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職位描述

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)組織開展路面養(yǎng)護(hù)新材料、新技術(shù)、新工藝的關(guān)鍵技術(shù)研究。

2.負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目在路面養(yǎng)護(hù)材料、工藝、設(shè)備及管理中的問題。

3.負(fù)責(zé)參與開展“四新”研究,推動(dòng)科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化。

4.負(fù)責(zé)撰寫道路養(yǎng)護(hù)方面的論文、報(bào)告及申請(qǐng)專利。

***可入公司博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地

任職要求：

1.博士研究生學(xué)歷。

2.路面材料相關(guān)專業(yè)。

3.掌握道路工程、瀝青及瀝青混合料、結(jié)構(gòu)學(xué)、材料力學(xué)等知識(shí)，具備較強(qiáng)的科研能力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

公司簡(jiǎn)介

廣西北投交通養(yǎng)護(hù)科技集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱集團(tuán)公司），系中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)——廣西北部灣投資集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱北投集團(tuán)）旗下的全資子公司，現(xiàn)有注冊(cè)資本2億元人民幣，是一家集交通養(yǎng)護(hù)作業(yè)，土建施工，材料銷售，科技創(chuàng)新為一體的多元化國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。
    截至目前，集團(tuán)公司共有領(lǐng)導(dǎo)班子成員9人、專職外部董事3人,下設(shè)13個(gè)職能管理部門、2個(gè)分公司、4個(gè)全資或控股子公司、2個(gè)參股公司、7個(gè)中心及九大片區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理部，員工將近500人，其中博士（后）、碩士及本科以上人員占比超90%，中高級(jí)職稱人員占比46%。擁有各類資質(zhì)共計(jì)14項(xiàng)及一大批先進(jìn)的養(yǎng)護(hù)作業(yè)機(jī)械設(shè)備；通過“三標(biāo)一體”認(rèn)證，獲評(píng)區(qū)內(nèi)首家獲評(píng)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)一級(jí)達(dá)標(biāo)公路養(yǎng)護(hù)企業(yè)；具備較強(qiáng)的養(yǎng)護(hù)技術(shù)研發(fā)和應(yīng)用能力，是廣西公路學(xué)會(huì)養(yǎng)護(hù)與管理分會(huì)的依托單位，牽頭交通運(yùn)輸部、交通運(yùn)輸廳科研項(xiàng)目12項(xiàng)；主編及參編公路地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范11部；擁有國(guó)際專利9項(xiàng)，發(fā)明專利55項(xiàng)，實(shí)用新型專利49項(xiàng)，發(fā)表科技論文60余篇；獲批組建自治區(qū)、南寧市、邕寧區(qū)工程技術(shù)研究中心5個(gè)，成立廣西交通養(yǎng)護(hù)智庫(kù)1個(gè)，產(chǎn)學(xué)研基地2個(gè)，研究生聯(lián)合培養(yǎng)基地1個(gè)，廣西博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地1個(gè)；順利通過2020年高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定，成為廣西交通行業(yè)僅有的兩家“瞪羚企業(yè)”之一，獲評(píng)2022年度國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢(shì)企業(yè)，成功認(rèn)定為廣西壯族自治區(qū)2022年新型研發(fā)機(jī)構(gòu)；榮獲中國(guó)公路學(xué)會(huì)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)、廣西科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)等各類科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)項(xiàng)34項(xiàng)；擁有廣西十百千知識(shí)產(chǎn)權(quán)人才領(lǐng)軍型人才1人、中青年專家4人、實(shí)用人才4人。
    集團(tuán)公司緊緊圍繞“立足北投、覆蓋全區(qū)、科學(xué)養(yǎng)護(hù)、多元發(fā)展”的目標(biāo)，以“善行八方，人和路暢”為企業(yè)價(jià)值觀，以“保道路更順暢，讓出行更美好”為使命，用科技引領(lǐng)創(chuàng)新，大力推進(jìn)“預(yù)防養(yǎng)護(hù)+智慧養(yǎng)護(hù)”，積極探索和推行全壽命周期預(yù)防性養(yǎng)護(hù)、“先養(yǎng)后補(bǔ)”模式，5G物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)云計(jì)算、人工智能識(shí)別等新一代高新技術(shù)全面應(yīng)用于養(yǎng)護(hù)作業(yè)中，致力成為區(qū)域內(nèi)養(yǎng)護(hù)標(biāo)準(zhǔn)制定的主要推動(dòng)者、養(yǎng)護(hù)技術(shù)的主要引領(lǐng)者、養(yǎng)護(hù)新模式的主要探索者、養(yǎng)護(hù)服務(wù)的主要提供者，大力推動(dòng)廣西交通養(yǎng)護(hù)事業(yè)跨越式發(fā)展，奮力打造成為區(qū)內(nèi)一流、全國(guó)知名的科技型交通養(yǎng)護(hù)全生態(tài)鏈綜合運(yùn)營(yíng)商，努力實(shí)現(xiàn)“樹立一流品牌，成為一流企業(yè)”的企業(yè)愿景。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 食品研發(fā)工程師
10000-12000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

