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職位描述

(1)根據(jù)事業(yè)部設定的各項經(jīng)營指標,結合門店的實際運營情況,制定出達成每月銷售目標的工作計劃,制訂具體實施方案,上報營運總監(jiān)批準后執(zhí)行;
(2)月度追蹤人事財務經(jīng)理、營銷經(jīng)理、產(chǎn)品督導、工程技術經(jīng)理、店經(jīng)理的業(yè)務管理審查,經(jīng)營情況分析及培訓、會議、工作月歷表計劃、各項任務指標完成總結及下月工作計劃報告;
(3)月度追蹤人事財務經(jīng)理、營銷經(jīng)理、產(chǎn)品督導、工程技術經(jīng)理、店經(jīng)理及各門店的績效考核結果總結工作報告;
(4)月度追蹤營銷經(jīng)理促銷活動支出的費用,計劃,預算和實際費用的總結及下月計劃工作報告;
(5)月度追蹤營銷經(jīng)理、人事財務經(jīng)理、產(chǎn)品督導、工程技術經(jīng)理和各門店的人力成本費用(包含、工資、福利、績效考核等)漲幅預算和實際費用總結及下月計劃報告;
(6)月度追蹤工程技術經(jīng)理各門店的維修保養(yǎng)成本費用、能耗費用、預算和5S管理實際總結及下月計劃報告;
(7)月度追蹤店級經(jīng)理各門店的營運費用預算和實際費用總結及下月計劃報告;
(8)月度追蹤產(chǎn)品督導各門店的生產(chǎn)成本費用、生產(chǎn)耗損費用、收貨、退貨損耗費用總結,預算和實際費用的差異及下月計劃報告;
(9)月度追蹤產(chǎn)品督導各門店的倉儲成本、倉儲損耗成本等費用總結,預算和實際的差異及下月計劃報告;
(10)月度追蹤產(chǎn)品督導各門店零星采購成本、采購原材料質(zhì)量和價格浮動匯總報告;
(11)月度追蹤店經(jīng)理管轄的各門店的QSC和5S標準考核總結報告;
(12)月度追蹤營銷經(jīng)理各門店的投訴率問題的總結報告;
(13)月度追蹤人事財務經(jīng)理各門店訓練梯隊的系統(tǒng)總結報告;
(14)月度追蹤人事財務經(jīng)理各門店人員流失率及內(nèi)部溝通的總結報告;
(15)月度追蹤人事財務經(jīng)理各門店固定資產(chǎn)盤存、調(diào)撥、報廢管理;
(16)月度協(xié)助人事財務部、銷售部、出品部、工程部、服務部各門店的完善的各項規(guī)章制度,督促稽核管理人員各門店管理人員標準的總結報告;
(17)月度追蹤工程信息經(jīng)理,維修保養(yǎng)、5S標準總結報告。

