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職位描述

1、無責底薪3500+績效獎金2000-4000+,月綜合薪資6000-9000;(具體到場詳談)
2、定期團建聚餐活動,公費旅游、生日享受神秘禮物;
3、針對應屆生、退役軍人可免費提供帶薪一對一專業培訓;
4、公司一旦錄取待遇從優,提供很好的發展平臺,企業有良好的氛圍及透明硬性的提升標準;
5、職位晉升渠道:實習生——部門主管——部門經理——高級經理。
崗位職責:
1、從公司基層開始學習。
2、前期學習公司商務運營,逐步適應公司基礎節奏。
3. 中期運營管理,學習HR團隊管理,提成團隊管理和組織規劃能力
4. 后期經營管理-中高層管理,學習公司HUB系統,培養職業經理人的方向
任職資格:
1、20-28歲,大專以上學歷,可接收應屆實習生,性格開朗有活力,男女不限;
2、喜歡和人打交道,良好的人際溝通能力和團隊合作精神;
3、積極主動,勤奮踏實,抗壓能力強;
4、良好的執行力,有較強的責任心和進取心;
5、有好的學習心態;
6、對應屆畢業生可以優先錄用。我們提供老員工帶,公司提供免費的帶薪培訓。
面試時間:下午2:00-4:00
乘車路線:座1號線地鐵站新民路B1或公交車民族共和路口站下車

公司簡介

廣西翎夢科技發展有限公司,是一家以自主創業,集年輕、活力、新潮的發展理念為一體的集團連鎖貿易有限公司。公司堅持與時俱進,開拓創新,積極應對復雜的市場環境,穩步發展,日益提高了公司核心競爭力和頑強生命力。因此我司欲廣納賢士,加強崗位人才儲備。

翎夢科技:座落在美麗的城市南寧。是一家從事百貨產品的研發、設計、營銷及策劃管理的公司,總部設有研發部、廣告設計部、營銷策劃部、財務部、行政部、網絡部、人力資源部、運營部、市場部等部門。公司的經營系統和發展理念源自 INNOVAGE, INNOVAGE憑借著多年的國際營銷經驗,目前相繼在全國各省會城市及經濟比較好的地級市,設有分布共計80多家。
公司秉承“以人為本,支持企業內部創業”的核心經驗理念。致力于《培養、孕育中國最年輕的企業家》為目標:重視人才發展培養,擁有完善的運營管理體系,力爭栽培楚更多德才兼備的實干創業精英。
公司采用“公平、公正、公開”的晉升制度,提倡“傳承?學校?家庭”的文化理念根植于企業團隊文化中,現企業有一支高素質、高效率、高標準的年輕核心經營管理人才團隊,并且每年人才儲備在以20%的速度遞增,又使用股權激勵政策,將優秀人才留在企業發展,在這里,你也可以成為經營者、企業家!


公司文化:
1. 重視每個個體,壯大一個團體;致力于培養綜合型人才!
2. 能者上 庸者下;態度決定能力,能力決定價值,價值決定高度!
3. 智者機會、能者平臺、謀者發展;每個人都可以成為企業家!

人才發展計劃:
業務: 銷售--→銷售主管--→ 部門主管--→ 經理--→ 總經理
管理:管理培訓生/儲備干部--→ 見主習管--→ 主管--→部門經理--→ 總經理
行政:行政人員--→分公司行政主管--→ 總部行政--→ 總部行政主管--→ 行政經理

