職位描述
崗位職責(zé)： 1、進(jìn)行人員招聘，組建團(tuán)隊(duì)，對新入職的業(yè)務(wù)代表進(jìn)行入職培訓(xùn)和日常輔導(dǎo)工作，對業(yè)務(wù)代表的疑問及時(shí)進(jìn)行解答。 2、組織召開晨會(huì)，通報(bào)業(yè)績情況，風(fēng)險(xiǎn)情況等，并對卡中心下發(fā)的相關(guān)政策和活動(dòng)進(jìn)行宣導(dǎo)；分解業(yè)務(wù)代表各階段的任務(wù)指標(biāo)； 3、根據(jù)業(yè)務(wù)指標(biāo)及小組人員情況制定渠道開發(fā)計(jì)劃，明確渠道開發(fā)目標(biāo)； 4、進(jìn)行有組織銷售，營銷優(yōu)質(zhì)客戶；規(guī)范銷售行為，提升銷售技巧，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績指標(biāo)。 5、規(guī)范營銷行為，防范營銷風(fēng)險(xiǎn)。 6、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從上級(jí)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它工作。 職位要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷； 2、25-35歲左右，男女不限，熟悉廣西市場優(yōu)先考慮 3、有一年以上銷售管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，曾管理10人以上團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 4、有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神；具有信用卡銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 5、能夠適應(yīng)加班，有較強(qiáng)的抗壓能力。 薪酬待遇：月薪+績效獎(jiǎng)金+六險(xiǎn)一金+補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)+節(jié)假日福利
公司簡介
??????2004年10月25日，作為交通銀行引入境外戰(zhàn)略投資者，與匯豐銀行開展戰(zhàn)略合作的重要內(nèi)容，交通銀行信用卡中心（下簡稱“交行卡中心”）正式成立，目前交行卡中心已轉(zhuǎn)制為持牌經(jīng)營的總行直屬的省分行級(jí)專營機(jī)構(gòu)。
????截至目前，交行卡中心形成了由18個(gè)職能部門和全國57個(gè)城市分中心組成的組織架構(gòu)體系，基本建成了一支覆蓋信用卡業(yè)務(wù)經(jīng)營管理各領(lǐng)域、結(jié)構(gòu)完善、素質(zhì)日趨成熟的專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。
????未來，交行卡中心將發(fā)揮進(jìn)取實(shí)在、專業(yè)精干、創(chuàng)新引領(lǐng)的精神，強(qiáng)化管理，深化改革，大力推進(jìn)信用卡業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)新一輪跨越式發(fā)展，向著個(gè)人支付和消費(fèi)金融行業(yè)領(lǐng)袖的目標(biāo)不斷前行！
上班地點(diǎn)
工作地址：
查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
零售主管6000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西大麥體育用品有限公司娛樂/休閑/體育1.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪的經(jīng)營及日常管理； 2.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)人員（店長、導(dǎo)購）的招聘，任用，考核等工作； 3.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)促銷活動(dòng)的策劃、跟進(jìn)、落地執(zhí)行、結(jié)果復(fù)盤等； 4.全面負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)店鋪業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成； 5.負(fù)責(zé)在區(qū)域內(nèi)推動(dòng)公司各項(xiàng)制度及要求的落地執(zhí)行； 6.配合與協(xié)助區(qū)域商品及零支部門，合力做好區(qū)域內(nèi)店鋪銷售。15小時(shí)前
林金潔 -
茶藝主管3000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧恩諧茶葉有限公司批發(fā)/零售1、20-30歲形象好、氣質(zhì)佳 2、有過茶樓、茶葉店、酒店餐飲接待服務(wù)經(jīng)驗(yàn) 3、負(fù)責(zé)該酒店茶藝部日常工作和經(jīng)營管理，帶領(lǐng)茶藝師接待賓客、通過服務(wù)讓客人感受到貼心周到。 4、負(fù)責(zé)日常網(wǎng)點(diǎn)培訓(xùn)、儀容儀表、工作流程、茶葉知識(shí)等 5、與樓面做好溝通配合。15小時(shí)前
盧鳳
-
動(dòng)銷專員3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西縱橫藥業(yè)有限公司制藥/生物工程要求：1、25-48 2、熱愛醫(yī)藥事業(yè)，安排在家2公里范圍內(nèi)上班，工作時(shí)間自由安排，責(zé)任心強(qiáng)，性格開朗善于溝通交流。可兼顧家庭15小時(shí)前
