職位描述
工作簡介及其它要求：
崗位職責(zé)：
1、必須熟練地使用EXCEL、WORD等辦公軟件，辦公設(shè)備；
2、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；
3、定期進行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報告；
4、管理好員工人事檔案材料,建立、完善員工人事檔案的管理，嚴(yán)格借檔手續(xù)；
5、協(xié)助管理辦公各種財產(chǎn),合理使用并提高財產(chǎn)的使用效率,提倡節(jié)儉；
6、管理公司后勤事務(wù)及公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
任職資格：
1、3年以上物業(yè)人事行政管理同等崗位經(jīng)驗；
2、熟悉各項行政工作流程及人力資源各大模塊內(nèi)容并能夠獨立運作;
3、文字功底扎實，具有一定的文字功底和公文處理能力;
公司簡介
深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司（碧桂園服務(wù).開萬公司）成立于1994年，為國家一級資質(zhì)物業(yè)管理企業(yè)。公司經(jīng)過多年的發(fā)展，管理范圍包括高中檔住宅小區(qū)、商業(yè)廣場、寫字樓、高級公寓、別墅等多種業(yè)態(tài)，并有與物業(yè)管理配套的綠化公司、足球幼兒園、康樂俱樂部等，物業(yè)管理面積超過6500萬平方米，在職員工10000余人。
????公司成立以來，不斷擴大市場份額，秉承“竭盡全能為業(yè)主”的服務(wù)理念為業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù)，得到了廣大業(yè)主的信任。公司擁有一支愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)過硬、作風(fēng)優(yōu)良、紀(jì)律嚴(yán)明的員工隊伍，積極創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型企業(yè)、知識型管理、文化型服務(wù)”的現(xiàn)代物業(yè)管理企業(yè)。公司于2000年6月通過美國貝爾公司ISO9002國際質(zhì)量管理體系認證，2003年12月又順利通過法國法立德國際質(zhì)量認證有限公司ISO9001、ISO14001、OHSAS18001“三合一”國際管理體系的審核認證，使公司的管理模式進一步與國際標(biāo)準(zhǔn)接軌。
????我公司是大連市物業(yè)管理協(xié)會副會長兼秘書長單位，曾榮獲“遼寧省20強物業(yè)管理企業(yè)”、“大連市知名品牌物業(yè)管理企業(yè)”之首、“大連市十佳誠信物業(yè)管理企業(yè)”等諸多榮譽稱號。公司目前管理的多個項目獲得了國家、省市“物業(yè)管理示范（優(yōu)秀）小區(qū)（大廈）”榮譽稱號，其中萬達大廈、明澤苑、萬達華府、星海人家等榮獲“全國物業(yè)管理優(yōu)秀大廈”榮譽稱號。
????公司歷年所獲其它榮譽還包括：公司連續(xù)榮獲?“市優(yōu)秀物業(yè)管理單位”；2003年星海人家小區(qū)獲得首批“遼寧省綠色社區(qū)”稱號；2004年萬達華府安管員獲得“大連市見義勇為勇士”稱號，記三等功一次，本年度“感動大連”評比候選人；2003、2004年度連續(xù)榮獲“大連市十佳誠信物業(yè)管理企業(yè)”；2005-2006年度獲得“大連市價格誠信優(yōu)秀單位”稱號；2005年榮膺“大連市知名品牌物業(yè)管理企業(yè)”之首；2006年獲得“遼寧省20強物業(yè)管理企業(yè)”；2007年萬達華府小區(qū)獲得中消協(xié)“消費者滿意度調(diào)查”大連市十佳第一名.
