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職位描述

崗位職責
1、負責項目封閉管理和門禁系統維護。
2、負責審核、存檔和更新工人基本信息、從業信息、誠信信息。
3、參與或監督分包人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止等工作。
4、負責分包人員的進出場和用工管理。
5、負責審核分包提交的《工人工資發放表》。
6、負責統計、收集所有在場工人的考勤記錄,制作《工人考勤表》和《工人工資發放表》并確保其完整性和真實性。
7、負責和監督分包人員工資支付流程。
8、負責張貼《工人工資發放表》,公示每月工人工資發放情況。
9、參與調解、處理勞務糾紛和工傷事故的善后和處理工作。
10、負責網絡管理平臺的使用。
11、負責項目安全保衛工作,保障項目的正常生產和生活秩序。
項目部工作地址:崇左(龍州、憑祥)、柳州、桂林(市區、荔浦、平樂)、玉林(市區、北流、興業)、梧州(岑溪、藤縣)、來賓、北海等

公司簡介

廣東騰越建筑工程有限公司(以下簡稱廣東騰越)是碧桂園集團旗下的二級法人公司,外商獨資企業,是碧桂園集團首創的SSGF工業化建造體系的先行者,是國家倡導的裝配式建筑施工的踐行者,是政府與社會資本合作的參與者。
一、資質能力
廣東騰越是碧桂園集團立業之基,在碧桂園創業階段集中體現了企業的拼搏進取精神。公司具備房屋建筑施工總承包一級資質、建筑幕墻設計與施工二級、機電安裝三級、市政工程三級、商品預拌混凝土三級等專業資質,專業從事碧桂園集團開發的酒店、住宅等項目的施工組織和管理工作。 公司注冊資金52億人民幣,公司擁有員工超過10000人,其中一級注冊建造師504人,二級注冊建造師286人,中高級工程師584人,各類專業技術人員5625人。2020年,施工產值超過400億人民幣。
二、發展歷程
1984年公司初創,原名北滘區建筑工程隊;2003年7月,廣東騰越建筑工程有限公司掛牌成立;2007年,公司隨碧桂園集團整體上市(股票代碼:HK2007);2011年,全面深化改革,實施內部業務市場化;2013年開始布局全國,并走向海外;2015年,收購廣東龍越(全資子公司),參與外部市場競爭;2016年,強化區域經營,加快組建區域公司和專業化公司。目前下屬區域公司達34家。
三、企業優勢
廣東騰越以承建碧桂園集團內部的項目為主,在集團“精品質、高周轉、低成本”的一貫要求下,堅持“快速建造、匠心管理、創新求進”的管理理念,恪守“過程精品綠色建造”的質量方針,持續打造“又好又快又平”的核心競爭力;同時,公司緊跟市場步伐,順應國家政策,在裝配式建筑施工領域大顯身手,在BlM技術應用、深化設計和吊裝施工方面積累了豐富的經驗。公司大力踐行并推廣碧桂園集團首創的SSGF工業化建造體系,專注解決行業的滲漏、空鼓、開裂等技術痛點,取得了顯著成效!
四、業務布局
2018年,廣東騰越在建面積近4000萬平米,業務遍布廣東、廣西等26個省市,形成了以江浙為核心的華東市場,以兩廣為核心的華南市場,以川陜為核心的西部市場,以云貴為核心的西南市場,以中原為核心的華北市場,以兩湖為核心的中部市場。并進軍馬來西亞等海外市場,也是世界著名超級大盤 —— 森林城市的主要建造者。近幾年,公司還積極參與外部市場競爭,承建了一批優質的PPP和EPC項目,經營管理不斷升級。
五、企業榮譽
得益于碧桂園集團的快速發展,廣東騰越搶抓機遇,不斷深化改革,創新項目管理模式,在行業已經具備了明顯優勢,先后獲得“全國民營建筑企業綜合實力第二名”、“中國建筑業百強”、“廣東省最具競爭力建筑企業”、“廣東省高新技術企業”等省部級獎項57個、市級獎項100余個;在廣東云浮、茂名、韶關、廣州、河南周口、江蘇句容、湖北武漢、馬來西亞等地的多個項目,相繼成為地方政府主管部門指定的觀摩工地。
六、企業文化
廣東騰越秉承“團隊、高效、務實、創新”的企業精神,堅持弘揚鐵軍文化,專注匠心建造,崇尚執行,追求卓越;公司牢記“為社會建設美好家園”的企業使命,堅持“做有良心,有社會責任感的陽光企業”;公司奉行“守法合規,誠信共贏”的經營理念,把“股東滿意,員工幸福,社會尊重”作為我們的不懈追求!
新時代,新征程,以國家的新型城鎮化建設為契機,廣東騰越將進一步創新發展模式,搶抓發展機遇,在新發展理念的指引下,完成新一輪的經營管理升級!

