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職位描述

一、崗位職責
1.在院長領導下,分工主管全院護理工作。
2.擬定護理工作中長期規劃和年度工作計劃,有計劃的安排護理組工作重點,做到月有計劃,周有重點,日有安排,定時總結匯報。
3.各班、各崗護理人員履行職責,嚴格執行各項規章制度及護理技術操作規程,對護理質量進行自查,制定應急預案,預防差錯事故,對不安全事件及時處理、上報,并組織討論、分析,提出有效的整改措施。
4.護理團隊建設,協助解決護士在工作、學習、生活中存在的問題或困難,發揮每個人的積極性和主觀能動性,營造良好的工作氛圍和高效團隊。學習計劃和培訓目標,組織護士業務學習與技術訓練考核,安排新員工帶教培訓,并指定由經驗和教學能力的護士擔任教學工作。
5.建立健全各項護理工作規章制度、疾病護理常規、護理服務流程、質量控制標準等。
6.負責護理組的護理管理,科學排班,合理安排護理人力資源,配合協調各科室工作,負責醫療中心器械、儀器、被服、物品、辦公用品等申領、保管、維護及保修工作,遇有損壞或遺失應查明原因,并提出處理意見。??建立健全護理人員績效考核制度。根據護理工作量、護理工作難易程度、護理質量、患者滿意度等要素對護理人員進行績效考評。
7.加強急救物品、藥品管理,使其呈備用狀態,完好率100%;維護體檢區域環境清潔、整齊、安靜、舒適。
8.主持檢查與評價全院護理質量,定期組織護士會議及護理質量分析會,對存在的護理問題和缺陷,提出處理意見和防范措施,促進護理質量持續改進。
9.掌握院區動態,對院區工作全面了解,有計劃參加各組護理工作,親自參加、指導患者護理及復雜護理技術操作。
10.定期召開護患溝通會,主動收集意見,對意見進行整改和反饋。與相關部門做好溝通協調工作。
二、任職要求
1、3~5年相同工作經驗,有相應管理經驗;
2、形象好,氣質佳,有親和力,普通話標準。
3、大專以上學歷,執業證。
4、25~35歲。

公司簡介

南寧牙仙子金座口腔醫院有限公司成立于2019年,是廣西首家總面積超過3000平米,資金投入超1500萬的綜合性口腔醫療機構,致力于高端口腔專業化運營管理和培養口腔專業人才。
南寧牙仙子金座口腔是全區首家配備口腔干抽式負壓抽吸系統和數字化頭模教學培訓系統的口腔醫療機構,以種植、修復、正畸等技術為特色,院內環境優美、高雅,并配備高端醫療設備與業內頂尖口腔醫療團隊,提供完善的口腔內科診療、微創無痛拔牙、缺牙及前牙美容修復、錯頜正畸等一站式服務。公司還特別設置了牙仙子企業大學、公益口腔科普中心、VIP商務中心及餐廳休閑服務中心,在人才、技術、設施、服務等各方面不斷改善和提升,全面持續滿足客戶的多樣化需求。
秉持“醫生為本、技術為先、患者至上”的執業理念與“為身邊所有人的幸福人生加分”的愿景,南寧牙仙子金座口腔專門為廣大深受口腔健康問題困擾的客戶提供整體治療方案,定制私人治療計劃,為患者提供專業舒適、精準高效的口腔診療服務。

