
靈川酒店客房服務招聘
桂聘提供2025年9月靈川酒店客房服務最新招聘,平均工資約為2649元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多酒店客房服務地理接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺專職夜班
2500-3000元2025-09-11陳女士經(jīng)理1、掌握當日酒店客房的需求及供應狀況,了解當日客人抵、離店情況,核對空房狀態(tài)
2、迎送接待賓客,為賓客介紹房型、價格及酒店各項服務設施,合理安排房間
3、協(xié)助賓客辦理入住手續(xù),處理賓客在酒店內(nèi)遇到的困難,為其提供相應的服務和必要的協(xié)助
4、提供留言、叫醒及酒店各項服務設施、信息的查詢服務
5、發(fā)生失火、盜竊、急病等緊急情況時,按照酒店規(guī)定迅速通知有關部門妥善處理 -
小鎮(zhèn)管家
3000-3500元2025-09-09廖女士行政人事小鎮(zhèn)管家:
崗位職責:
1.每日全面巡查小鎮(zhèn)供水系統(tǒng)、電路設備、排水管道,及時上報漏水、堵塞等隱患。
2.檢查客房熱水供應穩(wěn)定性,確保正常使用,記錄異常并跟進維修。
3.嚴格核驗餐飲部餐具完好性,發(fā)現(xiàn)破損立即更換,監(jiān)督消毒流程。
4.每天巡查并督促處理蚊蟲滋生問題。
5.排查客房及公共衛(wèi)生間設施功能,處理馬桶堵塞、地漏反味等問題。
6.接待及核銷客人的入園手續(xù),引導客人參觀小鎮(zhèn),提供相關信息和幫助,為客人提供細致貼心的服務。
7.參與小鎮(zhèn)的客房值班、客房預訂、客人入住和退房的相關事宜。
8.與小鎮(zhèn)各場館進行對接,協(xié)調(diào)活動和服務,確保活動事項的順利進行。
相關要求
1、35-45歲,有酒店客房相關巡檢經(jīng)驗;
2、細心嚴謹,責任心強;
3、誠實敬業(yè),吃苦耐勞,身體健康,無不良嗜好。
約 2 個崗位
靈川相關熱門崗位
靈川酒店客房服務招聘最新投遞
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石小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺專職夜班 職位2025-09-07
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韓小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺專職夜班 職位2025-08-30
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唐先生投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺專職夜班 職位2025-08-30
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田小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺專職夜班 職位2025-08-29
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朱先生投遞了 桂林澳丹國際文化旅游有限公司 的 小鎮(zhèn)管家 職位2025-08-26
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王小姐投遞了 桂林漓江假日酒店有限公司 的 酒店前臺專職夜班 職位2025-08-23
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桂林客房服務員招聘工資
¥
2649
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 4K,最多人拿:2K
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0.6%小于2K
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50.3%2K
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42.7%3K
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1.8%4K
學歷要求分析
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不限學歷89%
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初中9.2%
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高中1.2%
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中專0.6%
桂林客房服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占89%,初中占9.2%,高中占1.2%,中專占0.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗80.4%
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1-3年19.6%
桂林客房服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占80.4%,1-3年占19.6%。