職位描述
職位描述:
1)統籌人力資源、績效考核及管理;
2)根據公司發展戰略,組織制定短、中、長期人力資源工作規劃,制定一整套人力資源管理制度并組織實施;
3)建立和完善人力資源管理體系,制訂并組織實施人力資源管理制度(包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發展等);
4)負責招投標信息、有關招標的各項政策等信息收集與整理;編制標書、招標文件等資料,保證投標文件的質量;?
5)保管公司資質及人員資質相關證件,建立企業資質管理臺賬與人員資質管理臺賬;負責企業資質管理,做好申報、變更等相關工作;?
6)負責專業技術人員的注冊、變更、年審和報考等相關工作;?
7)負責組織人員培訓、考試、變更、取證、繼續教育等相關工作;?
8)負責組織職稱申報等相關工作。
任職要求:
1)全日制本科以上學歷,人力資源管理、經濟學等管理類、經濟類相關專業,具有人力資源管理、招投標管理及公司資質資格維護管理等相關領域3年以上工作經驗;
2)能熟練使用辦公軟件,能獨立完成招投標整個流程,對人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,能夠指導各個職能模塊的工作;
3)中級以上職稱優先,有集團化管理工作經驗優先考慮;
4)好學上進,誠信自律,具有較強的團隊協作意識和能力,認可企業文化,愿意與企業共同發展、相互成就。
薪酬體系:
1.薪資:年薪(基本工資+績效工資+獎金);(基本薪酬范圍:8-15萬年薪)
2.福利:節假日按國家規定;五險一金;員工活動;
3.工作時間:五天制,周末雙休;上午8:30-12:00,下午:14:30-18:00。
公司簡介
1.西江循環研究院│公司簡介:
廣西自貿區西江資源循環科技產業股份有限公司(以下簡稱“公司”)是為落實廣西自治區人民政府與中南大學的戰略合作框架協議,整合中南大學及中國有色金屬產業技術創新戰略聯盟的科技創新資源,加快引入高層次科技領軍人才、團隊,促進高水平成果在桂轉化,助力廣西產業高質量可持續發展,而建立的創新型科技成果轉化平臺。
公司于2021年2月注冊成立市場化的產業運營平臺公司,注冊資本一億元,并于2021年7月獲廣西科技廳的特批成立廣西西江資源循環產業技術研究院,實現了一套人馬,兩塊牌子,圍繞廣西鋼鐵、有色、水泥建材、新能源等四大支柱產業建設產、學、研、用、投創新平臺。西江循環公司的成立響應國家綠色可持續發展的政策,抓住市場機遇,符合廣西三大定位、九張創新名片的發展規劃。圍繞四大產業領域,整合各院校、科研院所、產業企業、資本等資源,通過成果轉化應用、技術孵化培育、工程設計咨詢、項目建設運營及投資等,實現產、學、研、用、投一體的發展模式,全方位服務廣西自治區產業規劃、建設和發展,促進廣西核心支柱產業延伸、優化、升級。
公司立足廣西、輻射全國、面向東盟、走向世界,目標發展成為在循環經濟領域中具有國內一流、國際領先水平的產業技術研究院和產業綜合服務平臺,整體高質量輸出服務、項目、技術、人才、資本、數據應用、產業標準。
公司圍繞鋼鐵、有色、水泥建材、新能源等四大支柱產業,打造六大專業平臺(技術創新研發平臺、科技成果轉化平臺、綜合運營平臺、公共服務平臺、供應鏈服務平臺、大數據信息化平臺),提供八大業態服務(技術研發、技術轉移、科技成果轉化、項目投資運營、科技金融及供應鏈金融、節能減排、人才培養培訓、產業大數據信息化)。致力于做行業發展的先行者和踐行者,做企業和政府發展規劃的參謀和助手,搭建技術轉化和人才服務的創新平臺。
2.企業文化:
使命:讓資源無限循環
愿景:做資源循環與低碳綠色發展服務專家
價值觀:守正創新、團隊合作、至誠守信、服務為本、天人合一、生生不息
上班地點
工作地址:
南寧市歌海路9號 查看上班路線
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人事專員4000-5000元南寧-江南區崗位職責: 1、招聘配置:管理、維護公司招聘渠道,及時了解公司各部門人員異動情況,并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發:負責策劃、組織、開展員工培訓,包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂:協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,3年以人力資源工作經驗,文字功底較好。 2、耐心、細致,良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗,對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。2025-12-05
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人事經理6000-8000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責: 1、完善公司人力資源管理體系,設計人力資源管理模式(包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工發展等體系的完善); 2、根據公司戰略目標,組織制定人力資源發展規劃,參與重大人事決策; 3、負責設計、完善績效考核與激勵管理; 4、設計和完善公司的組織結構,做好定崗定編,合理有效配置人力資源,開展崗位分析,建立健全崗位責任制; 5、負責公司薪酬和福利管理,建立具有競爭力的薪酬體系; 7、負責公司人才引進,滿足企業發展要求; 6、領導交辦的其他事項。 任職要求: 1、大專以上學歷,2年以上同崗位工作經歷,能獨立開展人事工作; 2、熟悉人事管理流程,熟悉國家及地方法律法規; 3、工作細致,責任心強,具有良好的職業道德及團隊合作精神; 4、具備較強的溝通協調能力、人際交往能力、邏輯思維能力。 4、有行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事主管5000-10000元南寧-興寧區廣西霖德商貿有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、根據公司發展戰略,制定并執行人力資源規劃,優化人力資源配置; 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優化,確保人力資源工作高效運作; 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動,提升團隊整體素質; 4、參與企業文化建設,增強員工凝聚力,營造良好的工作氛圍; 5、處理員工關系,解決勞動糾紛,維護公司合法權益。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業管理等相關專業優先; 2、3年以上人力資源管理工作經驗,有獨立負責過人事全盤工作經驗者優先; 3、熟悉國家勞動法律法規,具備優秀的人力資源管理知識和實務操作能力; 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力,能夠處理復雜的人際關系; 5、具有較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節奏環境中保持高效工作。2025-12-05
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層 -
人力資源主管5000-6000元南寧-西鄉塘區廣西迦勒底商貿有限公司貿易/進出口主要負責人力資源管理(招聘、績效考核、宣傳、數據統計等)以及精通電腦辦公軟件office表格制作,有一定的文案寫作能力,氣質較好,有較強的溝通能力和團隊意識。2025-12-04
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- 廣西自貿區西江資源循環科技產業股份有限公司
- 所在行業 環保/節能/農業
- 成立時間 4年(2021年2月3日)
- 企業性質 股份制企業
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