林先生
-
科創(chuàng)部部門主管5000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西西子科技咨詢有限公司計(jì)算機(jī)軟件我們是一群年輕人，在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業(yè)。走進(jìn)我們給自己一個(gè)機(jī)會(huì)，也是給我們一次機(jī)會(huì)，相互選擇相互成長，共同協(xié)助成就每個(gè)人的夢想！ 一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)科創(chuàng)部門的日常管理工作，包括人員管理、工作分配和進(jìn)度監(jiān)控。 2. 參與制定科創(chuàng)政策研究的中長期規(guī)劃和年度工作計(jì)劃，確保部門目標(biāo)與公司戰(zhàn)略一致。 3. 主導(dǎo)客戶跟進(jìn)工作，維護(hù)關(guān)鍵客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和服務(wù)質(zhì)量。 4. 負(fù)責(zé)部門間工作銜接，協(xié)調(diào)跨部門合作，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。 5. 參與重要項(xiàng)目的策劃和執(zhí)行，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供政策研究支持和決策依據(jù)。 二、任職要求 1. 本科及以上學(xué)歷，政策研究、科技管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有科創(chuàng)政策研究或相關(guān)領(lǐng)域管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟悉國家和地方科技政策，具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目管理能力。 5. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系和工作挑戰(zhàn)。 6.有過高企認(rèn)定、科技項(xiàng)目、工信項(xiàng)目的申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，熟悉申報(bào)流程為加分項(xiàng)。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險(xiǎn)+提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金+差旅費(fèi)補(bǔ)貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節(jié)假日。 - 團(tuán)建旅游，暖心基金，帶薪學(xué)習(xí)培訓(xùn)，茶歇水果，餐補(bǔ)，一年兩次調(diào)薪，專屬運(yùn)動(dòng)教練帶訓(xùn)。 四、上班時(shí)間 08：30-12：00，14：00-18：00。周末雙休 五、工作地點(diǎn) 南寧市科園大道68號(hào)東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同推動(dòng)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展！2025-12-08
韋
-
儲(chǔ)備主管3000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西富之房科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件任職要求；有一定行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，服從公司制度.能夠完成公司下達(dá)任務(wù)。有駕照者優(yōu)先 薪資待遇；3000底薪加提成.入職買五險(xiǎn). 上班時(shí)間；8.30~12.00 14.00~18.302025-12-08
李立慶
-
貿(mào)易專員5000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西自貿(mào)區(qū)麟暢實(shí)業(yè)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位職責(zé)?： 1.負(fù)責(zé)公司保健品、農(nóng)副產(chǎn)品及礦產(chǎn)品的推廣，根據(jù)市場需求制定并執(zhí)行策略。? 2.開拓新市場，發(fā)展新客戶，維護(hù)與客戶的良好合作關(guān)系，及時(shí)了解并反饋客戶需求。? 3.與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作，參與市場調(diào)研活動(dòng)，收集市場信息，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)為公司產(chǎn)品研發(fā)及營銷策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。? 任職要求?： 1.本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限。? 2.擁有 2 年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有保健品或礦產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，熟悉相關(guān)行業(yè)市場動(dòng)態(tài)與工作模式。? 3.