來賓計劃管理招聘
桂聘提供2025年12月來賓計劃管理最新招聘，興賓區(qū)32條武宣縣5條，有年終獎等，更多計劃管理計劃管理生產(chǎn)計劃管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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副總經(jīng)理
6000-9000元
2025-12-06
林小姐崗位職責(zé):
1.分解銷售目標(biāo)到所轄各部門，通過進(jìn)行市場調(diào)查并制定
相應(yīng)競爭策略，關(guān)注采購信息，結(jié)合店內(nèi)特色并相應(yīng)調(diào)
整商品訂貨、生產(chǎn)、促銷等計劃，定期回顧報告和記
錄，并作出達(dá)到公司期望的決定，以推進(jìn)銷售目標(biāo)的完
成。
2.通過監(jiān)管各部門生產(chǎn)、訂貨和商品陳列計劃的實施和定
期回顧市場價格和采購毛利目標(biāo)，保障庫存和價格的正
確性，管理預(yù)算和銷售目標(biāo)，并對銷售業(yè)績進(jìn)行分析，
結(jié)合本店情況組織制定行動計劃，以確保部門的毛利和
損耗達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
3.在部門內(nèi)營造公平透明的溝通氛圍，實踐公仆領(lǐng)導(dǎo)，不
斷提高員工士氣，實施和監(jiān)督人員發(fā)展培訓(xùn)計劃，以滿
足公司擴(kuò)張和發(fā)展的人員需求，有計劃性地激勵和提高
員工的專業(yè)水平。
4.通過培訓(xùn)、宣傳、考核等方式，提高團(tuán)隊服務(wù)意識與技
能，以保證持續(xù)提供高質(zhì)量的顧客服務(wù)。
崗位要求:
1.具備敏銳的市場洞察力、良好的制定預(yù)算和人員規(guī)劃能
力、演講技巧和談判能力、判斷能力和溝通表達(dá)能力、
分析和解決問題的能力、培養(yǎng)和發(fā)展人才能力、顧客服
務(wù)技能和團(tuán)隊意識，工作責(zé)任心強(qiáng)。
2能適應(yīng)倒班工作，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
EHS經(jīng)理
8000-12000元
2025-12-05
韓雪梅行政主管崗位職責(zé)：
1.體系搭建與運行：主導(dǎo)建立、維護(hù)并持續(xù)優(yōu)化ISO45001職業(yè)健康安全、ISO14001 環(huán)境管理體系及行業(yè)特定規(guī)范（如化工安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、醫(yī)藥GMP合規(guī)性、EHS要求）。制定管理手冊、程序文件等體系文件，明確部門職責(zé)；組織內(nèi)部審核、管理評審，配合客戶、認(rèn)證機(jī)構(gòu)及監(jiān)管部門外部審核，確保體系有效運行并通過認(rèn)證。
2.安全與環(huán)境管控：識別生產(chǎn)安全風(fēng)險（機(jī)械傷害、火災(zāi)爆炸等），開展JSA、HAZOP等風(fēng)險評估；組織各類安全檢查，建立隱患臺賬并閉環(huán)整改。管控安全設(shè)施、特種設(shè)備及危險作業(yè)，編制應(yīng)急預(yù)案并組織演練，按 “四不放過” 處理事故。識別環(huán)境因素，保障環(huán)保設(shè)施運行、危廢規(guī)范處置，辦理排污許可證等行政許可，配合環(huán)保檢查。
3.職業(yè)健康與培訓(xùn)：識別職業(yè)危害因素，組織檢測與評價，建立健康監(jiān)護(hù)檔案，設(shè)置警示標(biāo)識；配合衛(wèi)健部門檢查。制定年度分層培訓(xùn)計劃，覆蓋各崗位并評估效果；開展宣傳活動營造 EHS 文化。
4.團(tuán)隊與協(xié)作：搭建并管理 EHS 團(tuán)隊，協(xié)調(diào)跨部門工作，定期召開會議；對接應(yīng)急管理局等部門，跟進(jìn)法規(guī)更新確保合規(guī)。 -
安全員崗
5000-6000元
2025-12-04
權(quán)女士一、崗位職責(zé)：
1.基礎(chǔ)工作
?協(xié)助做好公司安全生產(chǎn)監(jiān)督工作，確保實現(xiàn)公司年度安全目標(biāo)，即:無人身死亡、重傷、群傷事故，無重大設(shè)備損壞事故，無重大火災(zāi)事故，無重大交通責(zé)仟事故；
?定期參加項目月度安全例會，通報礦山項目有關(guān)安全情況并提出安全要求；
?協(xié)助定期對現(xiàn)場進(jìn)行檢查并做好記錄，及時掌握安全生產(chǎn)、消防、車輛、環(huán)保等情況；
?協(xié)助編制本部門工作計劃和工作完成情況；
?協(xié)助做好每季度/年安全隱患排查情況統(tǒng)計分析，并及時報送安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門；
?協(xié)助組織制定公司年度安全教育培訓(xùn)計劃，并監(jiān)督實施；
