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南寧物流員工招聘 logo

南寧物流員工招聘

桂聘提供2025年11月南寧物流員工最新招聘,江南區6條良慶區2條,平均工資約為4876元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多物流員工國際物流專員物流專員實習生招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

儲備干部

6000-8000元
2025-11-16
王小姐
七年前廣西樂村淘由十幾個人的公司發展到現在的幾十上百人的集團公司;業績從幾十萬到上百破千萬乃至上億;足跡從單一到跨縣區,可以驕傲地說廣西樂村淘現在已經是一家業內品牌好、平臺佳、前景廣,圍繞以科技為手段,服務三農為核心,涵蓋農村電商、倉儲、物流、配送、農產品進城服務,致力于服務農民的鄉村供應鏈公司。
廣西樂村淘的發展歷史實際上就是廣西樂村淘人的成長史,七年的風雨歷程告訴廣西樂村淘人的執著拼搏夢想,未來的日子廣西樂村淘人要繼續為夢想而奮斗,成為全國鄉村供應鏈專業服務商。
隨著我國鄉村振興不斷完善,越來越多的企業加入了農村電子商務行業,使得農村電子商務競爭越加激烈,市場越加嚴峻,廣西樂村淘也越加困難。要如何強企圓夢?“強軍就強國”,企業也同一個道理,“強團隊就強企業”。廣西樂村淘現員工老齡化趨勢加劇,目前正處在快速發展期,急需培養一大批合格的、優秀的管理人才,現面向社會招募一批具有物流管理、市場營銷、商務公關、電子商務、商貿流通五個相關專業特長的儲備干部。
要求政治思想覺悟高,黨員優先考慮。年輕人是廣西樂村淘的未來,是國家的未來,歡迎朝氣蓬勃的00后90后加入我們共同合作發展。
福利待遇:
1、周末雙休、另享受法定節假日、帶薪年假、婚假、產假、陪產假及廣西區特定節假日等;
2、公司為正式員工繳納社保(養老、醫療、工傷、生育、失業)、商業保險等;
3、正式員工可享受各種通用性福利(節假日禮品、慰問禮品、住院探望等),另有各種職務性福利。
2025-11-13
劉主管
一、崗位職責:
1.參與總公司公司戰略規劃,制定并執行物流發展戰略,確保物流戰略與總公司整體戰略相匹配,為企業的長期發展提供有力支持。
2.全面負責物流運營團隊的管理,化物流資源配置,合理規劃倉儲布局,建立并完善物流質量控制體系,加強對物流服務質量的監控和評估,及時處理客戶投訴,持續提升客戶滿意度。
3.定物流成本預算并嚴格執行,監控物流成本的變動情況,分析成本構成,采取有效的成本控制措施。
4.組建并領導一支高素質、富有執行力的物流團隊,明確團隊成員的職責和分工,建立有效的溝通機制和績效考核體系,激勵團隊成員積極進取,提升團隊整體績效。
二、任職要求
1、教育背景
?本科及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、工商管理等相關專業優先。
?具備扎實的物流管理和供應鏈管理專業知識,熟悉物流行業的相關法規、政策和標準。
?掌握物流成本分析、物流系統規劃、倉儲管理、運輸管理等專業技能,具備豐富的物流項目管理經驗。
2、工作經驗
?具有 10年以上物流管理工作經驗,其中6年以上物流總監或同等管理崗位經驗,有大型物流企業或冷鏈物流管理工作背景者優先。
?熟悉制造業、零售業、電商等行業的物流運作模式,對不同行業的供應鏈特點有深入理解,能夠根據企業特點制定針對性的物流解決方案。
?具備豐富的物流資源整合經驗,能與物流供應商、運輸公司、倉儲企業等建立良好的合作關系,能夠有效協調各方資源,實現物流運作的優化。
3、專業知識與技能
?具備戰略眼光和全局思維,能夠從企業整體戰略高度出發,制定并執行物流戰略規劃,為企業創造長期價值。
?優秀的領導能力和團隊管理能力,能夠組建并帶領高效團隊,激勵團隊成員,提升團隊凝聚力和執行力。
?出色的溝通協調能力和人際交往能力,能夠與企業內部各部門以及外部合作伙伴進行有效的溝通與協作,解決復雜的物流問題。
?具備較強的數據分析能力和問題解決能力,能夠運用數據驅動決策,及時發現并解決物流運營中的問題,優化物流流程。
?具備良好的抗壓能力和應變能力,能夠在快節奏、高壓力的工作環境中應對各種挑戰,靈活調整物流策略,確保企業物流業務的穩定運行。
?對物流行業新技術、新趨勢有敏銳的洞察力,積極推動物流創新與變革,提升企業物流競爭力。
三、福利待遇
1、年薪18W+。
2、開放靈活的績效獎金+股份期權。
3、廣闊的職業發展空間和晉升機會。
4、豐富多彩的員工活動和團隊建設,良好的工作氛圍。
5、五險一金、帶薪年假、病假等法定福利。
歡迎廣大優秀人才應聘!