上班地點

工作地址: 廣東騰越廣西公司 地址:廣西南寧市青秀區民主路3號豐德智誠大廈7樓整層(維也納酒店民主路店) 查看上班路線

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零售主管
6000-10000元
南寧-西鄉塘區
1.全面負責所管轄區域內店鋪的經營及日常管理; 2.全面負責所管轄區域內人員(店長、導購)的招聘,任用,考核等工作; 3.全面負責所管轄區域內促銷活動的策劃、跟進、落地執行、結果復盤等; 4.全面負責所管轄區域內店鋪業績指標的達成; 5.負責在區域內推動公司各項制度及要求的落地執行; 6.配合與協助區域商品及零支部門,合力做好區域內店鋪銷售。
11小時前
林金潔
茶藝主管
3000-6000元
南寧-江南區
1、20-30歲形象好、氣質佳 2、有過茶樓、茶葉店、酒店餐飲接待服務經驗 3、負責該酒店茶藝部日常工作和經營管理,帶領茶藝師接待賓客、通過服務讓客人感受到貼心周到。 4、負責日常網點培訓、儀容儀表、工作流程、茶葉知識等 5、與樓面做好溝通配合。
11小時前
盧鳳
動銷專員
3000-5000元
南寧-江南區
要求:1、25-48 2、熱愛醫藥事業,安排在家2公里范圍內上班,工作時間自由安排,責任心強,性格開朗善于溝通交流。可兼顧家庭
11小時前
林先生
南寧-西鄉塘區
我們是一群年輕人,在一起我們也希望尋找一批年輕人成就一番年輕人的事業。走進我們給自己一個機會,也是給我們一次機會,相互選擇相互成長,共同協助成就每個人的夢想! 一、崗位職責 1. 負責科創部門的日常管理工作,包括人員管理、工作分配和進度監控。 2. 參與制定科創政策研究的中長期規劃和年度工作計劃,確保部門目標與公司戰略一致。 3. 主導客戶跟進工作,維護關鍵客戶關系,提升客戶滿意度和服務質量。 4. 負責部門間工作銜接,協調跨部門合作,確保項目順利進行。 5. 參與重要項目的策劃和執行,為公司業務發展提供政策研究支持和決策依據。 二、任職要求 1. 本科及以上學歷,政策研究、科技管理、經濟學等相關專業。 2. 5年以上相關工作經驗,具有科創政策研究或相關領域管理經驗者優先。 3. 熟悉國家和地方科技政策,具備良好的政策分析和研究能力。 4. 具有較強的組織協調能力、團隊管理能力和項目管理能力。 5. 優秀的溝通能力和客戶服務意識,能夠處理復雜的人際關系和工作挑戰。 6.有過高企認定、科技項目、工信項目的申報經驗,熟悉申報流程為加分項。 三、薪酬福利 - 崗位工資+五險+提成+項目獎金+差旅費補貼+年資津貼+年終分紅+帶薪年假+國家法定節假日。 - 團建旅游,暖心基金,帶薪學習培訓,茶歇水果,餐補,一年兩次調薪,專屬運動教練帶訓。 四、上班時間 08:30-12:00,14:00-18:00。周末雙休 五、工作地點 南寧市科園大道68號東盟慧谷7棟6樓 我們期待有志之士加入我們的團隊,共同推動企業創新發展!
2025-12-08
儲備主管
3000-8000元
南寧-西鄉塘區
任職要求;有一定行業銷售經驗,服從公司制度.能夠完成公司下達任務。有駕照者優先 薪資待遇;3000底薪加提成.入職買五險. 上班時間;8.30~12.00 14.00~18.30
2025-12-08
李立慶
貿易專員
5000-8000元
南寧-青秀區-萬象城