崗位內(nèi)容：1、熟悉掌握各類食材原料特性和搭配，能夠獨(dú)立研發(fā)新產(chǎn)品或改良產(chǎn)品的配方和工藝流程，制定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)書； 2、熟練掌握新產(chǎn)品開發(fā)生產(chǎn)的各個(gè)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品質(zhì)量，降低運(yùn)營(yíng)成本； 3、將通過審核的新產(chǎn)品推廣到各門店，確保生產(chǎn)人員熟練掌握加工要領(lǐng)，索取反饋意見并加、以完善； 4、協(xié)助解決各店產(chǎn)品從原料到成品加工過程中各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的質(zhì)量問題，經(jīng)常檢查原料情況、防止變質(zhì)、短缺，把好進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)； 5、能夠收集研究有關(guān)新產(chǎn)品的信息，跟蹤、了解餐飲及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息，隨時(shí)掌握與菜品研發(fā)、相關(guān)的政策及行業(yè)法規(guī)，并且與菜品研發(fā)相結(jié)合； 6、良好的表達(dá)溝通、觀察分析、判斷及組織協(xié)調(diào)能力，參加菜品相關(guān)培訓(xùn)及到其它餐飲企業(yè)、學(xué)習(xí)，提高自身研發(fā)能力，參加公司及廚政的相關(guān)會(huì)議并傳達(dá)落實(shí)會(huì)議精神 7、負(fù)責(zé)研發(fā)和試制新菜品，保證新品質(zhì)量和口味，提高顧客、對(duì)菜品的認(rèn)可度； 8、負(fù)責(zé)新菜品開發(fā)的計(jì)劃排期，根據(jù)公司規(guī)劃，定期組織菜品研究與開發(fā)，并負(fù)責(zé)完成各個(gè)、時(shí)期菜品研發(fā)責(zé)任指標(biāo)及菜品研發(fā)工作總結(jié)、匯報(bào)； 9、根據(jù)研發(fā)結(jié)果，制定新菜品的菜品標(biāo)準(zhǔn)算，對(duì)生產(chǎn)及主要崗位進(jìn)行培訓(xùn)，檢查督導(dǎo)、對(duì)新菜品標(biāo)準(zhǔn)和制作流程的執(zhí)行情況，確保新菜品標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行； 10、負(fù)責(zé)新工藝的開發(fā)和新設(shè)備的引進(jìn)，負(fù)責(zé)所有產(chǎn)品的保質(zhì)期測(cè)試和配方優(yōu)化，根據(jù)不同季、節(jié)和重大節(jié)目，組織特色食品節(jié)，推出季節(jié)菜，增加品種，促進(jìn)銷售； 11、負(fù)責(zé)對(duì)各門店的菜品銷售量排名進(jìn)行分析、匯總，將優(yōu)勢(shì)菜品納入日常銷售菜牌中，同時(shí)、剔除非優(yōu)勢(shì)菜品。福利:五險(xiǎn)一金、工作餐、生日假、父母孩子生日陪伴假、生日禮品、節(jié)日禮品、法定假期休假、團(tuán)建等。

