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職位描述

任職要求:
1.良好的表達能力和溝通技巧,能吃苦耐勞,親和力好;
2.有夢想,敢追求,不安于現狀,有進取心和挑戰精神,一定的抗壓能力,熱愛銷售,熱愛互聯網行業;
3.富有團隊協作和團隊精神,積極樂觀,心態好,有行動力和執行力,能積極面對工作中的困難。
崗位職責:
1.負責公司業務的推廣銷售,搜集客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2.通過各種銷售方式,廣泛走訪所負責區域市場,開拓業務,完成個人銷售計劃;
3.通過電話溝通,上門拜訪等方式,達成合作關系;
4.定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系;
5.自覺遵守公司及部門規章制度,服從領導安排的。
6.:日常工作為走訪柳州市區各區域車輛檢測站、汽車修理廠、停車場、住宅區車庫、路邊僵尸車等,挖掘達到報廢年限但未進行報廢銷戶的車輛信息,聯系車主提供車輛報廢、回收以及銷戶服務。要求自備交通工具。
薪酬福利待遇及其他:
1. 具有競爭力的薪資水平,構成如下:薪酬收入 = 基本工資 + 業績提成
待遇:底薪3000+ 階梯式提成+ 保險+ 周末單休+ 帶薪年假
2.
3. 季度或年度業績表現突出者,公司將安排公費旅游活動;
4. 6天工作制,按國家法定節假日休假,并安排年休假。
工作時間:周一至周六 8:30-下班時間自行安排

上班地點

工作地址: 廣西柳州市城中區 查看上班路線

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柳州-柳南區-柳岸春曉
崗位職責: 1.負責品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執行情況; 4.監督店鋪促銷活動的執行和結果反饋; 5.負責每個店鋪周業績指標和年業績指標的達成; 6.負責南寧區域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養,嚴格監督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務,定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關注等。 崗位要求: 1、大專以上學歷,2年以上同崗位工作經驗; 2、有鞋服行業直營終端零售管理經驗者優先; 3、適應不定期出差。
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鄧于民
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8000-12000元
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2025-12-16
鄧于民
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10000-11000元
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2025-12-15
吳魯明
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2025-12-15
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2025-12-15
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2025-12-15
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8000-10000元
柳州-柳南區
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柳州市四益企業管理咨詢服務有限公司招聘:公司標志 logo
柳州市四益企業管理咨詢服務有限公司
所在行業 管理咨詢/企業管理/咨詢
成立時間 7年(2018年10月31日)
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