南寧物業(yè)公司物業(yè)工程主管招聘
桂聘提供2025年12月南寧物業(yè)公司物業(yè)工程主管最新招聘,江南區(qū)8條良慶區(qū)8條,平均工資約為5902元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多物業(yè)工程主管物業(yè)工程主管/經(jīng)理物業(yè)工程主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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物業(yè)品質(zhì)專員
5000-6000元19小時前
謝女士工作內(nèi)容
1.開展品質(zhì)日常督導(dǎo)檢査工作,包括日常檢査,夜查,專項(xiàng)檢査等工作,出具書面報(bào)告,并跟進(jìn)整改進(jìn)展和復(fù)查;
2.主導(dǎo)項(xiàng)目品質(zhì)提升工作,提高全員的品質(zhì)意識及服務(wù)水平;
3.分管項(xiàng)目外包保安秩序管理工作;
4.負(fù)責(zé)日常社文活動開展及日常品宣工作;
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作;
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,2年以上物業(yè)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2.較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,良好的溝通表達(dá)能力、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力;
3.能獨(dú)立開展各項(xiàng)目品質(zhì)督導(dǎo)檢査工作,原則性強(qiáng)。熟悉物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程;
4.對品質(zhì)不良問題,有鍥而不舍的精神,具備幫助項(xiàng)目整改嚴(yán)重品質(zhì)問題的能力。 -
物業(yè)工程技工
4000-5000元19小時前
謝女士1、根據(jù)工程部設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃,按計(jì)劃對設(shè)施設(shè)備進(jìn)行檢查和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)相關(guān)設(shè)施設(shè)備(如水景、公共照明等)的調(diào)試與開閉;熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設(shè)備控制,保證公共設(shè)備及電路系統(tǒng)能正常運(yùn)行。
3、負(fù)責(zé)小區(qū)配電柜、控制柜、雨水泵站的巡查與保養(yǎng),確保設(shè)備正常使用。
4、按規(guī)范及要求做好業(yè)戶的上門維修,確保滿足合理的客戶需求。
5、按維修計(jì)劃,進(jìn)行小區(qū)公共設(shè)施設(shè)備的維修,定期對排水系統(tǒng)進(jìn)行檢查與疏通,確?,F(xiàn)場使用要求。
6、按規(guī)范做好相應(yīng)的質(zhì)量記錄,確認(rèn)各項(xiàng)工程設(shè)備運(yùn)行良好。
7、積極參加公司組織的各種培訓(xùn)、活動,確保工作技能和服務(wù)意識不斷提高。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。
任職資格:
1、18-35歲.
2、中專及以上學(xué)歷,有物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3、熟悉物業(yè)工程部門相關(guān)操作流程,熟練掌握設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)等專業(yè)技能。
4、工程類工作經(jīng)驗(yàn)1年以上,持有電工操作證。
5、其他要求:積極主動、責(zé)任心強(qiáng)、忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn) -
物業(yè)市場拓展經(jīng)理
14000-18000元19小時前
謝女士1、全面負(fù)責(zé)相應(yīng)區(qū)域重點(diǎn)城市市場拓展管理工作,把握拓展方向,為區(qū)域的拓展發(fā)展,提供合理化建議;
2、協(xié)助樹立良好的企業(yè)形象,為公司開拓新資源,渠道拓展,建立并維護(hù)公司與開發(fā)商的良好合作關(guān)系;
3、協(xié)調(diào)資源,收集項(xiàng)目信息,完成拓展部門完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo);
4、收集市場信息,分析行業(yè)動態(tài)、掌握競爭對手情況、進(jìn)行資源維護(hù),促成合作。
5、組織并發(fā)起拓展項(xiàng)目立項(xiàng)及評審,設(shè)計(jì)服務(wù)方案、進(jìn)行費(fèi)用測算,主導(dǎo)項(xiàng)目達(dá)成,并給與項(xiàng)目接管過程支持;
6、主導(dǎo)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目市場招投標(biāo);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事宜。 -
物業(yè)管家
4000-5000元19小時前
謝女士1、負(fù)責(zé)接待單元業(yè)戶報(bào)修、投訴及相關(guān)事宜的跟進(jìn)和回訪,確保業(yè)戶所提得問題及時得到解決; 2、負(fù)責(zé)單元內(nèi)各業(yè)戶物業(yè)管理費(fèi)的收繳、催繳工作,確保實(shí)現(xiàn)既定的經(jīng)營指標(biāo); 3、負(fù)責(zé)單元內(nèi)業(yè)戶資料搜集及日常維護(hù)工作,確保業(yè)戶資料完整,信息得到及時更新; 4、跟進(jìn)所轄區(qū)域維保消項(xiàng)工作,并做好業(yè)主的回訪,確??蛻魸M意度符合公司發(fā)展目標(biāo); 5、保持與業(yè)主的聯(lián)系,對業(yè)主進(jìn)行定期走訪并征詢意見,完成業(yè)主的滿意度調(diào)查,并跟進(jìn)其他部門處理,確保與業(yè)主的長期良好關(guān)系; 6、協(xié)調(diào)組織、督促跟進(jìn)管理處各類服務(wù)活動,確保滿足客戶服務(wù)需求; 7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作內(nèi)容。 任職資格: 1、18-35歲. 2、... -
物業(yè)職能工程經(jīng)理