?每年節(jié)假日之前，協(xié)助部門經(jīng)理布置安全大檢查工作；
?協(xié)助定期組織公司每年安全生產(chǎn)月活動與宣傳；
?協(xié)助對公司安全生產(chǎn)、消防、交通安全、環(huán)保進(jìn)行工作總結(jié)；
?每年年底前協(xié)助組織制訂出下年度有關(guān)消防、車輛安全管理方面的目標(biāo)、措施與計劃并完成年度總結(jié)；
?協(xié)助擬定本年度應(yīng)急演練方案并報請公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批；
2.主要工作
?協(xié)助安環(huán)部貫徹執(zhí)行公司全員安全生產(chǎn)責(zé)任制、規(guī)章制度和操作規(guī)程；
?協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)建立健全本公司安全生產(chǎn)責(zé)任制績效考核機(jī)制，考核與監(jiān)督本公司各部門、各崗位履行安全生產(chǎn)責(zé)任制情況；
?協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織制定生產(chǎn)安全事故隱患排查治理制度，每季度至少全面檢查一次安全生產(chǎn)工作，組織落實事故防范、較大危險源監(jiān)控、重大事故隱患檢查整改、一般隱患排查整改和職業(yè)危害防治措施；
?提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議，督促本公司其他部門、人員履行安全生產(chǎn)職責(zé)；
?參與制定本公司安全生產(chǎn)管理年度工作計劃和目標(biāo)，并進(jìn)行考核；
?協(xié)助安環(huán)部開展本公司安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓(xùn)，如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)情況；
?督促落實本公司較大危險源的安全管理措施；
?協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)定期組織崗位/班組安全生產(chǎn)檢查，督促生產(chǎn)技術(shù)部門加強(qiáng)對生產(chǎn)設(shè)備、安全設(shè)施等進(jìn)行定期檢查維護(hù)，并督促部門負(fù)責(zé)人和員工進(jìn)行生產(chǎn)崗位安全檢查，對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患，提出整改意見，并及時報告安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人，督促落實整改，并將檢查整改情況記錄在案，通過信息公開欄等方式向公司全員通報；
?監(jiān)督檢查本公司對承包、承租單位安全生產(chǎn)資質(zhì)、條件的審核工作，督促承包、承租單位履行安全生產(chǎn)職責(zé)；
?協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)定期組織和參與事故應(yīng)急救援演練，并及時總結(jié)演練中的不足，不斷完善應(yīng)急救援預(yù)案；
?發(fā)生生產(chǎn)安全事故，按規(guī)定時間和程序報告，組織事故救援和善后處置，配合有關(guān)部門開展事故調(diào)查處理，組織內(nèi)部的事故調(diào)查處理；
?組織制定本公司動火作業(yè)、臨時用電作業(yè)、受限空間（有限空間）作業(yè)、高空作業(yè)、吊裝作業(yè)、動土作業(yè)、斷路作業(yè)、設(shè)備檢修等特殊作業(yè)管理制度，并監(jiān)督落實；
?糾正、制止“三違”，經(jīng)批評教育拒不整改的，提出處理意見并監(jiān)督落實；
?協(xié)助推進(jìn)礦山項目安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、綠色礦山、智慧礦山建設(shè)。
3.其他工作
服從公司工作安排和調(diào)整，完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作，配合其他部門及其他崗位做好相關(guān)工作。
二、任職資格：
1.大專及以上學(xué)歷，地質(zhì)類、礦業(yè)類、機(jī)電類、機(jī)械類、安全科學(xué)與工程類、電氣、電子及自動化類等專業(yè)。具有中級及以上職稱或3年及以上礦山管理相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2.掌握國家安全生產(chǎn)相關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，以及安全生產(chǎn)中的薄弱環(huán)節(jié)和重大生產(chǎn)設(shè)備缺陷；熟悉礦產(chǎn)開發(fā)現(xiàn)場安全管理工作、礦山生產(chǎn)工藝流程、企業(yè)經(jīng)營模式以及安全生產(chǎn)勞動保護(hù)和環(huán)境保護(hù)技術(shù)的各項規(guī)章制度；了解國內(nèi)外先進(jìn)礦山安全管理體系；
