職位描述
崗位職責(zé):
1、充分了解公司的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、為自己在公司的奮斗目標(biāo)做詳細(xì)的規(guī)劃
2、地推部門(mén)負(fù)責(zé)軟件(app)系統(tǒng)等公司產(chǎn)品的推廣,招商部門(mén)負(fù)責(zé)為大客戶(hù)(工廠企業(yè)機(jī)關(guān)單位等)提供解決方案
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職資格:
1、18周歲以上,高中以上學(xué)歷;
2.業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的可優(yōu)先進(jìn)入招商部門(mén)
3、可接收應(yīng)屆生,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者
4、吃苦耐勞,有責(zé)任心
薪資待遇:
1、試用期3000底薪,轉(zhuǎn)正3000-5000,提成績(jī)效不封頂,穩(wěn)定后有五險(xiǎn)一金
2、公司為員工提供入職培訓(xùn)、內(nèi)部專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、委外培訓(xùn)等多種培訓(xùn)內(nèi)容
3、晉升空間:出差專(zhuān)員—主管—中層主管—高層主管—合伙人
4、正式員工均享有年終獎(jiǎng),每月均有內(nèi)部券獎(jiǎng)勵(lì)
5、不定期組織員工集體活動(dòng)(旅游、拓展、過(guò)生日等)
6、工作時(shí)間:8:30~12:00 14:00~18:00
7、工作地址:青秀區(qū)東葛路29-1榮和中央公園1號(hào)樓817
公司簡(jiǎn)介
聯(lián)匯基金創(chuàng)建于2014年,注冊(cè)資金5000萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)范圍(基金發(fā)行、私募證券投資、股權(quán)投資、創(chuàng)業(yè)投資等金融衍生品投資)均由中國(guó)證監(jiān)會(huì)進(jìn)行監(jiān)管。聯(lián)匯基金是經(jīng)國(guó)務(wù)院、中國(guó)證監(jiān)會(huì)、中國(guó)工商總局批準(zhǔn)成立的金融機(jī)構(gòu),并榮獲中國(guó)證券投資基金業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)員資格。聯(lián)匯基金公司注冊(cè)所在地深圳,并在中國(guó)資本市場(chǎng)的戰(zhàn)略要地—香港、上海和福建、廣西,設(shè)有子公司、分公司和營(yíng)業(yè)部。這一市場(chǎng)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)使聯(lián)匯基金得以及時(shí)、準(zhǔn)確的把握中國(guó)資本市場(chǎng)脈搏,更好的為客戶(hù)提供遠(yuǎn)見(jiàn)而全面的資產(chǎn)管理解決方案。為提高競(jìng)爭(zhēng)力與影響力,聯(lián)匯在國(guó)內(nèi)外吸收了一大批專(zhuān)業(yè)人士,在與中國(guó)資本市場(chǎng)共同發(fā)展的過(guò)程中培養(yǎng)了一支具有高水準(zhǔn)的職業(yè)操守、卓越的創(chuàng)新精神、出眾的業(yè)務(wù)能力以及成熟的項(xiàng)目執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)的團(tuán)隊(duì)。我們的團(tuán)隊(duì)重視建立與客戶(hù)的相互信任和發(fā)展長(zhǎng)期合作關(guān)系,致力于提供全面的金融服務(wù)和技術(shù)支持,協(xié)助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)投資與發(fā)展的戰(zhàn)略目標(biāo)。聯(lián)匯基金投資理念?:誠(chéng)信和專(zhuān)業(yè)是至高無(wú)上的法則;以投資者利益最大化為目標(biāo);對(duì)風(fēng)險(xiǎn)高度敏感并審慎控制——保護(hù)資本安全為先,提高收益在后;保持創(chuàng)新精神,科學(xué)定制產(chǎn)品和服務(wù)模式,滿(mǎn)足投資者的不同需求。在變幻莫測(cè)的市場(chǎng)環(huán)境中,科學(xué)的投資理念是通向投資成功之路的基石。我們相信,優(yōu)秀的公司也是有所擔(dān)當(dāng)?shù)墓荆挥衆(zhòng)"回報(bào)\"與\"創(chuàng)新\"才能給這個(gè)行業(yè)注入源源不斷的動(dòng)力。多元化發(fā)展是戰(zhàn)略,為投資者創(chuàng)造回報(bào)才是我們的初衷與不變目標(biāo)。聯(lián)匯基金將以完善本土能力為基點(diǎn),以奉獻(xiàn)一流業(yè)績(jī)?yōu)楹诵模卣购M獍l(fā)展機(jī)會(huì),拓展資產(chǎn)管理類(lèi)別,培養(yǎng)專(zhuān)屬的資產(chǎn)管理能力,發(fā)展綜合財(cái)富管理平臺(tái),為廣大投資者提供更多理財(cái)選擇!