2025-12-10

韋女士; 研發(fā)負(fù)責(zé)人（博士）
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

桂潤(rùn)環(huán)境科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制研究院研發(fā)任務(wù)書； 2、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝開發(fā)以及關(guān)鍵設(shè)備的研究、引進(jìn)和消化等工作，負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案的編制與論證，負(fù)責(zé)研發(fā)過程小試、中試、工業(yè)化測(cè)試等技術(shù)方案的規(guī)劃和項(xiàng)目實(shí)施過程中的技術(shù)協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)組織各階段成果性文件及研究報(bào)告的編制工作； 3、負(fù)責(zé)跟蹤環(huán)保、水處理等相關(guān)領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展，開展技術(shù)調(diào)研，收集整理技術(shù)資料，參與公司研發(fā)工作重大技術(shù)問題決策，按照公司要求進(jìn)行技術(shù)知識(shí)的儲(chǔ)備、更新和培訓(xùn)工作，為公司其他部門提供必要的技術(shù)支持； 4、參與工程項(xiàng)目技術(shù)難題的科技攻關(guān)，參與公司其他科技創(chuàng)新相關(guān)工作； 5、參與收集整理公司新技術(shù)新產(chǎn)品應(yīng)用資料，參與公司相關(guān)新技術(shù)新產(chǎn)品認(rèn)證、科技成果鑒定等工作； 6、按照公司要求參與公司對(duì)外技術(shù)交流。任職要求： 1、具有環(huán)境科學(xué)與工程、膜材料等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位或高級(jí)職稱； 2、具有較好的環(huán)保處理領(lǐng)域研究基礎(chǔ)，具有個(gè)人作為主要完成人的省部級(jí)及以上科技成果，具有高校、科研機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)五年以上科研工作背景者優(yōu)先考慮；膜材料專業(yè)具有PTFE膜生產(chǎn)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用成果優(yōu)先考慮。 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)及溝通能力，了解環(huán)保、水處理領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展方向，有較好的科研試驗(yàn)設(shè)計(jì)能力。 4、了解國(guó)內(nèi)污水處理行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，掌握國(guó)內(nèi)外常用污水處理工藝路線、關(guān)鍵設(shè)備及典型工程應(yīng)用等。薪資福利：2-3萬(wàn)+，年薪30-60，按貢獻(xiàn)上不封頂。公司福利：雙休+帶薪年假+五險(xiǎn)+住房公積金+意外險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利+周年福利+年度體檢+年終獎(jiǎng)金+春節(jié)探親往返車費(fèi)補(bǔ)貼+項(xiàng)目探親補(bǔ)貼+賀金及慰問金+家長(zhǎng)會(huì)假+兒童節(jié)家長(zhǎng)陪護(hù)假+考試復(fù)習(xí)假+搬遷假等等。

2025-12-09

蘇女士; 食品研發(fā)經(jīng)理
10000-15000元

南寧-良慶區(qū)

廣西豬霸王投資管理有限公司

金融/投資/證券

【崗位職責(zé)】 1、定期對(duì)米粉類市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)分析，根據(jù)市場(chǎng)狀況進(jìn)行分析并形成報(bào)告匯總； 2、定期對(duì)新原材料的選擇，口味的測(cè)試對(duì)比，制作產(chǎn)品口味的評(píng)估工作； 3、協(xié)助米粉類在門店執(zhí)行過程中銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)反饋情況，作出調(diào)整解決方案； 4、協(xié)助部門進(jìn)行其他研發(fā)、培訓(xùn)工作； 5、協(xié)助制作產(chǎn)品SOP相關(guān)工作。

2025-12-09

張黎明; 高級(jí)研發(fā)工程師
20000-30000元

南寧-良慶區(qū)

桂潤(rùn)環(huán)境科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃編制研究院研發(fā)任務(wù)書； 2、負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝開發(fā)以及關(guān)鍵設(shè)備的研究、引進(jìn)和消化等工作，負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目實(shí)施方案的編制與論證，負(fù)責(zé)研發(fā)過程小試、中試、工業(yè)化測(cè)試等技術(shù)方案的規(guī)劃和項(xiàng)目實(shí)施過程中的技術(shù)協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)組織各階段成果性文件及研究報(bào)告的編制工作； 3、負(fù)責(zé)跟蹤環(huán)保、水處理等相關(guān)領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展，開展技術(shù)調(diào)研，收集整理技術(shù)資料，參與公司研發(fā)工作重大技術(shù)問題決策，按照公司要求進(jìn)行技術(shù)知識(shí)的儲(chǔ)備、更新和培訓(xùn)工作，為公司其他部門提供必要的技術(shù)支持； 4、參與工程項(xiàng)目技術(shù)難題的科技攻關(guān)，參與公司其他科技創(chuàng)新相關(guān)工作； 5、參與收集整理公司新技術(shù)新產(chǎn)品應(yīng)用資料，參與公司相關(guān)新技術(shù)新產(chǎn)品認(rèn)證、科技成果鑒定等工作； 6、按照公司要求參與公司對(duì)外技術(shù)交流。任職要求： 1、具有環(huán)境科學(xué)與工程、膜材料等相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位或高級(jí)職稱； 2、具有較好的環(huán)保處理領(lǐng)域研究基礎(chǔ)，具有個(gè)人作為主要完成人的省部級(jí)及以上科技成果，具有高校、科研機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)五年以上科研工作背景者優(yōu)先考慮；膜材料專業(yè)具有PTFE膜生產(chǎn)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)用成果優(yōu)先考慮。 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、計(jì)劃、組織協(xié)調(diào)及溝通能力，了解環(huán)保、水處理領(lǐng)域前沿技術(shù)發(fā)展方向，有較好的科研試驗(yàn)設(shè)計(jì)能力。 4、了解國(guó)內(nèi)污水處理行業(yè)的相關(guān)法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，掌握國(guó)內(nèi)外常用污水處理工藝路線、關(guān)鍵設(shè)備及典型工程應(yīng)用等。薪資福利：2-3萬(wàn)+，年薪30-60，按貢獻(xiàn)上不封頂。公司福利：雙休+帶薪年假+五險(xiǎn)+住房公積金+意外險(xiǎn)+節(jié)日福利+生日福利+周年福利+年度體檢+年終獎(jiǎng)金+春節(jié)探親往返車費(fèi)補(bǔ)貼+項(xiàng)目探親補(bǔ)貼+賀金及慰問金+家長(zhǎng)會(huì)假+兒童節(jié)家長(zhǎng)陪護(hù)假+考試復(fù)習(xí)假+搬遷假等等。

