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職位描述

崗位職責(zé)：

1、學(xué)籍登記，及時(shí)落實(shí)學(xué)員的課時(shí)安排及教室分配，確保課程的如期進(jìn)行；

2、負(fù)責(zé)對(duì)孩子教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解，對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面的指導(dǎo)；

3、做好對(duì)孩子的回訪記錄，對(duì)學(xué)生出現(xiàn)的任何問(wèn)題，給予及時(shí)輸導(dǎo)和解決；

4、做好與家長(zhǎng)的溝通工作，與學(xué)生和家長(zhǎng)建立長(zhǎng)期，穩(wěn)定，良好的關(guān)系；

5、熟悉國(guó)際課程、托福、雅思課程，精通辦公室常用軟件。

 任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；能力流利使用英語(yǔ)。

2、從事過(guò)教育教學(xué)工作，做過(guò)班主任工作，對(duì)學(xué)生心理相當(dāng)了解；

3、良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力，工作條理性強(qiáng)，抗壓能力、親和力、協(xié)調(diào)說(shuō)服力強(qiáng)；

4、熱愛(ài)教育行業(yè)，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)靈活的工作時(shí)間（包括周末）。

公司簡(jiǎn)介

世紀(jì)橋國(guó)際教育集團(tuán)從事國(guó)際教育資源的引進(jìn)、中外合作辦學(xué)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)和管理，具有豐富的海外資源和國(guó)際合作辦學(xué)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)，已與數(shù)百所海外名校建立并保持著長(zhǎng)期深厚的友好合作關(guān)系，獲得教育部頒發(fā)《自費(fèi)留學(xué)中介資格》。海外總部設(shè)在美國(guó)洛杉磯，中國(guó)總部設(shè)在廣州。中國(guó)公司員工已逾百人，中國(guó)教學(xué)區(qū)外籍教師達(dá)30人，50%以上的高級(jí)管理人員擁有海外學(xué)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)。國(guó)際合作辦學(xué)項(xiàng)目畢業(yè)生近3000名，100%畢業(yè)100%獲留學(xué)簽證，累計(jì)獲3000萬(wàn)獎(jiǎng)學(xué)金，100%獲美國(guó)百?gòu)?qiáng)名校錄取。

世紀(jì)橋教育集團(tuán)旗下的教育品牌：

1、	世紀(jì)橋國(guó)際學(xué)校項(xiàng)目

世紀(jì)橋教育在國(guó)際課程的引進(jìn)、研發(fā)、實(shí)施與管理方面積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，形成了成熟的研發(fā)與管理機(jī)制，為合作學(xué)校提供多種課程體系選擇：劍橋A level國(guó)際課程、AP美國(guó)大學(xué)先修課程、ACT預(yù)科、常青藤預(yù)科、TAG公立院校預(yù)科、中美雙文憑課程、新加坡政府院校預(yù)科、專升本、專升碩、本碩連讀等。

世紀(jì)橋目前開(kāi)展的國(guó)際項(xiàng)目在華南地區(qū)享有極高的盛譽(yù)：華南國(guó)際預(yù)科中心、南寧二中國(guó)際部（AP教學(xué)中心、劍橋A level國(guó)際中心）、中山大學(xué)劍橋A level國(guó)際中心、新加坡政府院校預(yù)科中心、劍橋國(guó)際公學(xué)、美國(guó)常青藤大學(xué)預(yù)科、合肥六中劍橋A level/AP國(guó)際課程中心。

2、	世紀(jì)橋國(guó)際教育培訓(xùn)學(xué)校

1）國(guó)際課程VIP中心：培訓(xùn)學(xué)校依托國(guó)際項(xiàng)目的師資資源和教務(wù)團(tuán)隊(duì)，為區(qū)內(nèi)的學(xué)生提供出國(guó)留學(xué)、業(yè)余制國(guó)際課程、外語(yǔ)培訓(xùn)、教育交流、游學(xué)、國(guó)際高等教育合作。資深的專業(yè)留學(xué)顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，遍布全球的海外合作院校，極高的簽證率在業(yè)內(nèi)和學(xué)生家長(zhǎng)中樹(shù)立了良好的聲譽(yù)。

