職位描述
工作職責：
1、結合公司的發展戰略目標和經營管理需要擬定人力資源戰略規劃；
2、人員招聘選拔，人員調整調配，及時滿足公司的用人需求，支持到公司發展需要；
3、培訓需求分析，擬定培訓計劃并有效實施，監督確保培訓達到預期效果；
4、薪酬福利預算和有效控制，確保對內公平有激勵左右，對外有競爭力；
5、組織績效管理，有效促進工作效率和目標達成；
6、員工關系管理，規范用工管理，有效規避用工風險，有效處理員工的工傷意外和各種糾紛
7、負責辦公費用合理預算，有效管控；辦公用品、資產管理，有效管控；文控管理；
8、辦公6S、辦公壞境、辦公條件、門戶管理；
9、員工出差、培訓管理；逐步健全績效管理機制；
10、組織指導各部門做好人力、行政管理費用及業務預算，匯總形成公司收支預算；
崗位要求：
1.28-40歲，大專及以上人力資源或管理學學歷，條件優秀者可放寬；
2.具有五年以上人事管理經驗，兩年以上酒店、商業地產、物業管理等行業的行政人事管理工作經驗；
3.具備良好的行政管理、人力資源管理的理論知識及實操經驗，熟悉相關法律法規
4.具備較強的人際溝通、協調、組織能力和高度的團隊精神，責任心強；有良好的職責操守，能夠在堅持原則和底線的基礎上解決問題。
其他：
1、工作時間：每天8小時，月休4天，（具體上班時間根據項目情況而定）
2、法定節假日，年假、婚假、產假、哺乳假及陪產假等有薪假期。
3、津貼福利：五險、高溫補貼、節日聚餐、節日禮品、結婚禮金、生育津貼、生育慰問金、生日津貼、不定期活動費、即時激勵等。
4、豐富的文體活動：團建、娛樂、文體、運動、生日會、“嘉”庭日、年會等。
5、 獨有員工技能培訓體系-嘉豐商學院：課程涵蓋基礎模塊、專業模塊、素質模塊、管理性模塊、針對性培訓等，名師團隊，成長無憂。
公司簡介
嘉豐集團 是一家以農產品交易平臺和現代商業運營為支柱的新零售企業集團，集團旗下三大品牌：菜丁、領豐、百城百匯。主營業務包括：智能農貿市場、農產品物流園、專業市場、城市綜合體、科技產業園區、產業新城、線上交易平臺等。目前經營面積約 200 多 萬平方米，開發及儲備用2000 多畝，是中國誠信建設百強企業。未來，集團將重點推進菜丁在國內 A股上市，努力把菜丁發展成為新時代偉大的民生企業。
上班地點
工作地址：
柳州市柳江區新城農貿臨時過渡市場 查看上班路線
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- 廣東嘉豐控股集團有限公司
- 所在行業 餐飲/廣告/管理咨詢
- 成立時間 12年（2013年7月11日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 --
