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職位描述

1、負責所分配區域的衛生清潔工作;
2、保證按質按量的完成所分配的任務;
3、聽從分配和安排。
任職資格:
1、身體健康,年齡38-55歲;
2、有相關工作經驗者優先考慮。
工作時間:早上9:30 晚上10點 中間有休息 月休4天 3200 工資
工作地點:諾伯曼水晶城店(金湖廣場水晶水晶城)

公司簡介

“超越?諾伯曼健身集團”(以下簡稱集團),是采用全國直營連鎖化經營模式,以“高檔服務品質、體現經濟消費價格、服務大眾”為理念,投資、建設及經營高端健身會館的企業。自2005成立以來高速發展,至今已在重慶、昆明、南寧、西安等國內重點城市擁有近50家大型、綜合健身會館。會館引進國際化的健身器械及賦有時尚潮流的健身課程,擁有一大批優秀、專業的教練隊伍,引進世界先進的管理模式,打造了一支充滿活力、積極向上、極賦凝聚力的團隊。
集團與國家體育總局、健與美雜志社、阿里體育、亞健聯、NIKE中國、亞洲健身學院、AASFP、LesMills、尊巴中國等機構保持長期戰略合作伙伴關系。截止目前,集團三度攜手NIKE超級健身盛典和中國健身榜樣大賽,成功舉辦了盛世空前的城市分站賽事。
“南寧市諾伯曼體育文化有限公司”(以下簡稱區域公司)為“超越?諾伯曼健身集團”下屬區域分公司,自2007年9月進駐南寧,目前已擁有7家在營會館,在職員工近400人。根據集團發展戰略,南寧區2017年底將新增兩家會館對外營業,2018年目標新增會館至20家。集團高速發展,區域公司為員工提供優越的發展平臺及晉升機制,現有管理層人員90%由內部提拔、晉升,同時積極建立完善的培訓體系,提高團隊綜合能力,健全員工福利,體現“以人為本”“共贏”的理念,此外不定期組織員工開展豐富的活動,營造良好的團隊氛圍及愉悅的工作環境。
2017年8月3日,“超越?諾伯曼健身集團”與浩沙集團(福布斯2014中國上市潛力企業100強榜單,位居第四)強強聯手,正式共同發布戰略合作計劃,整合當下健身品牌,進行產業升級,以國內行業領軍企業優勢,多品牌戰略布局,針對中國運動健康市場機遇、消費升級趨勢、健身產業競爭格局,并軌推動“新健身”和“百城千店”戰略目標的達成。