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傳菜主管4000-5000元南寧-江南區(qū)-南寧華南城南寧悅城酒店服務(wù)有限公司酒店/旅游1、對(duì)樓面經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)本部門(mén)員工考勤,根據(jù)員工工作的好壞準(zhǔn)確的行使表?yè)P(yáng)或批評(píng),獎(jiǎng)勵(lì)或處罰職權(quán)。 2、檢查本部門(mén)員工執(zhí)行及各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況,自身作則,為下屬樹(shù)立良好形象。 3、根據(jù)每天的工作情況和接待任務(wù)安排工作 4、熟悉掌握宴會(huì),酒會(huì),散菜的上菜流程,熟悉和掌握經(jīng)營(yíng)的菜品。 5、有較強(qiáng)的組織能力,能帶領(lǐng)部屬做好區(qū)域衛(wèi)生工作,并合理安排分工,具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神 6、檢查員工的儀容儀表是否符合要求,并督促服務(wù)員做好各項(xiàng)工作,對(duì)不符合要求者督其改正 7、了解當(dāng)天的預(yù)訂情況,了解訂餐賓客的特殊要求2025-12-10
黃女士 -
話(huà)務(wù)主管2000-4000元南寧-興寧區(qū)工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)電話(huà)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常管理與業(yè)績(jī)目標(biāo)的達(dá)成 2、維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,確保服務(wù)質(zhì)量與客戶(hù)滿(mǎn)意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2、能夠有效應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化,具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力 3、對(duì)工作充滿(mǎn)熱情,有強(qiáng)烈的責(zé)任心和職業(yè)道德2025-12-10
徐耀耀 -
面點(diǎn)車(chē)間經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、5年以上飲料、食品工廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)驗(yàn),熟悉食品行業(yè)生產(chǎn)規(guī)程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解大型設(shè)備的生產(chǎn)模式。 3、嚴(yán)于律己,注重細(xì)節(jié),高效執(zhí)行,抗壓力強(qiáng),學(xué)習(xí)力強(qiáng)。 工作職責(zé): 1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn),檢查生產(chǎn)工作,掌握生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)任務(wù)完成; 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作,協(xié)調(diào)好各車(chē)間的工作運(yùn)作; 3、每周召開(kāi)生產(chǎn)分析會(huì)議,提出存在的問(wèn)題及整改的建議; 4、抓好設(shè)備管理,提出更新改造方案,定期組織維修保養(yǎng),提高設(shè)備完好率和利用率; 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)組織解決和處理,重大問(wèn)題直接總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)進(jìn)度、安全、質(zhì)量等規(guī)章制度。 7、關(guān)注報(bào)表數(shù)據(jù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題;審核由生產(chǎn)部填報(bào)的各種報(bào)表并簽字,確保其準(zhǔn)確、及時(shí)地報(bào)出。 8、加強(qiáng)與其它部門(mén)的協(xié)調(diào)關(guān)系,協(xié)助總經(jīng)理搞好公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 薪酬:10000-15000元/月2025-12-10
蘇清立 -
面點(diǎn)車(chē)間主管8000-10000元南寧-青秀區(qū)-萊茵湖畔小區(qū)南寧市紅花林餐飲店餐飲業(yè)崗位要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,中西式面點(diǎn)、烹調(diào)工藝與營(yíng)養(yǎng)膳食、食品工程、生物工程、食品工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2、3年以上中西式面點(diǎn)、食品工廠或酒樓飯店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、大膽創(chuàng)新,學(xué)習(xí)能力,動(dòng)手能力強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、進(jìn)行中式面點(diǎn)、小吃等產(chǎn)品研發(fā)、加工及制作工作,根據(jù)公司新品開(kāi)發(fā)計(jì)劃完成新品研發(fā); 2、結(jié)合公司發(fā)展需要,對(duì)現(xiàn)有產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)、外觀及質(zhì)量進(jìn)行改良。 3、有豐富的想象力和創(chuàng)造力,能制作高質(zhì)量的各類(lèi)中式點(diǎn)心; 4、了解中式面點(diǎn)行業(yè)的市場(chǎng)流程趨勢(shì),掌握同業(yè)訊息,累積研發(fā)素材; 5、熱愛(ài)中式包點(diǎn)、面點(diǎn)、小吃制作,對(duì)工作有積極主動(dòng)性。 6、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。 薪酬:8000-10000元/月2025-12-10
