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職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助項目相關(guān)人員完成技術(shù)方案設(shè)計、機械結(jié)構(gòu)、機械零件的設(shè)計;
2、根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)方案制作三維、二維設(shè)計圖;
3、協(xié)助公司項目及產(chǎn)品的機械結(jié)構(gòu)測試驗證、改進優(yōu)化工作;
任職要求:
1.、機械設(shè)計、機電一體化、機械制造及其自動化等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷;
2、熟悉各種常見機械結(jié)構(gòu)、熟練掌握機械領(lǐng)域常用零部件、絲桿、導(dǎo)軌、軸承等傳動結(jié)構(gòu)設(shè)計;
3、熟練使用AUTOCAD、SOLIDWORKS、UG等二維三維設(shè)計軟件。

公司簡介

廣西洛貝爾投資有限公司成立于2011年,是一家多元化項目投資機構(gòu)。公司的投資模式主要為早期介入(pre-angel)、全程孵化的模式。近年來,公司已領(lǐng)投或參股了國內(nèi)多個項目,涉及高新技術(shù)服務(wù)、互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)、智能硬件、創(chuàng)新性消費品、電子商務(wù)等方面。同時,專注于國外高新技術(shù)項目及產(chǎn)品在中國境內(nèi)的成果轉(zhuǎn)化和項目落地,投資具有高成長潛力的早期技術(shù)型、創(chuàng)新型項目,以及國外創(chuàng)新性產(chǎn)品的中國區(qū)授權(quán)開發(fā)及生產(chǎn)銷售。目前已投資收購了美國、德國、日本等國的專利達20多項,且數(shù)量仍在持續(xù)增加中,且各項專利均已在陸續(xù)開發(fā)、實施或授權(quán)推進中。
洛貝爾公司是美國新科技創(chuàng)投機構(gòu)DESTA LLC.公司國內(nèi)重要合作伙伴和授權(quán)合作機構(gòu),同時也服務(wù)于其它境外團隊。此外,公司經(jīng)營范圍中的一部分重要內(nèi)容,是作為國外多家基金及創(chuàng)投機構(gòu)的項目在國內(nèi)落地的配合執(zhí)行團隊。
公司提倡人性化管理,隊伍年輕、充滿活力。公司為員工提供各種形式常態(tài)化培訓(xùn),為新員工提供帶教,為員工個人能力的不斷提升創(chuàng)造良好的條件。公司注重內(nèi)部人才的管理與培養(yǎng),管理崗位優(yōu)先從內(nèi)部員工中提拔。實行管理崗位和技術(shù)崗位雙通道晉升機制,從員工利益出發(fā)設(shè)計了周全的、覆蓋全公司各種類型崗位的薪資方案,為全體員工的崗位提升都提供了充足的上升空間。
公司目前經(jīng)營穩(wěn)健,現(xiàn)金流充足,已投資的項目大多收益回報穩(wěn)定、充裕,足以穩(wěn)定支撐公司的良性運轉(zhuǎn)及發(fā)展,給員工一個長久安穩(wěn)的職業(yè)保障。

上班地點

工作地址: 廣西南寧市青秀區(qū)長堽南路2號建政東創(chuàng)業(yè)基地三樓3038室 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
中建二局有限公司欽州三祺長島花園項目由于多棟主體同時開工、大干特干,施工現(xiàn)場工程質(zhì)量管理人員數(shù)量較緊張,故在平臺上發(fā)布招聘信息,募集人才。要求:建筑大類專業(yè)大專及以上學(xué)歷,具備一年及以上的施工現(xiàn)場工作經(jīng)歷,耐心細致、堅持原則、責(zé)任感強,樂于從事工程質(zhì)量管理工作;崗位:質(zhì)檢員、取樣員、質(zhì)保資料員。
1小時前
趙工
南寧-青秀區(qū)
工作職責(zé): 1、熟悉施工組織和土地勘查手續(xù)等,工程進度預(yù)判、預(yù)警建議。 2、熟悉項目的總圖設(shè)計、工程內(nèi)容和審批單位的具體要求,催辦工程項目的立項、審批等落實情況。 3、協(xié)助辦理消防驗收、規(guī)劃驗收、檔案驗收等的竣工驗收手續(xù).。 任職條件: 1、大學(xué)本科,全日制,土木工程暖通機電等相關(guān)專業(yè) 2、中級以上職稱優(yōu)先 3、具備購物中心甲方/設(shè)計院/乙方工作經(jīng)歷 項目地址:玉林市棠梨路
2025-12-10
王志彬
南寧-青秀區(qū)