3.持有C1及以上準(zhǔn)駕車型駕駛證、具有2年以上駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
設(shè)備管理員
3000-5000元
2025-12-04
韓雪梅行政主管職位描述： 1.起草修訂部門相關(guān)GMP文件，定期回顧優(yōu)化升級完善; 2.建立健全公司儀器、儀表臺賬并及時更新維護(hù); 3.制定儀器校準(zhǔn)計劃，按計劃實施儀器、儀表校準(zhǔn)工作; 4.建立健全公司儀器、設(shè)備臺賬并及時更新維護(hù) …… ; 5.制定公司設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計劃，按計劃實施設(shè)備維修保養(yǎng)等相關(guān)工作; 6.特種設(shè)備管理臺賬建立并及時更新維護(hù)、定期報檢、送檢工作; 7.水電器能耗統(tǒng)計，及時更新; 8.部門資金使用計劃管理編制; …… 9.部門考勤績效編制統(tǒng)計; 10.部門物資管理請購、領(lǐng)用管理等。 -
小容量注射劑車間主任
8000-10000元
2025-12-04
韓雪梅行政主管崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)參與小容量注射劑車間籌建工作： 2.根據(jù)GMP要求和生產(chǎn)使用需求，負(fù)責(zé)新車間設(shè)備調(diào)研、選型、安裝與調(diào)試； 3.制定項目實施計劃，參與項目深化設(shè)計，督促施工單位施工質(zhì)量及進(jìn)度，對項目進(jìn)行評估 …… 文件的編制和修訂，包括相關(guān)操作規(guī)程、記錄等； 5.負(fù)責(zé)落實設(shè)備的日常安裝、調(diào)試、運行、驗證工作，并按批準(zhǔn)的操作規(guī)程進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)工作； 6.組織車間小容量注射劑車間GMP迎檢； 7.小容量注射劑車間日常運營管理 …… ； 8.負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作； 9.根據(jù)公司整體計劃，通過歐盟、FDA認(rèn)證檢查。 -
人力資源經(jīng)理
6000-10000元
2025-12-04
韓雪梅行政主管5、組織開展員工培訓(xùn)與發(fā)展工作，制定培訓(xùn)計劃，提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，為公司的發(fā)展儲備人才。 6、負(fù)責(zé)薪酬福利體系的設(shè)計與管理，確保薪酬的公平性和競爭力，處理員工的薪酬福利相關(guān)問題。 …… 2、具有 5 年以上人力資源及行政管理工作經(jīng)驗，熟悉國家及地方勞動法律法規(guī)和政策，熟知人事和行政日常工作流程和內(nèi)容，在招聘、培訓(xùn)、社保、績效考核、檔案管理和辦公行政管理方面有同等管理崗位經(jīng)驗。 -
質(zhì)檢員
3000-5000元
2025-12-04
韓雪梅行政主管1.負(fù)責(zé)GMP文件系統(tǒng)的控制管理并對工廠內(nèi)GMP符合性的日常監(jiān)督與檢查； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品召回與不良反應(yīng)的管理，不合格品的銷毀、返工過程進(jìn)行監(jiān)控； 3.負(fù)責(zé)物料與產(chǎn)品的批生產(chǎn)和檢驗記錄進(jìn)行放行與審核； …… 4.負(fù)責(zé)工廠出現(xiàn)偏差的調(diào)查與處理及工廠發(fā)生變更的控制與處理； 5.負(fù)責(zé)內(nèi)部審計計劃的制定與執(zhí)行，以及組織公司對外部GMP檢查的迎檢準(zhǔn)備。 -
超市店長
5000-7000元
2025-12-02
朱小姐崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)超市的日常運營管理，確保服務(wù)質(zhì)量和商品陳列符合公司標(biāo)準(zhǔn)； 2、制定并執(zhí)行超市的銷售計劃和市場推廣策略，提升銷售業(yè)績； 3、監(jiān)督庫存管理，控制損耗，優(yōu)化供應(yīng)鏈流程； 4、培訓(xùn)并激勵員工 -
國內(nèi)電商運營
3000-4000元
2025-12-02
黃揚崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電商平臺的日常運營管理，包括但不限于商品上架、訂單處理、售后服務(wù)。 2.監(jiān)控電商平臺的銷售數(shù)據(jù)，根據(jù)市場趨勢調(diào)整運營策略，提升銷售業(yè)績。 …… 3.與團(tuán)隊合作，共同制定電商平臺的活動計劃和促銷策略。 4.優(yōu)化電商平臺的用戶體驗，提高用戶滿意度和購物流程的效率。 -