上班地點
工作地址：
柳州市柳南區(qū)萬達華城 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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人事/行政經(jīng)理6000-7000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程。 2、負責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜。 3、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責(zé)實施。 4、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系。 5、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。 6、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃。 7、負責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核及公司安排的其他工作。 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷,行政管理、人力資源管理相關(guān)專業(yè)。 2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗,具有大型國有企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 3、具備一定的公文寫作能力。 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責(zé)任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神。 【薪酬福利】 薪資：6000-7000元/月。 五險一金，年終福利。 周末雙休。 員工培訓(xùn)。 不定期員工團建。 享受帶薪年假、節(jié)日福利。 有廣闊的職位晉升空間和職業(yè)發(fā)展機會。2025-12-06
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綜合部長5000-7000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設(shè)備/重工1，人事工作方面跟進 2，行政工作方面跟進 3，對接公司領(lǐng)導(dǎo) 4，對接政府工作2025-12-06
韋經(jīng)理 -
行政部經(jīng)理5000-6000元柳州-柳北區(qū)柳州市連華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1、從事相關(guān)工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經(jīng)歷經(jīng)驗 6、熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神2025-12-05
麥力
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行政人事主管4000-5000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑柳州一鼎科技有限公司計算機硬件行政人事主管崗位要求： 1、27-35歲。 2、對辦公軟件熟練掌握，打字不低于50字/分。 3、有2年以上辦公室行政管理及外聯(lián)方面工作經(jīng)驗，人事（招人，用人，考核）等方面有一定工作經(jīng)驗。 4、要求做事認真負責(zé)，能承受一定的工作壓力，能獨立完成工作，有一定的客服能力。 5、有一定采購商務(wù)談判和協(xié)調(diào)能力，性格溫和但不急燥。有辦公室接待工作經(jīng)驗。 6、有點財務(wù)處理經(jīng)驗優(yōu)先，IT或OA同行開單出單倉庫工作經(jīng)驗，或者批發(fā)零售文職工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。 福利待遇: 第一個月4000元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第二個月4100元+300元中餐補貼+50元全勤獎 第三個月4200元+300元中餐補貼+50元全勤獎 考核通過后簽勞動合同并購買養(yǎng)老醫(yī)療五險福利,每年可以加薪3%-10%, 以后有加薪機會!加其它福利 上班時間：每周單休，其它法定節(jié)假日照常休假 星期一到星期五 上午8點半到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半2025-12-05
藍女士
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行政經(jīng)理/總監(jiān)6000-8000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州市匯駿汽車銷售股份有限公司汽車及零配件對企業(yè)行政管理熟悉，有一定的人事經(jīng)驗2025-12-04
黃培成
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高級行政管理10000-11000元柳州-柳南區(qū)-萬大綜合市場柳州市壹璇培訓(xùn)學(xué)校有限公司教育/培訓(xùn)市場，行政管理人員，教育培訓(xùn)，幼兒園高級管理優(yōu)先！2025-12-02
劉柳玉
