工作，填制營業(yè)稅、教育稅附加、流轉(zhuǎn)稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規(guī)定時間申報交納。崗位要求1、大專學歷，具有五年以上財務(wù)管理經(jīng)驗或三年酒店財務(wù)管理經(jīng)驗。2、具有中級會計師以上職稱，熟悉酒店帳務(wù)稅務(wù)流程。3、熟悉辦公軟件及財務(wù)軟件，熟悉銀行、銳務(wù)、工商的工作流程。4、能獨立核算企業(yè)的賬務(wù)工作，懂得相關(guān)法律法規(guī)。5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，為人誠實可靠，品質(zhì)正直，有吃苦耐勞的精神。 -
廚師
3000-4000元
2025-12-03
黃笛1.主要負責員工餐; 2.能吃苦耐勞肯干; 3.年齡20-45歲; -
新媒體運營專員
3000-4000元
2025-12-03
陳先生福利待遇： 1、底薪+績效+獎金等，綜合3000-4000/月； 2、員工活動：月休6天（單雙休）、不定期團建、帶薪年假等； 3、節(jié)日福利：端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等，公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品； 4、 …… 員工發(fā)展：健全的員工培訓機制和晉升機制，完善的職業(yè)規(guī)劃制度。 -
運營項目副總經(jīng)理
15000-20000元
2025-12-03
彭福創(chuàng)5、指導員工做好客戶的溝通管理,并定期做監(jiān)督、改進建議; 6、建立健全部門各項制度,統(tǒng)籌安排部門工作。 -
收發(fā)文員
2000-4000元
2025-12-03
戴恒清負責每日收集工單系統(tǒng)錄入和系統(tǒng)做工單完工 負責更新每日的生產(chǎn)報表和生產(chǎn)跟蹤 負責每日的物料收發(fā)，每月盤點，生產(chǎn)訂單跟蹤 要求懂基本的電腦操作，對數(shù)據(jù)敏感 包吃住，月休四天，有全勤和社保，員工生日會 -
人事行政專員
2000-4000元
2025-12-03
周訓敏2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。 3、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達。 4、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。 …… 10、協(xié)助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計判。 11、負責對新員工進行企業(yè)制度與文化的培訓工作，建立企業(yè)形象。 …… 15、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等 16、負責管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議以及各類人事行政文檔。 -
廚師
2000-3000元
2025-12-03
孟德鈺工作內(nèi)容： 根據(jù)產(chǎn)品訂單制作餐點，餐點內(nèi)容為披薩，意面，小吃，飲料等，低峰期進行清潔工作 * 全職員工 * 在校學生兼職 * 社會兼職（有另一份工作尋求多一份兼職） * 實習生 福利： * -
人力資源專員/助理
2000-5000元
2025-12-03
李有華職責是： 1、行政后勤上述所有工作內(nèi)容 2、員工招聘 3、工資核算 4、績效考核 5、社保手續(xù)辦理 6、會議籌備及組織 7、員工活動籌備及組織 8、審核各公司人事相關(guān)文件 9、預(yù)算編制及監(jiān)控 -
制標文員
4000-5000元
2025-12-03
宋聯(lián)平三、福利待遇 1、薪資: 面談 2、福利:購買五險、雙休、員工培訓等。 ?