頭腦靈活，具備出色的溝通能力、談判技巧和應(yīng)變能力，能夠在復(fù)雜的工作場景中迅速做出準(zhǔn)確判斷并達(dá)成交易。? 4.工作積極主動(dòng)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，具備較強(qiáng)的抗壓能力，勇于挑戰(zhàn)銷售目標(biāo)。? 薪資福利?： 1.富有競爭力的薪資待遇：基本工資 + 提成 + 績效獎(jiǎng)金。? 2.完善的福利體系：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利等。? 3.廣闊的職業(yè)發(fā)展空間：公司重視人才培養(yǎng)，為員工提供豐富的培訓(xùn)機(jī)會(huì)與晉升渠道。? 上班時(shí)間：周一至周五，早上8:30-12:00，下午2:00-6:00。 工作地點(diǎn)?：廣西南寧市青秀區(qū)華潤大廈B座1902A2025-12-08
lihaiya@gxhuayuan.com
-
運(yùn)維專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈廣西連邦信息技術(shù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)任職資格 1、 擁有1年以上運(yùn)營商領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，具備H3CIE/H3CTE或同類證書優(yōu)先 2、 掌握OSPF，BGP，MPLS VPN，STP等主流技術(shù)，具備主流廠商路由、交換、安全、云計(jì)算相關(guān)產(chǎn)品維護(hù)經(jīng)驗(yàn)。 3、 工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，勇于承擔(dān)工作壓力，具備良好的溝通表達(dá)能力，善于與人溝通 4、 具備數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)實(shí)施或運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)。2025-12-08
人事部
-
公共關(guān)系專員7000-12000元南寧廣西乙嘉投資有限公司金融/投資/證券主要工作職責(zé)： 1、根據(jù)公司要求組織制定公共關(guān)系外聯(lián)，協(xié)助相關(guān)報(bào)建工作。 2、聯(lián)絡(luò)各類外部資源，維護(hù)政府、客戶關(guān)系，處理相關(guān)問題。 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，有地產(chǎn)報(bào)建或外聯(lián)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、形象氣質(zhì)佳，熟悉社交禮儀，有較好的主動(dòng)溝通意識(shí)，表達(dá)能力好，有親和力。 3、優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，頭腦靈活，能適應(yīng)商務(wù)應(yīng)酬，出差。 4、熟知房地產(chǎn)開發(fā)政策、流程及開發(fā)報(bào)建各項(xiàng)手續(xù)的審批程序； 5.可接受廣西區(qū)域內(nèi)長時(shí)間派駐。 （備注：公司會(huì)根據(jù)人才定級(jí)，專員、主管或經(jīng)理，相應(yīng)的薪資也不一樣，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)豐富、綜合素質(zhì)高者薪資可適當(dāng)上調(diào)）2025-12-08
-
眼視光專員5000-6000元南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城南寧易能易美光學(xué)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件奧瑞吉（賓陽店）視光門店招聘 門店店員（2人） 要求： 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學(xué)。 2、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先、會(huì)驗(yàn)光優(yōu)先。 崗位待遇：薪資5000+社保五險(xiǎn)2025-12-07
梁雙龍
-
接聽專員 5點(diǎn)半下班4000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)工作內(nèi)容： 無需外出或者外呼，純呼入，客戶進(jìn)線后幫客戶解決咨詢或者需要辦理的問題。 工作時(shí)間： 行政班，到點(diǎn)可下班，無需加班（休息充足）月休6天 要求：普通話標(biāo)準(zhǔn)，能與客戶正常溝通，會(huì)使用電腦，打字要求30個(gè)每分鐘。 薪酬福利： 底薪2200+提成（我們接的每一通電話都有績效提成）+績效獎(jiǎng)金+其它福利+社保； 收入穩(wěn)定，綜合薪資：4200-6000（多勞多得）2025-12-07
南寧相關(guān)熱門崗位
薪資經(jīng)理績效薪酬績效管理薪酬管理薪資主管薪資經(jīng)理薪酬績效績效經(jīng)理薪酬績效專員社保專員薪酬績效經(jīng)理薪酬績效主管薪酬績效經(jīng)理/主管薪酬經(jīng)理績效主管薪酬主管薪資績效經(jīng)理薪資專員薪酬總監(jiān)薪資績效主管績效管理經(jīng)理績效管理崗社保主管薪酬實(shí)習(xí)生績效總監(jiān)薪酬崗績效主管/經(jīng)理培訓(xùn)績效主管員工專員績效經(jīng)理/主管薪酬主管/經(jīng)理薪酬管理崗組織績效經(jīng)理薪酬助理薪酬績效專員/主管高級(jí)績效經(jīng)理薪酬專員績效管理主管
相關(guān)企業(yè)
