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職位描述

聯(lián)想商用大客戶產(chǎn)品業(yè)務(wù)代表   5名
月薪范圍:3000-6000
福利:購買五險(xiǎn).住房公積金.正規(guī)勞動合同.帶薪年假.享受法定節(jié)假日.一周五天工作制.年度體檢.年度旅游.專業(yè)培訓(xùn).生日福利.過節(jié)費(fèi)等福利
學(xué)歷要求:大專
職位簡介及要求:
1.負(fù)責(zé)電腦設(shè)備硬件銷售及區(qū)域市場協(xié)助工作,
2.市場營銷或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,
3.能承受工作壓力,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
4.有工作激情.責(zé)任感強(qiáng).善于溝通表達(dá),
5.有相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
6.應(yīng)屆畢業(yè)生同樣適用
聯(lián)系電話:0771-****822/13877****86 鐘經(jīng)理 青秀區(qū)星湖路37號聯(lián)道大廈214

公司簡介

聯(lián)道始創(chuàng)于1992年,至今已具有30多年的發(fā)展歷史,是廣西的知名品牌。
公司的組織結(jié)構(gòu)如下:以應(yīng)用和服務(wù)為主客戶模式--南寧市聯(lián)道網(wǎng)智電子科技有限公司;以自有產(chǎn)權(quán)為主的軟件模式--南寧聯(lián)道圖強(qiáng)軟件公司;以產(chǎn)品推動的產(chǎn)品分銷和零售模式--南寧聯(lián)道思維計(jì)算機(jī)有限責(zé)任公司。
公司主要業(yè)務(wù)包括IT硬件/軟件代理產(chǎn)品的銷售、網(wǎng)絡(luò)/系統(tǒng)集成、ERP/OA管理軟件產(chǎn)品與軟件開發(fā)。是一家為客戶信息化提供一體化產(chǎn)品和服務(wù)的企業(yè)。
公司形成了穩(wěn)定的管理基礎(chǔ)和人才隊(duì)伍。現(xiàn)有員工50多人,80%的員工都具有專科以上學(xué)歷。
系統(tǒng)集成是廣西聯(lián)道的一項(xiàng)優(yōu)勢業(yè)務(wù)及長期發(fā)展的業(yè)務(wù),聯(lián)道現(xiàn)為廣西一流和最具發(fā)展?jié)摿Φ南到y(tǒng)集成公司。我們以“方案集成能力、工程實(shí)施能力、服務(wù)能力”贏得客戶。為政府、金融、教育、企業(yè)等行業(yè)提供整體網(wǎng)絡(luò)、安全、布線、機(jī)房、安防監(jiān)控等全面的信息化解決方案。
“大家的聯(lián)道”是我們的經(jīng)營理念。聯(lián)道是一個平臺,我們將圍繞IT與管理二個領(lǐng)域,以靈活的機(jī)制,吸引創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新型人才,開創(chuàng)更大的事業(yè)。
發(fā)展歷程
1992年 聯(lián)想集團(tuán)南寧辦事處成立;
1993年 進(jìn)駐星湖路,成立聯(lián)想集團(tuán)南寧分公司;
1997年 成為聯(lián)想電腦廣西唯一分銷商;
1997年 涉足系統(tǒng)集成領(lǐng)域;
1999年 結(jié)束與聯(lián)想集團(tuán)的隸屬關(guān)系,開始使用“聯(lián)道”品牌,走上了獨(dú)立自主的發(fā)展道路;成立了廣西聯(lián)道計(jì)算機(jī)有限責(zé)任公司。
2001年 進(jìn)駐聯(lián)道大廈(星湖路37號);
2002年 開始軟件開發(fā);
2005年 聯(lián)道自主開發(fā)的一體化管理信息系統(tǒng)全面上線;成立了以自有產(chǎn)權(quán)為主的軟件模式的南寧聯(lián)道圖強(qiáng)軟件公司
2006年 成立以產(chǎn)品推動的產(chǎn)品分銷和零售模式--南寧聯(lián)道思維計(jì)算機(jī)有限責(zé)任公司
2007年 聯(lián)道財(cái)務(wù)軟件、ERP軟件、OA軟件全線推出。
2009年 成立以應(yīng)用和服務(wù)為主客戶模式的南寧市聯(lián)道網(wǎng)智電子科技有限公司

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南寧-良慶區(qū)-永恒智慧廣場
(一)崗位內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)兒童攝影業(yè)務(wù)對外的合作單位拓展與洽談,承接拍攝業(yè)務(wù),拓展新客戶,維護(hù)老客戶; 2、尋找合作商家(包含月子中心、早教機(jī)構(gòu)、家政板塊等)、維護(hù)結(jié)盟商家長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象; 3、籌備外展活動的落地以及跟進(jìn)執(zhí)行,定期進(jìn)行市場調(diào)查。 (二)崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷,一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,主要業(yè)務(wù)為母嬰行業(yè),如有月子行業(yè)、母嬰板塊銷售經(jīng)驗(yàn)和資源優(yōu)先; 2、普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)能力強(qiáng),外向熱情; 3、性格開朗,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強(qiáng)的公關(guān)、應(yīng)變、溝通、協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和文字表達(dá)能力。 (三)崗位詳情 1、待遇:5-1.5萬(綜合薪資); 2、福利:享受五險(xiǎn)、帶薪年假、生日福利、節(jié)假日福利; 3、上班時間:9:00-17:30 ,月休6天; 4、上班地點(diǎn):永恒影像公司總部 良慶區(qū)宋廂路21號永恒智慧廣場B座(3號線廣西規(guī)劃館站C出口)。
