職位描述
崗位職責：
1、負責平安銀行信用卡直銷渠道業務員招聘信息發布、人員篩選面試、入職流程；?
2、負責面向業務員的各類培訓授課，如新人培訓、轉正培訓、晉升培訓
3、負責業務員留存工作，與擬離職員工面談，爭取留存
任職要求：
1、本科及以上學歷；?
2、有較強的培訓授課能力、宣導推動業務能力，具備較強的責任心、主動性，具有良好的歸納思維能力、結果導向能力、團隊合作能力以及一定的承受壓力能力
3、半年以上工作經驗，具有招聘、培訓經驗者優先
福利待遇：
1、薪資：含月度固薪、增員達成、培訓津貼、留存津貼
2、福利：銀行標準福利、團建等。
3、社保：法定五險一金、綜合福利保障。
4、培訓：線上線下各類專項培訓，時時提升專業技能。
5、假期：國家法定節假日、年休假及帶薪病假。
公司簡介
平安銀行是由平安集團控股的全國性股份制商業銀行（深圳證券交易所：000001），總部設在深圳。依托集團全牌照綜合金融優勢，平安銀行成功實現了業務跨越式發展；目前已基本形成對全國重要區域的覆蓋，通過全國109家分行、1205家營業機構為客戶提供多種金融服務。近年來，平安銀行多次榮膺 “年度最佳股份制銀行” “年度十佳互聯網金融創新銀行” “年度卓越零售銀行” “中國創新企業獎”等各類重要獎項。
未來，平安銀行將繼續依托平安集團綜合金融平臺，堅持“零售做強、對公做精、同業做專”這一核心經營策略，以實現“一個客戶、一個賬戶、多項服務、多個產品”為目標，為客戶提供全方位的綜合金融服務。 進入廣西設立南寧分行是平安銀行的一個重要戰略布局。平安銀行南寧分行于2018年8月28日盛大開業。開業以來，平安銀行南寧分行立足地方實際，利用平安集團優勢，打造一站式綜合金融銀行，為廣大客戶提供優質、高效的綜合金融服務，全力支持地方經濟社會發展。
平安銀行珍視人才，致力于打造“家園文化”，為員工營造可托付一生的平安家園。為滿足業務發展需要，現誠邀胸懷金融夢想、富有創業激情的金融精英與我們攜手同行，共創輝煌！
【應聘方式】
方式：本招聘網站申請平安銀行股份有限公司南寧分行相關職位
1、應聘者須對所提供的個人資料真實性負責，如發現虛假情況，本行有權取消錄用資格。
2、相關應聘資料將嚴格保密。此次招聘本行從未授權任何第三方公司代為招聘，招聘中不收取任何費用及押金，請應聘者謹防受騙。
“新篇章·大未來”，平安銀行將提供高競爭力的薪酬待遇、高潛力的工作平臺，期待您的加入！
上班地點
工作地址：
南寧市青秀區青秀區 查看上班路線
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人力資源顧問3000-4000元南寧-良慶區廣西少弗德卡企業管理咨詢服務有限責任公司計算機軟件1、尋找、開發目標企業，了解企業的業務需求，簽訂合作意向，進行業務拓展； 2、負責客戶委托項目，與客戶充分溝通，分析業務需求，同時向客戶提供一定的咨詢或引導。 【任職資格】 1、較強的責任感，善于分析客戶及人才的心理。 2、口齒清晰，邏輯思維敏銳。 3、有一定的抗壓能力，善于擴展人脈資源。 4、熟練使用PPT,word,Excel等辦公軟件。 5、注重職場儀容儀表。 福利待遇：無責任底薪2000+提成（薪資待遇不封頂）。有畢業證可轉正。 工作時間：朝九晚五，雙休。 工作地點：廣西南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場21小時前
南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場 -
人力行政專員4000-5000元南寧-青秀區上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司家居/室內設計/裝潢/建材崗位職責： 1、招聘工作：開拓各招聘渠道并進行維護，邀約、面試并做好后續安排，及時、有效地完成每月招聘任務。 2、勞動關系管理：負責員工入離職相關手續辦理、社保增減員操作、勞動合同管理、檔案管理等工作。 3、行政工作：公司日常所需物資的采購、管理，公司員工福利活動、會議的組織。 任職資格： 1、具有至少1年以上的獨立招聘工作經驗 2、具有良好的表達能力、溝通能力 3、性格外向、親和力強、具備良好的服務意識 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷，如超長春節假期、每周五下午茶...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后，活潑、歡快、簡單的工作氛圍，大家一起快樂工作、快樂賺錢！喜歡，你就來~~ 【試用期】1-3個月，入職滿30天，達到相應轉正標準即可提交轉正申請 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休21小時前
盧女士
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人力資源儲備5000-8000元南寧-良慶區廣西順豐速運有限公司交通/運輸/物流1. 負責診斷和分析業務組織的人力資源需求，并快速響應提供人力資源解決措施，參與制定解決方案； 2. 簡歷協助進行簡歷篩選、面試等工作，并對引入新員工進行保有，確保人才招聘流程和引入流程順利進行； 3. 制定和執行人才規劃，推動人才選、育、用、評工作的實施，并參與培訓效果評估，助力培訓學員能力提升，為經營搭建健康的人才梯隊； 4. 推動績效考核工作，進行合理有效的人力資源投入，制定有效的績效激勵牽引制度，管控各組織的人力成本； 5. 處理員工關系事項，并參與員工活動的組織和實施，維護良好的員工關系。2025-12-08
黎曉蕾
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2025-12-08
112023382@qq.com