蘇清立 -
研發(fā)主管/經(jīng)理10000-15000元南寧-青秀區(qū)-航洋國(guó)際城廣西煲珠公餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1、熟悉茶飲食品原材料,根據(jù)公司的產(chǎn)品需求進(jìn)行茶飲研發(fā)工作。 2、收集研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品,掌握市場(chǎng)茶飲產(chǎn)品的潮流動(dòng)態(tài),制定新品研發(fā)方向及落實(shí)新品開(kāi)發(fā)工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量和口味。 3、負(fù)責(zé)制定合理產(chǎn)品成本核算,對(duì)公司飲品進(jìn)行優(yōu)化與改良。 4、制定茶飲SOP方案并獨(dú)立完成培訓(xùn)課件的編寫(xiě),負(fù)責(zé)對(duì)終端銷(xiāo)售人員進(jìn)行茶飲專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)。 5、負(fù)責(zé)日常抽查督導(dǎo)終端茶飲SOP執(zhí)行到位,確保公司茶飲出品品質(zhì)。 6、根據(jù)公司的發(fā)展方向及戰(zhàn)略目標(biāo)、往年的研發(fā)成果及對(duì)茶飲市場(chǎng)的認(rèn)知,制定研發(fā)部短期、中期的研發(fā)計(jì)劃及產(chǎn)品框架。 任職要求: 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,食品科學(xué)、餐飲管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先 2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn)、要有100家以上規(guī)模連鎖公司的經(jīng)歷 3.熟悉飲品行業(yè)各類(lèi)原料的應(yīng)用,熟悉各區(qū)域的特色食材,能做區(qū)域化產(chǎn)品開(kāi)發(fā)2025-12-10
賴(lài)志強(qiáng) -
案場(chǎng)經(jīng)理(兩廣地區(qū))7000-10000元南寧-良慶區(qū)廣西南寧市榮浩房地產(chǎn)有限公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)職位描述: 1、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理,制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo),分解團(tuán)隊(duì)計(jì)劃,確保銷(xiāo)售指標(biāo)完成; 2、接待客戶(hù),了解客戶(hù)需求,尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì);維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)潛力; 3、完善銷(xiāo)售渠道和客戶(hù)服務(wù)管理,定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 4、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)內(nèi)部建設(shè),及對(duì)置業(yè)顧問(wèn)的督導(dǎo)和培訓(xùn);處理案場(chǎng)各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題; 5、完成上級(jí)交辦任務(wù)。 崗位要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,1-2年以上房地產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉房地產(chǎn)相關(guān)政策法規(guī)、營(yíng)銷(xiāo)推廣、經(jīng)營(yíng)管理等知識(shí),具有較強(qiáng)市場(chǎng)分析及行銷(xiāo)能力; 3、抗壓能力強(qiáng)、高度責(zé)任心、富有挑戰(zhàn)及開(kāi)拓精神,具有高度的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 4、能夠服從外地出差工作。 薪酬福利:豐厚底薪+高額提成 工作地點(diǎn):廣東陽(yáng)江、南寧武鳴、崇左寧明、貴州等地2025-12-10
李女士 -
無(wú)責(zé)4000+有人帶教(出差專(zhuān)員)4000-9000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧為誠(chéng)科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢(qián),可以開(kāi)發(fā)一個(gè)人的見(jiàn)識(shí)面,增加新的知識(shí),同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的宣傳,面對(duì)面跟客戶(hù)交流,直接下單,現(xiàn)場(chǎng)完成辦理,開(kāi)發(fā)維護(hù)新老客戶(hù)。 一邊工作,一邊旅游,一邊賺錢(qián),可以開(kāi)發(fā)一個(gè)人的見(jiàn)識(shí)面,增加新的知識(shí),同時(shí)可以鍛煉自己的口才交際能力、溝通能力、提高自己自信心,增加人脈。 2、公司包住,免費(fèi)培訓(xùn)。有人教有人帶,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 3、每年出差3~6次,有出差主管帶,出差費(fèi)用公司報(bào)銷(xiāo)。 內(nèi)部晉升,內(nèi)部培養(yǎng),公平公正,能者就提升。給你一家公司管理和經(jīng)營(yíng)! 公司底薪3500+提成+獎(jiǎng)金,有五險(xiǎn),包食宿 每年公司給員工福利,免費(fèi)出國(guó)旅游兩次2025-12-10