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行政人事主管5000-6000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園工作內(nèi)容： 1、負責(zé)公司行政人事日常管理工作，確保部門運作順暢； 2、參與制定和執(zhí)行公司人事政策，優(yōu)化人力資源管理流程； 3、處理行政事務(wù)，包括但不限于文件管理、會議安排及相關(guān)行政支持。 崗位要求： 1、具備行政管理或人力資源相關(guān)知識； 2、能夠獨立處理和解決行政人事問題； 3、具有良好的組織和溝通能力。 4、本崗位上班地點在新興工業(yè)園，具有生產(chǎn)制造業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先. 5.請各位求職者注意看招聘要求，不符合勿投！2025-12-02
張衡
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辦公室主任/綜合主管5000-7000元柳州-柳南區(qū)崗位職責(zé)： 一、行政管理 （1）統(tǒng)籌養(yǎng)老院日常行政管理工作，執(zhí)行并優(yōu)化內(nèi)部管理制度、流程及規(guī)范。 （2）負責(zé)文件檔案管理、會議組織、后勤保障及對外聯(lián)絡(luò)工作。 二、人事管理 （1）保障機構(gòu)用人需求，做好入調(diào)離轉(zhuǎn)手續(xù)辦理及薪酬福利相關(guān)人事工作，確保各部門高效協(xié)作。 （2）督導(dǎo)員工服務(wù)質(zhì)量，定期組織培訓(xùn)與考核，提升團隊專業(yè)水平。 三、政策執(zhí)行與合規(guī) （1）熟悉并貫徹落實國家及地方關(guān)于養(yǎng)老行業(yè)的政策法規(guī)，確保機構(gòu)各項工作開展合法合規(guī)。 （2）配合上級部門檢查，完成相關(guān)資質(zhì)申報、年審等工作。 四、家屬溝通與投訴處理 （1）協(xié)助院長建立與老人家屬的溝通機制，及時反饋老人生活狀況，妥善處理家屬意見及投訴，提升服務(wù)透明度和滿意度。 五、預(yù)算與成本管理 （1）協(xié)助院長制定年度預(yù)算，監(jiān)督執(zhí)行情況，控制行政及運營成本。 （2）負責(zé)采購審批、物資管理及供應(yīng)商對接。 六、安全與應(yīng)急管理 （1）監(jiān)督院內(nèi)消防安全、食品安全及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案的落實。 （2）處理突發(fā)緊急事件，確保老人及員工安全。 七、文化活動策劃 （1）組織策劃老人、員工文娛活動、節(jié)日慶典等，豐富老人及員工的精神文化生活。 任職要求： 1、年齡30-45歲，全日制專科及以上學(xué)歷，行政管理、公共事業(yè)管理、養(yǎng)老服務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上行政管理經(jīng)驗，3年以上養(yǎng)老機構(gòu)、醫(yī)療機構(gòu)或相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及抗壓能力，能妥善處理復(fù)雜問題。 4、具備團隊管理經(jīng)驗，擅長協(xié)調(diào)關(guān)系、提升團隊凝聚力。 5、熟練使用Office辦公軟件及OA系統(tǒng)，具備基礎(chǔ)財務(wù)知識。 6、持有人力資源管理師、中級消防證、養(yǎng)老護理員資格證、社工證或相關(guān)資格證書者優(yōu)先。熟悉智慧養(yǎng)老系統(tǒng)操作者優(yōu)先。 注：此為公司總部招聘崗位。在當(dāng)?shù)赜猩鐓^(qū)醫(yī)院、醫(yī)療及政府資源優(yōu)先錄用。 公司為做養(yǎng)老院連鎖運營，機構(gòu)分布在湖南長沙、地級市城市，及江西、海南、北京、貴州、福建、江蘇等地近30個養(yǎng)老機構(gòu)。敬請您詳細了解。 待遇：具體工資根據(jù)城市確定。月休6天、五險一金，法定節(jié)假日加帶薪年假、年終獎、包吃住、團建活動、節(jié)日福利、健康體檢、定期培訓(xùn)等福利。2025-12-02
黃子涵
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辦公室主任4000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西桐羿食品科技有限公司計算機硬件1主持辦公室的日常行政工作2協(xié)助制定、監(jiān)督執(zhí)行公司行政規(guī)章制度3負責(zé)做好各種來訪接待工作，組織好來客接待和相關(guān)的外聯(lián)工作4正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事，勞資政策，做好人員考勤和處理各種假期5負責(zé)公司的政府關(guān)系建立，黨建工作2025-12-02
高小柳
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行政經(jīng)理/主管4000-6000元柳州-魚峰區(qū)廣西磐瑞科技有限公司計算機硬件1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。 2.負責(zé)人力相關(guān)工作，考勤、招聘、績效、員工關(guān)系、培訓(xùn)等； 3.負責(zé)草擬公司各類文書。 4.對公司外部信息收集及整理，作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項 。 5.負責(zé)公司資質(zhì)、證照的管理。 6.根據(jù)公司日程安排，安排重大活動和重要客人的接待工作。 7.負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。 8.負責(zé)公司政府對外的項目申報。 9.負責(zé)員工福利的申請、采購與發(fā)放。 10.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè)； 2、有過信息科技公司就職經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、責(zé)任心強、充滿激情、性格外向陽光，具有一定的親和力，口頭表達能力佳、組織協(xié)調(diào)能力強，有較強的抗壓能力。2025-12-02
