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職位描述

1.開展車輛(卡車)抵押貸款業(yè)務,為個人車主/運輸(物流/渣土/混凝土)公司提供日常運營資金;
2.業(yè)務拓展方式:拜訪渠道(卡車經(jīng)銷商/卡車司機/物流公司)建立合作;陌拜終端客戶(物流/渣土/混凝土運輸公司)介紹車輛抵押貸款業(yè)務。
3.收集客戶資料,簽訂貸款合同,完成報單與放款流程;
4.按公司要求整理移交訂單合同與相關權證資料;
5.定期回訪客戶,通過貸后管理及時發(fā)現(xiàn)潛在的問題,降低貸款風險;
6、工作地點:南寧、柳州、北海、玉林、貴港、欽州等廣西區(qū)域任你選。
我們需要:
1、 22歲以上,大專及以上學歷;有經(jīng)驗者學歷不限,業(yè)務能力強可優(yōu)先考慮;
2、 2年以上工作經(jīng)驗,融資租賃公司、廠商銷售公司、商用車汽車金融公司、銀行銷售等工作背景優(yōu)先考慮;
3、 勤奮努力、踏實肯干、有駕照、能適應短期出差,具備交通工作的優(yōu)先;
4、 具備良好的責任和風險意識;較強的自我約束能力與工作主觀能動性;
5、 能夠分清事情的輕重緩急,具備多任務處理能力;
薪酬福利:
1、 薪酬:無責底薪(1800)+績效獎金(800)+提成;
新人階段:5000—8000元
熟練階段:15000元+
2、福利:五險,帶薪假期,員工旅游、入職培訓,師徒制(以老帶新)
3、工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 單休

公司簡介

廣西信致達汽車服務有限公司專注于商用車金融服務,商用車金融連接了汽車行業(yè)、物流行業(yè)、金融行業(yè)三個國家重點行業(yè),我們是一家新創(chuàng)型公司,作為商用車系統(tǒng)性融資的服務者,堅持客戶為本,服務立足。專致于為商用車車主提供新車、二手車按揭、車輛抵押、保險分期等增值服務。
公司總部位于廣西南寧市安吉萬達,貼身服務于商用車客戶群體,業(yè)務覆蓋廣西各個地級市,為商用車車主提供全方位的金融服務。歡迎有意從事商用車金融行業(yè)的有志之士加入我們的團隊!