2025-12-10
劉女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
廣西泛娛互動科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺的業(yè)務(wù)拓展和運(yùn)營管理 2.與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)和任務(wù) 3.持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升工作效率 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠快速適應(yīng)變化,不斷學(xué)習(xí)和成長 3.對抖音業(yè)務(wù)有一定的了解和熱情 崗位福利: 早九晚六,上六休一,法定節(jié)假日,五險(xiǎn),不定時
2025-12-08
溫子慶
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
廣西泛娛互動科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
1、通過面銷(公司可提供商戶資源),促進(jìn)本地生活類商戶與抖音平臺合作,對簽約門店及套餐內(nèi)容負(fù)責(zé)。 2、根據(jù)客戶需求痛點(diǎn)定制產(chǎn)品方案,邀請商家進(jìn)駐抖音平臺,幫助商戶策劃團(tuán)購套餐并推動上線,優(yōu)化賬號內(nèi)容與營銷策略,打造爆款,提升售賣和核銷。 3、給客戶賦能,培訓(xùn)抖音獲客、吸流、直播,促進(jìn)成交提升銷量,具備獨(dú)立運(yùn)營管理的能力。 職位要求: 1、餐飲業(yè)務(wù)板塊:要求從事過銷售、美團(tuán)、餓了么銷售優(yōu)先考慮。 2、休娛板塊:要求從事過足療按摩管理,銷售培訓(xùn)。 3、麗人板塊:要求從事過美業(yè)銷售、美業(yè)管理、美業(yè)培訓(xùn)。 4、進(jìn)場零售板塊:要求從事過超市供應(yīng)鏈、超市管理,快消品行業(yè)。 5、溝通談判能力強(qiáng),做事負(fù)責(zé)任,不懼挑戰(zhàn)。 做六休一,五險(xiǎn),年節(jié)禮物生日禮物,團(tuán)建,工齡獎
2025-12-08
溫子慶
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛世龍騰
廣西泛娛互動科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音平臺的業(yè)務(wù)拓展和運(yùn)營管理 2.與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成業(yè)務(wù)目標(biāo)和任務(wù) 3.持續(xù)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提升工作效率 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠快速適應(yīng)變化,不斷學(xué)習(xí)和成長 3.對抖音業(yè)務(wù)有一定的了解和熱情 崗位福利: 早九晚六,上六休一,法定節(jié)假日,五險(xiǎn)
2025-12-08
溫子慶
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、中專/中技以上學(xué)歷,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn); 2、公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-12-04
章麗君
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際
廣西欣耀科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職責(zé)描述: 1、完善榮耀沙盤和作戰(zhàn)地圖,做好渠道下沉; 2、承接所負(fù)責(zé)區(qū)域榮耀產(chǎn)品SO/ST目標(biāo)、覆蓋目標(biāo)等; 3、與所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶全面對接,建立、維護(hù)客戶關(guān)系,實(shí)現(xiàn)順暢合理下貨和有效主推,跟進(jìn)問題解決; 4、基于商圈/鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化維度梳理清單客戶,并進(jìn)行客戶拓展。甄別客戶能力,牽引客戶分層分級晉級發(fā)展目標(biāo),并跟進(jìn)客戶達(dá)成,建立客戶黏性,提升榮耀銷售份額; 5、管理客戶貨源流向、推進(jìn)客戶市場秩序遵守; 6、負(fù)責(zé)零售客戶權(quán)益計(jì)算和提報(bào),如達(dá)量返利/報(bào)價(jià)結(jié)算/銷售獎勵等; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷 2、有終端市場或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)2年以上,有知名手機(jī)廠商及運(yùn)營商工作經(jīng)驗(yàn) 3、有客戶管理經(jīng)驗(yàn)等工作者優(yōu)先 福利待遇: 五險(xiǎn)一金+周末雙休+補(bǔ)充重疾險(xiǎn)+補(bǔ)充意外險(xiǎn)+年終獎+年度體檢+節(jié)日福利