2）青少年教育中心：依托優(yōu)秀的國(guó)內(nèi)外教育資源，引進(jìn)國(guó)外原版中小學(xué)英文課程及教材，采用體驗(yàn)式教學(xué)法，為學(xué)生提供外語(yǔ)培訓(xùn)、外語(yǔ)專項(xiàng)培優(yōu)，讓孩子在體驗(yàn)中學(xué)習(xí)，提高英文水平，擁有和世界對(duì)話的能力。

3）藝術(shù)中心：中心師資強(qiáng)大，國(guó)內(nèi)知名藝術(shù)家、區(qū)內(nèi)著名教授、專業(yè)藝術(shù)教師強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手，為學(xué)員提供權(quán)威、專業(yè)、實(shí)效、個(gè)性化、階梯化、循序漸進(jìn)的藝術(shù)教育服務(wù)。貼合青少年學(xué)員實(shí)際，設(shè)立器樂(lè)類、聲樂(lè)類、書(shū)畫(huà)類、舞蹈類、合唱類等多個(gè)特色少兒培訓(xùn)項(xiàng)目，美術(shù)、鋼琴、舞蹈、聲樂(lè)、小主持人、拉丁舞、跆拳道、書(shū)法等藝術(shù)科目，充分滿足青少年素質(zhì)教育發(fā)展需要。 美術(shù)：童畫(huà)美術(shù)教育連鎖機(jī)構(gòu)：童畫(huà)，經(jīng)多年教學(xué)與研究，根據(jù)兒童生理發(fā)展，心理發(fā)展，認(rèn)知發(fā)展和兒童繪畫(huà)發(fā)展規(guī)律，推出校外少兒美術(shù)教育階段性架構(gòu)體系。面向3—18歲青少兒美術(shù)愛(ài)好者，提供美術(shù)能力學(xué)習(xí)，藝術(shù)活動(dòng)與欣賞，美術(shù)知識(shí)考級(jí)與升學(xué)等美術(shù)教育服務(wù)。童畫(huà)在教學(xué)中以孩子為主體，不僅僅教授孩子繪畫(huà)技術(shù)，更注重培養(yǎng)孩子的想象力，審美能力，個(gè)性化思維能力和創(chuàng)造能力，促進(jìn)孩子個(gè)性，習(xí)慣和情緒的健康發(fā)展。為保證教學(xué)質(zhì)量，童畫(huà)組建了一支由中央美院，中國(guó)美院，廣州美院，西安美院等美術(shù)教育專業(yè)的師資隊(duì)伍。這支具有高教學(xué)水準(zhǔn)和教學(xué)研究能力的專業(yè)團(tuán)隊(duì)，除了投入校區(qū)日常的教學(xué)工作外，還定期開(kāi)展教研交流活動(dòng)，將新教學(xué)方法與教研成果與全國(guó)所有的美術(shù)工作者分享。新穎的教學(xué)架構(gòu)，專業(yè)的師資隊(duì)伍，十余年來(lái)堅(jiān)定不移的教育理念，不斷堅(jiān)持進(jìn)取，用心為中國(guó)少兒美術(shù)教育服務(wù)。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西南寧市青秀區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 助理（南寧良慶區(qū)-大健康行業(yè)）
4000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé): 1. 協(xié)助公司高層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行日常工作，確保任務(wù)及業(yè)績(jī)目標(biāo)順利完成； 2. 參與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)合作，共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度； 3. 學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識(shí)，優(yōu)化工作流程； 4. 負(fù)責(zé)VIP客戶接待、渠道關(guān)系維護(hù)處理等工作； 5、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。任職要求： 1. 形象氣質(zhì)佳，具備出色的溝通技巧，能夠有效協(xié)調(diào)各方資源； 2. 能夠在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成分配的任務(wù)，目標(biāo)感強(qiáng)，執(zhí)行力好； 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠迅速適應(yīng)團(tuán)隊(duì)環(huán)境； 4.處事機(jī)敏靈活，具備處理復(fù)雜事件能力； 5.熟練掌握辦公軟件的操作及應(yīng)用，文筆功底好。

