職位描述
工作職責：
1、負責工廠設備維護工作。
2、負責工廠設備的穩定運行。
3、及時發現設備問題，并告知上級領導。
4、保證工廠生產任務按時完成。
任職要求：
1、相關專業畢業。
2、有較強的學習能力，組織、溝通和協調能力；
3、團隊、協同能力強。
公司簡介
農業開發，農業技術推廣，種植，養殖，銷售農產品。
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儲備干部5000-7000元南寧-青秀區 大專以上 18-35歲南寧寧達新星聯合科技有限公司計算機硬件崗位：儲備干部 20人 綜合薪資:5000-7000元/月 崗位要求: 1.大專及以上學歷，理工類專業優先，如材料、化工、電氣、機械、自動化等 2.對新能源行業特別是鋰電池制造有濃厚興趣，具備較強的學習意愿和動手能力; 3.具備良好的溝通協調能力與團隊合作精神，能適應生產現場工作環境; 4.能接受輪崗、倒班及工廠工作節奏，有志在制造一線長期發展, 福利待遇：繳納五險一金、享受婚假等法定假期，提供免費住宿、餐補，有重要節日福利、季度福利金、高溫津貼、生日禮金、女工衛生費等， 工作地址：青秀區伶俐工業園8小時前
廖女士經理 -
儲備干部/管培生（賀州）4000-8000元南寧-青秀區廣西金瑞嘉企業營銷策劃有限公司文案/策劃區域儲備干部（賀州市） 一、培養定位及目標： 作為vivo核心的青年人才發展項目，通過系統化培養，3~5年成長為具備商業邏輯、全局化視野的商業領袖，成為區域未來中堅力量的核心管理者！ 二、崗位職責 1、根據各業務部門輪崗計劃安排，了解、熟悉、掌握公司各崗位不同業務運作流程、規章制度及技能要求； 2、關鍵部門輪崗：包括但不限于渠道客戶對接、品牌活動策劃、專賣店運營、用戶運營、產品培訓推廣等； 3、通過公司針對儲備營銷管理崗制定的學習計劃，在一定培養周期內通過考核作為晉升的指標； 4、因個人能力定崗，擔當核心業務部門骨干或城市經理人員，獨立開展各項工作。 三、培養路徑 第一年（輪崗期）：入職集訓--區域各崗位輪崗--銷售顧問--業務經理/店長助理/運營推廣/培訓推廣/零售店長 第二年（定崗期）：定崗以下崗位類別 1、vivo/iQOO銷售管培生 2、體專零售管培生 4、產品運營管培生 5、終端培訓管培生 6、品牌策劃管培生 任職資格： 四、任職要求 1、本科以上學歷，賀州人或定居賀州優先； 2、有學生干部、社團干部或創業經驗，且實習經驗豐富； 3、有很強的學習能力、邏輯思維能力及自驅力； 4、對營銷工作有較高熱情和意向，具備較明確的目標，渴望成功，喜歡挑戰與競爭； 5、23屆、24屆、25屆畢業學生。 五、薪酬福利 1、月薪：4-5K；定崗后按相關崗位標準定薪，薪資6-8K. 2、保險安全：五險，年度體檢； 3、福利補貼：交通補貼、通訊補貼； 4、學習成長：各階段導師制、外教培訓； 5、快樂生活：海內外帶薪年度旅游、運動會、下午茶、生日會； 6、其他福利：節日禮包、新機體驗、購機優惠等。17小時前
南寧市東葛路118號萬達金座2308
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零售儲備干部5000-7000元南寧-邕寧區-大唐盛世主要負責區域所轄門店的管理及運營，協助銷售經理完成區域的銷售目標，完成門店店務及人員管理。 1.執行商品活動方案； 2.協助銷售經理、銷售主管制定城市銷售活動方案，并執行落地； 3.定期巡查門店，根據門店情況，制定、執行門店拓新方案； 4.協助新店開業工作，活動執行； 5.銷售數據統計與分析。 崗位要求： 學歷：大?；蛞陨蠈W歷； 經驗：1年及以上社會工作、銷售崗位等經驗，母嬰，連鎖，快消等行業經驗者優先； 素質要求：勤奮，吃苦耐勞，熱情開朗，性格外向，有較強的溝通表達能力； 能力要求：有一定的規劃、總結能力，具有全局觀；具有學習進取的意愿及能力，具有執行和推動執行能力，有較強的理解能力，執行及推動力強。 愿意把連鎖管理、銷售管理作為長期職業發展。 經驗豐富者薪資從優。17小時前
鄧嘉穎
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儲備店長/儲備干部4000-6000元南寧-青秀區-萊茵湖畔小區南寧市紅花林餐飲店餐飲業職位描述 1、負責對店內運營進行全程監督，以確保服務質量，提升顧客就餐體驗； 2、負責對店內的環境衛生進行全程監督，確保環境衛生符合公司標準；做好門店QSC的落實執行； 3、其他上級領導交辦的工作。 任職要求： 1、 大專及以上學歷； 2、 大專應聘畢業生，專業不限，經驗不限，愿意接受3個月培養的，優先錄用； 3、 具備一定的團隊領導能力、愿意接受公司培訓和培養。 工作地點：南寧市青秀區、江南區、西鄉塘區、興寧區各包司令門店 工作時間：早班、中午午休4小時、19：30收工無夜班 你好，針對大專以上學歷的小伙伴，我們定向招儲備店長，培養三個月就可以當店長，未來有三種晉升路徑，可以晉升到區域主管或者是做我們門店的店長。有興趣做一個包子店店長，開一家包子店或者未來晉升做區域主管嗎？17小時前