2025-12-04
吳經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-財(cái)富國際廣場
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)煤炭的采購銷售、上下游客戶的開發(fā)維護(hù)工作; 2、及時跟進(jìn)了解上游的庫存和物流情況; 3、負(fù)責(zé)煤炭市場信息的搜集、整理和分析,為銷售提供信息支撐; 4、建立客戶檔案,做好客群維護(hù),并挖掘新的客戶。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有焦炭、煤炭相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉煤炭行業(yè)及市場行情,具有相關(guān)市場開拓經(jīng)驗(yàn); 3、能適應(yīng)出差
2025-12-04
人力資源部
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
1、管轄餐飲渠道日常銷售目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃并落實(shí)拜訪,提高成交率/鋪貨率/冰凍率 3、依據(jù)通路必售/新品上市分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 5、積極建立餐飲客戶的客情 6、運(yùn)用師傅通拜訪/掌握客戶的進(jìn)銷存提升成交率單點(diǎn)VPO 7、協(xié)助所長完成對協(xié)作批發(fā)的管理 8、完成主管交辦事項(xiàng) 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專以上學(xué)歷,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有餐飲渠道工作者學(xué)歷可放寬 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-12-03
章麗君
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崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有快消品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn)一金; 2、公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保及住房公積金(五險(xiǎn)一金) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
2025-12-03
章麗君
南寧-良慶區(qū)-南寧環(huán)球金融中心
崗位職責(zé): 1、日常業(yè)績目標(biāo)健康達(dá)成 2、做好路線規(guī)劃及客戶拜訪計(jì)劃并落實(shí)執(zhí)行 3、依據(jù)通路必售品項(xiàng)/新品上架分布及生動化標(biāo)準(zhǔn)推動有效益的行銷活動 4、做到特通門店本品成交率達(dá)成/鋪貨率達(dá)成/排面率占優(yōu) 5、建立客戶良好客情,積極開發(fā)新客戶,協(xié)助業(yè)績提升 6、銷售工具的有效精準(zhǔn)使用,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確 崗位要求: 1、有快消品銷售經(jīng)驗(yàn)、新客戶開發(fā)的優(yōu)先 2、身體健康,能吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域調(diào)動的優(yōu)先考慮 3、有志于長期從事快消品行業(yè),溝通能力強(qiáng),思維敏捷,執(zhí)行力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng) 4、中專/中技以上學(xué)歷,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生! 1、提供同行業(yè)有競爭力的薪酬福利,月薪4000-7000元/月(獎金按照達(dá)成計(jì)算),五險(xiǎn); 2、公司提供年終獎、帶薪年假、結(jié)婚賀禮、生育賀禮、員工慰問、節(jié)假日福利等; 3、完整的培訓(xùn)體系:新人入職訓(xùn)練、專業(yè)技能訓(xùn)練、管理能力提升訓(xùn)練等; 其他: 1、所招人員與之建立勞動關(guān)系、簽訂勞動合同,辦理社保、醫(yī)保(五險(xiǎn)) 2、一年兩次晉升機(jī)會,發(fā)展上升空間大! 3、依照國家法定節(jié)假日安排同仁休假,工作一年后享有帶薪年假
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南寧市聯(lián)道網(wǎng)智電子科技有限公司
所在行業(yè) 安防/電子
成立時間 16年(2009年4月30日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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