職位描述
崗位職責:
1、根據公司現有樓盤,通過微信+網絡等銷售渠道及其他對外合作銷售方式,引導客戶到售樓現場促成樓盤成交;
2、在銷售經理的帶領下,對固定客戶的跟蹤對接,根據客戶的購房意向,為客戶匹配樓盤。最終促成成交;
3、組建及維護公司微信群,維護和跟進老客戶,定期做客戶的回訪工作。
4、完成微信群活動的執行。
任職要求:
1、男女不限,年齡20歲以上;
2、有強烈的成功愿望和清晰的目標,能夠吃苦耐勞有掙錢欲望,愿意通過自己的努力成就自我。
3、有地產相關行業從業經驗者優先
薪資待遇:
基礎薪資+60%的起步提成+廣闊的晉升平臺+系統的培訓
公司簡介
住朋購友成立于2009年7月30日,公司目前旗下有:住朋網、住朋幫、廣西房地產信息網、縱聯行資產管理、住凱大數據、《住朋購友》DM、住朋購友樓市地圖等平臺。
其中住朋網作為住朋購友的主力媒體,“買房都上住朋網”成為大多數購房者的共識;住朋幫整合網絡經紀人資源,成為購房者心中最全房地產信息交互平臺;縱聯行資產管理專注服務商業地產,項目遍及全國20多個省市;住凱大數據挖掘和管理數據最大價值,促進精準營銷;公司自主發行的《住朋購友》DM和樓市地圖,深受廣大群眾喜愛。
當前住朋購友分站分布各大重點城市:深圳、廣州、長沙、貴陽、南寧、柳州、桂林、北海、玉林、貴港、欽州、防城港、梧州等;同時計劃不斷推進其他各地分站的拓展進程,邁向全國市場,實現成為全國范圍內最具專業性的房產網絡服務平臺。
在“誠信、務實、高效、創新”的經營理念下,住朋購友創新打造的“平臺+軟件+數據”的房地產全鏈條服務體系,充分整合平臺信息資源,通過建立顧客行為分析及數據挖掘模型,研發B端C端產品軟件,持續為房產開發企業提供一站式全方位的整體營銷解決方案,為消費者提供優質創新的選房購房服務,得到開發商的充分信任和購房消費者的高度認可。目前我司正以迅猛的勢頭拓疆全國,住朋購友期待與您攜手為廣西房地產大數據行業再創輝煌!
住朋購友現向社會各界廣聘英才,我們誠摯歡迎您的加入!
上班地點
工作地址:
青秀區中泰路8號天健商務大廈15樓 查看上班路線
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可能感興趣的職位
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友酒企業微信主管6000-7000元南寧-良慶區崗位職責: 1、負責通過企業微信平臺進行客戶關系管理,提升客戶滿意度與忠誠度。 2、開展線上營銷活動,提高產品銷量,實現銷售目標。 3、分析客戶需求,提供個性化服務方案,促進銷售轉化率。 4、定期反饋市場動態及客戶反饋信息給相關部門。 5、維護并更新企業微信中的客戶資料,確保數據準確性。 6、公司提供資源,無需自己尋找客戶; 7、通過公司企業微信負責對接公司提供的精準客戶。 8、私域內容策劃,落地執行。 任職資格: 1、具備良好的溝通能力和客戶服務意識。 2、至少3年以上相關工作經驗,有快消品行業背景者優先考慮,尤其是有白酒銷售經驗者。 3、熟練使用企業微信等社交軟件進行營銷推廣。 4、能夠獨立處理突發狀況,具備一定的抗壓能力。 5、具備一定私域內容策劃能力,推進落地銷售。 6、高度的責任心和團隊合作精神。 7、薪資待遇:底薪4000-6000元/月 + 銷售提成,綜合薪資10000元以上 8、工作時間:原則上實行雙休制,周一至周五,上午9:00 - 下午6:00,如有特殊情況需根據工作需求調整。 8、工作地址:廣西南寧市(歡迎有意來南寧發展的候選人) 9、專業要求:市場營銷、電子商務等相關專業優先考慮。15小時前
人事部 -
微信手游運營4000-8000元南寧-西鄉塘區廣西南寧久六八網絡科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1. 負責微信手游的日常運營管理,確保游戲服務的連續性和穩定性。 2. 與玩家進行互動,收集反饋,優化運營策略,提升玩家體驗。 3. 監控運營數據,分析玩家行為,及時調整運營計劃。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神,能夠高效地與團隊成員合作。 2. 具有較強的學習能力和問題解決能力,能夠快速適應新環境和新任務。 3. 對微信手游運營有濃厚興趣,能夠準確把握玩家需求,提出創新的運營方案。15小時前
陸金富 -
水果微信客服4000-6000元南寧-江南區南寧市澤匯貿易有限公司貿易/進出口崗位職責: 1、負責店鋪團購,微信團購群群客戶的維護與回復; 2、每天水果、零食拍照,修圖微信朋友圈、抖音發文案與視頻; 3、活動促銷產品跟進; 4、商城店鋪貨品上下架,接單與維護,引導顧客銷售。 任職資格: 有文案功底,拍照美觀,審美獨到,語言能力好,細致耐心,會剪切視頻,年齡20-35歲 薪資待遇:試用期:2800 轉正:3600-5000 排班制 早班:09:00-18:00 晚班:14:00-23:002025-12-08
人事部 -
