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南寧東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部招聘 logo

南寧東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部招聘

桂聘提供2025年12月南寧東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)儲(chǔ)備干部最新招聘,平均工資約為4523元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多儲(chǔ)備干部管理培訓(xùn)生儲(chǔ)備干部?jī)?chǔ)備干部管培生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng) 1人
2025-12-09
黃興亮
工作崗位職責(zé):
1、工作內(nèi)容就是負(fù)責(zé)在推廣公司的線上手游,通過(guò)線上溝通(不是打電話!!!),邀請(qǐng)玩家進(jìn)行體驗(yàn),讓玩家了解游戲,入駐游戲,保持玩家活躍,及時(shí)解決游戲玩家反饋的問(wèn)題。
任職要求:
1.喜歡打游戲,對(duì)游戲有一定的了解,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
熟悉電腦基本操作,要求會(huì)電腦打字。
3、性別不限,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
公司福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)薪資+滿勤+房補(bǔ)+飯補(bǔ)+夜補(bǔ),每周紅包獎(jiǎng)金(統(tǒng)一每周發(fā)一次),綜合薪資在4000-5000以上。
2、新人帶薪培訓(xùn)(有經(jīng)驗(yàn)帶飛,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)一對(duì)一培訓(xùn))
無(wú)需外出風(fēng)吹日曬的,提供良好的辦公環(huán)境,吹著空調(diào)上班。
3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)!
4.上班時(shí)間:早班8:00-17:00,中間休息一個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息一個(gè)小時(shí) 。
5.逢周日休息1天。
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2025-12-09
黃興亮
工作崗位職責(zé):
1、工作內(nèi)容就是負(fù)責(zé)在推廣公司的線上手游,通過(guò)線上溝通(不是打電話!!!),邀請(qǐng)玩家進(jìn)行體驗(yàn),讓玩家了解游戲,入駐游戲,保持玩家活躍,及時(shí)解決游戲玩家反饋的問(wèn)題。
任職要求:
1.喜歡打游戲,對(duì)游戲有一定的了解,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
熟悉電腦基本操作,要求會(huì)電腦打字。
3、性別不限,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
公司福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)薪資+滿勤+房補(bǔ)+飯補(bǔ)+夜補(bǔ),每周紅包獎(jiǎng)金(統(tǒng)一每周發(fā)一次),綜合薪資在4000-5000以上。
2、新人帶薪培訓(xùn)(有經(jīng)驗(yàn)帶飛,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)一對(duì)一培訓(xùn))
無(wú)需外出風(fēng)吹日曬的,提供良好的辦公環(huán)境,吹著空調(diào)上班。
3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)!
4.上班時(shí)間:早班:早上6:00-下午15:00,午休時(shí)間1個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息一個(gè)小時(shí) 。
5.逢周日休息1天。
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2025-12-09
黃興亮
工作崗位職責(zé):
1、工作內(nèi)容就是負(fù)責(zé)在推廣公司的線上手游,通過(guò)線上溝通(不是打電話!!!),邀請(qǐng)玩家進(jìn)行體驗(yàn),讓玩家了解游戲,入駐游戲,保持玩家活躍,及時(shí)解決游戲玩家反饋的問(wèn)題。
任職要求:
1.喜歡打游戲,對(duì)游戲有一定的了解,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
熟悉電腦基本操作,要求會(huì)電腦打字。
3、性別不限,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
公司福利待遇:
1、薪資構(gòu)成:無(wú)責(zé)薪資+滿勤+房補(bǔ)+飯補(bǔ)+夜補(bǔ),每周紅包獎(jiǎng)金(統(tǒng)一每周發(fā)一次),綜合薪資在4000-5000以上。
2、新人帶薪培訓(xùn)(有經(jīng)驗(yàn)帶飛,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)一對(duì)一培訓(xùn))
無(wú)需外出風(fēng)吹日曬的,提供良好的辦公環(huán)境,吹著空調(diào)上班。
3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)!
4.上班時(shí)間:早班:早上6:00-下午15:00,午休時(shí)間1個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息一個(gè)小時(shí) 。
5.逢周日休息1天。

游戲測(cè)試

4000-5000元
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黃興亮
3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)! 4.上班時(shí)間:早班:早上6:00-下午16:00,午休時(shí)間2個(gè)小時(shí)。
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游戲推廣

4000-5000元
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(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)!!!! 4.上班時(shí)間:早班:早上6:00-下午16:00,午休時(shí)間2個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息1個(gè)小時(shí)。
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3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)! 4.上班時(shí)間:早班8:00-17:00,中間休息一個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息1個(gè)小時(shí)。
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3、廣闊的晉升空間(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)! 4.上班時(shí)間:早班8:00-17:00,中間休息一個(gè)小時(shí)。
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(管理崗位,公司內(nèi)部所有崗位全部由內(nèi)部選拔)新員工全部作為儲(chǔ)備干部培養(yǎng)!!!! 4.上班時(shí)間:早班8:00-17:00,中間休息一個(gè)小時(shí)。 晚班:18:00-3:00,中間休息1個(gè)小時(shí)。
約 17 個(gè)崗位

