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職位描述

待遇：無(wú)責(zé)任底薪+片區(qū)高提成+年終，年薪增長(zhǎng)不低于2萬(wàn)，能力高者上不封頂。

1、18-35歲，專(zhuān)業(yè)不限，中專(zhuān)以上學(xué)歷，對(duì)肥料銷(xiāo)售工作感興趣；應(yīng)屆畢業(yè)生均可。

2、性格開(kāi)朗，善于與人溝通，有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)管理能力，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力。

3、能吃苦耐勞，適應(yīng)出差，工作主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，工作安排合理，懂得總結(jié)、計(jì)劃

4、C1駕照優(yōu)先，自有轎車(chē)優(yōu)先（無(wú)亦可）

1、工作地點(diǎn)：廣西各區(qū)域（桂林、河池、柳州、賀州、梧州、來(lái)賓、貴港、南寧、欽防北、百色。

2、晉升方向：大區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理（入職2~3年）—大區(qū)銷(xiāo)售總監(jiān)（入職3-4年）

公司簡(jiǎn)介

我公司前身為山東高端水溶肥廠家華南辦事處,主營(yíng)海藻酸系列環(huán)保功能性產(chǎn)品.2003年進(jìn)入廣西市場(chǎng)，2013年根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要在領(lǐng)導(dǎo)跟各界朋友的大力支持下成立升級(jí)為有限責(zé)任公司.經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展為多元綜合性的公司,在完成山東總公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù)外,現(xiàn)在公司還獨(dú)家代理全國(guó)知名企業(yè)的優(yōu)秀農(nóng)資品種，整合優(yōu)秀農(nóng)化企業(yè)品種資源，為種植者提供全程解決方案。公司產(chǎn)品在消費(fèi)者當(dāng)中享有較高的地位，公司與多家零售商和代理商建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。公司經(jīng)銷(xiāo)的化肥品種齊全、價(jià)格合理。公司實(shí)力雄厚，重信用、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量，以多品種經(jīng)營(yíng)特色和薄利多銷(xiāo)的原則，贏得了廣大客戶(hù)的信任。
公司銷(xiāo)售區(qū)域?yàn)閺V西海南云南四川貴州，銷(xiāo)售原則遵循重點(diǎn)客戶(hù)重點(diǎn)做、重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)做、重點(diǎn)作物重點(diǎn)做、重點(diǎn)品種重點(diǎn)做，依靠產(chǎn)品和技術(shù)做實(shí)做透特定市場(chǎng)，解決種植者生產(chǎn)中肥料問(wèn)題，提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

?新十年的開(kāi)始，我們規(guī)劃著更遠(yuǎn)大的目標(biāo)、更宏偉的藍(lán)圖；我們需要更多優(yōu)秀的人才加入我們的團(tuán)隊(duì)，如果您熱愛(ài)農(nóng)業(yè)、有事業(yè)心，如果您能吃苦、有韌性，加入我們的隊(duì)伍、來(lái)接受挑戰(zhàn)吧！

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 區(qū)域經(jīng)理
10000-15000元

南寧-興寧區(qū)

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物業(yè)管理/商業(yè)中心

根據(jù)項(xiàng)目效益情況績(jī)效考核獎(jiǎng)

2025-12-10

梁姐; 科技美膚區(qū)域主管/助理
3000-8000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧市韻鑠驊茂貿(mào)易有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.與加盟客戶(hù)溝通動(dòng)銷(xiāo)計(jì)劃、培訓(xùn)等工作； 2.對(duì)終端客戶(hù)進(jìn)行面診，并準(zhǔn)確提出建議方案； 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成當(dāng)月目標(biāo)、任務(wù)。

2025-12-09

陳丹丹

人力行政主管; 區(qū)域經(jīng)理
6000-10000元

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金融/投資/證券

【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門(mén)店的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估，透過(guò)運(yùn)營(yíng)運(yùn)作的角度，尋找和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨福⒃谂c經(jīng)營(yíng)者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo)，協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備，確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善，確保人員發(fā)展，執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo)，創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤(rùn)。 2、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案，對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定；餐廳提升營(yíng)業(yè)額對(duì)策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成之執(zhí)行，各月經(jīng)營(yíng)成果分析并提交改善之行動(dòng)方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理，協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通，并對(duì)接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤(rùn)和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作，檢查管理制度執(zhí)行情況，完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié)，匯報(bào)給運(yùn)營(yíng)總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營(yíng)運(yùn)的各大管理系統(tǒng)，更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化、系統(tǒng)化。 7、負(fù)責(zé)南寧、外地開(kāi)店任務(wù)，做好培訓(xùn)、考核、采購(gòu)、籌備、試業(yè)、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動(dòng)、并進(jìn)行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會(huì)及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財(cái)務(wù)和物品定期進(jìn)行的盤(pán)點(diǎn)。 11、審閱員工考勤表、工作日?qǐng)?bào)表，餐廳工作計(jì)劃和各類(lèi)管理表格的完成。 12、完成門(mén)店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營(yíng)運(yùn)體系。 16、幫助營(yíng)運(yùn)部開(kāi)設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃，達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。【任職要求】 1、不限學(xué)歷，看重心態(tài)和能力，年齡30至45歲， 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強(qiáng)度，有正確的價(jià)值觀，高度的工作熱情。職位招聘3-5人

2025-12-09

張黎明; 區(qū)域經(jīng)理
2000-5000元

南寧-興寧區(qū)