崗位職責?: 1.負責公司保健品、農副產品及礦產品的推廣,根據市場需求制定并執行策略。? 2.開拓新市場,發展新客戶,維護與客戶的良好合作關系,及時了解并反饋客戶需求。? 3.與團隊成員協作,參與市場調研活動,收集市場信息,協助部門領導為公司產品研發及營銷策略調整提供數據支持。? 任職要求?: 1.本科及以上學歷,專業不限。? 2.擁有 2 年以上工作經驗,有保健品或礦產品工作經驗者優先考慮,熟悉相關行業市場動態與工作模式。? 3.頭腦靈活,具備出色的溝通能力、談判技巧和應變能力,能夠在復雜的工作場景中迅速做出準確判斷并達成交易。? 4.工作積極主動,有強烈的責任心和團隊合作精神,具備較強的抗壓能力,勇于挑戰銷售目標。? 薪資福利?: 1.富有競爭力的薪資待遇:基本工資 + 提成 + 績效獎金。? 2.完善的福利體系:五險、帶薪年假、節日福利等。? 3.廣闊的職業發展空間:公司重視人才培養,為員工提供豐富的培訓機會與晉升渠道。? 上班時間:周一至周五,早上8:30-12:00,下午2:00-6:00。 工作地點?:廣西南寧市青秀區華潤大廈B座1902A
2025-12-08
lihaiya@gxhuayuan.com
運維專員
4000-6000元
南寧-青秀區-桂鹽大廈
任職資格 1、 擁有1年以上運營商領域工作經驗,具備H3CIE/H3CTE或同類證書優先 2、 掌握OSPF,BGP,MPLS VPN,STP等主流技術,具備主流廠商路由、交換、安全、云計算相關產品維護經驗。 3、 工作積極主動,責任心強,具備團隊意識,勇于承擔工作壓力,具備良好的溝通表達能力,善于與人溝通 4、 具備數據中心網絡實施或運維經驗。
2025-12-08
人事部
公共關系專員
7000-12000元
南寧
主要工作職責: 1、根據公司要求組織制定公共關系外聯,協助相關報建工作。 2、聯絡各類外部資源,維護政府、客戶關系,處理相關問題。 任職資格: 1、本科以上學歷,有地產報建或外聯工作經驗; 2、形象氣質佳,熟悉社交禮儀,有較好的主動溝通意識,表達能力好,有親和力。 3、優秀的外聯與公關能力,普通話標準,頭腦靈活,能適應商務應酬,出差。 4、熟知房地產開發政策、流程及開發報建各項手續的審批程序; 5.可接受廣西區域內長時間派駐。 (備注:公司會根據人才定級,專員、主管或經理,相應的薪資也不一樣,相關工作經驗豐富、綜合素質高者薪資可適當上調)
2025-12-08
眼視光專員
5000-6000元
南寧-青秀區-金源CBD現代城
奧瑞吉(賓陽店)視光門店招聘 門店店員(2人) 要求: 1、口齒伶俐、五官端正、勤奮好學。 2、有銷售經驗優先、會驗光優先。 崗位待遇:薪資5000+社保五險
2025-12-07
梁雙龍
南寧-西鄉塘區
工作內容: 無需外出或者外呼,純呼入,客戶進線后幫客戶解決咨詢或者需要辦理的問題。 工作時間: 行政班,到點可下班,無需加班(休息充足)月休6天 要求:普通話標準,能與客戶正常溝通,會使用電腦,打字要求30個每分鐘。 薪酬福利: 底薪2200+提成(我們接的每一通電話都有績效提成)+績效獎金+其它福利+社保; 收入穩定,綜合薪資:4200-6000(多勞多得)
2025-12-07
廣東騰越建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣東騰越建筑工程有限公司
所在行業 混凝土/建筑
成立時間 28年(1997年3月25日)
企業性質 有限責任
公司規模 --
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