15000-20000元2025-12-04
葉先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付前承接查驗(yàn)、設(shè)施設(shè)備驗(yàn)收工作 2、根據(jù)集團(tuán)要求開展對項(xiàng)目工作線條品質(zhì)檢查工作,提供有效解決方案,跟蹤過程 3、制定工程線條年度月度重點(diǎn)工作計(jì)劃、應(yīng)急管理預(yù)案,并監(jiān)督落實(shí)情況 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目能耗分析管理,并提出節(jié)能減耗改進(jìn)方案 5、組織工程線條人員技能培訓(xùn)賦能,提升人員技能水平 6、對接水務(wù)部門、電梯維保公司等業(yè)務(wù)工作 職位要求: 1、40歲以內(nèi),專業(yè)不限,大專學(xué)歷以上 2、10年以上物業(yè)工程管理經(jīng)驗(yàn),管理面積100萬方以上 3、具備扎實(shí)的工程專業(yè)知識,熟悉掌握設(shè)施設(shè)備管理檢查標(biāo)準(zhǔn) 4、具備良好溝通能力,有團(tuán)隊(duì)意識 5、熟練使用電腦辦公軟件。 -
物業(yè)品質(zhì)經(jīng)理
15000-20000元2025-12-04
葉先生崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司物業(yè)品質(zhì)管理及考核、定期開展物業(yè)管理品質(zhì)檢查,對于物業(yè)公司日常管理中存在的問題進(jìn)行整改; 2、對區(qū)域公司滿意度負(fù)責(zé),統(tǒng)籌開展系列滿意度分析及提升工作,督導(dǎo)客戶滿意度提升; 3、處理或協(xié)助處理客戶投訴及突發(fā)事件等工作,了解客戶意見,并對處理結(jié)果分析,形成分析報(bào)告; 4、負(fù)責(zé)保潔綠化日常監(jiān)管及合格供方評審; 5、前期項(xiàng)目管理工作:營銷中心管理、市場調(diào)查、管理費(fèi)測算、菜單式服務(wù)建立、招投標(biāo)事宜; 6、監(jiān)督、指導(dǎo)創(chuàng)優(yōu)項(xiàng)目、復(fù)審及業(yè)委會成立等工作; 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、40歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷; 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);較... -
物業(yè)市場拓展總監(jiān)
15000-20000元2025-12-04
葉先生崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級開展前期物業(yè)合同的商務(wù)談判、簽署等 2、負(fù)責(zé)市場渠道開拓建設(shè)、渠道維護(hù)等管理工作 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目運(yùn)營編制測算、成本測算 4、負(fù)責(zé)招投標(biāo)前、投標(biāo)過程、投后工作全過程把控 5、制定客戶拜訪計(jì)劃,定期開展拜訪工作,維護(hù)良好的客戶關(guān)系 任職要求 1、40歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷;氣質(zhì)形象佳 2、具備頭部物業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);熟悉地產(chǎn)開發(fā)流程及節(jié)點(diǎn),具備物業(yè)前、后期管理知識; 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于溝通,氣質(zhì)形象佳。 -
物業(yè)客服主管
6000-8000元2025-12-03
人事部1、全面負(fù)責(zé)客服部日常工作,按公司及管理處的要求帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)及時高效的完成各項(xiàng)工作; 2、做好客戶關(guān)系的維護(hù),及時促成物業(yè)費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用收取指標(biāo)的達(dá)成; 3、配合管理處多經(jīng)業(yè)務(wù)的開展; 4、負(fù)責(zé)社區(qū)文化活動的策劃實(shí)施評估; 5、其他公司、項(xiàng)目下發(fā)或領(lǐng)導(dǎo)安排的工作高效高質(zhì)完成。 -
物業(yè)客服主管
5000-8000元2025-12-01
873128631@QQ.COM【工作內(nèi)容】: 1、全面統(tǒng)籌客服部日常業(yè)務(wù)工作,并對目標(biāo)及結(jié)果負(fù)責(zé); 2、執(zhí)行服務(wù)中心有關(guān)業(yè)務(wù)工作的決定,組織客服部各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動的實(shí)施。 3、負(fù)責(zé)部門的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、計(jì)劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,協(xié)助做好服務(wù)中心業(yè)務(wù)指標(biāo)的完成。 4、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負(fù)責(zé)部門日常運(yùn)作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調(diào)工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理?xiàng)l例》、《物業(yè)管理服務(wù)合同》的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)工作要求。 6、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)部門的工作安排、員工培訓(xùn),并對部門員工的工作績效進(jìn)行考核。 7、組織開展各項(xiàng)社區(qū)文化活動,及時了解住戶的需求。 8、負(fù)責(zé)處理小區(qū)較大投訴事務(wù)。... -
物業(yè)品質(zhì)運(yùn)營經(jīng)理
8000-9000元2025-11-27
