1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績指標(biāo),后期定向成為部門主管。

南寧酒店儲備干部招聘
桂聘提供2025年9月南寧酒店儲備干部最新招聘,西鄉(xiāng)塘區(qū)17條青秀區(qū)16條,平均工資約為4573元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多儲備干部儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲儲備干部
3000-5000元21小時(shí)前韋女士1.學(xué)習(xí)熟悉門店所有崗位知識
2.協(xié)助管理
3.晉升路線:儲干-店助-店長-訓(xùn)練店長等
4.疫情當(dāng)下,工資準(zhǔn)時(shí)發(fā)放不拖欠,歡迎對餐飲有熱情的伙伴加入。 -
酒店管培生
3000-4000元2025-09-03藍(lán)桂東崗位職責(zé):1、能接受輪崗學(xué)習(xí),經(jīng)過培訓(xùn)方可晉升
2、向管理層方向發(fā)展
3、酒店管理專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先錄用
可接受實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆畢業(yè)生
任職要求:
1、年齡21-30歲,相貌端正,身體健康;
2、可全方位發(fā)展,吃苦耐勞
法定節(jié)假日三倍薪資發(fā)放,包吃包住,一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)
約 2 個(gè)崗位
南寧相關(guān)熱門崗位
儲備干部管培生管理培訓(xùn)生儲備干部銷售儲備干部經(jīng)理儲備干部營銷儲備干部置業(yè)顧問儲備干部客戶經(jīng)理儲備干部市場儲備干部業(yè)務(wù)儲備干部營銷管理儲備干部生產(chǎn)儲備干部銷售顧問儲備干部運(yùn)營儲備干部儲備干部(運(yùn)營)門店儲備干部財(cái)務(wù)儲備干部市場營銷儲備干部市場運(yùn)營儲備干部項(xiàng)目經(jīng)理儲備干部電子商務(wù)儲備干部電商儲備干部物流儲備干部金融儲備干部生產(chǎn)管理儲備干部銷售管培生/儲備干部車間儲備干部銷售類儲備干部倉儲儲備干部工程儲備干部養(yǎng)殖儲備干部餐飲儲備干部銷售主管儲備干部飲品店儲備干部房產(chǎn)銷售儲備干部安保儲備干部儲備干部培訓(xùn)生干事
南寧酒店儲備干部招聘最新投遞
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賴小姐投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-09-06
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藍(lán)先生投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-09-04
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林小姐投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-09-04
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呂小姐投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-08-24
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韋先生投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-08-19
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黎先生投遞了 南寧諾蘭酒店管理有限公司 的 酒店管培生 職位2025-08-18
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南寧儲備干部招聘工資
¥
4573
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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8.8%2K
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22.2%3K
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26.5%4K
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16.5%5K
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18.4%6K-8K
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5.3%8K-1W
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1.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.3%
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大專0.7%
南寧儲備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.3%,大專占0.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年0.4%
南寧儲備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占0.4%。