2025-12-09

蘇女士; 鹿角巷茶飲研發(fā)崗
15000-20000元

南寧-良慶區(qū)

廣西百洋餐飲管理有限公司

工作職責(zé): 1、產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃：根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定茶飲研發(fā)的短期、中期計(jì)劃及產(chǎn)品框架，明確研發(fā)方向和目標(biāo)。 2、新品開發(fā)：負(fù)責(zé)飲品開發(fā)工作，包括配方設(shè)計(jì)、口味調(diào)配、制作工藝制定等，確保新品具有創(chuàng)新性和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 3、產(chǎn)品優(yōu)化改良：對(duì)現(xiàn)有茶飲產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)估，根據(jù)市場(chǎng)反饋、銷售數(shù)據(jù)和消費(fèi)者需求，進(jìn)行口味、配方、工藝等方面的優(yōu)化和改良，提升產(chǎn)品品質(zhì)和口感。 4、原材料評(píng)估與篩選：熟悉各類食品原材料，對(duì)原輔料的品質(zhì)、特性、成本等進(jìn)行評(píng)估和篩選，尋找優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商和原材料，確保產(chǎn)品的質(zhì)量和成本控制。 5、成本控制：控制新品開發(fā)儲(chǔ)備的配方成本，制定合理的產(chǎn)品成本方案，在保證產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，降低生產(chǎn)成本，提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力與門店利潤(rùn)。 6、項(xiàng)目協(xié)調(diào)：配合茶飲研發(fā)項(xiàng)目的整體協(xié)調(diào)工作，與采購(gòu)、營(yíng)運(yùn)、品牌、等部門密切合作，確保研發(fā)項(xiàng)目的順利推進(jìn)，按時(shí)完成新品的研發(fā)和上新工作。任職資格: 1、專科或以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程、餐飲管理、茶學(xué)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、具有一定年限的茶飲研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉茶飲市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和產(chǎn)品開發(fā)流程，有各大連鎖茶飲品牌（古茗、茶百道等）產(chǎn)品研發(fā)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的飲品創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力，能夠獨(dú)立完成新品的開發(fā)和制；對(duì)飲料口感鑒定及口味調(diào)整有豐富的經(jīng)驗(yàn)，能夠準(zhǔn)確把握消費(fèi)者的口味需求，熟悉食品生產(chǎn)流程和質(zhì)量管理，了解相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。

2025-12-08

謝楨楨; 藝術(shù)漆研發(fā)工程師
8000-10000元

南寧-隆安縣

廣西標(biāo)牌化學(xué)科技有限公司

建筑與工程

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)藝術(shù)漆的研發(fā)以及實(shí)施生產(chǎn)工作，確保工作按時(shí)高質(zhì)量完成； 2、開展市場(chǎng)調(diào)研，了解行業(yè)動(dòng)態(tài)及用戶需求，進(jìn)行產(chǎn)品創(chuàng)新設(shè)計(jì)； 3、進(jìn)行試驗(yàn)研究，優(yōu)化產(chǎn)品配方，確保產(chǎn)品具有良好的性能和穩(wěn)定性； 4、與團(tuán)隊(duì)緊密合作，根據(jù)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行配方調(diào)整，確保產(chǎn)品視覺效果出色； 5、負(fù)責(zé)工藝流程改進(jìn)和生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)，以提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。崗位要求： 1、年齡40歲左右，化學(xué)、化工或材料科學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷（視作履歷可適當(dāng)放寬）； 2、5年以上藝術(shù)漆產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉掌握市面各品類藝術(shù)涂料工藝配方、研發(fā)生產(chǎn)，了解最新涂料研發(fā)技術(shù)； 4、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和解決實(shí)際問題的能力； 5、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和溝通技巧； 6、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 7、有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)操作技能和數(shù)據(jù)分析能力； 8、能夠接受研發(fā)工作環(huán)境。工作地點(diǎn)：南寧隆安華僑管理區(qū)福南路6號(hào) 上班時(shí)間：8：30--12：00 13：30---17：30 （單休）工廠包食宿，該崗位具體薪酬，根據(jù)個(gè)人能力而定.