丁小芬 -
車(chē)務(wù)專(zhuān)員3000-7000元南寧-邕寧區(qū)廣西王子智行科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職責(zé): 1.負(fù)責(zé)門(mén)店車(chē)隊(duì)車(chē)輛的整備維護(hù); 2.負(fù)責(zé)門(mén)店與客戶(hù)的車(chē)輛交接; 3.負(fù)責(zé)上級(jí)安排的客戶(hù)代駕服務(wù); 4.負(fù)責(zé)車(chē)輛車(chē)損的初步鑒定溝通,并現(xiàn)場(chǎng)處置; 5.負(fù)責(zé)門(mén)店線(xiàn)下客戶(hù)的結(jié)算; 6.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求: 1. 2年以上C1+駕照,能駕駛手動(dòng)/自動(dòng)汽油車(chē)、柴油車(chē)、新能源車(chē); 2.五官端正,形象良好,有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3.普通話(huà)良好,言語(yǔ)溝通有親和力; 4.無(wú)重大交通事故,無(wú)犯罪史、吸毒史以及危險(xiǎn)駕駛前科; 5.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能主動(dòng)配合上級(jí)調(diào)度和管理; 6.有服務(wù)行業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 待遇: 1.底薪+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼=3000~7000元; 2.公司提供良好晉升路線(xiàn),任職期職業(yè)生涯規(guī)劃,終身培訓(xùn); 3.豐富多彩的集體活動(dòng),信奉快樂(lè)成長(zhǎng)的公司文化。 另招聘外派司機(jī)3名,C1駕照, 在來(lái)賓包吃住,在南寧不包 。 工作地點(diǎn):來(lái)賓(鳳凰,象州,新城)工程項(xiàng)目部 (暫定需要在來(lái)賓六個(gè)月)2025-12-10
王繁軍 -
質(zhì)保專(zhuān)員(smart新能源)5000-6000元南寧-良慶區(qū)廣西潮尚宇宙汽車(chē)銷(xiāo)售有限公司汽車(chē)及零配件職位描述: 1. 按照smart質(zhì)保業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)流程的要求,聯(lián)動(dòng)客戶(hù)服務(wù)其他同事,正確處理客 戶(hù)對(duì)于車(chē)輛的質(zhì)保需求; 2. 當(dāng)客戶(hù)對(duì)于保修政策有疑問(wèn)時(shí),及時(shí)向客戶(hù)解釋安撫,避免客戶(hù)投訴; 3. 如果投訴不能避免,及時(shí)向客戶(hù)服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào); 4. 在客戶(hù)端保修服務(wù)結(jié)束后,在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi)提交保修申請(qǐng),對(duì)于疑問(wèn) 單據(jù)及時(shí)修改; 5. 按照smart要求,妥善保存及定期整理保修檔案,以備smart公司或政府部門(mén) 查驗(yàn); 6. 在smart規(guī)定的時(shí)效內(nèi),完成保修月度對(duì)賬、開(kāi)票及發(fā)票郵寄; 7. 執(zhí)行smart保修舊件管理規(guī)定,確保保修舊件能按照廠家要求進(jìn)行保管、回 運(yùn)或銷(xiāo)毀,不得丟失或遺漏; 8. 配合廠家各種品質(zhì)調(diào)查及保修監(jiān)管工作的開(kāi)展。 任職要求: 1. 熟悉汽車(chē)保修流程 ; 2. 有較高服務(wù)意識(shí) ; 3. 有汽車(chē)保修工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 。2025-12-09
徐榮偉 -
事故專(zhuān)員5000-6000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)南寧恒信東方汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司汽車(chē)及零配件熟悉保險(xiǎn)定損流程,有保險(xiǎn)公司查勘經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,負(fù)責(zé)日常客戶(hù)進(jìn)店的接待,定損,和保險(xiǎn)公司的溝通交流,有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2025-12-09
黃女士
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行業(yè)招聘
- 深圳聯(lián)匯基金管理有限公司廣西分公司
- 所在行業(yè) 金融/投資
- 成立時(shí)間 11年(2014年11月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --