職位描述
人力資源主管的基本職責
1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標;
2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程;
3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、定期進行人力資源數據分析，提交公司人力資源分析報告;
6、根據行業和公司發展狀況，協助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施;
7、協助監督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
8、協助推動公司理念及企業文化的形成;
9、協助制定公司人力資源整體戰略規劃;
10、負責部門的日常事務管理工作，協助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作，公司安排的其他工作。
篇二
【職責】
1、根據公司人力資源戰略規劃，為所負責區域的人事決策提供建議和信息支持;
2、負責相關系統內部人力資源調配，開發、引進外部人才，及時掌握員工動態，控制和減少骨干員工流動率;
3、負責人力資源招聘、錄用、淘汰管理;
4、負責員工薪酬與績效管理;負責先關系統績效測評與薪資調整方案;
5、協助相關系統內整體工作計劃的安排與組織實施，監督檢查，綜合考評人員的工作績效;
6、負責建立和完善基礎人事檔案、公司員工勞動合同管理以及處理員工勞動糾紛與勞動爭議;
7、完成上級安排的其他工作。
【崗位要求】
1、大專或以上學歷，人力資源、行政、企業管理等相關專業優先考慮;負責過薪資績效及員工關系模塊優先考慮;
2、熟悉人力資源六大模塊，熟悉國家、地區及企業相關法規及政策;
3、熟悉辦公軟件及相關人事管理軟件;
4、 年以上人力資源相關工作經驗， 年以上人力資源管理經驗;
5、有良好的團隊協作精神，具備解決問題及內控管理的能力;
6、具有良好的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通協調能力;、
7、較強的責任感與敬業精神。
上班地點
工作地址：
柳州柳南區新時代商業港(飛鵝路)K棟325號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人力資源主管4000-6000元柳州-柳南區-望泰·龍城華府廣西錦悅網絡科技有限公司計算機硬件1負責招聘和崗前培訓 2處理好總經理安排的所有事務 3想干活，想腳踏實地的來 4本公司是電信代理商19小時前
陸女士人事專員 -
19小時前
王志強 -
人力行政主管4000-5000元柳州-魚峰區-小桃源苑小區柳州市炳泰生物技術有限公司批發/零售崗位職責: 1. 負責組織和實施招聘流程，包括但不限于篩選簡歷、組織面試以及評估候選人。 2. 設計和實施員工培訓計劃，確保員工技能和知識的持續提升。 3. 管理員工關系，解決員工間的問題和矛盾，維護良好的工作環境。 4. 推動企業文化建設，組織各類活動以增強團隊凝聚力和企業形象。 5. 負責辦公后勤支持，確保辦公環境和設施的優化。 任職要求： 1. 具備出色的溝通能力和協調能力，能夠有效解決員工關系問題。 2. 擁有較強的組織規劃能力，能夠獨立負責項目和任務的推進。 3. 對人力資源管理有深刻理解，能夠靈活運用各類人力資源工具和方法。 4. 具備良好的團隊合作精神，能夠與團隊成員保持有效溝通。 5. 對工作充滿熱情，能夠在快節奏環境中保持積極態度。 任職要求： 1.5年以上人事行政管理工作 2.有銷售型企業招聘工作經驗有限考慮19小時前
韋柳萍
-
人力資源3000-5000元柳州-城中區-陽光100城市廣場1.負責公司人力資源規劃和計劃 2.定制公司人力資源管理各項規章制度 3.開展工作分析 建立 完善部門崗位職責說明書 4.負責招聘工作 做好人員建設梯隊管理 5.組織績效管理考核工作 6.開展員工培訓，關注員工發展，做好人才的潛能開發，培養 7.負責薪酬福利管理工作 8.負責員工勞動關系管理19小時前
龍安枝
-
人事主管3000-4000元柳州-柳南區-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應鏈科技有限公司計算機硬件1.負責公司各部門崗位的招聘工作。 2.負責公司各崗位儲備的協調工作。 3.負責公司各崗位職責的安排工作。 4.負責公司所有人事協調管理工作。 5.負責公司員工績效考評工作。19小時前
覃揚料
-
人事專員3000-5000元柳州-柳北區-江景美食城云盛區塊鏈科技有限公司計算機硬件1、參與制定人力資源戰略規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持 2、組織制定、執行、監督公司人事管理制度 3、協助人力資源總監做好相應的職位說明書，并根據公司職位調整需要進行相應的變更，保證職位說明書與實際相符 4、根據部門人員需求情況，提出內部人員調配方案（包括人員內部調入和調出），經上級領導審批后實施，促進人員的優化配置；與員工進行積極溝通 5、制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試與篩選，做好各部門間的協調工作等 6、根據公司對績效管理的要求，制定評價政策，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制 7、制定薪酬政策和晉升政策，組織提薪評審和晉升評審，制定公司福利政策，辦理社會保障福利 8、組織員工崗前培訓、協助辦理培訓進修手續 9、配合總經理做好各種職系人員發展體系的建立，做好人員發展的日常管理工作 10、完成總經理交辦的其他工作19小時前