賀州相關(guān)熱門崗位
賀州員工招聘最新投遞
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陶小姐投遞了 賀州市驚喜網(wǎng)絡(luò)科技有限責任公司 的 新媒體運營專員 職位2025-12-05 -
陳先生投遞了 廣西銘軒建設(shè)工程有限公司 的 制標文員 職位2025-11-20 -
何先生投遞了 賀州市靈鳳商貿(mào)有限公司 的 人力資源專員/助理 職位2025-11-10
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賀州普工/操作工招聘工資
￥
4242
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
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6.3%2K
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15.9%3K
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11.1%4K
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14.3%5K
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12.7%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷100%
賀州普工/操作工招聘需要什么學歷？不限學歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.4%
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1-3年2.6%
賀州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占97.4%，1-3年占2.6%。
相關(guān)企業(yè)
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電子/電子商務(wù)
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一般項目：五金產(chǎn)品制造；五金產(chǎn)品批發(fā)；五金產(chǎn)品零售；金屬表面處理及熱處理加工；電鍍加工；珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；金屬材料銷售；金屬材料制造；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；貨物進出口（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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許可項目：建設(shè)工程施工;住宅室內(nèi)裝飾裝修;文物保護工程施工;發(fā)電業(yè)務(wù)、輸電業(yè)務(wù)、供（配）電業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：市政設(shè)施管理;土石方工程施工;園林綠化工程施工;城市綠化管理;建筑裝飾材料銷售;建筑材料銷售;五金產(chǎn)品研發(fā);五金產(chǎn)品零售;建筑工程用機械銷售;非金屬礦及制品銷售;水泥制品銷售;光伏設(shè)備及元器件銷售;光伏發(fā)電設(shè)備租賃;輸變配電監(jiān)測控制設(shè)備銷售;電線、電纜經(jīng)營;電力設(shè)施器材銷售;太陽能熱發(fā)電裝備銷售;電子專用材料銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;太陽能發(fā)電技術(shù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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計算機軟硬件銷售及技術(shù)開發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓；計算機維修及維護、網(wǎng)絡(luò)綜合布線、計算機系統(tǒng)集成服務(wù)；安全防范技術(shù)工程設(shè)計、施工；樓宇對講系統(tǒng)、弱電系統(tǒng)、建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計、施工、維修服務(wù)；電子產(chǎn)品、開關(guān)面板、強弱電設(shè)備、安防產(chǎn)品、建筑材料、裝飾材料、化肥、農(nóng)副產(chǎn)品、機械設(shè)備的銷售。 -
一般項目：機動車修理和維護；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；潤滑油銷售；五金產(chǎn)品零售；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；家用電器銷售；汽車零配件批發(fā)；化工產(chǎn)品銷售（不含許可類化工產(chǎn)品）；制冷、空調(diào)設(shè)備銷售；氣體壓縮機械銷售；音響設(shè)備銷售；汽車裝飾用品銷售；機械電氣設(shè)備銷售；電子產(chǎn)品銷售；電池銷售；電子元器件零售；移動終端設(shè)備銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；汽車零配件零售；二手車經(jīng)銷（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：珠寶首飾制造；珠寶首飾批發(fā)；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務(wù)；美發(fā)飾品生產(chǎn)；工藝美術(shù)品及禮儀用品制造（象牙及其制品除外）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）；租賃服務(wù)（不含出版物出租）；集貿(mào)市場管理服務(wù)；史料、史志編輯服務(wù)；藝（美）術(shù)品、收藏品鑒定評估服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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對旅游業(yè)的投資；文藝創(chuàng)作；藝術(shù)表演場館的管理（不含文藝演出）；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營；物業(yè)管理；自有房地產(chǎn)經(jīng)營活動；停車場管理；其他未列明房地產(chǎn)業(yè)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：食品經(jīng)營（銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品經(jīng)營（銷售散裝食品）；食品經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）一般項目：會議及展覽服務(wù)；電子產(chǎn)品銷售；可穿戴智能設(shè)備銷售；供應(yīng)鏈管理服務(wù)；農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關(guān)服務(wù)；食用農(nóng)產(chǎn)品批發(fā)；食用農(nóng)產(chǎn)品零售；初級農(nóng)產(chǎn)品收購；日用品批發(fā)；日用品銷售；母嬰用品銷售；日用雜品銷售；五金產(chǎn)品零售；小食雜店（三小行業(yè)）；小食雜；新鮮水果零售；農(nóng)副產(chǎn)品銷售；服裝服飾零售（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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房地產(chǎn)開發(fā)與經(jīng)營；成片土地開發(fā)與銷售，物業(yè)管理，城市道路建設(shè)及改造，建筑施工及裝飾、園林設(shè)計、工程咨詢（以上經(jīng)營項目涉及許可證的需要辦理許可證方可經(jīng)營）；五金交電銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
