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職位描述

崗位職責:
1、利用各種招聘渠道發布招聘廣告,滿足公司的人才需求;
2、執行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
3、進行簡歷甄別和面試;
4、求職者登記、跟蹤、回訪、數據報表整理;
5、勞動合同簽訂與管理、員工檔案管理;
6、員工關系、不定期新老員工回訪;
7、培訓;
8、其他行政人事日常工作。
任職資格:
1、大專以上學歷,一年以上相關工作經驗。
2、形象氣質佳,有責任心、積極樂觀、有較好的溝通、表達能力,能吃苦耐勞;
3、具有較扎實的人力資源專業知識,工作務實,學習能力、執行力強。

公司簡介

南寧市廣軒教育投資有限公司是注冊資金500萬.專門針對3-12歲兒童提供個性化的教育培訓機構.系具有國際教育特色的專業兒童教育品牌.擁有自我知識產權的課程體系.國家權威機構認可的國內教育一線品牌.
本教育投資公司現有全國連鎖的北京東方金子塔.山東大墨蒲公英素質美育.北京塔酷兒童體適能.書成書寫等一系列極具競爭力的教育品牌.東方金子塔主要教學科目有連氏心算.潛能開發班等為孩子提供各個不同年齡階段.不同個體發展而量身打造的課程.以弘揚中華優秀傳統文化為己任.致力提高兒童素質教育水平.秉承科學先進的教育理念.以人為本.努力構建一種嶄新的人性化.個性化的教學模式.以上品牌在南寧擁有3個直營校區.校區面積超過2000平方.東方金子塔廣西南寧分校屬于北京總部設在廣西的一級分校,成立于2004年.并于2012年全面升級.位于南寧市青秀區優質教育學區內, 2015年5月在南寧市桃源路南湖小學對面開設桃源校區.兩校區環境優美.教學口碑良好.2015年榮獲主管機構民辦教育3A企業資格.其管理規范.社會口碑良好.全體教職員工教師人數超過50人.專業課程教師均獲得由總部頒發的教學許可證書.具有豐富的教學經驗.優秀級別的老師超過10人.
學校經過長期發展.辦學規模和教學業務不斷擴大.現向全國各大院校.社會誠聘英才.三心教育:熱心.愛心.耐心的企業文化.有您的加入更精彩! 我們對人才的定義不局限于某種專業背景.只要你具備以下幾點:
1.熱愛教育工作.熱愛孩子.能吃苦愿鉆研.
2.認可學校的教育文化.
3.聰明和勤勞.在這里你既要有創意.有想法.又要具備踏實苦干的精神.不浮躁.
4.謙虛和團隊精神.

[我們的優勢]
1.行業中上游薪資待遇,
2.寬敞舒適整潔的辦公環境.貼心的各項福利:
3.五險.帶薪年假.按國家法定節假日休假,員工生日賀禮.結婚生育禮金等一系列福利待遇,外地員工轉正后免費提供宿舍,
4.崗前免費專業學科培訓,扁平化管理.發展晉升線路多元化,有趣的團隊拓展活動,

[聯系方式及地址]
聯系人:人事部
聯系電話:伍女士 0771-****252
聯系地址:南寧市青秀區桃村路10-10號圓夢兒童城5層.東方金子塔兒童潛能培訓學校(平湖校區店)
公交線路: 1.12.16.20.72.K87.地鐵3號線
餐飲/商超:比鄰永凱現代城.金花茶公園.南湖公園.周邊平湖路.安湖路的餐飲店也不少.外賣商家更是方便解決用餐問題
停車場:學校1層可停電單車.-1層可停小車

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區南寧市青秀區平湖路6號圓夢兒童城5樓,東方金子塔兒童潛能培訓學校(平湖校區店) 查看上班路線