2025-12-07

盧經(jīng)理; 研發(fā)助理
3000-4000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

廣西復(fù)鑫益健康產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)有限公司

金融/投資/證券

招聘崗位職責(zé)： 1、遵守公司的規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)守崗位，按時(shí)準(zhǔn)確完成好日常檢驗(yàn)工作。 2、負(fù)責(zé)公司原輔料、中間產(chǎn)品、成品、包裝材料、工藝用水等的檢驗(yàn)工作。 4、熟練掌握所測(cè)樣品的檢驗(yàn)方法，熟練使用有關(guān)的化學(xué)試劑、檢驗(yàn)儀器，做好儀器的清潔、維護(hù)和保養(yǎng)工作。 5、收集技術(shù)資料、產(chǎn)品質(zhì)量信息等。崗位要求: 藥學(xué)、化學(xué)、生物及相關(guān)專業(yè)大專及以上工資待遇：3000～4000，餐補(bǔ)+工齡+住房補(bǔ)+全勤+繳納五險(xiǎn) 工作時(shí)間：8：30～17:30，單休

2025-12-07

謝海林; 儲(chǔ)備研發(fā)工程師
8000-10000元

南寧-邕寧區(qū)

南寧產(chǎn)投鋁基新材料集團(tuán)有限責(zé)任公司

崗位職責(zé)： 1.參與新材料的研發(fā)項(xiàng)目，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)與實(shí)施； 2.收集并分析研發(fā)數(shù)據(jù)，優(yōu)化研發(fā)流程； 3.跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，探索新技術(shù)、新工藝的應(yīng)用； 4.協(xié)助完成研發(fā)報(bào)告的撰寫，提供技術(shù)支持。任職要求： 1.研究生及以上學(xué)歷，材料科學(xué)與工程、金屬材料、冶金工程類相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉金屬材料成型工藝設(shè)計(jì)； 3.精通產(chǎn)品研發(fā)流程和新技術(shù)應(yīng)用； 4.具備良好的創(chuàng)新思維和問題解決能力； 5.細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，愿意從基層崗位做起。

2025-12-03; 南寧-肉制品研發(fā)工程師
6000-11000元

南寧-良慶區(qū)-春天產(chǎn)業(yè)園

匯納肉業(yè)（廣東）有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，研發(fā)新產(chǎn)品，總結(jié)歸納肉類食品產(chǎn)品工藝。 2、對(duì)傳統(tǒng)肉類食品產(chǎn)品進(jìn)行工藝優(yōu)化。 3、產(chǎn)品輸出期間對(duì)生產(chǎn)部門指導(dǎo)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)。撰寫技術(shù)文件、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)流程文件。 4、對(duì)產(chǎn)品包裝、設(shè)備選型提出合理建議。 5、針對(duì)市場(chǎng)反饋不斷改良產(chǎn)品工藝。任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，具有3年以上食品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。有研發(fā)產(chǎn)品上市成功案例優(yōu)先，有肉制品研發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、熟悉食品行業(yè)相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)。具有相關(guān)試驗(yàn)技能，能獨(dú)立完成產(chǎn)品研發(fā)。 3、具備良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、分析判斷能力、能承受較強(qiáng)工作壓力。工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。 4、持有食品檢驗(yàn)、檢測(cè)相關(guān)證書優(yōu)先。該崗位晉升通道：研發(fā)工程師——研發(fā)部經(jīng)理公司地點(diǎn)：南寧市良慶區(qū)亮嶺二街13號(hào)春天產(chǎn)業(yè)園4號(hào)廠房工作時(shí)間：8:30-12:00 14:00-17:30，單休制（請(qǐng)接受工作時(shí)間和工作地點(diǎn)再投遞簡(jiǎn)歷）薪酬：月薪+項(xiàng)目成果獎(jiǎng)勵(lì)，繳納社保，有食堂

2025-12-01

謝智明