蘇清立
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儲備干部4000-6000元南寧-邕寧區-大唐盛世一、工作職責： 1、在門店工作，學習門店前臺和后臺的營運管理； 2、負責產品營銷服務推廣等客戶服務工作； 3、協助店長處理日常事務及突發事件； 二、任職要求： 1、30歲以內，專業不限，中專及以上學歷（條件可放寬）； 2、性格開朗，心態積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業發展； 4、能接受公司安排，在區域內不同城市的門店進行輪崗學習。 三、職業發展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區域經理--城市經理17小時前
鄧嘉穎
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儲備干部(管理崗）5000-7000元南寧-邕寧區-大唐盛世工作職責? 1.銷售運營：推動多渠道開拓新會員，跟進新客回訪與首購轉化，助力店員提升服務，推動會員進階與裂變。? 2.團隊管理：招聘門店人員，開展新老員工培訓帶教與能力評估，提升團隊效益。? 3.店務管理：負責門店形象、衛生、廣宣等標準化管理；監督陳列布局與美陳生動化，吸引顧客；協調整合資源，做好自媒體宣發。? 任職要求? 1.大專及以上學歷，對母嬰零售行業有熱情，具備良好的溝通、學習與執行力。? 2.有責任心，能統籌協調各項工作，適應快節奏工作環境。? 3.能接受公司安排，在區域內不同城市的門店進行輪崗學習。 發展前景與空間 1.全方位輪崗培養，快速掌握門店運營全流程，為晉升管理崗奠定基礎。 2.職業發展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --督導--城市經理?。 3.享受有競爭力的薪資福利，擁有清晰的職業發展路徑和廣闊空間。? 加入我們，一起在母嬰零售領域實現成長與突破！17小時前
鄧嘉穎
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少兒藝術培訓機構儲備干部4000-9000元南寧-良慶區廣西騏通教育發展有限公司教育/培訓職位要求： 學歷:大專及以上 行業經驗:有無經驗均可，接受從基層做起 入職要求: 1、能接受周末工作(周一調休)； 2、愿意輪崗(招生、教務、課程顧問)主動性強、肯學習、主動解決問題； 3、愿意接受挑戰，具備自我學習和成長的能力。 晉升方向: 部門主管-校長助理-副校長崗位 工作內容: 1、機構的教學和服務質量; 2、學員的滿意度及家長信任; 3、市場的信息收集及分析； 5、招生、推廣策略的擬訂。17小時前
韋女士
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儲備干部（管理）4000-6000元南寧-邕寧區-大唐盛世一、工作職責： 1、在門店工作，學習門店前臺和后臺的營運管理； 2、負責產品營銷服務推廣等客戶服務工作； 3、協助店長處理日常事務及突發事件； 二、任職要求： 1、30歲以內，專業不限，中專及以上學歷（條件可放寬）； 2、性格開朗，心態積極，為人正直，待人熱情； 3、愿意從基層工作干起，有意向在零售連鎖行業發展； 4、能接受公司安排，在區域內不同城市的門店進行輪崗學習。 三、職業發展晉升路徑：門店儲干生 --代理店長 --大店長-- 區域經理--城市經理17小時前
鄧嘉穎
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儲備干部3000-4000元南寧-興寧區廣西華聯綜合超市有限公司南寧九曲灣分公司批發/零售1、學習營運標準及流程，負責協助分管部門、品類的銷售業績、毛利等指標的達成； 2、負責合理訂貨，準確收、退貨，暢銷品和滯銷品的管理； 3、負責制定和完成工作計劃與總結； 4、負責制作各種分析報表，保證部門工作正常運轉； 5、參與其他門店營運的管理工作。17小時前
梁偉
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營銷儲備干部6000-7000元南寧-西鄉塘區南寧職來職往服裝有限公司第一分公司服裝/紡織/皮革工作內容：1、在公司部署下，完成相應的工作任務。2、跟班學習業務對接，商務洽談。3、各種能力提升培訓，并總結心得。4、考核業務能力，分配崗位。 薪資待遇：1、試用期1800+500補貼。2、轉正工資4000責任底薪+6%業務提成+達標獎勵，3、早九晚六，8小時工作制，月休6天。2025-12-09
張臣義
