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職位描述

一、職位詳情
1.有法律業務、財稅等市場資源,能夠快速整合對接到律所。
2.多種渠道合作,行業種類不限,可接受異業合作,能提供訴訟案源、訴訟墊資、信用減債等相關獲客渠道。
3.能自帶團隊(可帶團隊入駐辦公區)熟悉團隊管理及開拓市場模式,合作模式可談。
4.有想法進入法律服務行業發展的資生商業人士。
5.分潤模式可談,合作形式可談。
二、平臺優勢
1、國內知名律所、專業科學的服務團隊;
2、優越的五星辦公寫字樓;
3、開放包容的企業文化。

公司簡介

如果您要成為一位法律人,國暉所是您實現理想的良好平臺;如果您是一位年輕的律師,國暉是您飛躍的跳板;如果您是一位資深的律師,國暉所是您再造輝煌的平臺。國暉所從成立至今,從囯暉所成長起來的律師先后出去組建新的律師事務所多達30多家。國暉所是律師的搖籃。國暉所下設深圳總所、北京分所、上海分所、天津分所、廣州分所、杭州分所、長沙分所、佛山分所、合肥分所、哈爾濱分所、南寧分所等17家。 國暉所現有執業律師380多名,專利代理人11名,實習律師與助理400多名,行政輔助人員80多名。 國暉所每年擔任政府和大中型企業的法律顧問2000多家,年度處理各類案件1萬余件。同時,國暉所與國內外及香港多家律師事務所建立了長期、緊密的合作,為異地法律業務的開展提供及時有效的幫助,已然成為一家綜合能力強的律師事務所。 廣東國暉(南寧)律師事務所,經廣西壯族自治區司法廳批準成立,是一家專業化細分、團隊化管理、公司化運營,以市場為導向綜合性律師事務所。辦公面積1000平方米,設有獨立辦公室30間。截止目前,國暉南寧分所簽約合作的顧問單位超500家,月平均分配給律師的案件數量不低于29件,為律師提供月均超5萬/人案件金額。免管理費、卡座費、辦公室費用。 國暉所建立了內部網絡工作平臺(OA),包括案件管理系統、人力資源管理系統、內部通訊系統、財務管理系統、審批系統五大系統。案件管理系統構筑了案件綜合管理機制,從根本上解決了案件管理問題,實現了對案件的沖突檢索、接案、辦案、歸檔等環節的管理和監督。
? ? ??國暉所建成了即時更新的完備法規庫、案例庫、合同庫、業務文書庫,內部信息資源整合快捷順暢,為快速、高效、便捷辦理法律事務提供了可靠的保障。 國暉所建成了現代化的電子檔案庫,將每一位律師所辦的案件均進行規范化的歸檔并制作成電子檔案,無論何時何地,律師和當事人均可以在線查閱自己的案件歸檔材料。? 國暉所引入了電子印章使用系統,無論律師身處何地,均可以通過審批平臺使用印章,極大便地利了業務的辦理。 國暉所搭建了對外發布信息的窗口——國暉網站,每個律師擁有自己的網頁,可以及時對外發布律師動態,披露承辦的經典案例,刊登律師撰寫的理論文章、辦案心得、案例點評、代理詞和辯護詞以及法律意見書,為客戶了解律師、為同事之間、同行業之間的交流提供了快捷的途徑。 國暉所建立了專門的風險管理部門,對律師辦理業務出具的文書進行審查,業務辦理風險得到嚴格的控制。 國暉所吸收認同本所管理模式的律師,推行律師隊伍的規模化建設。本所選人不唯學歷、不唯學校、不唯專業、不唯年齡。
地址:廣西南寧市良慶區平樂大道15號五象綠地中心2號樓9層,地鐵3號線廣西規劃館站C出口