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區榮和公園大道 查看上班路線

可能感興趣的職位

護士長
5000-6000元
南寧-西鄉塘區
三、護士長崗位職責 正常上班時間:08:00--12:00 、14:30--18:00 一、嚴格要求自已,以身作則,在護理部主任的領導下,督促護士、護理員嚴格執行各項規章制度、各項操作按操作流程完成工作。 二、每天跟蹤督促護士、護理員按質按量完成老人的各種醫療及生活護理、安全護理等工作,并按要求填寫好相應記錄。 三、參與做好接待新入院老人相關工作。 四、督促護理人員及時了解新入院老人基本情況,及時為老人提供護理服務。 五、跟蹤落實新入住老人的穩定工作,制定合理的護理服務計劃。 六、督促護理員做好老人的自帶物品、被服等用物的登記、整理和保管。 七、協助護理員帶教新員工,跟蹤新員工帶教培訓工作,作好培訓記錄及考核記錄。 八、參加每周晨會并總結一周護理工作情況,包括好的方面和不足之處,提出整改措施,以及提出護理難點。并作好記錄存檔。 九、參加每月護理部月例會,并對當月護理工作進行總結。作好記錄存檔。 十、每月15日前組織一級質檢人員,進行護理質量一級質控檢查,做好記錄統計分數,跟蹤各樓層對存在問題按要求做出整改,并復查整改效果。 十一、收集員工、老人及家屬反饋的意見,能解決的及時解決,不能解決的及時反饋給部門主管或更上一級領導。 十二、每月1日、15日收集清點各樓層所需護理消耗品,并聯系倉庫保管員領取補充。 十三、每月20日前協助護理主管統計預算下個月所需護理消耗品,做好采購計劃上交給行政統一采購。 十四、配合社工給老人組織活動,督促護理人員帶老人到活動地點參加活動。 十五、根據工作需要協調護理人員完成護理工作。 十六、配合領導落實各種制度及考核。 十七、對老人出現的意外事件及時上報,不得隱瞞不報。 十八、遇到急救時及時配合醫生、護士進行急救處理。 十九、指導護士、護理員積極與家屬溝通,同事間相互關心、團結友好,及時總結工作經驗、互相交流,不斷提高護理服務水平,達到共同進步目標。 二十、負責統計每天用餐老人及員工人數,報給膳食部,有特殊飲食的老人直接與膳食部溝通解決。 二十一、及時完成領導臨時布置的其他工作。 ?
2025-12-01
張女士
護理部主任
6000-11000元
南寧-青秀區
南寧首大醫院有限公司
醫療/護理/保健/衛生
1、主要負責護理部兼院感的管理工作。制定護理(院感)工作計劃及管理規章制度,并具體組織實施、監督、評價。日常做好護理人員管理、培訓、院感檢測等工作內容。 2、有相關工作經驗者優先。
2025-12-01
黃春蘭
護士長
6000-8000元
南寧-興寧區
南寧諾貝爾口腔醫院有限公司
醫療/護理/保健/衛生
1、負責調配護士工作帶入職新人 2、熟悉口腔科的所有配臺工作 3、掌握口腔器械、設備等消毒滅菌技術操作規范 4、有領導能力,有責任心,團結同事 5、在口腔行業有2年以上的管理工作經驗優先 6、口腔醫學或護理專業,有執業證
2025-12-01
張慶玲
護士長
5000-8000元
南寧-青秀區
南寧首大醫院有限公司
醫療/護理/保健/衛生
1.主要負責住院部及輸液室的日常管理工作,協助護理部完成本科室的感控管理。2.要求有護師或以上職稱的執業資格證,可辦理變更注冊。3.有護士長工作經驗者優先。
2025-12-01
黃春蘭
護士長
8000-12000元
南寧-良慶區
崗位職責: 1、建立和健全護理組織系統,合理配備人員,實施護理人員教育與業務技術訓練,提高護理管理人員和護士的素質。 2、負責制訂和修改醫療中心護理規章制度、護理常規操作規程、質量標準等,并組織實施,檢查指導工作,不斷分析評價、提高創新。 3、協助院長做好相關醫護工作的準備與實施,做好科室與器械消毒、用具準備與回收等工作; 4、負責醫療中心護士團隊的組建與管理; 5、負責做好護士禮儀與業務的培訓工作,并進行培訓效果跟蹤; 6、服從領導安排的其他工作內容。 崗位要求 1、年齡26-40歲,護理大專及以上學歷,中級以上職稱;并有3年以上護士長管理工作經驗; 2、形象良好,親和力強,有較好的溝通能力和應變能力; 3、有醫美行業、體檢中心、母嬰護理相關工作經驗優先; 4、持有藥劑師資格證優先; 福利待遇: 1、綜合薪資7000-10000元; 2、早九晚六,無夜班; 3、月休四天,享受各類正常法定節假日; 4、五險、餐補、通訊補助、交通補貼、定期體檢、節假日福利、下午茶點福利等; 5、員工活動:部門聚餐、戶外拓展/旅游、員工生日會、年終文娛表演等等; 6、優美的辦公環境,人性化的工作氛圍,各類豐富的自我提升類的培訓學習活動等等。
2025-12-01
卓女士
護理部主任
7000-10000元
南寧-青秀區-天賜良園
南寧康潔口腔醫院有限公司
醫療/護理/保健/衛生
任職資格: 1、大專及以上學歷; 2、醫學類、護理類相關專業; 3、10年以上工作經驗,3年以上醫務管理工作經驗; 4、具備醫學基礎理論知識和法律常識,熟悉醫院護理管理、院感、年度校驗等全面的流程; 5、能熟練操作OFFICE辦公軟件,熟悉日常公文格式; 6、有良好的人際溝通協調能力,語言表達能力,較強的溝通表達能力、綜合管理協調能力,有較強的工作責任感。 職位招聘1人
2025-11-27
李先生
南寧牙仙子金座口腔醫院有限公司招聘:公司標志 logo
南寧牙仙子金座口腔醫院有限公司
所在行業 餐飲/會展/醫院
成立時間 6年(2019年4月30日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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