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一般項目：環保技術開發及技術推廣；環保設備研發、生產制造、銷售；環境污染治理工程的設計、施工（憑資質證經營）；園林綠化工程的設計、施工（憑資質證經營）；建筑機械設備的生產；建材加工生產（以上項目具體以審批部門批準的為準）；環保設備的安裝、維護；環保設施運營（憑資質證經營）；污水處理設施的維護；工業廢水治理、生活污水治理、廢氣治理、固體廢棄物治理、廢渣治理、噪聲治理、供排水治理、煙氣脫硫脫硝治理、粉塵治理、垃圾填埋場與垃圾滲透液處理、人工濕地、土壤及生態修復的技術研發與推廣、施工、維護，防滲處理工程，建設項目環境影響評價，環境技術咨詢服務、建筑機電安裝工程專業承包、市政公用工程施工總承包、建筑工程施工總承包、機電工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、河湖整治工程專業承包（以上項目憑資質證經營）；鋁合金門窗工程、外墻涂料工程、腳手架搭設工程、土石方工程、裝飾裝修工程的施工（以上項目憑資質證經營）；銷售：環保設備、環保材料、防水材料、金屬制品；道路普通貨物運輸（憑許可證經營，具體項目以審批部門核定為準），裝卸服務。一般項目：水環境污染防治服務；大氣污染治理。許可項目：建設工程設計；各類工程建設活動；勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動） -
作業場所職業危害因素檢測與評估、現狀評估、建設項目職業病危害預評估、控制效果評估、環境檢測與評估；環?？萍碱I域內的技術開發、技術轉讓、技術咨詢與技術服務；廢水、廢氣、塵埃、固體廢氣物治理的咨詢設計與工程，噪音治理、可行性研究報告編制，應急預案報告編制，環境影響評估報告編制。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
消防設施工程專業承包壹級、消防設施工程設計專項甲級、建筑消防設施維護保養檢測一級、建筑裝修裝飾工程專業承包貳級、建筑裝飾工程設計專項乙級、電子與智能化工程專業承包貳級、建筑機電安裝工程專業承包叁級、環保工程專業承包叁級、鐵路電務工程專業承包叁級、房屋建筑工程施工總承包、鐵路工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、市政公用工程施工總承包、地基與基礎工程專業承包、土石方工程專業承包、消防安全評估、消防技術咨詢（以上項目憑資質證經營）；消防器材銷售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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建筑工程、裝飾裝修工程、景觀工程、機電設備安裝工程、市政工程、安防工程、土石方工程、水利工程、鋼結構工程、水電安裝工程施工;建筑設計、建筑裝飾設計服務;建筑裝飾材料、環保設備、金屬材料、木材及制品、防水材料、機電設備、花卉盆景、水泵、閥門、流體控制成套設備及配件銷售。 -
房地產/環保
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環保
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環?？萍嫉募夹g研發、技術咨詢；應用軟件服務；污水治理、大氣污染治理、固體廢物治理（涉及許可證的憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準為準）；水土保持方案、可行性研究報告編制、土地復墾方案編制；污染場地調查與評估；環保設備制造及銷售、鋼結構的銷售及安裝；計算機軟硬件設計及銷售；生產、加工、銷售、安裝：實驗室辦公家具、實驗室通風系統、實驗室設備、實驗室儀器、通風凈化設備及配件；實驗室規劃設計；環保工程設計與施工，環境工程、環境監測、室內外裝飾裝修工程設計、施工（以上項目憑資質證經營）；企業管理信息咨詢、商務信息咨詢；房屋租賃；教育信息咨詢。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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市政公用工程施工、房屋建筑工程施工、公路工程施工、水利水電工程施工、地基與基礎工程施工、土石方工程施工、建筑裝修裝飾工程施工、鋼結構工程施工、建筑防水工程施工、機電設備安裝工程施工、環保工程施工、送變電工程施工、管道工程施工、城市及道路照明工程施工、體育場地設施工程施工、城市園林綠化工程施工。（上述項目憑有效資質證經營）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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茶葉/環保
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- 廣西十里香生態農業科技有限公司
- 所在行業 環保/節能/農業
- 成立時間 9年（2016年7月4日）
- 企業性質 有限責任
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