職位描述
崗位職責(zé):
一、招聘與培訓(xùn):
1、 根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制年度/月度人員招聘計(jì)劃,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;
2、根據(jù)各部門提交需求制定公司及各個(gè)部門的培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)大綱,經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施;
3、組織安泰物業(yè)優(yōu)秀管理骨干到同行業(yè)考察、交流學(xué)習(xí)。
二、薪酬績效:
1、協(xié)同集團(tuán)人力資源部對(duì)公司薪酬制度和方案進(jìn)行修訂,建立行之有效的激勵(lì)和約束機(jī)制,并提交部門經(jīng)理審核;
2、制定績效評(píng)價(jià)政策、實(shí)施績效管理,并對(duì)各部門績效評(píng)價(jià)過程進(jìn)行監(jiān)督和控制,及時(shí)解決其中出現(xiàn)的問題;
3、做好公司員工福利、社會(huì)保險(xiǎn)的辦理,以及員工工資核算報(bào)批并提交財(cái)務(wù)部。
三、人事管理:
1、建立并及時(shí)更新員工花名冊(cè),執(zhí)行員工人事檔案管理規(guī)定(為員工建立檔案并對(duì)檔案進(jìn)行編號(hào)、歸檔、保存);做好年度/月度人員異動(dòng)統(tǒng)計(jì)(包括離職、入職、晉升、調(diào)動(dòng)、降職等);
2、維護(hù)公司考勤系統(tǒng)及考勤異常的處理,配合上級(jí)審核公司的考勤工作;制作考勤報(bào)表并做好相關(guān)資料的整理、歸檔;
3、配合其他部門做好員工思想工作,受理并及時(shí)解決員工投訴和勞動(dòng)爭議事宜。
四、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格:
全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理、經(jīng)營管理等相關(guān)專業(yè),2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備良好的執(zhí)行能力及溝通能力;熟悉使用WORD,EXCEL等辦公軟件。
公司簡介
柳州柳東安泰物業(yè)服務(wù)有限公司成立于2005年6月28日,注冊(cè)資本1000萬元。為國家二級(jí)物業(yè)資質(zhì)企業(yè),是廣西房地產(chǎn)協(xié)會(huì)物業(yè)管理專業(yè)委員會(huì)及柳州市物業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員。安泰物業(yè)公司是國有企業(yè),是廣西柳州市東城投資開發(fā)集團(tuán)有限公司下屬子公司。一直以來,安泰物業(yè)公司力求與客戶建立良好的雙贏關(guān)系,專業(yè)、規(guī)范、高效為客戶服務(wù)。經(jīng)過長期努力和務(wù)實(shí)付出得到了市場(chǎng)認(rèn)可,現(xiàn)已成為一家受尊敬的優(yōu)秀物業(yè)企業(yè)。
公司具備良好的管理能力,我們的物業(yè)服務(wù)面積達(dá)130多萬平方米,位居柳州市物業(yè)服務(wù)企業(yè)前列,擁有20多個(gè)服務(wù)項(xiàng)目,實(shí)現(xiàn)企業(yè)規(guī)模化發(fā)展。所服務(wù)的物業(yè)項(xiàng)目中,涵蓋政府機(jī)關(guān)辦公樓、工業(yè)園區(qū)、商業(yè)住宅小區(qū)、公共租賃住房、體育場(chǎng)館、國際會(huì)展中心、港口等多種物業(yè)類型,真實(shí)體現(xiàn)了公司的專業(yè)技術(shù)水平和服務(wù)品質(zhì)。經(jīng)十余年的用心經(jīng)營,公司在管理及服務(wù)方面已十分成熟,練就了一支精干強(qiáng)干的優(yōu)秀服務(wù)團(tuán)隊(duì),培養(yǎng)了一批專業(yè)物業(yè)人才。
公司嚴(yán)抓內(nèi)部管理,以誠信待人為服務(wù)理念;貫徹并通過ISO9001:2015質(zhì)量管理體系認(rèn)證,ISO14001:2015環(huán)境管理體系認(rèn)證,及OHSAS18001:2007職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證,嚴(yán)格規(guī)范業(yè)務(wù)流程和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),以高效的管理,精準(zhǔn)的服務(wù),優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,給客戶滿意的享受。
柳州柳東安泰物業(yè)服務(wù)有限公司致力于成為國內(nèi)一流的物業(yè)服務(wù)供應(yīng)商,您的滿意是我們永不停止的追求和始終心愿。
現(xiàn)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠邀各方人才加入!