西鄉(xiāng)塘區(qū)附近熱門(mén)公司

廣西鴻仁傳媒科技有限公司
一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務(wù);文化娛樂(lè)經(jīng)紀(jì)人服務(wù);企業(yè)形象策劃;咨詢策劃服務(wù);市場(chǎng)營(yíng)銷策劃;個(gè)人商務(wù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);會(huì)議及展覽服務(wù);禮儀服務(wù);組織文化藝術(shù)交流活動(dòng);互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);電子產(chǎn)品銷售;計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售;文藝創(chuàng)作;企業(yè)管理咨詢;圖文設(shè)計(jì)制作;攝影擴(kuò)印服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù))(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:演出經(jīng)紀(jì);營(yíng)業(yè)性演出(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
廣西豐嘉能源有限責(zé)任公司
一般項(xiàng)目:新興能源技術(shù)研發(fā);以自有資金從事投資活動(dòng);石油制品銷售(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);成品油批發(fā)(不含危險(xiǎn)化學(xué)品);金屬礦石銷售;非金屬礦及制品銷售;煤炭及制品銷售;水泥制品銷售;橡膠制品銷售;肥料銷售;農(nóng)林牧漁業(yè)廢棄物綜合利用;農(nóng)副產(chǎn)品銷售;勞務(wù)服務(wù)(不含勞務(wù)派遣);農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修;農(nóng)副食品加工專用設(shè)備銷售;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:食品銷售。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))
廣西南寧志公教育咨詢有限公司
考試方法技巧輔導(dǎo)咨詢,教育發(fā)展研究、推廣服務(wù),教育信息咨詢,公務(wù)員及事業(yè)單位的考試信息咨詢,企業(yè)管理信息咨詢,健康管理信息咨詢,學(xué)生素質(zhì)教育咨詢,家庭教育輔導(dǎo)咨詢,翻譯服務(wù),禮儀服務(wù),會(huì)展服務(wù)(以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);家庭服務(wù)(國(guó)家禁止或限制的服務(wù)除外) 銷售:工藝品(象牙及其制品除外)、辦公用品、文體用品。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
廣西利民藥業(yè)股份有限公司
許可項(xiàng)目:農(nóng)藥生產(chǎn);農(nóng)藥批發(fā);肥料生產(chǎn)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn))一般項(xiàng)目:信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));五金產(chǎn)品批發(fā);日用百貨銷售;工藝美術(shù)品及禮儀用品銷售(象牙及其制品除外);辦公用品銷售;建筑用鋼筋產(chǎn)品銷售;建筑材料銷售;機(jī)械設(shè)備銷售;電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售;照明器具銷售;化工產(chǎn)品銷售(不含許可類化工產(chǎn)品);有色金屬合金銷售;珠寶首飾批發(fā);塑料制品銷售;塑料制品制造;肥料銷售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))
南寧諾蘭酒店管理有限公司
酒店管理、會(huì)展服務(wù)、文化藝術(shù)交流活動(dòng)策劃、禮儀服務(wù)、票務(wù)代理服務(wù)、代訂酒店服務(wù)、旅游信息咨詢(以上項(xiàng)目除國(guó)家有專項(xiàng)規(guī)定外);家庭服務(wù)(國(guó)家禁止或限制的服務(wù)除外);對(duì)酒店業(yè)、住宿業(yè)、娛樂(lè)業(yè)、餐飲業(yè)的投資;房屋租賃。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。)
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南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)儲(chǔ)備干部招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 2.8%
    2K
  • 22.2%
    3K
  • 32.4%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 17.6%
    6K-8K
  • 4.6%
    8K-1W
  • 0.9%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.1%
  • 大專
    1.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)儲(chǔ)備干部招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.1%,大專占1.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.1%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    0.9%
南寧西鄉(xiāng)塘區(qū)儲(chǔ)備干部招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.9%。

南寧 儲(chǔ)備干部百科

...崗位職責(zé)
1、培養(yǎng)方向是業(yè)務(wù)方向的管理層,業(yè)務(wù)方向主要包括銷售、客服、信息部門(mén)等;
2、在銷售部、客服部和信息部進(jìn)行定期的輪崗,熟悉部門(mén)的主要工作和必要技能;
3、輪崗期間,需協(xié)助公司完成跨部門(mén)的相關(guān)項(xiàng)目,完成能力規(guī)劃的訓(xùn)練和培養(yǎng);
4、輪崗后,根據(jù)自身意愿和公司需求進(jìn)行部門(mén)定崗,深入發(fā)展和提升業(yè)務(wù)能力;
5、根據(jù)完成業(yè)績(jī)指標(biāo),后期定向成為部門(mén)主管。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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