上班地點

工作地址: 南寧市良慶區五象綠地中心2號樓9層916號 查看上班路線

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南寧-江南區
崗位職責: 廣西省轄區【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協助制定區域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業績、客戶情況、市場動態等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協調資源,推動區域業務的持續發展。 6、參與公司戰略規劃,為區域業務的長期發展提供建設性意見。 任職要求: 1、具有強烈的賺錢欲望,雖不用投資,但必須具有擔當;敢于突破傳統束縛,勇于創新,用前瞻性的思維和敏銳的洞察力,捕捉市場先機,能成為團隊的引領者。 2、本科及以上學歷,市場營銷、管理等相關專業優先。 3、具有[1]年以上銷售管理經驗,熟悉所在區域的市場情況。 4、具備出色的銷售技巧和團隊管理能力,有成功的銷售案例者優先。 5、擁有良好的商業敏感度、市場洞察力和決策能力。 6、具備優秀的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠承受較大的工作壓力。 7、有創業精神,愿意與公司共同成長,分享收益,承擔風險。 8、在當地區域有自己的工作室(茶室);工作滿3個月公司按照800元/月標準報銷,不夠時間不報。 崗位福利: 月均收入約4000元--20000元以上【底薪+績效+分成+獎勵】 1、豐厚的利潤分成和獎勵,與公司共享發展成果。 2、廣闊的職業發展空間和晉升機會。 3、全面的培訓和支持,幫助您快速適應和提升。 4、享受公司提供的各類福利培訓、學習、旅游等。 如果您渴望在職業生涯中邁出新的一步,成為創業路上的合作伙伴,歡迎致電聯系。區域名額有限!確定好后不再新增名額,我們期待您的加入!
14小時前
林先生
律所合伙人
15000-20000元
南寧-青秀區-百色大廈
招聘律師事務所合伙人(同時招聘實習律師) 1.遵守律師職業規范,具備良好的職業操守,品行端正。 2.黨員律師,職業三年以上,A證。 3.無需出資共同設立律所。 待遇: 1.共同成立律所,成為律所合伙人。 2.合伙人案件管理費全免。 3.提供工作場地設立律所。 4.優先分配律所案源。 5.提供談案辦公室。 6.其他條件可面談。
2025-12-08
聶根
城市經理
8000-13000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、完成公司制定的營銷目標以及其他任務,進行3C業務的市場開發,對業績結果負責; 2、招聘城市需求:廣西各地級市駐點-家在地級市市區 3、能夠獨立開發新客戶,挖掘客戶潛在需求; 4、根據客戶需求,制定營銷方案,與客戶溝通談判并達成合作; 5、負責渠道信息的收集和整理,根據調查及初審,進行初步判斷; 6、能夠維護渠道關系,執行公司制定市場推廣工作; 7、聯動中后臺相門,推動產品改善,業務流程提升; 任職要求: 1、3年以上3C產品或者金融產品區域銷售經驗,有銷售管理經驗優先; 2、有分期產品的BD合作洽談經驗,熟悉金融信貸、支付等產品優先; 3、有較強的市場開拓能力,能夠獨立操作談判項目; 4、具有較好的客戶需求分析能力及解決方案設計能力; 5、具有一定的團隊領導能力及較強的團隊合作精神; 6、具備較強的學習能力,思維活躍,創新能力強。
2025-12-07
顧上飛
南寧-隆安縣
任職要求: 1.學歷與年齡:具備大專及以上學歷,年齡在25至35歲之間。 2.行業經驗:在三棵樹、雨虹防水、科順、立邦、防水等品牌工作過的優先考慮。 3.工作經驗:2年及以上相關建材產品銷售經驗。 4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優秀的客戶服務意識。 專業能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產品演示、談判技巧等。 職責: 1)在管轄區域內按照本崗位KPI要求完成分銷商開發任務,協助工廠店建立分銷渠道,擺放產品展架。 2)協助工廠店完成雙包資源轉化,建立雙包團隊并進行技能培訓,協助工廠店開油木工會。 3)協助工廠店完成年度銷售任務。 4)競品分析與對策制定:了解競爭對手的動態,并根據情況調整策略以保持競爭力 其他 持有駕照、能熟練開車,能適應出差(需帶車上崗,此項為硬性要求),需偶爾協助其他區域集中作業。 薪酬范圍:6000--12000(底薪+績效+提成+年終獎),綜合年薪10-12萬 其他:繳納五險、專業培訓、績效獎金、差旅補貼、油費補貼、年終獎 工廠店地點:廣西壯族自治區賀州市八步區西約街221號
2025-12-07
盧經理
南寧-隆安縣
任職要求: 1.學歷與年齡:具備大專及以上學歷,年齡在25至35歲之間。 2.行業經驗:在三棵樹、雨虹防水、科順、立邦、防水等品牌同行業過的優先考慮。 3.工作經驗:2年及以上相關建材產品銷售經驗。 4.溝通技能:能夠有效地與客戶溝通,并具有優秀的客戶服務意識。 專業能力: 擁有卓越的銷售技巧,包括客戶需求挖掘、產品演示、談判技巧等。 職責: 1)在管轄區域內按照本崗位KPI要求完成分銷商開發任務,協助工廠店建立分銷渠道,擺放產品展架。 2)協助工廠店完成雙包資源轉化,建立雙包團隊并進行技能培訓,協助工廠店開油木工會。 3)協助工廠店完成年度銷售任務。 4)競品分析與對策制定:了解競爭對手的動態,并根據情況調整策略以保持競爭力 其他 持有駕照、能熟練開車,能適應出差,需偶爾協助其他區域集中作業。 薪酬范圍:6000--12000(底薪+績效+提成+年終獎+差旅補貼),綜合年薪10-12萬 其他:繳納五險、專業培訓、績效獎金、差旅補貼、油費補貼、年終獎 工廠店地點:廣西壯族自治區賀州市八步區西約街221號