一、工作職責(zé) 1、全面負責(zé)商業(yè)項目的工程、物業(yè)相關(guān)工作; 2、統(tǒng)籌廣場的預(yù)算、計劃申報和執(zhí)行工程預(yù)算及年計劃制定執(zhí)行; 3、統(tǒng)籌廣場的能源管理及節(jié)能降耗工作; 4、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查廣場設(shè)備設(shè)施維修、運行保養(yǎng)等工作; 5、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查廣場外委服務(wù)商篩選及合同執(zhí)行工作; 6、統(tǒng)籌和監(jiān)督檢查設(shè)備設(shè)施、技術(shù)、工程、裝修等檔案管理工作; 7、統(tǒng)籌廣場商戶裝修管理及技術(shù)審核和監(jiān)管工作; 8、統(tǒng)籌管理廣場的經(jīng)營改造、商場調(diào)整等工作; 9、負責(zé)團隊成員的培養(yǎng)、梯隊建設(shè)及日常管理工作。 二、任職要求 1、有商業(yè)綜合體工程物業(yè)管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉工程物業(yè)管理政策法規(guī)和行業(yè)發(fā)展狀況; 3、熟悉工程維修、消防、安保、監(jiān)控、清潔等管理流程; 4、良好的統(tǒng)籌管理能力,有5年以上團隊管理經(jīng)驗; 5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 三、辦公地點: 工作地:廣西南寧、柳州、桂林、北海、合浦、梧州、玉林、貴港、海南海口、海南東方、萬寧等,要求至少可接受一到兩個市內(nèi)派遣
2025-12-10
王志彬
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、造價項目實施過程中進行協(xié)調(diào)管理,造價成果文件審核、風(fēng)險把控; 2、對部門員工的工作進行技術(shù)指導(dǎo),組織造價相關(guān)技術(shù)培訓(xùn),提升員工的執(zhí)業(yè)能力和水平; 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、工程造價類相關(guān)專業(yè),持注冊造價師證、中級及以上職稱; 2、熟悉工程造價相關(guān)管理規(guī)定,精通造價專業(yè)知識,熟練運用博奧、廣聯(lián)達等計價軟件,10年以上工程造價行業(yè)工作經(jīng)驗; 3、較強的團隊協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力。
2025-12-09
蒙女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西美斯達集團有限公司
機械/設(shè)備/重工
崗位職責(zé): 1、產(chǎn)品應(yīng)用:構(gòu)建一個完善的公司產(chǎn)品應(yīng)用數(shù)據(jù)庫,并對其進行維護和管理。 2、技術(shù)支持:需負責(zé)解決客戶或服務(wù)工程師在服務(wù)過程中遇到的技術(shù)難題,提供及時、準確、高效的技術(shù)支持,確保客戶滿意度。 3、技術(shù)培訓(xùn):需定期為服務(wù)中心內(nèi)部員工和客戶提供產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn),提高員工的技術(shù)水平和客戶的操作技能。 4、技術(shù)資料建立與維護:編制與修訂售前、售中、售后等服務(wù)工作所涉及的技術(shù)資料,拍攝與更新產(chǎn)品操作使用、維護保養(yǎng)、易損件更換等視頻,國外設(shè)備出廠前相關(guān)零部件信息的收集與存檔。 5、協(xié)同創(chuàng)新:需與研發(fā)部門、質(zhì)量部門、生產(chǎn)部門等其他部門保持良好的溝通和協(xié)作,參與產(chǎn)品審核、快反會議等相關(guān)技術(shù)交流會議,針對產(chǎn)品現(xiàn)場應(yīng)用狀況提出優(yōu)化建議,共同推動公司技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品升級。 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 入職要求: 1、本科學(xué)歷,機電、發(fā)動機液壓、電氣控制及自動化等專業(yè); 2、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗; 3、熟練應(yīng)用office辦公軟件。
2025-12-09
包女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-南寧市飼料獸藥名龜市場
1、智慧焊接機器人編程,維護,維修。
2025-12-09
戴黎文
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負責(zé)編制監(jiān)理實施細則,參與編制監(jiān)理規(guī)劃; 2、負責(zé)指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員工作,定期向總監(jiān)理工程師報告本專業(yè)監(jiān)理工作實施情況。 3、負責(zé)審查施工單位提交的涉及本專業(yè)的報審文件,并向總監(jiān)理工程師報告; 4、負責(zé)組織編寫監(jiān)理日志,參與編寫監(jiān)理月報。 崗位要求: 1、建筑工程相關(guān)專業(yè),中專以上學(xué)歷、工程類專業(yè),有獨立工作能力; 2、持有廣西監(jiān)理員證、見證員證,中級職稱證者優(yōu)先。 薪資待遇:5000-7000元/月,五險,節(jié)日福利。 工作地點:廣西區(qū)內(nèi)
2025-12-09
黃女士