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人力咨詢5000-6000元南寧-青秀區廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件崗位職責： 1、為客戶提供專業的人力資源咨詢服務，包括但不限于招聘、培訓、績效管理等領域； 2、深入了解客戶需求，制定并實施定制化的人力資源解決方案； 3、參與項目調研，分析人力資源數據，撰寫相關報告； 4、與團隊合作，確保咨詢項目的順利推進和客戶滿意度的提升。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和問題解決技巧，能夠與客戶建立信任關系； 2、熟悉人力資源管理理論與實踐，有獨立處理人力資源咨詢項目的經驗； 3、具有團隊合作精神，能夠在多任務環境中高效工作； 4、對人力資源咨詢行業有濃厚興趣，愿意接受挑戰，持續學習和成長。2025-12-07
劉祥武
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人事專員3000-6000元南寧-西鄉塘區-桂林理工大學安吉校區一、崗位職責 負責招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試； 員工入職手續辦理，員工勞動合同的簽訂、續簽與管理； 公司內部員工檔案及其他行政文件的建立與管理； 負責考勤及工資績效的核算； 協助上級制定員工培訓計劃，包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃； 負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、出勤核算、離職證明、合同解除等。 崗位要求： 1.人力資源或相關專業大專以上學歷； 2.熟練運用OFFICE等辦公軟件； 3.愛好教育事業，有良好的合作精神和敬業精神，執行力和抗壓力強； 4.具有良好的溝通能力、應變能力和學習能力； 5.具有良好的耐心，工作踏實，細心，有一定的溝通能力。 6.有1年相關人事工作經驗，教育招聘經驗者優先（不接受實習生） 上班時間：具體新資***，五險一金，朝九晚六，法定節假日正常放2025-12-07
唐冬冬
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人力資源經理/主管5000-7000元南寧-興寧區廣西桂海通達汽車銷售服務有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 管理和優化公司人力資源戰略，包括但不限于招聘、培訓、績效管理與員工關系維護。 2. 設計和實施人力資源計劃，以滿足公司業務需求和促進員工發展。 3. 監督和改進招聘流程，確保人才招聘與選拔的有效進行。 4. 管理員工的入職、培訓、考核及離職流程，保證流程的順暢和高效。 5. 持續優化人力資源部門的運作流程，提升團隊工作效率。 任職要求： 1. 具備出色的溝通與組織能力，能夠有效處理員工關系。 2. 對人力資源管理有深入理解，能夠獨立設計和實施相關計劃。 3. 擁有良好的團隊合作精神，能與團隊成員保持良好溝通。 4. 具備較強的組織和協調能力，能夠管理多項任務和項目。 5. 對人力資源領域的最新趨勢有敏銳的洞察力。2025-12-06
黃凡
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人事主管4000-5000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責： 1、管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、統籌考勤、核算工資。 5、協助處理員工關系（入離調轉、勞動糾紛等）。 6、管理公司證件、資質。 7、領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷，3年以上人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。 5、有建筑行業證件、資質管理工作經驗。 6、熟悉人事管理流程，有建筑施工行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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人事專員4000-5000元南寧-江南區崗位職責： 1、招聘配置：管理、維護公司招聘渠道，及時了解公司各部門人員異動情況，并根據公司人才計劃和缺編情況及時補充所需人才。 2、培訓開發：負責策劃、組織、開展員工培訓，包括入職培訓、各部門內部培訓、外部培訓。 3、制度修訂：協助領導開展部門制度的草擬、修訂、發布執行。 4、領導交辦的其他工作。 任職要求： 1、大專以上學歷，3年以人力資源工作經驗，文字功底較好。 2、耐心、細致，良好的溝通協調能力及邏輯思維能力。 3、性格開朗，對崗位工作有熱情。 4、熟悉勞動法、民法典、勞動合同法以及相關休假條例。2025-12-05
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人事經理6000-8000元南寧-江南區-南國花園商城崗位職責: 1、完善公司人力資源管理體系，設計人力資源管理模式（包括招聘、培訓、績效、薪酬、員工發展等體系的完善）； 2、根據公司戰略目標，組織制定人力資源發展規劃，參與重大人事決策； 3、負責設計、完善績效考核與激勵管理； 4、設計和完善公司的組織結構，做好定崗定編，合理有效配置人力資源，開展崗位分析，建立健全崗位責任制； 5、負責公司薪酬和福利管理，建立具有競爭力的薪酬體系； 7、負責公司人才引進，滿足企業發展要求； 6、領導交辦的其他事項。 任職要求： 1、大專以上學歷，2年以上同崗位工作經歷，能獨立開展人事工作； 2、熟悉人事管理流程，熟悉國家及地方法律法規； 3、工作細致，責任心強，具有良好的職業道德及團隊合作精神； 4、具備較強的溝通協調能力、人際交往能力、邏輯思維能力。 4、有行業同崗工作經驗者優先考慮。2025-12-05
