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職位描述

要求:身體健康,能吃苦耐勞,喜歡餐飲工作,并準備在餐飲行業(yè)發(fā)展。
老成都是一個歷史悠久的餐飲名店,人性化的管理和良好、穩(wěn)定的發(fā)展是您正確的選擇,宿舍有空調(diào)、WIFI等,如您有意,本店正在招聘,有意者,請直接到店面試。面試時間:上午11點到14點,下午17點到18點。
地址:南寧市清秀區(qū)平湖路4號。
老成都-------一種回到鄉(xiāng)間老家的感覺,老成都歡迎您!

公司簡介

南寧老成都在餐飲行業(yè)二十余年,多年來獲得行業(yè)的各種殊榮和消費者的廣泛認可,一直是全城川菜 的酒樓。運用正宗的調(diào)味品(大部分從四川運送而來,每周都空運時令蔬菜),制作出原汁原味的正宗川菜、火鍋和四川名小吃。    老成都是行業(yè)標桿,是值得您信賴的餐飲企業(yè);是一個長期堅持以人為本,關心員工健康發(fā)展,努力做好正宗高質(zhì)量高標準的川菜企業(yè)。同時這里也會給即將到來的您提供一個良好的工作機會和發(fā)展的平臺 ,我們非常重視您擁有的價值和所做出的貢獻,也會關注到您的每一個進步,我們希望您來到這個大家庭,成為一個誠信、熱情、負責任和虛心學習的人,我們相信您會用踏實、一絲不茍的敬業(yè)精神和滿腔的熱情,以精湛、負責任的態(tài)度(或者優(yōu)質(zhì)的服務)給客人留下快樂和享受的用餐經(jīng)歷;也給同事們留下健康、愉快的印象。多年來老成都為餐飲企業(yè)培養(yǎng)出千千萬萬的行業(yè)人才,為大家所稱頌。    在老成都您的職位和薪資會步步高,歡迎您加入老成都!