南寧市藍(lán)鳥(niǎo)家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé)：細(xì)心對(duì)工作負(fù)責(zé)，熟悉各類(lèi)辦公軟件、熟悉招標(biāo)流程，標(biāo)書(shū)制作等任職要求：商務(wù)接待、業(yè)務(wù)對(duì)接、團(tuán)隊(duì)組建工作地點(diǎn)在：欽州市

2025-12-08; 區(qū)域經(jīng)理
4000-5000元

南寧-橫州

深圳市紫光照明技術(shù)股份有限公司

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目運(yùn)作，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶(hù)關(guān)系的建立、維護(hù)； 3.建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶(hù)檔案信息及照明產(chǎn)品檔案； 4.組織負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)照明產(chǎn)品售后服務(wù)。任職要求： 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)； 2.良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)； 3.踏實(shí)、目標(biāo)感強(qiáng)，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)出差； 4.有工業(yè)設(shè)備銷(xiāo)售或項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)者優(yōu)先。福利： 1.五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外保險(xiǎn)； 2.結(jié)婚、生子公司禮金，生日、話費(fèi)以及購(gòu)書(shū)福利； 3.節(jié)日津貼、降溫補(bǔ)貼； 4.豐富的部門(mén)活動(dòng)（拓展培訓(xùn)、各項(xiàng)體育活動(dòng)、生日party、集體出游）； 5.各種帶薪假期（公休、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等）； 6.廣闊的發(fā)展空間。

2025-12-08

劉洪超; 區(qū)域經(jīng)理
7000-12000元

南寧-江南區(qū)

廣西南寧鵬展機(jī)電設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

完成負(fù)責(zé)區(qū)域回款業(yè)績(jī) 維護(hù)品牌形象有駕駛證

2025-12-07

黃方; 區(qū)域經(jīng)理
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)

廣西中首信電器銷(xiāo)售有限公司

批發(fā)/零售

精通中央空調(diào)或暖通項(xiàng)目設(shè)計(jì)；能獨(dú)立報(bào)價(jià)，且了解競(jìng)品；善于溝通表達(dá)，有親和力；綜合能力強(qiáng)，對(duì)實(shí)地勘測(cè)精準(zhǔn)；領(lǐng)悟力強(qiáng)，能準(zhǔn)確高效提供與甲方需求相匹配的設(shè)計(jì)方案；有意家電銷(xiāo)售行業(yè)發(fā)展的青年，有暖通經(jīng)驗(yàn)更優(yōu)。

2025-12-07

蔣女士; 區(qū)域經(jīng)理
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)

廣西桔大大農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

一、工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)管理區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)老客戶(hù)的維護(hù)和服務(wù)以及新客戶(hù)的拓展 2.負(fù)責(zé)制定區(qū)域目標(biāo)和工作計(jì)劃，完成區(qū)域內(nèi)年度銷(xiāo)售指標(biāo)； 3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)后備人才二、任職要求 1.有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、敢于挑戰(zhàn)自我、吃苦耐勞的精神 2.能適應(yīng)各市縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)出差工作 3.有C1駕駛證三、薪資待遇 1.薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效工資+業(yè)績(jī)提成+五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng) 2.薪資待遇：7000-15000/月以上

2025-12-03

胡高; 區(qū)域總監(jiān)
20000-40000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西悅顏千千色企業(yè)管理有限公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1、銷(xiāo)售達(dá)成管理：（1）組織本部門(mén)各項(xiàng)管理工作，制定本部門(mén)年度、季度、月度周工作計(jì)劃（2）門(mén)店?duì)I運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)檢查及確定重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)門(mén)店的幫扶和問(wèn)題解決的跟進(jìn) （3）每月、每季度完成數(shù)據(jù)分析及區(qū)域、門(mén)店的銷(xiāo)售排名（4）所轄區(qū)域店鋪拓展指標(biāo)及門(mén)店整改指標(biāo)規(guī)劃（5）銷(xiāo)量與毛利額的達(dá)成跟進(jìn) 2、貨品管理：銷(xiāo)售大節(jié)點(diǎn)總倉(cāng)商品備貨及門(mén)店備貨規(guī)劃及安排 3、人才培養(yǎng)管理：（1）儲(chǔ)備店長(zhǎng)帶教及人才培養(yǎng)規(guī)劃安排（2）店長(zhǎng)、區(qū)域經(jīng)理培養(yǎng)/培訓(xùn) （3）區(qū)域負(fù)責(zé)人日常工作及銷(xiāo)售突破帶教（4）區(qū)域負(fù)責(zé)人每月駐店要求跟進(jìn) （5）跟進(jìn)區(qū)域負(fù)責(zé)人對(duì)門(mén)店日常工作的管理及標(biāo)準(zhǔn)流程的執(zhí)行 4、鋪面管理任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先（90后）； 2、具備5年以上超市日化品類(lèi)總監(jiān)級(jí)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力 3、有敏銳的市場(chǎng)感知，能把我市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)變化； 4、具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠有效的與不同層面的人員進(jìn)行溝通； 5、有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向意識(shí)；薪酬福利及上班時(shí)間： 1、20-40K，繳納社保，法定假日，出差補(bǔ)貼，節(jié)日禮品，經(jīng)考核合格可享受分紅； 2、上班時(shí)間：（周一至周六） 8:30-12:00，13：30-18:00；

2025-11-30

韋女士