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來賓店長招聘

桂聘提供2025年12月來賓店長最新招聘,興賓區(qū)31條武宣縣9條,平均工資約為4453元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多店長服裝門店店長家居門店店長招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-12-05
林女士
人事經(jīng)理
工作內(nèi)容:
店面廚電銷售
崗位要求:
1、2年以上銷售工作經(jīng)驗,溝通能力強(qiáng),熱情開朗,身體健康
2、工作積極主動,有良好的溝通能力,服從安排
3、有保險銷售、家具廚電銷售、建材商圈工作經(jīng)驗者優(yōu)先
福利待遇:底薪+提成+五險
有意者直接聯(lián)系:卓店長***********

門店店長

5000-10000元
來賓-興賓區(qū)-迎賓廣場 1人 瀏覽:1
2025-12-03
胡湘妃
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理,確保店鋪整潔有序;
2. 提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù),維護(hù)良好的顧客關(guān)系;
3. 監(jiān)督商品陳列,確保商品質(zhì)量和安全。
任職要求:
1. 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神;
2. 能夠有效管理店鋪運(yùn)營,保證服務(wù)質(zhì)量;
3. 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受工作壓力。

店長

5000-6000元
來賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:1
2025-12-02
玉蘭
工作內(nèi)容
- 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理
- 提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體驗
- 維護(hù)店鋪整潔與商品陳列
任職要求
- 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊管理能力
- 能夠有效處理客戶咨詢與問題
- 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
有管理經(jīng)驗者優(yōu)先
2025-12-02
吳永樂
工作地址:來賓市興賓區(qū) 1.負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊實(shí)現(xiàn)運(yùn)營目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、技能培訓(xùn)組織實(shí)施; 3.強(qiáng)化運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)落地,保障客戶服務(wù)體驗良好; 4.從事汽車服務(wù)行業(yè)5年以上; 5.熱愛汽車行業(yè)、肯學(xué)習(xí)、善于思考; 6.有崗位管理經(jīng)驗、駕駛證優(yōu)先。
2025-12-02
朱小姐
崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)超市的日常運(yùn)營管理,確保服務(wù)質(zhì)量和商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn); 2、制定并執(zhí)行超市的銷售計劃和市場推廣策略,提升銷售業(yè)績; 3、監(jiān)督庫存管理,控制損耗,優(yōu)化供應(yīng)鏈流程; 4、培訓(xùn)并激勵員工,建立高效的團(tuán)隊,提升顧客滿意度; 5、處理顧客反饋和投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升品牌形象。 任職要求: 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理經(jīng)驗; 2、熟悉超市運(yùn)營流程,有成功的銷售提升案例; 3、具備良好的溝通能力和問題解決能力,能夠應(yīng)對各種突發(fā)情況; 4、具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和顧客導(dǎo)向思維; 5、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,具備一定的財務(wù)分析能力。
2025-12-02
洪克委
1、統(tǒng)籌制定銷售計劃和任務(wù)分配; 2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動推廣與執(zhí)行,活動結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析; 3、負(fù)責(zé)對暢滯銷款及時提出補(bǔ)貨與促銷措施,確保店內(nèi)商品庫存合理; 4、負(fù)責(zé)銷售計劃,活動計劃制定、監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度; 5、負(fù)責(zé)門店形象日常維護(hù)與管理
本招聘崗位為通訊行業(yè)零售連鎖企業(yè)儲備崗,需要外派到廣西各城縣駐店帶薪學(xué)習(xí)1-3個月,培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)內(nèi)容如下: 1、學(xué)習(xí)為店內(nèi)顧客提供產(chǎn)品銷售咨詢服務(wù),學(xué)習(xí)完成銷售目標(biāo); 2、按照公司銷售模式熟練掌握銷售商品的產(chǎn)品知識、服務(wù)禮儀、銷售技巧,努力提升個人銷售業(yè)績; 3、在店內(nèi)駐店學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識技能及店面銷售流程及技巧,通過蘋果產(chǎn)品的培訓(xùn)考核。 學(xué)習(xí)期后根據(jù)考核結(jié)果考核安排三個方向的崗位:門店銷售顧問、門店儲備店長、零售培訓(xùn)師,崗位描述: 一、門店銷售顧問/門店儲備店長(待遇5000-8000元) 1、為店內(nèi)顧客提供一切咨詢服務(wù),同時完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo),不斷提升顧客服務(wù)質(zhì)量;做好店內(nèi)商品...

廚師

2000-3000元
2025-12-02
黃海琴
1.主要工作煮粉收拾餐具 2.完成每天安排的工作任務(wù) 3.每天按時上班不能早退聽從店長安排
2025-12-02
京東養(yǎng)車維修技師 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)車輛保養(yǎng)維修,汽車故障診斷,疑難雜癥維修; 2、車輛維修進(jìn)度跟進(jìn),維修質(zhì)量保證; 3、施工期間保持與客戶良好的溝通交流; 4、保持施工區(qū)域干凈整潔; 5、完成店長指定的其他工作

全屋定制店長

5000-10000元
2025-12-02
韋玉文
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)全屋定制店的日常運(yùn)營管理 2.監(jiān)督并確保店內(nèi)銷售和服務(wù)質(zhì)量 3.制定并執(zhí)行營銷策略,提升店鋪業(yè)績 任職要求: 1.具備出色的管理能力和團(tuán)隊協(xié)作精神 2.能夠有效地解決店鋪運(yùn)營中的問題 3.有建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先

餐飲店長

3000-5000元
來賓-興賓區(qū) 1人 餐飲 瀏覽:4
2025-12-02
李大旺
要求: 1.年齡在25歲以上,形象好,氣場佳, 2.具有一定領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力 3.具備較強(qiáng)的餐飲銷售、對客服務(wù)及門店人員的管理經(jīng)驗 4.有一年以上餐飲行業(yè)的工作經(jīng)驗及一年以上同崗位管理的工作經(jīng)驗。 薪資待遇:底薪+提成模式(薪資***) 聯(lián)系方式:葉小姐 ***********
來賓-合山市 1人 餐飲 瀏覽:1
2025-12-02
蒙俊丞
管理運(yùn)營奶茶店咖啡店

奶茶店店員

2000-5000元
來賓-合山市 1人 餐飲 瀏覽:2
2025-12-02
蒙俊丞
崗位福利:普通店員工資2300到3500,店長3500到4500。
2025-12-02
趙鵬程
18-28歲 .負(fù)責(zé)接待客戶,制單、結(jié)算,配合店長管理日常事務(wù),協(xié)助技師辦理相關(guān)業(yè)務(wù)。維護(hù)客戶關(guān)系和銷售售后。 推廣途虎車貼、邀請客戶轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈、打回訪電話等推廣工作。

餐飲店長

4000-5000元
2025-12-02
廖非
學(xué)習(xí)店面管理,參與店鋪日常運(yùn)營,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和對零售服務(wù)行業(yè)的熱情,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境和具備解決問題的能力。 任職要求:服從安排,能吃苦耐勞,誠實(shí)肯干,有團(tuán)隊協(xié)作精神和管理能力,具備出色的溝通和人際交往能力以及有廚師和燒鹵工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 46 個崗位
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來賓門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 8K,最多人拿:4K
  • 24.5%
    3K
  • 36.7%
    4K
  • 34.7%
    5K
  • 10.2%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
來賓門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
來賓門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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