陳女士一、工作職責(zé): 1、物業(yè)質(zhì)量管理體系運(yùn)行和維護(hù),各物業(yè)服務(wù)品質(zhì)監(jiān)督; 2、客戶滿意度評價(jià)及監(jiān)督,管理評審,建立及其管理體系; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)檢各部門日常工作,符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 4、協(xié)助總經(jīng)理開展客服職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作; 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目日常服務(wù)管理工作的檢查、監(jiān)督,對不符合理要求的現(xiàn)象,及時糾正; 6、公司招標(biāo)管理與規(guī)范; 二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷,具有3年以上物業(yè)公司品質(zhì)部管理工作經(jīng)驗(yàn)或項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。 三、薪資待遇:五險(xiǎn)一金+年終獎+節(jié)日福利+生日福利+通訊補(bǔ)貼+高溫補(bǔ)貼,雙休。 -
物業(yè)運(yùn)行
5000-6000元2025-11-26
肖浩崗位要求: 1、學(xué)歷與專業(yè):高中或中專及以上,暖通、制冷、自動化、電氣機(jī)電類工科專業(yè)優(yōu)先; 2、持證情況:具有電工作業(yè)證/弱電上崗證; 3、工作經(jīng)驗(yàn):2年以上暖通、電氣等設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 4、專業(yè)能力:了解建筑機(jī)電設(shè)施系統(tǒng)運(yùn)行基礎(chǔ)原理;具備團(tuán)隊(duì)管理及協(xié)調(diào)溝通能力;熟悉相關(guān)設(shè)施設(shè)備作業(yè)指導(dǎo)、應(yīng)急指導(dǎo)、維護(hù)指導(dǎo)要求。 5、其他綜合素質(zhì):有良好的團(tuán)隊(duì)精神、服務(wù)意識、動手能力強(qiáng)。 上班時間:兩班倒 -
物業(yè)管家
3000-4000元2025-11-26
1、物業(yè)費(fèi)催收; 2、配合主管完成客服部其他工作; 3、有一定的抗壓能力及對客服務(wù)能力; 4、熟悉物業(yè)客服工作; 5、配合完成項(xiàng)目社區(qū)文化活動; 6、能按時完成公司指標(biāo)考核。 -
(龍崗)物業(yè)工程主管-14薪
6000-8000元2025-11-26
負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗(yàn)收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、工程類、機(jī)電一體化專業(yè),持有電工操作證,年齡28-40歲; 2、2年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗(yàn) -
物業(yè)工程維修主管
6000-8000元2025-11-26
負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗(yàn)收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、工程類、機(jī)電一體化專業(yè),持有電工操作證,年齡28-40歲; 2、2年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗(yàn) -
(青秀)物業(yè)工程主管-14薪
6000-8000元2025-11-26
無住宅后期物業(yè)工程主管或領(lǐng)班同崗位工作經(jīng)驗(yàn)勿投~~~ 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)管轄小區(qū)工程條線統(tǒng)籌管理工作; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施完善、設(shè)備養(yǎng)護(hù)、室內(nèi)維修工作,有計(jì)劃的組織檢查,進(jìn)行定期維保; 3 …… 、負(fù)責(zé)小區(qū)物業(yè)的調(diào)試、驗(yàn)收和交接,全部工程資料的收集歸檔; 4、對下屬進(jìn)行培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo); 【任職要求】 1、工程類專業(yè),持有低壓電工證、電梯管理員證,38歲以下; 2、2年以上寫字樓或住宅物業(yè)工程主管同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)
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南寧物業(yè)工程主管招聘工資
¥
5902
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:6K-8K
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4.3%2K
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15.2%3K
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22%4K
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18.9%5K
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29.2%6K-8K
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8.1%8K-1W
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13.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷99.7%
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高中0.3%
南寧物業(yè)工程主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,高中占0.3%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)99.7%
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1-3年0.3%
南寧物業(yè)工程主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.7%,1-3年占0.3%。