公司簡介

廣西烏布飲食管理有限公司,前身為南寧市烏布花園餐廳,成立于2009年6月3日,是從事餐飲管理服務的專業(yè)公司。“烏布”名字來源印尼繪畫和藝術重鎮(zhèn)-烏布(ubud),英文名urban fairyland譯為“城市中的仙境”是廣西首家以巴厘島情調(diào)和新中式裝飾風格為主題的“都市花園”餐廳。在環(huán)境與服務細節(jié)上,為每一位到店的顧客營造“身處都市,心游桃源”的愉悅感。發(fā)展至今已成立了南寧總部、柳州分店,現(xiàn)設有總經(jīng)辦、行政部、人力資源部、財務部、倉儲物流部、信息部、企劃部、工程部、營運管理部、出品技術研發(fā)部,自成立以來,烏布遵循著誠信忠實、融合創(chuàng)新、和諧共生的企業(yè)核心精神,不斷追求品牌的創(chuàng)新和突破,以經(jīng)營正宗粵菜為主,輔以東南亞風味菜系,力求給消費者提供最佳的服務及就餐體驗。烏布以“時尚、經(jīng)典、品味、尊寵”為經(jīng)營理念,致力于打造一個知名的餐飲品牌,成為餐飲業(yè)的佼佼者。
企業(yè)愿景:創(chuàng)全球品牌,建百年企業(yè)
經(jīng)營理念:1.創(chuàng)造美好的生活;2.追求全體員工物質(zhì)和精神雙豐收的同時,為社會發(fā)展做貢獻!
人才理念:人才是核心資本
2、公司成立時間:2009年6月3日
3、公司團隊規(guī)模:現(xiàn)有員工400人左右
4、辦公壞境:總部座落于江南區(qū)南城百貨烏布生活館、交通便利、環(huán)境優(yōu)雅別致。
二、公司4大品牌、7家餐飲門店、3個運營項目、1個教育中心、1個設計公司
1、烏布·青山店
南寧市烏布花園餐廳成立于2009年6月3日,占地約3000㎡,有烏布船木酒窖、大廳、16個巴厘島、西班牙、日式、中式、新中式、東南亞、歐式等不同設計風格的包廂,三個戶外區(qū),整個餐廳同時可容納400人進餐或200人舉行酒會。
地址:南寧市青秀山大門對面金匯如意坊B109
2、烏布麗悅·萬象店
2012年9月1日開業(yè),目前是烏布麗悅品牌在南寧的第一家門店。餐廳面積700㎡,有室內(nèi)區(qū)、戶外花園以及濃厚的巴厘島兼新中式風格為主的7個包廂,餐位230個。
地址: 南寧市民族大道136號華潤萬象城L6層617號鋪
3、烏布麗悅·柳州步步高店
2014年4月16日開業(yè),目前是烏布麗悅品牌在柳州的第一家門店。餐廳面積720㎡,餐廳設計以濃厚的現(xiàn)代東南亞風格為主,內(nèi)設8個包廂,餐位265個。
地址:柳州市廣場路步步高廣場6樓
4、烏布麗悅·柳州夢之島店
2014年10月13日開業(yè),目前是烏布麗悅品牌在柳州的第二家門店。餐廳面積1800㎡,整個餐廳有三層,餐廳設計以新中式風格為主,內(nèi)設11個包廂,餐位480個。
地址:柳州市夢之島5樓
5、烏先生簡餐·亭江店
2015年8月9日開業(yè),目前是烏先生簡餐品牌在南寧的第一家門店。餐廳面積241㎡,有室內(nèi)、戶外兩個區(qū)域,餐廳設計以現(xiàn)代鄉(xiāng)村風格為主,有餐位169個。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號南城百貨副樓烏布生活館1樓
6、烏瑪·亭江店
2015年11月6日開業(yè),目前是烏瑪品牌在南寧的第一家門店。餐廳面積1034㎡,餐廳設計以東南亞融合地中海風格為主,有室內(nèi)、隔層、戶外花園以及5個包廂,餐位253個。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號南城百貨副樓烏布生活館1樓
7、烏先生簡餐·天健店
2016年3月19日開業(yè),目前是烏先生簡餐品牌在南寧的第二家門店。餐廳面積357㎡,有兩層,餐廳設計以現(xiàn)代時尚風格為主,內(nèi)設3個包廂,餐位136個。
地址:南寧市青秀區(qū)中泰路9號天健國際公館1樓
8、藝術教育中心·亭江店
2016年4月1日開業(yè),教育中心內(nèi)設有陶藝吧、繪畫吧、手足護理、園藝DIY等培訓項目,目前是南寧的第一家門店,總面積276㎡。
地址:南寧市江南區(qū)白沙大道20號南城百貨副樓烏布生活館1樓烏瑪·亭江店內(nèi)
9、加工中心
2015年4月1日成立,全面負責公司旗下各餐飲品牌門店的出品的設計和安全生產(chǎn)、衛(wèi)生等工作,并進行食品成本控制,為公司創(chuàng)造最佳的社會效益和經(jīng)濟效益。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓3樓
10、倉儲物流部
成立于2016年3月1日,全面負責公司旗下各餐飲門店的原材料、家私、設備等的采購、存儲、配送工作。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓5樓
11、南寧市園冶環(huán)境設計藝術有限公司
成立于2006年5月29日,全面負責公司旗下各餐飲門店的設計工作。
地址:位于南寧市江南區(qū)亭江路南城百貨旁綜合樓4樓
三、福利待遇
1、工作環(huán)境:安全 健康 舒適
2、工作時間:月休四天,每天8小時
3、伙食:包工作餐
4、住宿:門店提供住宿或住房補貼
5、晉升:管理、技術兩條發(fā)展路線(如果你101%努力服務員一年可以當?shù)觊L)
四、完善的薪資結構:固定工資+浮動工資
基本工資+崗位工資+人效工資+工齡工資+加班費+住房補貼+績效獎金+提成獎金+榮譽獎金+年底分紅+法定福利+公司福利
五、可靠的福利保障:無息借款福利+在職感恩福利+安居置業(yè)福利+家庭救急幫扶+員工創(chuàng)業(yè)援助+退休養(yǎng)老福利
六、提供良好的學習機會、全面的培訓指導、巨大的晉升發(fā)展空間
烏布人正以“求實創(chuàng)新 開拓進取 追求卓越 志在必得”的精神全力打造100億“烏布村”,讓烏布員工都能快樂的住在一起——這是我們的承諾。