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可能感興趣的職位

律所合伙人
15000-20000元
南寧-青秀區(qū)-百色大廈
招聘律師事務所合伙人(同時招聘實習律師) 1.遵守律師職業(yè)規(guī)范,具備良好的職業(yè)操守,品行端正。 2.黨員律師,職業(yè)三年以上,A證。 3.無需出資共同設立律所。 待遇: 1.共同成立律所,成為律所合伙人。 2.合伙人案件管理費全免。 3.提供工作場地設立律所。 4.優(yōu)先分配律所案源。 5.提供談案辦公室。 6.其他條件可面談。
2025-12-08
聶根
城市經(jīng)理
8000-13000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、完成公司制定的營銷目標以及其他任務,進行3C業(yè)務的市場開發(fā),對業(yè)績結果負責; 2、招聘城市需求:廣西各地級市駐點-家在地級市市區(qū) 3、能夠獨立開發(fā)新客戶,挖掘客戶潛在需求; 4、根據(jù)客戶需求,制定營銷方案,與客戶溝通談判并達成合作; 5、負責渠道信息的收集和整理,根據(jù)調(diào)查及初審,進行初步判斷; 6、能夠維護渠道關系,執(zhí)行公司制定市場推廣工作; 7、聯(lián)動中后臺相門,推動產(chǎn)品改善,業(yè)務流程提升; 任職要求: 1、3年以上3C產(chǎn)品或者金融產(chǎn)品區(qū)域銷售經(jīng)驗,有銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有分期產(chǎn)品的BD合作洽談經(jīng)驗,熟悉金融信貸、支付等產(chǎn)品優(yōu)先; 3、有較強的市場開拓能力,能夠獨立操作談判項目; 4、具有較好的客戶需求分析能力及解決方案設計能力; 5、具有一定的團隊領導能力及較強的團隊合作精神; 6、具備較強的學習能力,思維活躍,創(chuàng)新能力強。
2025-12-07
顧上飛
南寧-隆安縣
任職要求: 1.學歷與年齡:具備大專及以上學歷,年齡在25至35歲之間。 2.行業(yè)經(jīng)驗:在三棵樹、雨虹防水、科順、立邦、防水等品牌工作過的優(yōu)先考慮。 3.工作經(jīng)驗:2年及以上相關建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。 4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優(yōu)秀的客戶服務意識。 專業(yè)能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產(chǎn)品演示、談判技巧等。 職責: 1)在管轄區(qū)域內(nèi)按照本崗位KPI要求完成分銷商開發(fā)任務,協(xié)助工廠店建立分銷渠道,擺放產(chǎn)品展架。 2)協(xié)助工廠店完成雙包資源轉化,建立雙包團隊并進行技能培訓,協(xié)助工廠店開油木工會。 3)協(xié)助工廠店完成年度銷售任務。 4)競品分析與對策制定:了解競爭對手的動態(tài),并根據(jù)情況調(diào)整策略以保持競爭力 其他 持有駕照、能熟練開車,能適應出差(需帶車上崗,此項為硬性要求),需偶爾協(xié)助其他區(qū)域集中作業(yè)。 薪酬范圍:6000--12000(底薪+績效+提成+年終獎),綜合年薪10-12萬 其他:繳納五險、專業(yè)培訓、績效獎金、差旅補貼、油費補貼、年終獎 工廠店地點:廣西壯族自治區(qū)賀州市八步區(qū)西約街221號
2025-12-07
盧經(jīng)理
南寧-隆安縣
任職要求: 1.學歷與年齡:具備大專及以上學歷,年齡在25至35歲之間。 2.行業(yè)經(jīng)驗:在三棵樹、雨虹防水、科順、立邦、防水等品牌同行業(yè)過的優(yōu)先考慮。 3.工作經(jīng)驗:2年及以上相關建材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗。 4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優(yōu)秀的客戶服務意識。 專業(yè)能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產(chǎn)品演示、談判技巧等。 職責: 1)在管轄區(qū)域內(nèi)按照本崗位KPI要求完成分銷商開發(fā)任務,協(xié)助工廠店建立分銷渠道,擺放產(chǎn)品展架。 2)協(xié)助工廠店完成雙包資源轉化,建立雙包團隊并進行技能培訓,協(xié)助工廠店開油木工會。 3)協(xié)助工廠店完成年度銷售任務。 4)競品分析與對策制定:了解競爭對手的動態(tài),并根據(jù)情況調(diào)整策略以保持競爭力 其他 持有駕照、能熟練開車,能適應出差,需偶爾協(xié)助其他區(qū)域集中作業(yè)。 薪酬范圍:6000--12000(底薪+績效+提成+年終獎+差旅補貼),綜合年薪10-12萬 其他:繳納五險、專業(yè)培訓、績效獎金、差旅補貼、油費補貼、年終獎 工廠店地點:廣西壯族自治區(qū)賀州市八步區(qū)西約街221號
2025-12-07
盧經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析市場需求并調(diào)整銷售策略,協(xié)助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、含有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒類相關工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經(jīng)驗者(不是酒類的也可以)優(yōu)先考慮; 4、精通經(jīng)銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區(qū)域市場的能力,快速組建城市區(qū)域團隊; 5、具備一定具備開發(fā)新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-12-07
陳先生
南寧-青秀區(qū)