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人事主管
5000-10000元
南寧-興寧區
崗位職責: 1、根據公司發展戰略,制定并執行人力資源規劃,優化人力資源配置; 2、負責人力資源管理制度和流程的建立與優化,確保人力資源工作高效運作; 3、組織招聘、績效管理薪酬管理等關鍵人力資源活動,提升團隊整體素質; 4、參與企業文化建設,增強員工凝聚力,營造良好的工作氛圍; 5、處理員工關系,解決勞動糾紛,維護公司合法權益。 任職要求: 1、大專及以上學歷,人力資源管理、心理學、企業管理等相關專業優先; 2、3年以上人力資源管理工作經驗,有獨立負責過人事全盤工作經驗者優先; 3、熟悉國家勞動法律法規,具備優秀的人力資源管理知識和實務操作能力; 4、具備良好的溝通協調能力和團隊管理能力,能夠處理復雜的人際關系; 5、具有較強的責任心和抗壓能力,能夠在快節奏環境中保持高效工作。
8小時前
南寧市興寧區人民東路210號福萊閣大廈15層整層
人力主管
5000-6000元
南寧-良慶區
崗位職責: 1、負責編制相關崗位職責及制度文件。 2、負責編制人力資源服務業務方案,進行方案測算。 3、負責建立良好的內外部關系,促進公司項目落地。 4、負責撰寫月季年度報告,能針對業務開展定期進行運營數據分析。 5、了解區域內人力資源市場環境,熟悉人力資源政策及相關法律法規。 任職要求: 1、本科及以上學歷,專業不限; 2、具3年以上人力資源團隊管理或行政、經營管理相關工作經驗; 3、精通word、Excel等辦公軟件,具備一定的數據分析能力; 4、良好的溝通表達能力,抗壓能力強,有自驅力,具備良好的團隊意識。
2025-12-11
南寧-青秀區
工作職責: 1、按公司招聘計劃完成招聘工作(前期重點工作); 執行并完善公司的人事制度與計劃,培訓與發展,績效評估,員工社會保障福利等方面的管理工作; 2、組織并協助各部門進行招聘、培訓和績效考核等工作; 3、執行并完善員工入職、轉正、異動、離職等相關政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護,核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作。 任職要求: 1、在人員招募、引進、培訓開發及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 2、具有優秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識,溝通領悟能力,判斷決策能力強; 3、工作細致認真,原則性強,有良好的執行力及職業素養; 4、熟悉國家相關勞動法律、法規,熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應變能力和內外溝通能力; 6、有強烈的責任感及敬業精神,能承受較大的工作壓力。 工作地點:百色凌云縣,所屬公司國晶莊園酒業公司(天昌旗下項目公司)
2025-12-11
陳先生
人事專員
3000-6000元
南寧-青秀區
崗位職責: 1、負責企業人力資源各項招聘工作:邀約、 選拔、面試、聘用等; 2、負責招聘渠道的維護工作 3、定期收集內外人力資源資訊,建立和維護企業人才庫; 4、做好日常員工溝通工作,其他相關人力資源工作。 5、負責組建公司團隊文化和相關團隊活動。 6、薪資方式: 無責任底薪+績效, 7、發展方向:人事專員--人事組長--人事主管--人事經理。 上班時間上午9:00-12:00,下午13:45-18:00 周日休息,還有公司小福利:有團建,聚會聚餐,游玩,節假禮品,生日等 任職資格: 1、20-26歲大專以上學歷,有無經驗+應屆生均可。 2、具有良好的溝通、表達、文字能力。 3、熟悉相關的辦公軟件使用。
2025-12-10
榮永銘
人力資源經理
8000-10000元
南寧-西鄉塘區
1、根據公司發展戰略組織制定人力資源戰略規劃,并指導、監督各項計劃的實施; 2、建立并完善人力資源管理制度和體系,包括崗位設置與管理、選人用人、人才發展、績效考核、招聘管理、薪酬管理、培訓管理等工作; 3、向公司高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平,合理控制人力資源成本; 4、建立精干高效的培訓組織體系,指導員工職業生涯規劃; 5、組織和推動企業文化建設,打造良好積極向上的工作氛圍; 6、負責組織對下屬單位人力資源工作進行指導和監督。 崗位要求: 1、專科學歷以上,8年及以上人力資源相關工作經驗,同崗位二年工作經驗及以上; 2、具備先進的人力資源和行政管理經歷; 3、具有戰略性思維、良好的計劃性和實施執行的能力,以及解決突發性復雜問題的能力; 4、具備較強的責任心、事業心和全局觀念,溝通表達能力、組織協調能力以及抗壓能力,具有優秀的團隊領導能力與團隊管理能力。 5、黨員和餐飲酒店經驗者優先。