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市柳東新區(qū)新柳大道89號(hào)柳東企業(yè)總部大樓C座501室 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事專員4000-5000元柳州-魚峰區(qū)柳州市久日工程機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,人力資源管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.具備1-3年人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3.具備良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力; 4.根據(jù)工廠生產(chǎn)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展和人員流動(dòng)情況,合理安排招聘。2025-12-10
丁總 -
人力資源經(jīng)理3000-4000元柳州-柳南區(qū)廣西鼎立食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2、發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 3、協(xié)助公司建立健全的公司招聘、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 5、執(zhí)行公司規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門的工作; 6、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng);2025-12-10
粟女士人事 -
人力資源主管5000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西鼎立食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容:人力資源專業(yè)畢業(yè),向公司決策層提供??資源、組織機(jī)構(gòu)等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平,控制??資源成本;建?并完善??資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)??資源管理模式,制定并完善??資源管理制度并落實(shí);根據(jù)崗位需求狀況和??資源規(guī)劃,制定招聘計(jì)劃,實(shí)施?才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃、職業(yè)?涯規(guī)劃設(shè)計(jì); 職位要求:根據(jù)公司規(guī)劃和員?發(fā)展需要,建?和完善員?培訓(xùn)體系及員?關(guān)系管理模塊的統(tǒng)籌?作,推動(dòng)公司理念及企業(yè)?化的形成,以及活動(dòng)規(guī)劃等;及時(shí)了解國家及各地區(qū)相關(guān)?事法規(guī)及政策的調(diào)整,為公司提供??資源管理政策依據(jù); 工作時(shí)間:9:00——18:00 周日休2025-12-10
粟女士人事 -
人事經(jīng)理5000-8000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-12-06
梁女士人事專員 -
人事專員3000-5000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日常考勤、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),做事有條理,表達(dá)能力強(qiáng); 2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)專科以上學(xué)歷,人力行政人事工作經(jīng)驗(yàn); 3、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有培訓(xùn)演講能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實(shí)。2025-12-06
梁女士人事專員 -
人力行政主管5000-6000元柳州-柳南區(qū)1、負(fù)責(zé)人員招聘、入職、離職人事方面的工作; 2、人員檔案管理工作; 3、勞動(dòng)合同簽定及管理工作; 4、社保辦理管理工作; 5、人員考勤管理工作; 6、車輛保險(xiǎn)及年審管理工作; 7、人員體檢及健康證管理工作; 8、負(fù)責(zé)公司員工保險(xiǎn)的辦理和管理等工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。2025-12-05
李勇 -
人力資源主管4000-6000元柳州廣西云亭烯技術(shù)有限公司其他行業(yè)1、制定公司人力資源的戰(zhàn)略規(guī)劃;2、督促公司人力資源戰(zhàn)略的執(zhí)行;3、建立暢通的溝通渠道和有效的激勵(lì)機(jī)制;4、組織制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員參加培訓(xùn);5、組織公司員工的考核,處理員工針對(duì)考核結(jié)果的申訴;6、依據(jù)公司工資總額,編制公司年度薪資調(diào)整方案,審核公司員工每月的薪酬;7、負(fù)責(zé)公司人力資源信息的上傳下達(dá)工作;8、代表公司與政府及其他單位相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào);9、將部門工作計(jì)劃分解到個(gè)人,并監(jiān)督計(jì)劃完成情況。2025-12-05
蔡桂鈞 -
人力資源經(jīng)理4000-6000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件熟悉人力資源管理的六大模塊,熟悉人事管理方面的實(shí)操性事務(wù)流程。根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定人力資源計(jì)劃并進(jìn)行招聘和人力資源配置……勞動(dòng)關(guān)系的管理。2025-12-04
黃培成 -
2025-12-02
黃志鋒 -
人力資源高級(jí)專員6000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計(jì)劃,管理招聘渠道; 2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表,建立公司人才儲(chǔ)備庫; 3)組織開展事業(yè)部和國內(nèi)營銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作,并匯總分析; 4)負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求,制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理; 5)負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識(shí)背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 語言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí);2025-12-02
文武
柳州相關(guān)熱門崗位
人力資源人事專員人事經(jīng)理人事主管人事助理人事行政主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人力資源管理人力資源主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管hr主管人力資源專員/主管人資專員/主管人事主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hrbp人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管人力專員人力經(jīng)理行政人力資源經(jīng)理人力總監(jiān)人力助理
- 柳州柳東安泰物業(yè)服務(wù)有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/物業(yè)
- 成立時(shí)間 20年(2005年6月28日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 100-499人