江州區酒店前廳經理招聘
桂聘提供2025年12月江州區酒店前廳經理最新招聘,平均工資約為4368元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多前廳經理餐飲前廳經理前廳經理/領班招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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前臺主管
4000-5000元2025-12-05
崗位職責:
1、負責前臺日常運營管理工作,確保前臺服務高效、有序進行;
2、監督并指導前臺員工完成入住、退房、問詢等基礎服務,提升客戶滿意度;
3、處理客戶投訴及突發事件,確保問題得到及時、妥善解決;
4、負責前臺班次排班、員工培訓及績效評估,優化團隊工作效率;
5、核對每日賬目及報表,確保財務數據準確無誤;
6、與其他部門保持良好溝通,協調解決跨部門協作問題;
7、執行酒店管理政策,確保前臺工作符合公司標準及行業規范。
任職要求:
1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先;
2、至少1年以上酒店前臺工作經驗,熟悉OTA平臺,具備團隊管理經驗者優先;
3、熟悉酒店前臺操作系統及基礎財務流程;
4、具備優秀的溝通能力、服務意識及應變能力,能高效處理客戶需求;
5、工作細致負責,具備較強的團隊協作精神及抗壓能力;
6、能適應倒班工作制,包括夜班及節假日排班。 -
酒店前廳經理
5000-8000元2025-12-02
農建義酒店銷售業績提成 -
前廳經理
3000-7000元2025-12-02
農建義崗位職責:
1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能;
2、進行有關的部門工作計劃,完成工作報告;
3、了解酒店行業市場并具備基本收益管理知識,促使客房收益最大化;
4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署;
5、保持良好的對客關系,能獨立有效地處理賓客投訴;
6、協助酒店管理層處理突發事件。
任職要求:
1、有中端、中高端商務型酒店或三星級以上酒店同崗位工作經驗,知名連鎖酒店前廳工作經驗優先;
2、熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神;
3、有較強的協調管理能力,具有一定的銷售能力;
4、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。
約 3 個崗位
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崇左酒店前廳經理招聘工資
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4368
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 9K,最多人拿:4K
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7.1%2K
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28.6%3K
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14.3%5K
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7.1%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
崇左江州區酒店前廳經理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
崇左江州區酒店前廳經理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。