2025-12-07
盧經理
南寧-青秀區
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經銷商開發,完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監督、管理、協助日常工作執行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監控銷售數據,分析市場需求并調整銷售策略,協助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關專業優先; 2、含有5年以上銷售行業工作經驗,有酒類相關工作經驗,業績突出者優先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經驗者(不是酒類的也可以)優先考慮; 4、精通經銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區域市場的能力,快速組建城市區域團隊; 5、具備一定具備開發新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-12-07
陳先生
南寧-青秀區
崗位職責: 1、負責市場開拓,團購商、經銷商開發,完成銷售目標; 2、負責團隊搭建,團隊成員的培訓、考核及日常管理工作; 3、監督、管理、協助日常工作執行情況及招商洽談; 4、對公司的政策進行分解及解讀、市場銷售活動實施; 5、實時監控銷售數據,分析市場需求并調整銷售策略,協助制定促銷活動和市場推廣計劃等。 任職資格: 1、年齡25-45歲,大專及以上學歷,市場營銷等相關專業優先; 2、含有5年以上銷售行業工作經驗,有酒類相關工作經驗,業績突出者優先; 3、有接觸過高端客戶的銷售工作經驗者(不是酒類的也可以)優先考慮; 4、精通經銷商和團購模式,具備從0-1開拓城市區域市場的能力,快速組建城市區域團隊; 5、具備一定具備開發新市場,及市場分析及判斷能力。 工作地:南寧、百色、桂林、柳州、玉林
2025-12-07
陳先生
城市經理
10000-15000元
南寧-青秀區
景田(深圳)食品飲料集團有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
薪資***
2025-12-05
韋先生
經理
南寧-邕寧區-大唐盛世
崗位職責? (1)城市經營策略制定與執行? a.負責所在城市母嬰市場的全面分析(門店數量、競爭態勢、商圈特點等),制定月度/季度經營策略及目標。 b.根據公司戰略拆解團隊目標,制定可行性行動計劃,并推動核心成員達成共識。 ?(2)營收管理與目標達成? a.監控城市門店銷售數據、會員增長及庫存周轉,通過日報、周報、月復盤會議確保目標進度。 b.針對經營問題(如銷售下滑、會員流失)快速輸出解決方案,協同跨部門資源落地執行。 (3)?成本控制與財務管理? a.分析門店利潤報表,優化可控成本(差旅、租金、活動費用等),提升整體盈利能力。 b.確保資產安全(營收款、庫存、會員積分),及時處理異常風險。 (4)?團隊管理與人才培養? a.搭建高效執行團隊,明確分工(銷售督導、店務督導、活動執行等),通過招聘、培訓保障人員到位。 b.設計激勵方案(如PK機制、績效獎懲),提升團隊戰斗力和目標達成率。 ?(5)標準化落地與市場競爭力? a.監督公司重點項目(如促銷活動、品牌推廣)的本地化執行,確保標準統一且效果達標。 b.定期分析市場數據(如尼爾森報告),保持競爭意識,制定份額搶占策略。 ?任職要求? 1.5年以上母嬰/快消行業經驗,3年以上城市管理或區域運營管理經驗,有連鎖門店管理經驗優先。 2.熟悉母嬰行業市場特點及消費者行為,具備較強的商業敏感度。 3.數據驅動:擅長通過經營數據分析問題并制定策略,熟練使用Excel、BI工具。 4.執行力強:能快速拆解目標,推動團隊落地,具備抗壓能力和危機處理經驗。 5.團隊管理:擅長人員培養、激勵與跨部門協作,有打造高績效團隊的成功案例。 6.結果導向,具備強烈的責任感和市場競爭意識。 7.適應高頻出差及高強度工作節奏。
2025-12-05
鄧嘉穎
南寧-邕寧區-大唐盛世
工作職責: 1 推進區域城市日常管理制度執行以及業務跟進,落實公司下達的政策制度等; 2 所轄區域城市團隊人員的選拔/招募,完成業務人才梯隊搭建; 3 協助落實市場策略,主導、推動所在區域市場推廣活動; 4 市場容量分析、競爭對手分析、市場占有率分析、市場存量分析、行業動態分析等; 5 負責達成所轄城市的各項經營指標,以及公司制定的質量和服務標準; 6 所轄區域業務培訓開展,提升業務技能;公司企業文化與價值觀宣導; 任職資格: 1、大專以上學歷,具備兩年以上零售、連鎖經營管理經驗,具備母嬰行業經驗者優先 2、具備良好的經營意識和管理能力,具有出色的溝通能力和突出的領導能力 3、有較強判斷、分析和解決問題的能力以及管理、協調、組織、領導能力 4、具有開拓、創新及強烈的競爭意識 5、能接受一定的區域調動及出差要求
2025-12-05
鄧嘉穎
廣東國暉(南寧)律所事務所招聘:公司標志 logo
廣東國暉(南寧)律所事務所
所在行業 法律
成立時間 5年(2020年4月2日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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