2025-12-07

卓女士; 健康管理中心負(fù)責(zé)人
8000-16000元

南寧-良慶區(qū)

廣西宸合健康管理有限公司

一、崗位職責(zé) 1.全面負(fù)責(zé)健康管理中心的日常運(yùn)營(yíng)管理，制定運(yùn)營(yíng)計(jì)劃、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程規(guī)范，確保中心高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。 2.帶領(lǐng)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)為客戶提供專業(yè)健康服務(wù)，包括健康體檢報(bào)告解讀、慢病管理、健康咨詢、個(gè)性化干預(yù)方案制定等。 3.搭建并完善健康管理服務(wù)體系，整合內(nèi)外部醫(yī)療資源，優(yōu)化服務(wù)流程，提升客戶滿意度與口碑。 4.負(fù)責(zé)醫(yī)療團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理，包括人員培訓(xùn)、績(jī)效考核及職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，打造專業(yè)高效的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。 5.嚴(yán)格把控醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與安全，遵守醫(yī)療行業(yè)規(guī)范及相關(guān)政策法規(guī)，防范醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)。 6.推動(dòng)健康管理相關(guān)增值服務(wù)的拓展與落地，配合市場(chǎng)部門開(kāi)展健康科普、客戶沙龍等活動(dòng)。二、任職資格 1.本科及以上學(xué)歷，西醫(yī)臨床或中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū)，可完成注冊(cè)。 2.三年以上醫(yī)療相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中 1-2 年健康管理、體檢中心或醫(yī)療機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備扎實(shí)的醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)，熟練掌握健康評(píng)估、慢病管理、健康干預(yù)等核心技能，能獨(dú)立解決常見(jiàn)健康問(wèn)題。 4.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、溝通協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌規(guī)劃能力，能有效帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成工作目標(biāo)。 5.有良好的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心及職業(yè)素養(yǎng)，認(rèn)同健康管理行業(yè)理念，善于傾聽(tīng)客戶需求。 6.熟悉健康管理行業(yè)相關(guān)政策法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，具備一定的市場(chǎng)敏感度。三、福利待遇 1.月薪8-16k，績(jī)效優(yōu)異者有提成獎(jiǎng)金。 2.五險(xiǎn)、帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利。 3.完善的培訓(xùn)體系，包括專業(yè)技能提升、管理能力培訓(xùn)等，助力職業(yè)發(fā)展。 4.舒適的辦公環(huán)境、和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍，無(wú)過(guò)度加班，工作生活平衡。

2025-12-04; 營(yíng)養(yǎng)師講師
4000-9000元

南寧-青秀區(qū)-文景園

廣西聚合盛醫(yī)療科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)設(shè)營(yíng)養(yǎng)學(xué)術(shù)會(huì)議，宣傳公司相關(guān)產(chǎn)品； 2、協(xié)助相關(guān)業(yè)務(wù)人員開(kāi)發(fā)營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品； 3、維護(hù)公司與客戶的合作關(guān)系；要求： 1、有營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)證書(shū)，臨床營(yíng)養(yǎng)師優(yōu)先； 2、從事過(guò)營(yíng)養(yǎng)師相關(guān)工作，在醫(yī)院營(yíng)養(yǎng)科工作過(guò)的優(yōu)先； 3、接受出差；待遇：符合要求的，具體待遇可面談，待遇從優(yōu)