上班地點

可能感興趣的職位

南寧-江南區(qū)
1.年齡在25~40周歲間: 2.中專/高中以上學歷; 3.熟悉中餐餐飲各崗位的操作流程,有5年及以上餐飲連鎖行業(yè)同崗位經(jīng)驗者; 4.有較強的服務意識、帶訓能力、控場能力、交際能力、數(shù)據(jù)分析能力; 5.尊重標準、熟練運用各類餐飲現(xiàn)場管理工具表單熟練使用OFFICE辦公軟件; 6.有一定的經(jīng)營管理意識和成本管控意識: 7.為人正直,無不良嗜好,具備良好的社會信譽
2025-12-13
尚勇
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1、全面主持門店的管理工作,配合公司各項營銷策略的實施; 2、對門店QSC負完全責任; 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督門店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門店各種設備的維護保養(yǎng)知識; 6、按時做好門店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負責對員工的培訓教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上; 2、具備良好的領導、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; 9:00-14:00,17:00-21:00 薪資4-7k
2025-12-13
蔣德坤
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 1、執(zhí)行研發(fā)總監(jiān)下達的各項工作任務和工作指示; 2、對廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔重要的責任; 3、使所有食品始終符合標準食譜規(guī)定的數(shù)量或份量,合理地控制食品成本; 4、妥善處理客人對出品的投訴; 職位要求: 1、有桂北菜、湘菜,連鎖餐飲工作經(jīng)驗; 2、吃苦耐勞,服從安排,技術過關。 上班時間:9:00-14:00,17:00-21:00 (本崗位需試菜)
2025-12-13
蔣德坤
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
崗位職責: 負責店面階段性各項業(yè)務計劃工作 ,對門店的業(yè)績目標清晰,做好定期目標分解和行動方案 ,帶領并鼓勵團隊積 極沖刺目標;組織、追蹤、輔導下屬按計劃執(zhí)行各項具體行動的開展 ,并對月度運營情況分析。 工作內(nèi)容: 1、帶領店員完成門店營業(yè)指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規(guī)定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作; 7、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務分配; 8、完成門店各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計; 9、完成上級領導交辦的其他任務
2025-12-12
黃女士
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
工作內(nèi)容: 1、帶領店員完成門店營業(yè)指標,收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給總部運營部; 3、按規(guī)定完成各項銷售工作; 4、按公司要求維護門店設備設施、按訓練4步驟培訓員工; 5、充分調(diào)動員工的工作熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、做好門店每日的日清及日結(jié)工作;
2025-12-12
黃女士
餐飲采購
3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
連鎖餐飲采購 工作內(nèi)容:門店原材料采購、入庫、配送 要求:會開車、為人老實、服從安排
2025-12-12
黃女士
營運督導
7000-9000元
南寧-青秀區(qū)-摩卡生活館
工作內(nèi)容 1、日常店面巡檢工作,指導門店的日常營運工作; 2、對所轄門店員進行培訓與指導,提升店面人員的綜合能力; 3、負責新開店的開業(yè)指導工作; 4、保證區(qū)域內(nèi)門店的統(tǒng)一規(guī)范運營及操作管理,處理門店在經(jīng)營過程中各類問題咨詢。 職位要求: 1、具有市場營銷及餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗! 2、溝通能力強有上進心,較好的服務意識,能服從規(guī)范化標準管理; 3、大專以上學歷,能適應廣西區(qū)內(nèi)出差7-10天
2025-12-12
黃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 1、負責加盟商門店的巡店工作 2、協(xié)助加盟商新店指導工作:(店鋪選址,培訓,新店備等籌備工作) 3、做好公司與加盟商之間溝通協(xié)調(diào)工作,幫助加盟商提升業(yè)績 4、需要出差巡店(12-15天),出差有拆旅費 任職要求: 1.年齡23歲-30歲,有2年連鎖同行經(jīng)驗優(yōu)先: 2.具備良好的溝通技巧,優(yōu)秀的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力; 3.能接受出差、有駕駛證
2025-12-10
石艷珠
南寧-良慶區(qū)
崗位職責: 1. 負責區(qū)域內(nèi)餐飲市場調(diào)研與評估,挖掘潛在合作機會; 2. 與業(yè)主和投資人洽談合作事宜,簽訂合作協(xié)議,推動項目落地; 3. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保項目的順利運營及持續(xù)優(yōu)化; 4. 建立并維護良好的客戶關系,提升品牌影響力和市場占有率。 任職要求: 1. 具備物業(yè)選址及風險評估能力 2. 具備出色的商務談判及項目管理能力,有餐飲連鎖加盟行業(yè)合作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠獨立開展客戶拜訪及談判工作; 4. 結(jié)果導向,具備強烈的責任心和執(zhí)行力,能夠在壓力下達成目標; 5. 對餐飲行業(yè)有深刻理解,能夠洞察市場趨勢,提出創(chuàng)新合作方案; 6.大專及以上學歷,退伍軍人優(yōu)先。
2025-12-10
韋女士
南寧-青秀區(qū)-創(chuàng)投中心
崗位職責: 1. 負責門店日常運營管理,分析和把握經(jīng)營狀況,控制經(jīng)營成本; 2. 監(jiān)督前廳服務質(zhì)量,持續(xù)提升顧客滿意度和體驗; 3. 組織前廳員工培訓,提升團隊的專業(yè)技能和服務水平; 4.帶領門店完成營業(yè)額及利潤目標; 5. 協(xié)調(diào)前廳與其他部門合作,確保整體運營順暢; 6.統(tǒng)籌門店訂貨管理、損耗管理、排班管理、值班管理; 7.完成上級交辦的其他任務。 任職要求: 1.優(yōu)秀的溝通能力和服務意識,能夠高效應對顧客需求; 2. 具備較強的團隊管理和領導能力,能夠激勵團隊達成目標; 3. 對餐飲行業(yè)充滿熱情,愿意面對挑戰(zhàn),追求卓越; 4. 良好的問題解決能力,能在壓力下保持冷靜,確保服務質(zhì)量; 5. 注重細節(jié),有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。 薪酬待遇 1.底薪+提成+績效(6-8K)+其他獎勵
2025-12-10
人事部
南寧市老成都風味酒樓招聘:公司標志 logo
南寧市老成都風味酒樓
所在行業(yè) 零售
成立時間 18年(2007年1月29日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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商務合作
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