-
一般項(xiàng)目：交通設(shè)施工程、公路工程、鋼結(jié)構(gòu)工程、市政公用工程、橋梁工程的設(shè)計(jì)與施工（以上項(xiàng)目憑資質(zhì)證經(jīng)營）；工程信息咨詢；交通設(shè)備的清洗及維護(hù)；交通設(shè)備的銷售；工程技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；交通設(shè)備的制造；公路管理與養(yǎng)護(hù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；城市綠化管理；園林綠化工程施工；土石方工程施工（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：建設(shè)工程施工；建設(shè)工程設(shè)計(jì)；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計(jì)施工服務(wù)；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；軌道交通通信信號(hào)系統(tǒng)開發(fā)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù)；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；軌道交通工程機(jī)械及部件銷售；軌道交通專用設(shè)備、關(guān)鍵系統(tǒng)及部件銷售；高鐵設(shè)備、配件銷售；鐵路專用測量或檢驗(yàn)儀器銷售；智能車載設(shè)備銷售；計(jì)算機(jī)軟硬件及輔助設(shè)備零售；安防設(shè)備銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；通用設(shè)備修理；電氣設(shè)備修理；專用設(shè)備修理；計(jì)算機(jī)及辦公設(shè)備維修；電子、機(jī)械設(shè)備維護(hù)（不含特種設(shè)備）；特種設(shè)備銷售；金屬表面處理及熱處理加工；會(huì)議及展覽服務(wù)；照明器具銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：建設(shè)工程施工；Ⅱ、Ⅲ類射線裝置銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
接受公司委托，在公司經(jīng)營范圍內(nèi)開展經(jīng)營活動(dòng)（除前置許可及國家禁止經(jīng)營的項(xiàng)目）。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)。）
-
交通
-
一般項(xiàng)目：以自有資金從事投資活動(dòng);體育健康服務(wù);組織體育表演活動(dòng);汽車銷售;汽車零配件零售;物業(yè)管理;工程技術(shù)服務(wù)（規(guī)劃管理、勘察、設(shè)計(jì)、監(jiān)理除外）;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢服務(wù);融資咨詢服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;法律咨詢（不含依法須律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務(wù)）;房地產(chǎn)咨詢;工程管理服務(wù);企業(yè)形象策劃;項(xiàng)目策劃與公關(guān)服務(wù);市場營銷策劃;會(huì)議及展覽服務(wù);酒店管理;園區(qū)管理服務(wù);體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）;建筑材料銷售。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）
-
一般項(xiàng)目：建筑信息模型技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)；園林綠化工程施工；市政設(shè)施管理；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)研發(fā)；5G通信技術(shù)服務(wù)；工業(yè)工程設(shè)計(jì)服務(wù)；電線、電纜經(jīng)營；光通信設(shè)備銷售；新型金屬功能材料銷售；建筑材料銷售；五金產(chǎn)品研發(fā)；廣告設(shè)計(jì)、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動(dòng)）許可項(xiàng)目：公路管理與養(yǎng)護(hù)；建設(shè)工程施工；施工專業(yè)作業(yè)；建設(shè)工程設(shè)計(jì)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動(dòng)，具體經(jīng)營項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
-
-
廣告/交通
-
憑總公司資質(zhì)聯(lián)系業(yè)務(wù);工程勘察勞務(wù)分包;砂石材料及工程材料加工;交通信息采集設(shè)備(系統(tǒng))制造;雷達(dá)與激光技術(shù)、產(chǎn)品研發(fā)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)與信息技術(shù)軟件、硬件研發(fā)、設(shè)計(jì);交通新技術(shù)、新工藝、新材料的引進(jìn)、研發(fā)、推廣;科技圖書銷售;房屋租賃;物業(yè)服務(wù)。 -
酒店/交通
- 交通銀行太平洋信用卡中心南寧分中心
- 所在行業(yè) 交通/銀行
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