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區麗原·天際52樓5205 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區
崗位職責: 1、招聘:能獨立開展各需求崗位的招聘工作,完成招聘任務; 2、員工關系:基礎人事,協同處理各類勞動關系; 3、薪酬激勵:熟悉薪酬核算、薪酬激勵方案設計為佳(待定職責); 4、員工培訓:新人入職等基礎培訓; 5、人資行政其他工作協助或領導安排的其他工作(按需)。 任職要求: 1、年齡:40歲以內; 2、學歷:本科及以上; 3、知識技能:掌握尋人識人技能,熟練常用辦公軟件,熟悉勞動法等; 4、工作經驗:3年及以上人資工作經驗,擅長招聘、員工關系或薪酬激勵為佳; 5、綜合素質:抗壓能力強,責任心強,踏實肯干,目標感強。 工作地:南寧總部 行政班,周末雙休,法定節假日放假。
2025-12-12
吳女士
按揭主管
6000-8000元
南寧-青秀區
工作職責: 1、三年以上按揭、簽約、房產證辦理、預售資金監管全流程工作經驗; 2、熟悉銀行、公積金中心按揭貸款政策,有較好的溝通協調能力; 2、負責按揭銀行準入手續辦理,客戶按揭資料收集、預審,跟進銀行按揭審貸、完成預抵押手續、跟進銀行按揭放款。 3、完成月度、年度按揭回款計劃編制及落實,負責按揭臺賬、按揭保證金臺賬的建立及管理, 4、負責與銀行、公積金中心、房管局之間有關按揭、監管資金等方面的協調與溝通工作。 崗位要求: 1.財會等專業專科及以上學歷,3年以上相關工作經驗; 2.了解按揭貸款政策,熟悉銀行貸款辦理流程; 3.具備較強的溝通交流能力,責任心強,具有開拓創新能力。
2025-12-12
羅先生
南寧-青秀區
南寧見賢貿易有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責: 1、根據公司業務規劃,前往各省份開展市場拓展工作,挖掘潛在客戶資源,推廣公司產品,完成既定市場拓展目標; 2、出差期間保持與公司及客戶的溝通,及時反饋市場信息與業務進展; 3、反饋客戶對公司產品或服務的意見和建議,協助公司改進產品或服務,提高市場競爭力。 任職要求: 1、熱愛銷售,有不服輸的精神,抗壓能力強,敢于挑戰高薪(公費出差); 2、喜歡銷售行業挑戰、鍛煉自己,不怕吃苦,做人做事態度良好的; 3、喜歡旅游,能短期駐外,有良好的適應環境的能力; 4、26歲以下,有責任感,適應團隊生活; 5、有無經驗均可。 薪資福利: 1、底薪3500+高提成+獎金+年終獎+包住+差旅費+交通補貼+商業保險+外出旅游+節日聚餐+團隊活動,根據職位及工齡上調薪酬; 2、完善的內部晉升體系和廣闊的職業發展空間; 3、公司購買意外險; 4、節假日發放貼心的節日福利;豐富多彩的團隊活動; 5、提供住宿,小區房,環境優美,家具齊全,費用全包; 6、工作時間:一天八小時制。 面試時間:周一至周六上午10點~12點,請攜帶一份個人簡歷,請投遞者先仔細查看崗位詳情,在投簡歷,謝謝! 面試地點:興寧區民主路8號斯壯大廈20層A1室; 咨詢電話:0771--4603720; 公交BRT站:廣西展覽館站或民主園湖路口(廣西群眾藝術館)站。
2025-12-12
袁小姐
南寧-良慶區
工作內容: 1、外出尋找需要買房客戶 2、負責項目銷售服務、客戶開發及咨詢服務。 3、負責來電客戶咨詢及答疑、來訪客戶接待、樓盤講解、引領參觀等工作,并做好現場服務。 4、負責挖掘客戶需求,整理客戶資料,實現產品銷售。 5、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作。 6、約客戶去售樓部那邊有置業顧問接待,我們負責跟進好客戶,促進一手樓盤的成交,剩余的空余時間可以打電話進行銷售(公司有免費資源)
2025-12-12
劉楠
商管主管
5000-6000元
南寧-西鄉塘區-廣西財經學院明秀校區
崗位職責: 1、負責制定安全管理及檢查標準的工作程序; 2、負責與派出所、街道辦、綜治辦等相關業務政府部門的具體溝通工作 ; 3、協助部門經理進行消防演練和演習方案并組織實施; 4、負責安全管理隊的內務管理; 5、完成領導交辦的其他工作。 任職資格: 1、有安防領班工作經驗、一年以上同崗位工作經驗優先; 2、可開具無犯罪記錄證明; 3、協調能力強、溝通好、執行力強、抗壓、認同萬達。
2025-12-11
供應部主管
4000-5000元
南寧-江南區
任職資格: 1、有C1以上駕照,能熟練駕駛汽車。 2、對生產型企業的采購流程有一定的認識。 3、能熟練應用互聯網等渠道進行采購,具有2年以上的采購經驗的優先考慮。 4、為人誠實可靠,有良好的團隊合作精神。 5、電子及相關專業畢業的,可優先考慮。 崗位職責 1、企業生產物料及各種物品的采購。 2、公司購銷合同與賣方資質審查等工作的管理。 3、ISO質量體系的認證和復查的相關工作。 4、公司交給的其他工作。
2025-12-11
陳生
南寧-江南區
有皮卡銷售經驗候選人試用期內薪資可談。薪資上不封頂
2025-12-11
陸堅
廣西川榮人力行政經理
研發主管/經理
10000-15000元
南寧-青秀區-航洋國際城
崗位職責: 1、熟悉茶飲食品原材料,根據公司的產品需求進行茶飲研發工作。 2、收集研究競爭對手的產品,掌握市場茶飲產品的潮流動態,制定新品研發方向及落實新品開發工作,保證產品質量和口味。 3、負責制定合理產品成本核算,對公司飲品進行優化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨立完成培訓課件的編寫,負責對終端銷售人員進行茶飲專業培訓。 5、負責日常抽查督導終端茶飲SOP執行到位,確保公司茶飲出品品質。 6、根據公司的發展方向及戰略目標、往年的研發成果及對茶飲市場的認知,制定研發部短期、中期的研發計劃及產品框架。 任職要求: 1.大專以上學歷,食品科學、餐飲管理或相關專業優先 2.5年以上工作經驗、要有100家以上規模連鎖公司的經歷 3.熟悉飲品行業各類原料的應用,熟悉各區域的特色食材,能做區域化產品開發
2025-12-10
賴志強
傳菜主管
4000-5000元
南寧-江南區-南寧華南城
1、對樓面經理負責,負責本部門員工考勤,根據員工工作的好壞準確的行使表揚或批評,獎勵或處罰職權。 2、檢查本部門員工執行及各項制度的執行情況,自身作則,為下屬樹立良好形象。 3、根據每天的工作情況和接待任務安排工作 4、熟悉掌握宴會,酒會,散菜的上菜流程,熟悉和掌握經營的菜品。 5、有較強的組織能力,能帶領部屬做好區域衛生工作,并合理安排分工,具備敬業精神和團隊精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務員做好各項工作,對不符合要求者督其改正 7、了解當天的預訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求
2025-12-10
黃女士
話務主管
2000-4000元
南寧-興寧區
工作內容 1、負責電話銷售團隊的日常管理與業績目標的達成 2、維護客戶關系,確保服務質量與客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團隊協作能力 2、能夠有效應對市場變化,具有較強的業務拓展能力 3、對工作充滿熱情,有強烈的責任心和職業道德
2025-12-10
徐耀耀
廣西翎夢科技發展有限公司招聘:公司標志 logo
廣西翎夢科技發展有限公司
所在行業 生活服務/零售
成立時間 5年(2020年6月9日)
企業性質 民營企業
公司規模 --
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