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職位描述

有催收經驗,帶領團隊的經驗
有催收經驗,帶領團隊的經驗
有催收經驗,帶領團隊的經驗
重要的事說三遍!!!不符合勿投~
崗位職責:
1、主導執行逾期帳款催收工作,確保達至團隊業績目標;
2、督導并提升部門工作效率,完善培訓機制,監察員工改善進度;
3、搭建及強化部門架構,推動團隊營運績效;
4、激勵員工,保持良好團隊工作氣氛;
5、負責跨部門的溝通與協作,達到資源共享。
職位要求:
1、兩年以上帳款催收經驗,一年以上帶領團隊的經驗,優良的帳款催收技巧及團隊業績提升能力,能獨立主導催收技巧培訓;
2、流利的普通話,法律專業優先;退伍軍人優行:
3、工作細心認真,有責任感,成熟穩重,積極主動具有職業精神和出色的執行、推動力;
4、熟悉電腦操作。
5、積極進取,處事果斷,有良好的團隊合作意識,抗壓性強。
6、無征信問題、無犯罪記錄
福利待遇:
1、底薪4500-6500+團隊業績提成,平均在15000-20000;
2、公司繳納五險一金;
3、入職滿一年以上者有十三薪。
4、春節,婦女節,端午節,中秋節,圣誕節等,公司發放過節費、聚餐或組織活動;
5、公司每年組織一次員工免費體檢,關注員工的身體健康;
6、員工生日公司提供生日禮品一份;
7、公司每年組織旅游活動,公司所有飲品:咖啡,茶,胖大海,金銀花,菊花茶等免費提供;

公司簡介

CBC(北京)信用管理有限公司成立于2005年,總部位于北京,屬外商獨資公司(WFOE),為北京市第一家取得催告通知服務經營許可的專業性公司,專注于向消費信貸金融機構提供貸前征信調查與貸后催收等外包服務。目前在國內近30個省市自治區設立了分公司,并在50余個城市設有駐點機構,擁有員工超過6000名。
公司始終秉承“專注、執著、口碑、誠信”的經營理念,嚴格施行合法規范、品質至上的管理制度,全面遵循客戶第一的服務態度,持續進行科技化和智能化的業務提升,目前已經成為國內本行業的領先公司之一,長期客戶超過100多家,包括工、農、中、建等大型國有銀行,交通、廣發、招商、光大、興業等大型股份制銀行,寶馬金融、奔馳金融等大型汽車金融公司,和阿里巴巴、京東金融、北銀消貸、兵裝財務等大型互聯網金融公司和消費信貸公司。
公司堅持“以人為本”的管理理念,廣納賢才,竭誠為員工提供最大限度發揮個人才能的職業平臺,提供各種員工激勵制度、福利制度和培訓制度,使每個CBC人都能體現自我價值,與公司共同發展和成長。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區民族大道38-2號泰安大廈10樓1001 查看上班路線

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通過電話形式,協助銀行處理信用卡逾期客戶的賬單分期手續,申請金額減免及整理訴訟客戶材料,并按時提醒督促客戶按協議還款。無需外跑,不需自己找客戶,無任何銷售性質。 要求:熟練電腦操作基本流程、熟練操作辦公軟件, 良好的溝通能力、邏輯思維清晰、反應靈敏、工作態度積極進取、抗壓能力強、具有良好的團隊合作意識,服從管理安排、 有信用卡催收、客服經驗、銷售、電銷等相關的電話業務經驗者優先錄用、 無犯罪記錄、無不良征信記錄。 待遇福利: 1、 薪資:無責任底薪2700—3800+績效提成+獎金+工齡工資,人均4500--8000 2、 保險:為錄用員工購買五險(醫保、社保、工傷、生育、失業); 3、 假期:國家規定的法定節假日一律依規定帶薪享受放假; 4、 帶薪年假:員工工作滿一年享受每年5天的帶薪年休假; 5、活動:不定期組織聚餐、旅游、團建等活動; 6、上班時間:上午9:00-12:00,下午13:30-18:30,大小周。 7、福利待遇:試用期2個月,底薪+提成+獎金+生日福利 8、其他福利:節日福利、員工生日福利; 帶薪培訓:為錄用員工提供系統的培訓; 晉升機制:廣闊的職業能力提升平臺,公平的晉升機制。
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交通便利,公司400米就是地鐵口,隔一站就是航洋/萬象城 崗位職責: 1、負責聯系銀行不良資產的客戶,不需要面對客戶溝通無壓力,只需要電話聯系客戶,訴訟有律師負責,氣氛好! 2、工作時間:9:00-12:00, 14:00-18:30,不外勤,固定周日休息,法定假日正常休! 3、薪資待遇:無責2500+補貼300+銀行公司獎勵+提成10-30%!!!在職員工月平均收入6-10k不等,多勞多得,每季有晉升制度! 接受小白,有專業人員進行帶薪培訓 室內辦公,有微波爐和冰箱等,不定時聚餐
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2025-12-09
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2025-12-09
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崗位職責: 1、負責逾期客戶的上門催收工作; 2、負責對嚴重逾期且催收無效的客戶,收集相關材料進行起訴。 任職要求: 1、具有專業的催收話術及良好的溝通談判能力; 2、有較好的金融風控管理經驗者優先; 3、具備一定的法務知識; 4、思路及表達清晰,具備優秀的應變、抗壓能力及談判技巧; 5、其他要求:會開車,熟悉辦公軟件。 6、該崗位需要外出催收;
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2025-12-06
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南寧-青秀區-金源CBD現代城 18-30歲
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2025-12-02
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所在行業
成立時間 4年(2021年3月16日)
企業性質 集體企業
公司規模 --
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