微信私域運營3000-6000元南寧-隆安縣廣西標牌化學科技有限公司建筑與工程1、基于微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺及工具打造私域流量; 2、以產品、銷售為導向確定私域流量的人群畫像定位,制定“線上+線下”私域流量引流方案及裂變方案并實施; 3、通過內容營銷、互動營銷、福利營銷等方式維護私域流量,提高私域流量的信任度、留存度、活躍度、忠誠度; 4、通過私域流量分層管理、分層制定正對性的銷售轉化方案并實施,提高私域流量的成交率、復購率; 5、私域流量運營數據的統計分析,優化私域運營方案; 任職要求 1、大專以上學歷,具備1-2年以上社群、私域運營經驗; 2、熟悉微信、抖音、小紅書、知乎等線上社交平臺社交引流方法及推廣工具的使用; 3、思維清晰,溝通能力較強,善于私域運營數據分析及私域運營方案的復盤優化; 4 、清晰的營銷思維、銷售思維; 薪酬底線3-6+提成,單休2025-12-07
盧經理 -
微信運營3000-5000元南寧-青秀區-麗原·天際崗位職責 1、處理消費者自來的電話、網絡的咨詢,妥善處理相應問題并回復客戶。 2、為平臺吸粉,發展平臺粉絲 3、增加有效粉絲數量,提升黏性,關注每周微信粉絲增長量 4、協助完成領導的其他臨時安排 崗位要求: 1、善于溝通,熟悉各類社交軟件; 2、人脈資源豐富; 3、溝通能力強,銷售能力強,能夠與公司團隊共同發展快速成長; 4、有上進心,實誠守信2025-12-04
李俊江 -
醫療公眾號運營5000-10000元南寧-青秀區南寧桂派中醫門診有限公司互聯網/電子商務1.獨立運營企業微信公眾號,負責公眾號的日常運營和維護; 2.定期外出給義診團隊拍攝視頻/圖文,剪輯發布,公眾號軟文撰寫; 3.負責微信公眾賬號推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求; 4.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略,在多項社會化媒體上開展品牌營銷工作,利用微信平臺推廣企業的客戶產品.服務.品牌; 5.定期與粉絲互動,策劃并執行相關線上的微信推廣活動; 6.跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量; 7.其他與微信運營相關的工作。 任職要求 1.優秀扎實的文案功底,寫作水平優異! 2.大學專科以上學歷,視覺多媒體、廣告學、傳播學、新聞學、市場營銷相關專業優先; 3.能夠熟練掌握并實施企業.產品.內容微信運營矩陣策略; 4.有較強的策劃.內容創作能力,具有創新意識和優秀的話題敏感度; 5.熟悉lanv賬號等的推廣及引流加分2025-12-01
劉進 -
4000-7000 微信群管理員4000-8000元南寧-青秀區不用電話開發客戶,不電銷,公司提供手機和企業微信 1.公司提供手機和微信,負責回復微信消息 2.建立群聊,發布群通知 3.不用電銷 8:20-12:00,14:00-17:30,午休2小時,國家法定節假日有假期、有工齡假期、獎金、其他福利等等 薪資:無責底薪+下單提成+獎金,綜合薪資4~8千不封頂,每月15日發薪2025-12-01
廖珍婷 -
2025-12-01
廖珍婷 -
微信運營專員/助理3000-6000元南寧-青秀區-南寧文化綜合市場南寧市青秀區明大教育文化培訓中心教育/培訓運營專員 工作內容: 1.通過朋友圈、視頻號的不斷外化,樹立公司的品牌形象,贏得家長好感 2.通過私聊溝通的形式,了解家長需求,解答家長疑惑并通過邀約家長來學校咨詢并報名學習 3.通過微信對已經報名的家長進行跟進服務,匯總家長反映的問題并匯報給相關部門,與家長建立良好聯系并轉介紹好友學習。 4.通過微信群提供更多服務給家長,不定期的活動產生裂變及報名。 崗位要求 1.有運營或銷售崗位相關工作經歷優先考慮 2.熱愛教育行業 工作時間: 1.上班時間:9:00-18:00/14:00-21:30 2.試用期2個月每月月休4天,轉正每月6天 面試:南寧市青秀區百花嶺路華凱逸悅豪庭3棟商鋪2樓 薪資架構 基本工資+績效獎金+運營獎金+五險一金+節日福利(3-6K)2025-12-01
梁老師 -
微信社群管理員(17:30下班)4000-5000元南寧-青秀區公司介紹: 我們是一家專業的醫藥品牌機構,一家即將上市的企業,主要是做品牌打造和產品服務,快速在全國各地樹立品牌并進行推廣,醫藥行業目前發展前景很好,同時也具備專業解答客戶問題的一家現代化新型企業。 工作內容: 1、客戶主動添加企業微信進來咨詢,通過線上渠道解答客戶問題,提升客戶滿意度; 2、負責通過企業微信為客戶提供專業的醫藥咨詢服務,維護客戶關系,促進咨詢服務的持續使用; 綜合薪資4k-8k,上班時間:8:30-12:00,14:00-17:30 午休2小時 月休4天 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協作精神 2. 能夠獨立完成任務,具有較強的責任心和執行力 3. 具有良好的學習能力,能夠不斷適應新2025-12-01
廖珍婷
南寧相關熱門崗位
- 廣西住朋購友文化傳媒有限公司
- 所在行業 傳媒/電子/房地產
- 成立時間 16年(2009年7月30日)
- 企業性質 有限責任
- 公司規模 50-100人