南寧建筑公司員工關系招聘
桂聘提供2025年12月南寧建筑公司員工關系最新招聘,興寧區19條青秀區9條,平均工資約為5361元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,更多員工關系員工關系專員人事員工關系專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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辦公室主任
3000-4000元20小時前
人事部崗位職責:
1、全面負責公司行政、人事統籌管理工作;
2、制定并完善公司各項行政管理制度、流程和標準,并監督實施情況;
3、負責協調各部門工作和處理日常事務;
4、負責公司招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等工作的日常管理;
5、負責組織完成公司整體的企業文化建設;
6、負責公司固定資產、辦公用品、低值易耗品的管理;
7、負責組織做好公司文件的發放、立卷、歸檔、銷毀等工作;
8、負責組織協調公司各部門的信息傳遞工作;
9、負責企業資質的管理工作;
10、負責辦公用品的計劃、購置、保管和發放;
11、負責員工的考勤和考核;
12、負責員工社會保險的辦理;
13、負責員工入職、離職、調崗、升職等手續辦理;
14、負責企業電話、網絡的管理;
15、負責公司行政發文的起草和相關文案的撰寫;
16、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科及以上學歷,中文、新聞、法律、行政管理、企業管理、人力資源管理等相關專業;
2、五年以上企業辦公室管理工作經驗,有農業企業辦公室管理工作經驗者優先;
3、具有較強的親和力,優秀的人際溝通、協調、組織、管理能力;
4、具備良好的職業操守,積極主動、謹慎、穩重、保密性強。 -
人力行政部主管
5000-7000元2025-12-07
黃女士崗位職責:
1、協助部門經理開展招聘、績效、薪酬、員工關系工作;
2、負責監督項目行政管理工作;
3、負責公司資質、證件維護;
4、領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、專科以上學歷;
2、有2年以上同崗位工作經歷,建筑公司人力行政管理優先。
約 2 個崗位
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南寧員工關系招聘工資
¥
5361
元/月平均工資
薪酬區間: 3K - 8K,最多人拿:6K-8K
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7.7%3K
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38.5%4K
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30.8%5K
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53.8%6K-8K
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7.7%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷100%
南寧員工關系招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。
經驗要求分析
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不限經驗100%
南寧員工關系招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。