線下兼職

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開拓廣西區(qū)域內(nèi)基建項目、農(nóng)業(yè)建設(shè)、港口碼頭建設(shè)等項目,包括但不限于項目全過程跟蹤、執(zhí)行,； 2、負(fù)責(zé)公司對外關(guān)系的開發(fā)及維護(hù),與業(yè)主單位、各合作單位進(jìn)行相關(guān)工作對接,整合客戶資源,保持良好的信息溝通與合作關(guān)系,做好商務(wù)后臺支持； 3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃,建立有建設(shè)性的,高效的客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò),完善溝通機制;負(fù)責(zé)公司新項目拓展和老項目維護(hù), 營造良好的合作運營環(huán)境； 4、負(fù)責(zé)在廣西區(qū)域拓展資源，與平臺公司、省屬企業(yè)等潛在客戶進(jìn)行接觸洽談，尋求合作機會 5、負(fù)責(zé)對項目推進(jìn)發(fā)展進(jìn)行商務(wù)接待、商務(wù)談判、外事活動及相關(guān)會議,處理部門外聯(lián)事務(wù)； 5、負(fù)責(zé)公司對外活動的策劃、組織及接待工作，進(jìn)行資源整合對接、行業(yè)協(xié)會、大客戶等交流平臺的建立與維護(hù)。 6、負(fù)責(zé)及時與客戶進(jìn)行溝通,解決項目項目過程中的各種問題,保證項目按計劃完成。 任職資格： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、5 年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，有業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗及成功案例項目經(jīng)驗優(yōu)先； 3、形象氣質(zhì)佳，懂得商務(wù)禮儀，言行舉止得體大方，具備獨立完成商務(wù)談判的能力及商務(wù)應(yīng)酬能力； 4、具備較好的溝通技巧、內(nèi)外部資源開拓及協(xié)調(diào)能力； 5、熟悉公文寫作格式,熟練運用OFFICE等辦公軟件，有C類駕照，能適應(yīng)出差。

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司職業(yè)教育培訓(xùn)板塊的業(yè)務(wù)拓展; 2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)板塊的業(yè)務(wù)合作開發(fā)、渠道建設(shè)等工作; 3、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃制定培訓(xùn)板塊戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)公司業(yè)績指標(biāo)的完成; 4、負(fù)責(zé)收集、整理培訓(xùn)板塊市場信息,分析競爭對手,及時調(diào)整培訓(xùn)板塊運營策略。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,3年以上職業(yè)技能培訓(xùn)等相關(guān)經(jīng)驗; 2、能吃苦耐勞,富有開拓精神,對互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)感興趣; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,思維敏捷,邏輯清晰; 4、具備敏銳的市場洞察力及市場分析能力,抗壓能力強; 5、有互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)在指定區(qū)域進(jìn)行線下推廣，高效獲取潛在客戶名單，確保每日/每周的線索收集目標(biāo)達(dá)成 2、開拓并維護(hù)與社區(qū)居委會、周邊商鋪、其他相關(guān)業(yè)態(tài)等的合作關(guān)系，建立異業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)。 3、配合市場活動，負(fù)責(zé)線下體驗課、招生講座、節(jié)日活動等的前期引流與現(xiàn)場執(zhí)行工作。 4、負(fù)責(zé)活動物料的準(zhǔn)備、運輸、現(xiàn)場布置與維護(hù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限（市場營銷、體育、教育學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）。 2、能適應(yīng)彈性工作制，根據(jù)推廣需要推進(jìn)工作安排 3、較強溝通能力和親和力：能夠快速與陌生家長建立聯(lián)系，清晰傳遞課程價值。 4、出色的抗壓能力和吃苦耐勞精神：不畏懼拒絕，能適應(yīng)戶外工作，始終保持積極心態(tài)。 5、目標(biāo)導(dǎo)向與強執(zhí)行力：對業(yè)績目標(biāo)有強烈渴望，能堅決執(zhí)行推廣計劃。