產(chǎn)品銷售經(jīng)理銷售總監(jiān)
3000-8000元
2025-12-02
韋金邊管理銷售團(tuán)隊，制定銷售計劃，分解業(yè)績目標(biāo)，并提供培訓(xùn)與激勵措施。 5. 拓展并維護(hù)銷售渠道，管理經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，建立長期客戶合作關(guān)系。 6. …… 技能： - 精通市場分析、品牌策劃、數(shù)字營銷及渠道管理； - 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊管理能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)； - 熟悉畜牧行業(yè)客戶需求，對蚊香類產(chǎn)品技術(shù)特點有一定了解者優(yōu)先。 -
儲備店長/店長
4000-9000元
2025-12-02
洪克委1、統(tǒng)籌制定銷售計劃和任務(wù)分配； 2、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動推廣與執(zhí)行，活動結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析； 3、負(fù)責(zé)對暢滯銷款及時提出補(bǔ)貨與促銷措施，確保店內(nèi)商品庫存合理； 4、負(fù)責(zé)銷售計劃，活動計劃制定 …… 、監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度； 5、負(fù)責(zé)門店形象日常維護(hù)與管理 -
人力資源主管
4000-5000元
2025-12-02
廖非負(fù)責(zé)公司制定并執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、績效 考核等計劃，管理員工福利和激勵機(jī)制，提升員工滿意度與團(tuán)隊凝聚力，支持企業(yè)文化和員工關(guān)系建設(shè)，高效完成領(lǐng)導(dǎo)指派的任務(wù)。 …… 要求：服從安排，有團(tuán)隊協(xié)作精神和管理能力，具備良好的組織、協(xié)調(diào)和溝通能力以及持有人力資源管理證書者優(yōu)先。 -
銷售經(jīng)理
20000-30000元
2025-12-02
韋有謀一、崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)環(huán)保餐具的市場推廣與維護(hù)、跟進(jìn)工作，主要負(fù)責(zé)環(huán)保餐具的銷售； 2開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 3.根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 4.管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃 -
房地產(chǎn)項目總經(jīng)理
8000-10000元
2025-12-02
朱小姐工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)來賓市泰安廣場地產(chǎn)項目的整體管理與執(zhí)行； 2、與政府、企業(yè)及其他重要機(jī)構(gòu)建立并維護(hù)合作關(guān)系，推動項目發(fā)展； 3、確保項目按照既定目標(biāo)和時間表順利進(jìn)行，監(jiān)控項目進(jìn)度和質(zhì)量。 …… 任職要求： 1、具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊管理能力，能夠激勵團(tuán)隊達(dá)成目標(biāo)； 2、擁有良好的商務(wù)談判技巧和客戶服務(wù)意識，能夠處理各種商業(yè)場合； 3、能夠有效地制定和實施項目計劃，確保項目的順利進(jìn)行。 -
蛋雞技術(shù)員
7000-12000元
2025-12-02
代夢婷崗位職責(zé)： 1、根據(jù)養(yǎng)殖場消毒、免疫、用藥等計劃實施生物安全管理； 2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)飼養(yǎng)員進(jìn)行日常管理和技術(shù)操作，具體解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題； 3、能按技術(shù)操作規(guī)程完成生產(chǎn)的各項任務(wù)。
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黃小姐投遞了 廣西銘磊維生制藥有限公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2025-12-07 -