工程部主管
7000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
廣西科貝爾實驗室設(shè)備有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
【崗位職責(zé)】 一、部門管理 1.定并組織實施本部門年度工作計劃,推廣完善各項管理制度。 2.主持本部門內(nèi)部員工的招聘、考核、培訓(xùn)、管理工作。 3.支持與協(xié)調(diào)本部門與其他部門之間的工作。 4.完成公司或上級交辦的其它事宜。 二、項目管理 1.接受公司及領(lǐng)導(dǎo)的安排,定期向其匯報工作,推進項目進展。 2.負責(zé)維護項目各相關(guān)方關(guān)系,及時解決項目施工活動中遇到的各類問題,確保完成合同履約要求。 3.負責(zé)項目員工的日常管理、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核工作。 4.負責(zé)項目組織現(xiàn)勘施工、方案調(diào)整、清賠、突發(fā)事件處理、驗收交維、回款等工作。 5.負責(zé)項目的成本、進度、質(zhì)量、安全等管控工作。 6.對項目成本進行管控,把控材料采購流程,材料相關(guān)的管理工作。 7.保證施工資料的編制,歸檔,保管清晰和完整,便于后續(xù)查驗。 【崗位要求】 1、5年以上部門管理或項目施工管理經(jīng)驗,有實驗室裝修工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄用。 2、持二級建造師或中級及以上職稱證書上崗。 3、具有C1或以上駕照,能熟練開車; 4、制定切實可行的工作計劃和目標,有較強的執(zhí)行力、全局意識、管理能力,具備培訓(xùn)項目部員工、提高整體技術(shù)和管理水平的能力; 5、具有強烈的成本、效益意識,合理把控項目成本; 6、對接業(yè)主,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,善于適應(yīng)新的工作環(huán)境,團隊協(xié)作能力強。 7、本崗位要求能接受廣西區(qū)內(nèi)各項目部出差、駐點,26天工作制。不能接受者勿投)。 職位福利:績效獎金、全勤獎、交通補助、通訊補助、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團建、社會保險
2025-12-09
韓經(jīng)理
家裝工程管家
10000-12000元
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責(zé)任公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
主要崗位職責(zé): 1.按照圖紙、合同要求組織施工,確保按期交付竣工; 2.嚴格質(zhì)量管理,保證施工質(zhì)量達到公司工程管理標準和合同的要求; 3.協(xié)調(diào)解決處理好與業(yè)主、監(jiān)理以及行業(yè)主管部門的關(guān)系; 4.負責(zé)整個項目各種施工方案以及進度計劃、月、周工作安排編制和落實; 5.組織做好各階段工程的竣工驗收與結(jié)算工作。 基本任職要求: 1.了解家裝工藝、裝飾材料; 2.了解裝飾施工流程、規(guī)范、工藝標準; 3.了解工程圖紙、裝飾施工現(xiàn)場管理程序和要求。 4、了解南寧家裝市場 5、需要在家裝行業(yè)內(nèi)工作過3年以上,若無請勿投遞感謝 薪資福利: 十年品牌室內(nèi)裝飾企業(yè),公司業(yè)務(wù)多、工地多,急需裝修項目經(jīng)理或施工隊長,合作待遇豐厚,集團直付工人工資,無需墊錢,安心接項目。
2025-12-09
陳女士
南寧-青秀區(qū)
工程或管理類專業(yè),持國家造價工程師證書,10年造價行業(yè)管理經(jīng)驗,政策和規(guī)范精通,行業(yè)技術(shù)水平較高,能承擔(dān)行業(yè)課題研究;5年以上大型造價企業(yè)技術(shù)高層管理經(jīng)驗。 1、45歲以下;工程造價類專業(yè),持國家注冊造價工程師證,10年工程咨詢管理經(jīng)驗,一年以上造價咨詢企業(yè)高管經(jīng)驗; 2、技術(shù)拔尖、業(yè)務(wù)能力強,有外部協(xié)調(diào)能力、能制訂造價咨詢制度及流程,有管理思路及較強的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力; 3、有較強的進取心和敬業(yè)精神,能有效的處理集團造價咨詢出現(xiàn)的質(zhì)量問題; 4、較強的團隊協(xié)調(diào)能力,良好的溝通能力; 5、能承擔(dān)行業(yè)課題研究。 ●211/985/本科/研究生以上學(xué)歷,高級職稱資格優(yōu)先; ●持有注冊造價工程師資格證; ●月薪10000元,年薪25萬元.
2025-12-09
蒙女士
廣西洛貝爾投資有限公司招聘:公司標志 logo
廣西洛貝爾投資有限公司
所在行業(yè) 餐飲/電子/投資
成立時間 14年(2011年8月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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