2025-12-10
曾錦華
人事經理
南寧-良慶區
1、尋找、開發目標企業,了解企業的業務需求,簽訂合作意向,進行業務拓展; 2、負責客戶委托項目,與客戶充分溝通,分析業務需求,同時向客戶提供一定的咨詢或引導。 【任職資格】 1、較強的責任感,善于分析客戶及人才的心理。 2、口齒清晰,邏輯思維敏銳。 3、有一定的抗壓能力,善于擴展人脈資源。 4、熟練使用PPT,word,Excel等辦公軟件。 5、注重職場儀容儀表。 福利待遇:無責任底薪2000+提成(薪資待遇不封頂)。有畢業證可轉正。 工作時間:朝九晚五,雙休。 工作地點:廣西南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場
2025-12-09
南寧市良慶區廣西合景國際金融廣場
南寧-青秀區
1、負責公司日常行政人事管理運作; 2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理; 3、監督、執行公司制度,每月做好員工考勤數據匯總; 4、督促員工外出做好登記,負責月度員工考勤原始數據統計; 5、辦公用品的采購消耗計劃及采購、盤點、保管、發放、統計;年度固定資產采購、盤點、報廢管理等工作; 6、負責員工人事檔案的存檔、管理及員工關系維護; 7、負責員工社保、醫保的費用查詢和繳費; 8、負責辦理員工的招聘、錄用、入職、轉正、晉升、離職等人事手續; 9、負責員工年節福利的方案、采購、發放等; 10、協助并完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、表達能力較強,具有親和力,具備一定的商務禮儀知識; 2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂制圖軟件制作; 3、善于發現、溝通,做到眼里有活;具有認真工作勤奮勤懇的態度,做事主動性強,服務意識強; 4、具備良好的溝通能力和執行能力,有良好的文字表達能力; 5、踏實認真、責任心強,逐步適應公司的企業文化,掌握基礎管理技能,勝任公司基層管理要求; 6、熟悉南寧的招聘的各種網站及渠道; 7、熟悉人力資源至少兩個板塊; 8、完成上級臨時交辦的其他工作。
2025-12-09
南寧-青秀區
上海紫蘋果裝飾有限公司南寧分公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、招聘工作:開拓各招聘渠道并進行維護,邀約、面試并做好后續安排,及時、有效地完成每月招聘任務。 2、勞動關系管理:負責員工入離職相關手續辦理、社保增減員操作、勞動合同管理、檔案管理等工作。 3、行政工作:公司日常所需物資的采購、管理,公司員工福利活動、會議的組織。 任職資格: 1、具有至少1年以上的獨立招聘工作經驗 2、具有良好的表達能力、溝通能力 3、性格外向、親和力強、具備良好的服務意識 【員工福利】公司擁有十三項員工關懷,如超長春節假期、每周五下午茶...真正做到人性化管理。員工普遍是90后、00后,活潑、歡快、簡單的工作氛圍,大家一起快樂工作、快樂賺錢!喜歡,你就來~~ 【試用期】1-3個月,入職滿30天,達到相應轉正標準即可提交轉正申請 【上班時間】8:45-12:00,13:30-17:30,單休
2025-12-09
盧女士
南寧-良慶區
1. 負責診斷和分析業務組織的人力資源需求,并快速響應提供人力資源解決措施,參與制定解決方案; 2. 簡歷協助進行簡歷篩選、面試等工作,并對引入新員工進行保有,確保人才招聘流程和引入流程順利進行; 3. 制定和執行人才規劃,推動人才選、育、用、評工作的實施,并參與培訓效果評估,助力培訓學員能力提升,為經營搭建健康的人才梯隊; 4. 推動績效考核工作,進行合理有效的人力資源投入,制定有效的績效激勵牽引制度,管控各組織的人力成本; 5. 處理員工關系事項,并參與員工活動的組織和實施,維護良好的員工關系。
2025-12-08
黎曉蕾
南寧-青秀區
負責公司相關行政人事部工作,及領導安排的其他工作
2025-12-08
112023382@qq.com
南寧市青秀區東方金子塔培訓學校招聘:公司標志 logo
南寧市青秀區東方金子塔培訓學校
所在行業 培訓學校/學校
成立時間 13年(2012年8月6日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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