謝家春
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公司主管行政經(jīng)理/主管綜合主管部門經(jīng)理綜合行政經(jīng)理綜合行政主管行政人事主管綜合管理職綜合行政管理助理行政經(jīng)理行政人事經(jīng)理行政人事經(jīng)理/主管行政人資主管行政人資經(jīng)理辦公室主任行政經(jīng)理/辦公室主任辦公室主任/行政經(jīng)理行政主管/辦公室主任辦公室主任/行政主管綜合部主管總經(jīng)辦主任管理部長管理部主管辦公室主管行政人力經(jīng)理行政人事專員/主管行政主管/經(jīng)理綜合辦公室主任辦公主任行政部長儲備綜合主管行政部經(jīng)理行政部主管行政經(jīng)理/總監(jiān)行政后勤主管行政主辦高級行政管理高級行政經(jīng)理
相關(guān)企業(yè)
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受公司委托在公司經(jīng)營范圍內(nèi)開展相關(guān)業(yè)務(wù)。 -
房地產(chǎn)開發(fā)、銷售；物業(yè)管理。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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物業(yè)
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物業(yè)
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物業(yè)服務(wù)，家政服務(wù)，接受委托場地租賃。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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物業(yè)管理服務(wù)；保潔服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)信息咨詢；財務(wù)咨詢；經(jīng)濟貿(mào)易咨詢；市場調(diào)查服務(wù)；企業(yè)形象策劃；房屋租賃；洗車服務(wù)；建筑工程；園林綠化工程；土石方工程；防水防腐保溫工程；計算機網(wǎng)絡(luò)工程；室內(nèi)外裝飾裝修工程；水利水電工程；公路工程；批發(fā)、零售：礦山設(shè)備、機電設(shè)備、電力設(shè)備及配件、非專控通訊器材、五金交電、電線電纜、工藝品、煤礦巷道支護設(shè)備、橡膠制品、建材、勞動保護用品、日用品、計算機軟件、辦公設(shè)備及耗材、汽車及配件、汽車飾品、體育用品及配件、花卉、家具、金屬制品、水暖器材、酒水、化工產(chǎn)品（不含危險化學(xué)品及易制毒化學(xué)品）、機械設(shè)備；普通貨運；國內(nèi)廣告業(yè)務(wù)；鋼結(jié)構(gòu)工程；門窗、水暖管件安裝；機械設(shè)備銷售、維修、租賃以及其他法律、法規(guī)、國務(wù)院決定等規(guī)定未禁止和不需經(jīng)營許可的項目。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動）
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一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；物業(yè)管理。
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接受主體公司委托，為主體公司接洽以下業(yè)務(wù)：物業(yè)服務(wù)；房屋修繕；水電安裝；綠化保潔服務(wù)；家政服務(wù)；花卉銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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物業(yè)服務(wù)；房屋租賃；房地產(chǎn)中介服務(wù)；建筑物清潔服務(wù)；保潔服務(wù)；護理服務(wù)；害蟲防治服務(wù)；滅鼠及預(yù)防服務(wù)；消毒服務(wù)；家政服務(wù)；以自有資金對酒店業(yè)的投資；酒店管理信息咨詢服務(wù)；管道安裝工程、建筑裝修裝飾工程、市政工程、園林綠化工程施工；市政排水管道疏通；流域水環(huán)境綜合治理施工；停車場服務(wù)；機械設(shè)備維護；洗滌服務(wù)；城市生活垃圾清運、處理服務(wù)；道路普通貨物運輸；餐飲服務(wù)；會議服務(wù)；展覽展示服務(wù)；汽車租賃；休閑健身服務(wù)；戶外拓展訓(xùn)練；建筑材料、五金交電、電子產(chǎn)品、紡織品、日用百貨、家用電器、通訊器材、安防器材、消防器材、清潔用品及用具。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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接受主體公司委托從事：物業(yè)管理服務(wù)，園林綠化服務(wù)，房屋出租，家電維修，家庭服務(wù)，清潔服務(wù)，停車場管理，會展服務(wù)，禮儀服務(wù)，展覽展示服務(wù)，文化藝術(shù)交流策劃，花卉租擺服務(wù)，水電安裝，國內(nèi)貨物運輸代理服務(wù)，機電設(shè)備維護，汽車租賃，道路保潔，餐飲服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
- 深圳市萬象美物業(yè)管理有限公司柳州分公司
- 所在行業(yè) 物業(yè)
- 成立時間 12年（2013年10月25日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 50-100人