林*佳
-
人事專員3000-4000元柳州-魚峰區柳州東城文化旅游管理有限公司酒店/旅游1)年齡22-35歲，人力資源相關本科及以上學歷，有招聘、培訓、績效管理、薪酬管理相關工作經驗者優先，中共黨員優先 2)熟練操作word、excel等辦公軟件，具備較強的學習能力和服務意識、有耐心和責任心、工作積極主動，具有團隊精神和較強抗壓能力。19小時前
張韌
-
2025-12-15
張小姐人事專員 -
人力行政主管5000-6000元柳州-柳南區1、負責人員招聘、入職、離職人事方面的工作； 2、人員檔案管理工作； 3、勞動合同簽定及管理工作； 4、社保辦理管理工作； 5、人員考勤管理工作； 6、車輛保險及年審管理工作； 7、人員體檢及健康證管理工作； 8、負責公司員工保險的辦理和管理等工作； 9、完成領導交辦的任務。2025-12-15
李勇
-
2025-12-15
黃志鋒
柳州相關熱門崗位
相關企業
-
一般項目：寄賣服務；舊貨銷售；珠寶首飾制造；有色金屬壓延加工；二手日用百貨銷售；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務；樂器零售；通信設備銷售；鐘表銷售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；箱包銷售；日用品批發；日用百貨銷售；電子元器件零售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；珠寶首飾批發（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：酒類經營；煙草制品零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
批發零售服裝。（凡法律法規規定需經審批的經營項目，須辦理審批后方可經營）
-
預包裝食品批發兼零售；農副產品、日用百貨、辦公用品、機械設備、機電設備、文體用品、服裝鞋帽、五金交電、家用電器銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
好歡螺螺螄粉、奇葩零食
-
整體衣柜、衣柜門訂制及零售（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
一般項目:日用百貨銷售;日用雜品銷售;化妝品批發;化妝品零售;針紡織品及原料銷售;針紡織品銷售;鞋帽批發;鞋帽零售;服裝服飾批發;服裝服飾零售;箱包銷售;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;攝影擴印服務;攝像及視頻制作服務。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
一般項目：化妝品批發；化妝品零售；針紡織品銷售；家居用品銷售；服裝服飾批發；服裝服飾零售；鞋帽批發；鞋帽零售；箱包銷售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；保健食品（預包裝）銷售；食品互聯網銷售（僅銷售預包裝食品）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；攝像及視頻制作服務。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
一般項目:服裝服飾批發;服裝服飾零售;鞋帽零售;鞋帽批發;體育用品及器材批發;工藝美術品及禮儀用品銷售（象牙及其制品除外）;箱包銷售;家居用品銷售;專業設計服務;勞動保護用品銷售;日用品銷售;辦公用品銷售;電子產品銷售;勞務服務（不含勞務派遣）。（除依法須經批準的項目外,憑營業執照依法自主開展經營活動）
-
計算機軟件開發及銷售；電腦平面設計；計算機設備租賃；互聯網信息服務；會議會展服務；禮儀慶典服務；文體活動策劃；企業管理咨詢；公關活動策劃；市場營銷策劃；房地產中介服務；文藝創作；紡織品、服裝、日用品、文化用品、體育用品及器材、印刷材料、建筑材料、辦公用品、機械設備、電子產品的銷售；兒童游樂設施出租；攝影攝像服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
-
許可項目：旅游業務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：旅客票務代理；美發飾品銷售；禮儀服務；化妝品批發；服裝服飾零售；化妝品零售；日用百貨銷售；戶外用品銷售；貨物進出口；技術進出口；商務代理代辦服務；會議及展覽服務；谷物種植；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
- 柳州市柳南區汪家玉服裝經營部
- 所在行業 服裝/零售
- 成立時間 6年（2019年2月26日）
- 企業性質 個體戶
- 公司規模 --
