職位描述
執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續
公司簡介
平安普惠投資咨詢有限公司柳州桂中大道分公司成立于2005年12月，是國內最早從事無抵押免擔保小額貸款業務的公司之一，區別于市面上的中介機構，我們是自主審核、自主放款的，和光大銀行、深發展銀行、農業銀行等數家知名銀行總行建立牢固地合作關系。
自公司成立至今，我們以極低的門檻和行業內最先進的風控手段，為達不到銀行貸款條件的個人、工薪族、企業主提供資金、急人所急，客戶總數已超過百萬，貸款余額超過100億；通過7年的發展，我司目前在全國多達600多個網點，在國內無抵押小額貸款行業占有最大的市場份額，是行業內的“航空母艦”；在過去7年里，小貸行業以驚人地速度飛快發展，我們不僅僅培養了大批頂級地銷售精英、優秀的管理人才，也為其他小貸機構輸送大量成熟的高級主管和高層管理人才，這些人成為小貸行業的中流砥柱，因此我司正是小貸行業的“黃埔軍?！薄?br />選擇一份工作，首先看這個行業的前景——是不是朝陽行業，未來是否仍然有廣闊的市場；其次要看這家公司是不是這個行業的領頭羊；再次，看這個公司能否為自己的職業生涯發展，提供足夠的舞臺。
上班地點
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人事專員4000-5000元柳州-魚峰區柳州市久日工程機械有限公司機械/設備/重工崗位要求： 1.大專及以上學歷，人力資源管理或相關工作經驗優先； 2.具備1-3年人事相關工作經驗； 3.具備良好的溝通能力和組織協調能力； 4.根據工廠生產計劃、業務發展和人員流動情況，合理安排招聘。18小時前
丁總 -
人力資源經理3000-4000元柳州-柳南區廣西鼎立食品科技有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、全面負責公司內部人才的招聘工作； 2、發布職位需求信息，做好公司形象宣傳； 3、協助公司建立健全的公司招聘、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 4、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 5、執行公司規章制度的實施，配合其他業務部門的工作； 6、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 7、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動；18小時前
粟女士人事
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人力資源主管5000-8000元柳州-柳南區廣西鼎立食品科技有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)工作內容：人力資源專業畢業，向公司決策層提供??資源、組織機構等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平，控制??資源成本；建?并完善??資源管理體系，研究、設計??資源管理模式，制定并完善??資源管理制度并落實；根據崗位需求狀況和??資源規劃，制定招聘計劃，實施?才發展儲備計劃、職業?涯規劃設計； 職位要求：根據公司規劃和員?發展需要，建?和完善員?培訓體系及員?關系管理模塊的統籌?作，推動公司理念及企業?化的形成，以及活動規劃等；及時了解國家及各地區相關?事法規及政策的調整，為公司提供??資源管理政策依據； 工作時間：9:00——18：00 周日休18小時前
粟女士人事
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人事經理5000-8000元柳州-城中區-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責： 1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、建立、維護人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他業務部門工作； 4、收集相關的勞動用工等人事政策及法規； 5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續； 6、協同開展新員工入職培訓，業務培訓，執行培訓計劃，聯系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋； 7、負責員工工資結算和年度工資總額申報，辦理相應的社會保險等； 8、幫助建立員工關系，協調員工與管理層的關系，組織員工的活動。 任職資格： 1、人力資源或相關專業本科以上學歷； 2、三年以上人力資源管理工作經驗； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協調能力，有團隊協作精神； 5、熟練使用相關辦公軟件，具備基本的網絡知識。2025-12-06
梁女士人事專員 -
人事專員3000-5000元柳州-城中區-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)1、完善公司行政管理、人力資源管理制度，包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發展等的全面發展； 2、負責組織企業文化建設，如會務組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排； 3、負責公司的日常行政工作，包括薪酬統計、日常考勤、辦公用品、辦公環境等； 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘，進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作； 5、負責員工入職、轉正、異動、離職等相關流程； 6、負責公司日常接待及對外關系接洽； 任職要求： 1. 人品端正，踏實，責任心強，做事有條理，表達能力強； 2、人力資源、企業管理、行政管理等相關管理專業?？埔陨蠈W歷，人力行政人事工作經驗； 3、協調溝通能力強，有培訓演講能力經驗優先； 4、熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PPT和PowerPoint等，PPT功底扎實。2025-12-06
梁女士人事專員
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人力行政主管5000-6000元柳州-柳南區1、負責人員招聘、入職、離職人事方面的工作； 2、人員檔案管理工作； 3、勞動合同簽定及管理工作； 4、社保辦理管理工作； 5、人員考勤管理工作； 6、車輛保險及年審管理工作； 7、人員體檢及健康證管理工作； 8、負責公司員工保險的辦理和管理等工作； 9、完成領導交辦的任務。2025-12-05
李勇 -
人力資源主管4000-6000元柳州廣西云亭烯技術有限公司其他行業1、制定公司人力資源的戰略規劃；2、督促公司人力資源戰略的執行；3、建立暢通的溝通渠道和有效的激勵機制；4、組織制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓；5、組織公司員工的考核，處理員工針對考核結果的申訴；6、依據公司工資總額，編制公司年度薪資調整方案，審核公司員工每月的薪酬；7、負責公司人力資源信息的上傳下達工作；8、代表公司與政府及其他單位相關部門溝通、協調；9、將部門工作計劃分解到個人，并監督計劃完成情況。2025-12-05
蔡桂鈞
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人力資源經理4000-6000元柳州-柳南區-廣西汽車貿易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件熟悉人力資源管理的六大模塊，熟悉人事管理方面的實操性事務流程。根據企業的發展戰略規劃，制定人力資源計劃并進行招聘和人力資源配置……勞動關系的管理。2025-12-04
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2025-12-02
黃志鋒
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人力資源高級專員6000-8000元柳州-柳南區廣西柳瑞資產管理有限公司金融/投資/證券崗位職責： 組織事業部員工招聘、人才發展培養相關工作 1）協助人力資源經理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織事業部招聘相關流程工作及相關統計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 3）組織開展事業部和國內營銷系統的人才盤點工作，并匯總分析； 4）負責調查培訓需求，制定和實施培訓計劃及經費管理； 5）負責管理內訓師隊伍及外部培訓資源，建立和完善培訓課程體系； 崗位要求： 專業知識背景：本科及以上學歷，人力資源或其他管理類專業； 工作經驗\\業務技能： 3年及以上人力資源工作經驗\\熟悉人力資源法律法規，有大型企業招聘渠道開發、人才發展工作經驗者優先考慮 語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網絡知識；2025-12-02
文武
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