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網絡信息技術研發推廣;電信增值業務(憑許可證在有效期內經營,具體項目以審批部門批準的為準);網上貿易代理(除國家有專項規定外);數據處理服務;軟件開發,系統集成,數字處理和存儲服務;集成電路設計;接受金融機構委托從事金融外包服務;電子設備技術研發。 -
汽車科技的技術開發、技術咨詢、技術轉讓，汽車信息咨詢服務，經濟信息咨詢（國家有專項規定的除外），汽車租賃，軟件開發，機動車登記業務代理，受托資產管理；銷售：汽車、二手汽車；接受金融機構委托從事金融信息技術外包、金融業務流程外包、金融知識流程外包。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
接受公司委托，在公司經營范圍內開展經營活動（除前置許可及國家禁止經營的項目）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；個人信用修復服務；房地產咨詢；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；以自有資金從事投資活動；企業管理咨詢；企業信用管理咨詢服務；項目策劃與公關服務；數據處理和存儲支持服務；信息系統集成服務；倉儲設備租賃服務；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；非融資擔保服務；商務代理代辦服務；軟件開發；財務咨詢；新材料技術推廣服務；企業管理；融資咨詢服務；社會經濟咨詢服務；接受金融機構委托從事信息技術和流程外包服務（不含金融信息服務）；辦公服務；房地產經紀（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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一般經營項目是：計算機軟、硬件及電子儀器的開發及服務，網絡技術的開發及服務；興辦實業（具體項目另行申報）；國內商業、物資供銷業（不含專營、專控、專賣商品）。計算機系統集成（不含限制項目）。信息技術咨詢；信息系統設計、集成、運行維護；人力外包；勞務派遣。自有房屋租賃。以承接服務外包方式提供系統應用管理和維護、信息技術支持管理、數據處理管理技術和業務流程外包服務；從事技術進出口業務經營。，許可經營項目是：人才培訓。
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以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；融資咨詢服務；工程管理服務；互聯網銷售（除銷售需要許可的商品）；企業管理咨詢；社會經濟咨詢服務；企業管理；企業總部管理；企業形象策劃；園區管理服務；單位后勤管理服務；大數據服務；商務代理代辦服務；物聯網技術研發；版權代理；法律咨詢（不含依法須律師事務所執業許可的業務）；供應鏈管理服務；軟件開發；技術服務、技術開發、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；銷售代理；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；金屬鏈條及其他金屬制品銷售；產業用紡織制成品銷售；建筑用金屬配件銷售；建筑材料銷售；日用品銷售；家用電器銷售；建筑工程用機械銷售；染料銷售；光纜銷售；塑料制品銷售；輕質建筑材料銷售；農作物病蟲害防治服務；水果種植（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）。^無
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許可項目：房地產開發經營；電影放映；建設工程施工。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：以自有資金從事投資活動；銷售代理；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；品牌管理；市場營銷策劃；酒店管理；國內貿易代理；企業管理咨詢；市政設施管理；工程管理服務；物業管理。（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）
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計算機軟、硬件的開發、設計、制作，銷售（除計算機信息系統安全專用產品），系統集成服務，自有網絡設備的銷售和租賃（除金融租賃），技術服務、技術支持，銀聯卡收單業務和專業化服務；受銀行委托，從事銀行許可的自助金融設備日常運營維護、清分裝補等相關銀行服務外包業務（涉及許可經營的憑許可證經營）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
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一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；廣告發布；企業形象策劃；法律咨詢（不含依法須律師事務所執業許可的業務）；破產清算服務；資產評估；物業管理；商務代理代辦服務；房地產經紀；個人信用修復服務；以自有資金從事投資活動；因私出入境中介服務；社會經濟咨詢服務；企業總部管理；品牌管理；不動產登記代理服務；會議及展覽服務；稅務服務；招投標代理服務；企業管理；非融資擔保服務；融資咨詢服務；自費出國留學中介服務；證券財務顧問服務；財務咨詢（除依法須經批準的項目外，憑營業執照依法自主開展經營活動）許可項目：涉外調查；證券投資咨詢（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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金融/文化傳播
- 平安銀行股份有限公司南寧分行
- 所在行業 金融/銀行
- 成立時間 7年（2018年7月24日）
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 100-499人