韋女士投遞了 廣西銘磊維生制藥有限公司 的 人力資源經(jīng)理 職位2025-11-30 -
韋先生投遞了 沃爾瑪（廣西）商業(yè)零售有限公司來賓桂中大道分店 的 副總經(jīng)理 職位2025-11-10
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辦公家具、民用家具、教學(xué)家具、酒店家具、商用家具、鋼制家具及裝飾工藝品的設(shè)計、生產(chǎn)、銷售；家具材料、人造板飾面、家具配件加工與銷售；家具維修與安裝服務(wù)；普通貨物運輸；貨物、技術(shù)進(jìn)出口。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：住宿服務(wù)；餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；日用百貨銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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對房地產(chǎn)的投資；房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營服務(wù)；二手房買賣；房地產(chǎn)抵押貸款代理服務(wù)；房屋租賃服務(wù)；房地產(chǎn)登記代理服務(wù)；房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：酒店管理;商務(wù)代理代辦服務(wù);個人商務(wù)服務(wù);旅行社服務(wù)網(wǎng)點旅游招徠、咨詢服務(wù);會議及展覽服務(wù);健身休閑活動;洗燙服務(wù);住房租賃;旅客票務(wù)代理;日用百貨銷售;食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）;禮儀服務(wù);棋牌室服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宿服務(wù);餐飲服務(wù);酒類經(jīng)營;食品銷售;煙草制品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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預(yù)包裝食品、乳制品、散裝食品、保健食品、酒類、日用品批發(fā)兼零售；會議展覽服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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住宿、餐飲、會務(wù)服務(wù)；健身娛樂服務(wù)；商務(wù)服務(wù)；日用品、預(yù)包裝食品批發(fā)兼零售；卷煙、酒類零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；市場營銷策劃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：餐飲管理；食品銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預(yù)包裝食品）；企業(yè)形象策劃；外賣遞送服務(wù)；商業(yè)、飲食、服務(wù)專用設(shè)備銷售；食品用塑料包裝容器工具制品銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；組織文化藝術(shù)交流活動；禮儀服務(wù)；市場營銷策劃；社會經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；婚慶禮儀服務(wù)；物業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；企業(yè)管理；供應(yīng)鏈管理服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：餐飲服務(wù)；食品銷售；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售；食品小作坊經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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提供營業(yè)性演出場所服務(wù)、餐飲服務(wù);食品零售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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許可項目：食品銷售；餐飲服務(wù)；食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；外賣遞送服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