上班地點

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南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-12-10
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2025-12-10
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南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責: 1. 負責門店日常運營管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2. 監(jiān)督前廳服務質(zhì)量,持續(xù)提升顧客滿意度和體驗; 3. 組織前廳員工培訓,提升團隊的專業(yè)技能和服務水平; 4.帶領門店完成營業(yè)額及利潤目標; 5. 協(xié)調(diào)前廳與其他部門合作,確保整體運營順暢; 6.統(tǒng)籌門店訂貨管理、損耗管理、排班管理、值班管理; 7.完成上級交辦的其他任務。 任職要求: 1.優(yōu)秀的溝通能力和服務意識,能夠高效應對顧客需求; 2. 具備較強的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊達成目標; 3. 對餐飲行業(yè)充滿熱情,愿意面對挑戰(zhàn),追求卓越; 4. 良好的問題解決能力,能在壓力下保持冷靜,確保服務質(zhì)量; 5. 注重細節(jié),有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。 薪酬待遇 1.底薪+提成+績效(6-8K)+其他獎勵
2025-12-10
人事部
南寧-良慶區(qū)
1、全面負責門店營運管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2、管理人員分工,不斷優(yōu)化門店運營流程,提高運營效率; 3、帶領門店伙伴積極完成門店營業(yè)額及利潤目標,確保門店銷售額穩(wěn)定增長; 4、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交; 5、統(tǒng)籌門店訂貨管理,損耗管理,排班管理,值班管理; 6、負責店面的外圍關系協(xié)調(diào); 7、統(tǒng)籌管理門店伙伴招聘、培訓、晉升、考核等工作; 8、完成上級領導交辦的其他任務; 9、溝通能力強,有相關管理經(jīng)驗優(yōu)先 工作地址:朝陽廣場、相思湖
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崗位職責: 1、店鋪日常工作的規(guī)范(操作規(guī)范、銷售規(guī)范、服務規(guī)范、衛(wèi)生品控規(guī)范、應急事件處理),確保達到公司運營手冊要求。 2、根據(jù)總部的要求和標準對所負責加盟店、自營店進行監(jiān)督和指導,公司會培訓相關技能; 3、計劃配合配合運營總監(jiān)制定各個門店營業(yè)額目標并確定及執(zhí)行。 4、協(xié)助店鋪完成總部促銷銷售計劃,確保活動落地執(zhí)行。 5、新店開業(yè)協(xié)助: (1、操作設備擺放規(guī)范,2、新店鋪開業(yè)物料跟進,3、新店鋪員工培訓以及開業(yè)宣傳落地。) 6、完成上級交代的其他工作。
2025-12-10
1476183168@qq.com
餐飲督導
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【職位描述】 1、協(xié)助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 2、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 3、負責后期加盟商門店的運營工作 4、能接受出差(12—15天) 【職務要求】 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先; 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差有駕駛證
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南寧-江南區(qū)-南寧華南城
1、通曉中、西餐烹飪知識包括食品準備及原材料加工、烹飪制作知識等 職位招聘1人
2025-12-10
黃女士
南寧-青秀區(qū)
招募全職!! 任職要求: 1、社牛,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,普通話標準?; 2、具備良好的溝通能力與服務意識?; 3、有餐飲行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責: 1、熱情迎接、送別顧客,解答顧客咨詢 2、協(xié)助維護餐廳秩序,與服務員保持協(xié)作? 3、做好等位顧客的引導安撫 崗位福利: 1、完善修煉通道; 2、好玩:吃喝玩樂樣樣有,含食宿;宿舍拎包入住,步行15分鐘可達; 3、好學:定期修煉功力,完善體系,多場培訓賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關福利; 5、以及一群有情有義有擔當?shù)膫b客朋友。 上班時間:11:00-15:00; 17:00-22:00
2025-12-10
wlr@xiashidai.com.cn
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招募全職!! 任職要求: 1、社牛,形象氣質(zhì)佳,性格開朗,普通話標準?; 2、具備良好的溝通能力與服務意識?; 3、有餐飲行業(yè)相關經(jīng)驗者優(yōu)先。 崗位職責: 1、熱情迎接、送別顧客,解答顧客咨詢 2、協(xié)助維護餐廳秩序,與服務員保持協(xié)作? 3、做好等位顧客的引導安撫 崗位福利: 1、完善修煉通道; 2、好玩:吃喝玩樂樣樣有,含食宿;宿舍拎包入住,步行15分鐘可達; 3、好學:定期修煉功力,完善體系,多場培訓賦能提升內(nèi)功; 4、假期:月休4天,法定假、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假及其他相關福利; 5、以及一群有情有義有擔當?shù)膫b客朋友。 上班時間: 早班:09:30~14:30,17:00~21:30 晚班:11:00~15:00,17:00~22:30
2025-12-10
wlr@xiashidai.com.cn
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1.根據(jù)公司產(chǎn)品戰(zhàn)略,負責菜品研發(fā)和出品、培訓工作,保證店鋪的出品符合公司的標準; 2.負責菜品的原料采購標準、制作標準、品控標準等產(chǎn)品系列化標準的擬訂與更新; 3.定期分析總結營業(yè)情況,優(yōu)化出品工藝,準確控制成本,促進廚房出品質(zhì)量與效益提升; 4.建立、實施與監(jiān)督廚房操作規(guī)范、質(zhì)量管控標準、食品衛(wèi)生管理體系等,杜絕安全事故; 5.協(xié)助制定、更新廚房菜譜與菜品價格; 6.負責廚房人員技能培訓、考核與日常輔導 職位要求: 1.具備強大研發(fā)及新菜品開發(fā)的能力,三年以上行政總廚和出品總監(jiān)的工作經(jīng)歷; 2.豐富的連鎖餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗,帶班培訓能力強。 加分項 有以下行業(yè)經(jīng)驗:餐飲
2025-12-10
曾錦華
人事經(jīng)理
南寧市烏布花園餐廳招聘:公司標志 logo
南寧市烏布花園餐廳
所在行業(yè) 餐飲/財務
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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