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經(jīng)銷商開發(fā),完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監(jiān)督、管理、協(xié)助日常工作執(zhí)行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),分析市場需求并調(diào)整銷售策略,協(xié)助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、含有5年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有酒類相關工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經(jīng)驗者(不是酒類的也可以)優(yōu)先考慮; 4、精通經(jīng)銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區(qū)域市場的能力,快速組建城市區(qū)域團隊; 5、具備一定具備開發(fā)新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-12-07
陳先生
城市經(jīng)理
10000-15000元
南寧-青秀區(qū)
景田(深圳)食品飲料集團有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
薪資***
2025-12-05
韋先生
經(jīng)理
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
崗位職責? (1)城市經(jīng)營策略制定與執(zhí)行? a.負責所在城市母嬰市場的全面分析(門店數(shù)量、競爭態(tài)勢、商圈特點等),制定月度/季度經(jīng)營策略及目標。 b.根據(jù)公司戰(zhàn)略拆解團隊目標,制定可行性行動計劃,并推動核心成員達成共識。 ?(2)營收管理與目標達成? a.監(jiān)控城市門店銷售數(shù)據(jù)、會員增長及庫存周轉,通過日報、周報、月復盤會議確保目標進度。 b.針對經(jīng)營問題(如銷售下滑、會員流失)快速輸出解決方案,協(xié)同跨部門資源落地執(zhí)行。 (3)?成本控制與財務管理? a.分析門店利潤報表,優(yōu)化可控成本(差旅、租金、活動費用等),提升整體盈利能力。 b.確保資產(chǎn)安全(營收款、庫存、會員積分),及時處理異常風險。 (4)?團隊管理與人才培養(yǎng)? a.搭建高效執(zhí)行團隊,明確分工(銷售督導、店務督導、活動執(zhí)行等),通過招聘、培訓保障人員到位。 b.設計激勵方案(如PK機制、績效獎懲),提升團隊戰(zhàn)斗力和目標達成率。 ?(5)標準化落地與市場競爭力? a.監(jiān)督公司重點項目(如促銷活動、品牌推廣)的本地化執(zhí)行,確保標準統(tǒng)一且效果達標。 b.定期分析市場數(shù)據(jù)(如尼爾森報告),保持競爭意識,制定份額搶占策略。 ?任職要求? 1.5年以上母嬰/快消行業(yè)經(jīng)驗,3年以上城市管理或區(qū)域運營管理經(jīng)驗,有連鎖門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2.熟悉母嬰行業(yè)市場特點及消費者行為,具備較強的商業(yè)敏感度。 3.數(shù)據(jù)驅動:擅長通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析問題并制定策略,熟練使用Excel、BI工具。 4.執(zhí)行力強:能快速拆解目標,推動團隊落地,具備抗壓能力和危機處理經(jīng)驗。 5.團隊管理:擅長人員培養(yǎng)、激勵與跨部門協(xié)作,有打造高績效團隊的成功案例。 6.結果導向,具備強烈的責任感和市場競爭意識。 7.適應高頻出差及高強度工作節(jié)奏。
2025-12-05
鄧嘉穎
南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世
工作職責: 1 推進區(qū)域城市日常管理制度執(zhí)行以及業(yè)務跟進,落實公司下達的政策制度等; 2 所轄區(qū)域城市團隊人員的選拔/招募,完成業(yè)務人才梯隊搭建; 3 協(xié)助落實市場策略,主導、推動所在區(qū)域市場推廣活動; 4 市場容量分析、競爭對手分析、市場占有率分析、市場存量分析、行業(yè)動態(tài)分析等; 5 負責達成所轄城市的各項經(jīng)營指標,以及公司制定的質(zhì)量和服務標準; 6 所轄區(qū)域業(yè)務培訓開展,提升業(yè)務技能;公司企業(yè)文化與價值觀宣導; 任職資格: 1、大專以上學歷,具備兩年以上零售、連鎖經(jīng)營管理經(jīng)驗,具備母嬰行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 2、具備良好的經(jīng)營意識和管理能力,具有出色的溝通能力和突出的領導能力 3、有較強判斷、分析和解決問題的能力以及管理、協(xié)調(diào)、組織、領導能力 4、具有開拓、創(chuàng)新及強烈的競爭意識 5、能接受一定的區(qū)域調(diào)動及出差要求
2025-12-05
鄧嘉穎
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
我們是家裝平臺,主要工作內(nèi)容是招裝修公司入駐平臺接單,找裝修公司負責人洽談合作:我們給裝修公司提供業(yè)主訂單信息,裝修公司按單扣費。 1、負責本地裝修公司的開發(fā),拓展與老客戶的業(yè)務,建立和維護客戶關系; 2、通過電話、微信、等良好溝通并了解客戶需求,尋求合作機會; 3、優(yōu)秀的表達、理解和溝通說服能力,銷售觀念強以及良好的客戶服務意識; 【上班時間和薪資待遇】 早上9:00—12:00 下午13:30—6:00(單休) 1、綜合薪資在1-2萬,轉正2-5萬(真實收入) 2、不加班 員工福利:法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、帶薪病假、三八節(jié)放假、婚育禮金、節(jié)日禮金、年度滿勤獎金、年終獎金、年終尾牙等; 【發(fā)展前景】 發(fā)展前景大:裝修屬于永遠都有需求的行業(yè),裝修公司痛點是獲客難,而我們?nèi)ソ鉀Q這一點。
2025-12-04
何恒蘭
廣西信致達汽車服務有限公司招聘:公司標志 logo
廣西信致達汽車服務有限公司
所在行業(yè) 電子/機電/汽車
成立時間 6年(2019年2月25日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
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