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職位描述

1.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)崗位職責(zé),崗位操作規(guī)程,安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案,安全考核獎(jiǎng)懲等各項(xiàng)規(guī)章制度。
2.認(rèn)真落實(shí)公司安全生產(chǎn)年度工作計(jì)劃并細(xì)化分解與駕駛員簽收安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)。
3.負(fù)責(zé)駕駛員的管理、考核工作,監(jiān)督駕駛員的駕駛證、從業(yè)資格證按規(guī)定時(shí)間檢審,對(duì)駕駛員的違章行為按照公司制度進(jìn)行處罰。
4.負(fù)責(zé)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的管理和調(diào)度工作,按期進(jìn)行車(chē)輛年檢,綜合性能檢測(cè),二級(jí)維護(hù),及時(shí)修理和排除車(chē)輛故障,確保車(chē)輛技術(shù)狀況完好。
5.負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛保險(xiǎn)的管理,按期投保,確保車(chē)輛保險(xiǎn)不脫期。
6.組織車(chē)隊(duì)安全生產(chǎn)例會(huì)和駕駛員安全教育培訓(xùn)。
7.負(fù)責(zé)建立營(yíng)運(yùn)車(chē)輛檔案,營(yíng)運(yùn)車(chē)輛技術(shù)檔案,駕駛員檔案。
8.本崗位須熟悉電腦及系統(tǒng)操作。
9.本崗位實(shí)行單休輪值制。

注明:?jiǎn)T工工作滿1年,方可享受員工旅游!

公司簡(jiǎn)介

廣西科創(chuàng)置業(yè)有限公司是一家從事房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、物業(yè)、礦業(yè)、廣告業(yè)、電商、商業(yè)投資、商貿(mào)業(yè)、物流業(yè)等多元化的企業(yè)。科創(chuàng)置業(yè)全體員工秉承“誠(chéng)信、開(kāi)明、進(jìn)取、責(zé)任”的核心價(jià)值觀不斷開(kāi)拓進(jìn)取,逐步融入了科創(chuàng)置業(yè)“精誠(chéng)至善”的品牌理念,得到了市場(chǎng)的認(rèn)可和歡迎。現(xiàn)因業(yè)務(wù)擴(kuò)展,誠(chéng)招品德兼優(yōu)、吃苦耐勞、有創(chuàng)新精神、團(tuán)隊(duì)合作精神的優(yōu)秀人才。科創(chuàng)置業(yè)視人才為企業(yè)第一資源,海納百川,為人才提供良好的工作、生活環(huán)境及發(fā)展空間,攜手共創(chuàng)美好明天。