商品專員

4000-5000元
南寧-江南區 3人 服飾 紡織 鞋業 投遞:6人 瀏覽:173
2025-11-12
黃女士
工作內容:
1、負責所管轄區域店鋪貨品補貨、調貨,以及貨品銷售分析工作,門店溝通貨品數據
2、制作并提交每周、每月的銷售報表,分析報表,各店銷售匯總
3、活動情況把控、活動效果跟蹤;
4、確保數據分析的及時性、準確性,貨品到店的及時性,協助終端跟進物流處理。
任職資格:
1、大專及以上學歷。
2、精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數據透視表;
3、對數據敏感,擅長銷售數據分析。
4、具備邏輯分析能力,細心,責任心強,良好的溝通能力和抗壓能力
5、有商品管理相關工作經驗,對商品的進銷存有一定概念者優先考慮。
工資架構:底薪+管店獎+區域業績提成(轉正4000-5000)
薪酬福利
1、公司為每位正式員工購買五險;
2、每月休息六天(大小周),有晉升及調薪的機會;
3、每年一次員工外出旅游機會;
4、完備的福利體系(年終獎金、帶薪病假、年假、法定節假日、非法定傳統節日提前下班以及各項節假日福利禮品);
6、公司提供員工午飯茶水間,配有微波爐供員工使用。
2025-11-11
黎經理
崗位要求: 1、大專以上學歷,物流類相關專業優先考慮。 …… 2、1年以上物流領域相關工作經驗,熟悉物流管理、供應鏈管理的相關流程; 3、必須熟悉車輛、熟悉大車的性能,熟練駕車、持B2證以上優先; 4、具備良好的計劃、管理、溝通和協調能力,責任心強、誠信、細致 …… 上班時間:8:30-12:00 14:00-17:30 單休+社保+節日福利+生日禮金+員工培訓
2025-11-09
任職要求: 1、大專以上市場營銷、貿易相關專業等優先 2、有 1-2 年生產型企業業務助理、物流助理、采購助理或銷售助理相關工作經驗者優先 3、具備生產數據統計、庫存跟蹤、訂單處理、客戶 / 供應商基礎對接經驗者優先 …… 伙食很好,員工相處隨和。入職即簽署合同,購買五險一金,享受法定假、不定期團建和員工活動。入職有培訓,晉升機會多