上班地點

工作地址: 南寧青秀區諾伯曼運動會館(天筑店)3層(面試地址) 查看上班路線

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宿管阿姨
3000-4000元
南寧
1、負責宿舍的學生管理工作,培養學生良好的生活習慣; 2、督促并教育學生嚴格遵守作息時間、按時就寢、按時床、按時并正規用餐 3、按照學校規定進行值班,保證學生宿舍安全及紀律; 4、關注每個學生,排查安全隱患,杜絕安全事故發生; 5、指導、督促并協助學生做好寢室內外及個人清潔衛生; 6、30歲以上,身體健康、責任心強,無不良嗜好,作風端正。 投遞簡歷前請注意:宿管員周內執行晚班巡邏查房(時間為:晚上23:00---第二天早上7:00),且工作日須住校。 崗位福利:單休、包吃住,節日補貼
19小時前
黃老師
保潔主管
4000-5000元
南寧-青秀區
一、保潔主管 會洗地毯,會打磨,會使用機器設備 一、素質要求 1、具有中專畢業學歷或同等文化程度。 2、有一定的組織能力及協調能力,從事公共區域領班工作2年以上。 25-45周歲。 崗位職責 通過對下屬督導、培訓、安排和對清潔用品的合理使用達到服務水準。通過對植物的培養和布置的管理,給賓客一個賞心悅目的環境。 五、工作內容 1、檢查各公共區域領班是否督導下屬員工工作,達到應有的清潔成效; 2、巡查各區域花草樹木及綠化設施,保證綠化系統的運作良好; 3、督導各區域領班的管理工作,制定各項清潔設備的管理、使用和保養計劃,定時檢查消耗品的存量; 4、制定和編排公共區域大清掃工作計劃,防疫(殺蟲)工作計劃和人力安排計劃,確保清潔、殺蟲期間不影響酒店的正常營業; 5、負責員工的操作訓練和紀律教育,確保員工安全,正確地操作,言行舉、止符合酒店規范; 6、負責員工的排班、考勤和休假審核,根據客情需要及員工特點安排日常工作,調查日常工作發生的問題; 7、負責制定綠化期養護工作計劃,掌握計劃的執行情況,確保工作質量和進度; 8、做好重大節日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作; 做好與各有關部門的溝通和協調工作; 9、完成上級布置的其他任務。 行政班
2025-12-10
劉經理
經理
保潔阿姨
3000-4000元
南寧-西鄉塘區
工作內容: 1、辦公室各區域日常衛生打掃。 2、辦公室綠植護理,包括日常澆水、修理。 3、正確使用并妥善保管清潔工具,如有損壞及時報修;節約使用清潔用品(如垃圾袋、清潔劑)。 4、完成管理方交辦的其他臨時性保潔任務。 崗位要求: 1、身體健康,做事麻利,能吃苦耐勞,性格溫和。 2、有相關保潔、環衛工作經驗者優先,能正確使用清潔工具和物料。 3、有意者可自行投遞簡歷。 工資:3500-4000元/月,每月15號準時發放。 福利:包吃包住(可根據個人意向選擇)、節日福利、法定正常放假 上班時間:行政班。 上班地址:南寧市西鄉塘區安寧街道連疇路60號聯東U谷
2025-12-09
南寧-江南區
崗位職責: 1、接受物業經理的領導,承擔檢查、指導環境組對公共區域的保潔等環境管理責任。 2、制定每月保潔管理工作計劃,并負責落實人員配合,合理安排好員工的排班與工作任務。 3、每天巡視所管轄區域,抽查衛生質量,檢查公共區域衛生設施,發現問題及時通知員工進行整理或報修。 4、負責制定本部門員工的培訓計劃及考核。 5、負責保潔及環境物品領用及保潔倉庫的管理。 6、熟悉各種環衛設施及用品的使用方法。 任職條件: 1、中專及以上學歷。 2、2年以上相關工作經驗,具有物業管理經驗優先。 3、熟悉保潔設施設備的使用,熟悉相關物業管理、環境保護等法規政策。 4、有廠區保潔經驗,能接受夜班優先,上班時間20:30-7:00
2025-12-09
873128631@QQ.COM
南寧-武鳴區 30-50歲
工作職責 1、打掃場地衛生,收拾客人住過的客房 2、負責廚房的衛生清理工作,每日煮一般的三餐 3、按領導要求處理雜務。 崗位要求 1、年齡30-50歲 2、踏實肯干,吃苦耐勞,服從管理 3、有保潔經驗者優先 待遇 包吃包住,月休4天,月薪4000.
2025-12-08
羅定
人力資源部經理
南寧-西鄉塘區-廣西大學
工作內容:負責管理區域范圍的衛生工作,協助項目負責人對班組人員進行管理,包括排班、調度、工作檢查監督等。 要求:年齡50歲以內,頭腦靈活,身體健康,有領班工作經驗
2025-12-08
藍*士
南寧-良慶區
崗位職責: 1.統籌管理公司物業區域的清潔工作,確保環境衛生; 2.制定和優化清潔工作流程,提高工作效率; 3.監督和管理清潔團隊的日常工作,保證服務質量; 4.處理客戶投訴,及時解決相關問題; 5.協調資源,參與重大活動的后勤支持工作。 任職要求: 1.具有良好的組織和管理能力; 2.強烈的責任心和服務意識,能夠高效完成分配的任務; 3.具備優秀的溝通能力和團隊協作精神; 4.能夠適應靈活的工作時間,包括周末和節假日的加班需求;
2025-12-08
朱保全
住家保潔員
5000-6000元
南寧-青秀區
工作內容: 1、日常家庭(別墅)保潔,需住家,不需要做飯; 任職要求: 1、年齡40歲左右; 2、5年以上住家別墅保潔同崗工作經驗; 3、能吃苦耐勞,積極主動,勤快; 薪酬:月薪稅前5000-6000元(面試通過后確定) 月休4天(調休) 工作地點:南寧市青秀區越秀路
2025-12-07
陳先生
保潔員
3000-4000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1.負責相關區域的清潔衛生保潔工作。 崗位要求: 1.50歲以下; 2.品德良好,身體健康,能吃苦耐勞,服從上級領導指揮。
2025-12-07
南寧-西鄉塘區
一、崗位職責:1、負責監督執行公司及部門的各項規章制度;2、負責檢查保潔員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄;3、根據計劃或上級的安排,組織下屬開展各項工作;4、負責隨時檢查保潔員的工作狀況,及時調整各種工具及人力的配置;5、負責對保潔員的工作態度和工作質量做出恰當的批評、糾正、指導,并作出正確的評估;6、每日對各崗位的工作情況進行一次檢查,及時發現問題,并予以糾正;7、負責對員工做好酸、堿性清潔劑的等用品和清潔器械的安全管理,督導員工按照正確的使用方法進行操作,做好安全防范工作;8、組織實施員工的培訓工作;9、做好員工的思想工作,統一大家的認識;10.辦理項目員工招聘、入職、轉正、合同簽訂等工作;11、做好員工考勤、假期初審工作;12、熟悉工作區域內的分布及面積,并根據工作區域實際情況合理配置相關崗位的人員;13、嚴格執行保潔制度,垃圾日產日清,重點部位重點清潔;14、日常巡查時,發現問題及時向上級主管通報,并負責跟進;15、遇暴風、臺風等災害天氣時,組織工作人員對區域內的排水系統進行檢查疏通,并做好各項安全防范措施;16、負責每日工作記錄的填寫及交接班工作;17、完成領導交辦的其他任務 二、任職要求:1、年齡55以下2、工作認真負責,善于總結創新;3、熟悉設施設備操作及作業流程;4、組織安排能力較強,能很好的控制項目成本。
2025-12-07
人事部
南寧市諾伯曼體育文化有限公司招聘:公司標志 logo
南寧市諾伯曼體育文化有限公司
所在行業 服裝/美容/食品
成立時間 12年(2013年10月21日)
企業性質 有限責任
公司規模 10-30人
企業服務
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