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南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)區(qū)域:廣西區(qū)域業(yè)務(wù)拓展 2、招投標(biāo)方案及報(bào)價(jià) 3、開(kāi)發(fā)合作車(chē)隊(duì)資源 4、完成業(yè)績(jī)指標(biāo) 5、維護(hù)客情關(guān)系 6、協(xié)作運(yùn)營(yíng)管控 任職要求: ①中專及其以上學(xué)歷,有三方物流經(jīng)驗(yàn)2-3年及以上優(yōu)先考慮; ②有良好的溝通能力;有隨機(jī)應(yīng)變處理突發(fā)異常能力; ③具有良好的談判能力; ④對(duì)正常辦公軟件需比較熟練。
2025-12-15
馮新領(lǐng)
物流管理崗
6000-7000元
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.行政后勤保障:全面統(tǒng)籌部門(mén)行政后勤工作,涵蓋辦公物品的采購(gòu)、保管與發(fā)放,保障辦公物資供應(yīng)充足,滿足日常工作需求。 2.員工考勤管理:負(fù)責(zé)部門(mén)員工考勤統(tǒng)計(jì)與管理,準(zhǔn)確記錄考勤情況,及時(shí)反饋異常問(wèn)題。 3.工資表編制:承擔(dān)場(chǎng)內(nèi)倒短司機(jī)工資表的編制工作,確保薪酬核算準(zhǔn)確、及時(shí)。 4.加盟商數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):負(fù)責(zé)物流加盟商盒框相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、整理與統(tǒng)計(jì),保障數(shù)據(jù)精準(zhǔn)完整。 5.物流業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)跟蹤:跟蹤物流運(yùn)輸全流程,重點(diǎn)聚焦車(chē)輛靠臺(tái)、發(fā)車(chē)、在途、到貨簽收等關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),實(shí)時(shí)收集并整理相關(guān)數(shù)據(jù),建立完整的業(yè)務(wù)跟蹤臺(tái)賬,為物流效率優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支撐。 6.通報(bào)編制與決策支持:梳理部門(mén)內(nèi)、工廠內(nèi)及物流加盟商的考核類型,編制各類通報(bào)文件,為內(nèi)部管理決策提供充分依據(jù)。 7.合同管理:負(fù)責(zé)物流加盟商合同的編制、對(duì)接與管理,主導(dǎo)物流運(yùn)輸合同簽訂相關(guān)工作,主動(dòng)對(duì)接法務(wù)部門(mén)與合作物流商,逐一對(duì)合同條款進(jìn)行核對(duì)與溝通,確保合同合規(guī)合法、權(quán)責(zé)清晰;協(xié)同法務(wù)部門(mén)推進(jìn)合同最新版本的擬定工作,筑牢業(yè)務(wù)合作法律保障。 8.制度體系建設(shè):參與部門(mén)制度編制工作,梳理并修訂中心及各崗位工作職責(zé),明確崗位職責(zé)邊界、工作標(biāo)準(zhǔn)與考核要求,推動(dòng)工作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化開(kāi)展。 9.冷藏車(chē)輛和盒框清洗管理:①統(tǒng)籌冷藏車(chē)輛清洗及消毒相關(guān)人員與工作安排,制定車(chē)輛清洗方案,明確清洗、消毒標(biāo)準(zhǔn),確保冷藏車(chē)輛符合食品安全運(yùn)輸要求,保障運(yùn)輸貨物品質(zhì)安全;②負(fù)責(zé)與各物流商對(duì)接車(chē)輛清洗費(fèi)用對(duì)賬工作,細(xì)致核對(duì)費(fèi)用明細(xì)與服務(wù)記錄,確保對(duì)賬數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤,為費(fèi)用結(jié)算奠定基礎(chǔ)。 10.費(fèi)用報(bào)銷管理:負(fù)責(zé)車(chē)輛維修相關(guān)費(fèi)用報(bào)銷,及差旅費(fèi)、團(tuán)建費(fèi)等各類部門(mén)費(fèi)用的報(bào)銷對(duì)接工作,確保報(bào)銷流程規(guī)范、票據(jù)合規(guī)。 11.其他工作:完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政相關(guān)臨時(shí)性工作。 任職要求: 1.學(xué)歷背景:大專及以上學(xué)歷,行政管理、物流管理、工商管理、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2.工作經(jīng)驗(yàn):具備2年以上行政辦公、物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,熟悉行政后勤流程、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、合同基礎(chǔ)管理工作者更佳。 3.技能要求:熟練操作Word、Excel、PPT等辦公軟件,具備較強(qiáng)的Excel數(shù)據(jù)處理、臺(tái)賬編制能力;具備基礎(chǔ)的公文寫(xiě)作能力,能規(guī)范撰寫(xiě)通報(bào)、制度等文件;了解基本的財(cái)務(wù)報(bào)銷流程、合同合規(guī)要求者優(yōu)先。 4.綜合素質(zhì):工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng),具備良好的數(shù)據(jù)分析能力與問(wèn)題解決能力;擁有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對(duì)接內(nèi)部部門(mén)、物流加盟商及法務(wù)等相關(guān)方;具備較強(qiáng)的規(guī)則意識(shí)和執(zhí)行力,確保工作合規(guī)有序推進(jìn);有食品安全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或物流行業(yè)行政崗位從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。 其他事項(xiàng): 1、上班時(shí)間:周一至周五:09:00--18:00 周六周日:09:30--16:30,休息:月休四天。排休制,有法假。(后勤服務(wù)崗位均周六/周日選休) 2、提供食宿,另有青秀區(qū)班車(chē)接送。
2025-12-14
趙先生
貨代
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)跟進(jìn)國(guó)內(nèi)沿海散貨租賃船舶; 2、 與財(cái)務(wù)對(duì)接運(yùn)費(fèi)等費(fèi)用的收支; 3、 與客戶簽訂合同及相關(guān)文件收發(fā); 4、 處理航次執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題等。 任職要求: 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 2、具備同崗位工作經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶資源者優(yōu)先; 3、積極上進(jìn),熱愛(ài)物流工作,有一定的抗壓能力。
2025-12-14
陳女士
南寧-興寧區(qū)
倉(cāng)儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)主管【崗位職責(zé)】 1.承接公司內(nèi)部管理指標(biāo),建立部門(mén)管控流程及各項(xiàng)指標(biāo)體系,并監(jiān)督落實(shí)各項(xiàng)流程和指標(biāo)體系工作; 2.執(zhí)行和完善部門(mén)內(nèi)的規(guī)章制度,規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,合理調(diào)配人力資源,對(duì)庫(kù)內(nèi)各個(gè)現(xiàn)場(chǎng)的監(jiān)控,提高工作效率、制定預(yù)算,降低公司成本; 3.本部員工的工作績(jī)效考評(píng),獎(jiǎng)懲及相關(guān)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和培訓(xùn),保持團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性和員工素質(zhì)的提升; 4.做好部門(mén)5S管理,設(shè)施管理、保障貨物和人員的安全,維持并改善作業(yè)場(chǎng)所的秩序; 5.滿足跨部門(mén)合作,與員工、同事、外部客戶及供應(yīng)商保持良好關(guān)系,提升各方面滿意度避免投訴; 6.完成上級(jí)交辦的其它工作事項(xiàng); 7.部門(mén)文化建設(shè)、人員梯隊(duì)搭建; 8.將部門(mén)指標(biāo)分解至各作業(yè)環(huán)節(jié),依照環(huán)節(jié)效率目標(biāo),制定部門(mén)內(nèi)KPI考核標(biāo)準(zhǔn); 9.根據(jù)年度、季度業(yè)務(wù)量,梳理部門(mén)流程(優(yōu)化)、費(fèi)用預(yù)算、架構(gòu)調(diào)整; 10.不定期整理日常運(yùn)營(yíng)問(wèn)題匯總、分析,跨中心分享、協(xié)調(diào); 11.了解集團(tuán)發(fā)展方向,了解公司業(yè)務(wù)目標(biāo); 12.迎合客戶需求,提供可實(shí)化方案。 【任職資格】 1.大專及以上學(xué)歷,物流、電商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的分析能力,具有較強(qiáng)的規(guī)劃和分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及文字表達(dá)能力; 3.有自動(dòng)化倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),6年以上現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上部門(mén)管理相關(guān)工作經(jīng)歷。
2025-12-13
杜于濤
物流客服
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
對(duì)接客戶數(shù)據(jù)、報(bào)關(guān)資料,訂艙
2025-12-11
物流操作
3000-4000元
南寧-江南區(qū)
外貿(mào)訂艙,整理裝箱數(shù)據(jù),跟進(jìn)報(bào)關(guān)數(shù)據(jù)
2025-12-08
廣西科創(chuàng)置業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西科創(chuàng)置業(yè)有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/餐飲/電子/中介
成立時(shí)間 19年(2006年10月23日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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