項目公司負責人

8000-10000元
南寧-西鄉塘區 1人 電器 廣告 能源 投遞:1人 瀏覽:72
2025-11-09
唐女士
崗位職責: 1、負責制定項目公司經營發展目標和實現目標的具體策略、方針; 2、負責公司的經營管理工作,帶領全體員工完成董事會確定的各項經營任務; 3、確保項目公司的安全生產營運工作; 4、在項目公司內推動中國燃氣企業文化建設 …… 45歲以下,身體健康; 2、三年以上決策層任職經歷或大中型企業五年以上管理層任職經歷; 3、良好的溝通協調能力,敏銳的市場意識,能在壓力下開展工作; 4、服從集團異地調配工作,有LPG、天然氣、物流
2025-11-05
王大坤
,如OEE、良率、成本節約、交付準時率、安全事故率等 (2)優化資源配置(人力、設備、物料、能源),確保生產效率和產能滿足銷售需求, (3)建立并維護安全、整潔、有序的生產環境,貫徹6S管理,確保員工職業健康與安全 …… 4、供應鏈與物料管理:監督物料計劃、采購(與總部采購協作)、倉儲和物流活動,確保物料供應及時、準確,庫存水平合理優化,確保供應商(特別是關鍵物料供應商)的管理符合質量體系要求。
南寧-江南區-江南萬達廣場 1人 瀏覽:16
2025-11-04
游志勇
10、?海外倉管理?:熟悉coupang店鋪官方倉整體流程,包括系統建單、標簽制作、發貨、與物流跟進等工作 11、?銷售數據和庫存管理?:定期統計銷售數據、庫存數據等,根據產品銷量與庫存情況制定及調整補貨或清貨計劃 …… 員工激勵: 1、富有競爭力的薪酬:基礎工資、各項補貼、績效獎金、全勤獎、各項激勵獎勵、特殊貢獻獎勵等; 2、工作時間:周末雙休,五天八小時,9:00-12:00,13:30--18:30。 …… 遵從國家法定節假日制度; 3、為員工購買社保; 4、分紅:優秀員工經評選加入公司收益分享計劃的,可參加公司年度收益分紅。 …… 1、下午茶、生日會、部門團建、聚餐、節日禮包、活動獎金獎品等; 2、開放式的辦公環境,提供免費茶飲零食,提供更舒適和諧的工作氛圍; 3、支持組織各類興趣小組:打球、健身、周末戶外運動; 4、為員工提供內 …… 4、管理培訓:針對儲備干部及基層、中層、高層管理者,分別提供不同模塊的管理培訓項目; 5、明確的職業晉升通道:專業/管理雙通道晉升; 6、活水機制:提供豐富、全方位的發展通道,所有工作機會皆向內部員工全員開放
2025-11-04
3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理 …… 【我們將為您提供】 1、薪資結構:底薪3000-3500+1000績效獎金+補貼+提成+團隊管理獎金(平均月薪6000元以上且上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游
南寧-江南區-江南萬達廣場 1人 電信 投遞:1人 瀏覽:50
2025-11-04
3.負責團隊日常的管理、業務培訓、問題解決、人員溝通、目標的制定及協助團隊成員達成目標 4.具備一定的管理能力后開始協助上級經理管理公司日常事物(包括:工商、行政、稅務、法務、招聘、面試、倉儲、物流及供應鏈的管理 …… 請求職者前來應聘和上班時形象專業、 【我們將為您提供】 1、薪資結構:底薪3500+1500績效獎金+補貼+提成+管理獎金(平均月薪6000~8000收入上不封頂); 2、豐厚福利:全勤獎+優秀員工獎+節日福利+生日關懷+員工季度旅游
約 10 個崗位

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南寧物流專員招聘工資

¥ 4876
元/月平均工資
薪酬區間: 2K - 20K,最多人拿:5K
  • 4.9%
    2K
  • 19.4%
    3K
  • 26.2%
    4K
  • 27.2%
    5K
  • 11.7%
    6K-8K
  • 3.9%
    8K-1W
  • 5.8%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    95.1%
  • 高中
    1%
  • 中專
    1%
  • 大專
    2%
  • 本科
    1%
南寧物流專員招聘需要什么學歷?不限學歷占95.1%,高中占1%,中專占1%,大專占2%,本科占1%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    97.1%
  • 1-3年
    2.9%
南寧物流專員招聘需要什么經驗?不限經驗占97.1%,1-3年占2.9%。

南寧 物流專員百科

...崗位職責
1、負責對銷售訂單的評審管理以及產品的下單及跟單管理,確保銷售訂單能按時交付;
2、合理篩選適合公司發展需求的物流公司及物流團隊,控制成本的同時確保公司銷售產品及時交付客戶;
3、負責回單、發票的管理;
4、負責客戶投訴、退貨信息的接收及相關單據填寫,協調相關部門進行處理;
5、負責銷售部需求樣品的下單、物流的安排管理;
6、負責物流費用的支出管理。
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