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)存量商戶的日常維護(hù)工作，定期回訪商戶，了解其使用產(chǎn)品的反饋和需求。 2、為存量商戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時解決商戶在使用收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等過程中遇到的問題，確?？蛻魸M意度，降低客戶流失率。 3、深度挖掘存量商戶的潛在需求，通過與存量商戶的良好溝通，獲取轉(zhuǎn)介紹線索，拓展新客戶資源，為存量商戶提供更多業(yè)務(wù)覆蓋機會，實現(xiàn)客戶價值最大化。 4、主動出擊，通過陌拜等方式尋找潛在商家客戶，向其介紹和推廣公司的收銀SaaS產(chǎn)品、收款碼等各類產(chǎn)品。 5、根據(jù)客戶的需求和特點，制定個性化的銷售方案，準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品優(yōu)勢和價值，促成銷售合作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)。 6、在與客戶溝通的過程中，收集市場動態(tài)、競爭對手信息以及客戶需求變化等信息，及時反饋給公司相關(guān)部門，為公司產(chǎn)品的優(yōu)化和市場策略的調(diào)整提供依據(jù)。 二、任職要求 1、 大專及以上學(xué)歷，市場營銷類專業(yè)優(yōu)先。 2、接受無經(jīng)驗 3、有收銀SaaS行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。 4、學(xué)習(xí)能力強，能夠快速掌握公司產(chǎn)品知識、銷售技巧以及行業(yè)動態(tài)。 5、具備良好的溝通表達(dá)能力，能夠與不同類型的客戶進(jìn)行有效溝通，準(zhǔn)確傳達(dá)產(chǎn)品信息，理解客戶需求。 6、性格積極、勤快、熱忱、聰明，具有較強的抗壓能力和自我驅(qū)動力，能夠在競爭激烈的市場環(huán)境中保持良好的工作狀態(tài)，主動尋找銷售機會，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。 三、工作時間 9:00-18:00 法定節(jié)假日正常休息。 四、薪資待遇 1、薪資結(jié)構(gòu)：薪資5000+200補貼+拓新提成+增值業(yè)務(wù)提成，綜合薪資15k+，上不封頂。 2、福利體系：入職即繳納六險一金，享受帶薪年假、節(jié)日福利、員工培訓(xùn)、團隊建設(shè)活動等豐富福利。 五、職業(yè)發(fā)展 1、多元化晉升方向： 縱向：區(qū)域經(jīng)理——團隊主管——城市經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理 橫向：儲備小掌柜、銀行合作業(yè)務(wù)、校園業(yè)務(wù)等 2、培訓(xùn)與發(fā)展：公司定期組織各類銷售技巧培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)以及行業(yè)動態(tài)分享會，幫助員工不斷提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，助力員工快速成長。

經(jīng)驗豐富 吃苦耐勞

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的運營推廣，增加產(chǎn)品區(qū)域范圍 2..管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃

工作范疇： 1.熟悉公司產(chǎn)品的操作流程和產(chǎn)品專業(yè)知識。 2.負(fù)責(zé)指定地區(qū)線下產(chǎn)品的運營、宣傳和推廣工作 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和管理 3.了解市場情況，反饋真實有效的市場分析數(shù)據(jù) 4.搜集客戶信息，做好產(chǎn)品的售前售后服務(wù)。 崗位要求： 1.形象氣質(zhì)佳，品格端正，為人正直。 2.工作積極熱情，具有團隊合作精神， 3.不易滿足，溝通能力強，能吃苦耐勞。 4.思想積極上進(jìn)，有夢想，有企圖心 5.態(tài)度謙卑好學(xué)、樂于助人。 【我們將為您提供】 1、薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪+績效獎金+高提成+個人績效獎+補貼（平均月薪6000元以上且上不封頂）； 2、豐厚福利：全勤獎+優(yōu)秀員工獎+節(jié)日福利+生日關(guān)懷+員工季度旅游+帶薪培訓(xùn)+年終獎 3、晉升：公開透明的晉升空間（管理層均由內(nèi)部競聘產(chǎn)生）（縱向：職業(yè)發(fā)展方向；銷售——主管——部門經(jīng)理——總經(jīng)理） 4、專業(yè)化系統(tǒng)化培訓(xùn)：業(yè)績優(yōu)秀人員會送到總部培訓(xùn)學(xué)習(xí)。！ 5、新員工培養(yǎng)期：由公司分部高級銷售經(jīng)驗主管直接負(fù)責(zé)，一對一手把手教導(dǎo)可幫助新人迅速成長！ 6、精英文化：不限定成長時間，能力突出可快速提升！ 7、培訓(xùn)：公司提供免費系統(tǒng)專業(yè)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力！ 8、資源共享、團隊作戰(zhàn)：公司資源共享平臺，“黃金搭檔”助你快速成長 地址： 南寧市江南區(qū)亭洪路48-1號江南萬達(dá)廣場A3棟1025室