2025-12-03

左小姐; 營(yíng)養(yǎng)師
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

廣西愛(ài)生生命科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)會(huì)員的溝通與健康長(zhǎng)壽篩查引導(dǎo)； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員個(gè)性化健康長(zhǎng)壽管理服務(wù)的實(shí)施根據(jù)病歷、腸道檢測(cè)、健康問(wèn)卷、健康咨詢、體檢報(bào)告等采集的健康信息，建立健康長(zhǎng)壽管理檔案，科學(xué)評(píng)價(jià)健康狀態(tài)及健康風(fēng)險(xiǎn)，出具健康長(zhǎng)壽管理及健康干預(yù)方案，后續(xù)跟蹤服務(wù)； 3、通過(guò)科學(xué)的營(yíng)養(yǎng)搭配，幫助客戶改善亞健康和慢性病的狀況； 4、確保客戶的服務(wù)要求或其他健康咨詢能得到專業(yè)的解答； 5、采取親友似的關(guān)懷來(lái)培養(yǎng)和維護(hù)好關(guān)系； 6、負(fù)責(zé)跟蹤客戶的健康狀況，及時(shí)更新健康長(zhǎng)壽管理方案；崗位要求： 1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷； 2.有營(yíng)養(yǎng)師證，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-12-01

南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓; 母嬰營(yíng)養(yǎng)師
5000-6000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-華西商業(yè)城

南寧華嬰商貿(mào)有限公司

服裝/紡織/皮革

1、負(fù)責(zé)母嬰門店產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn)； 2、根據(jù)日程安排，對(duì)門店進(jìn)行測(cè)評(píng)活動(dòng):手診、面診、舌診等； 3、有營(yíng)養(yǎng)品、奶粉等母嬰產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)； 4、能適應(yīng)廣西區(qū)內(nèi)短期出差。

2025-12-01

黃主管; 健康服務(wù)管理專員崗
5000-8000元

南寧-青秀區(qū)

深圳市匯合發(fā)展有限公司南寧分公司

物業(yè)管理/商業(yè)中心

（一）任職要求與職責(zé) 1.任職要求：（1）本科或以上學(xué)歷，醫(yī)護(hù)背景可優(yōu)先考慮；優(yōu)秀者可考慮大專。（2）具有 3 年以上健康保險(xiǎn)相關(guān)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；（3）有一定的醫(yī)療資源，包括醫(yī)院資源等（4）服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，人員素質(zhì)高，具備良好的協(xié)調(diào)能力和溝通能力；（5）熟練使用常用辦公軟件; （6）有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能快速學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí)。（7）具備簡(jiǎn)單的英語(yǔ)溝通能力。 2.崗位基本職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)服務(wù)方案宣導(dǎo)；（2）負(fù)責(zé)日常保全、理賠等業(yè)務(wù)受理；（3）負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)嘏阍\服務(wù)：包括接單，派單供應(yīng)商，全流程陪診客戶，客訴處理等。（4）負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)鼐G通服務(wù)：如負(fù)責(zé)VIP會(huì)員直付網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院就診預(yù)約、非直付網(wǎng)絡(luò)就醫(yī)需求協(xié)調(diào)；（5）負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貦C(jī)構(gòu)與健康管理公司的業(yè)務(wù)銜接與問(wèn)題協(xié)調(diào) （7）負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)答疑。（二）薪酬待遇 base（基本工資）:5-8K，薪酬基本12月Base+1月base留任獎(jiǎng)金，3.5個(gè)月的的年終績(jī)效獎(jiǎng)，績(jī)效考評(píng)根據(jù)年終指定目標(biāo)進(jìn)行考慮。社保公積金按照法定進(jìn)行繳納：過(guò)去十二個(gè)月的平均月收入繳納社保公積金。首年按照基本工資進(jìn)行繳納。

2025-12-01

蔣女士; 大健康運(yùn)營(yíng)崗
4000-9000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

深圳愛(ài)生長(zhǎng)壽科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)月度績(jī)效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃； 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)化會(huì)員，提升銷售價(jià)值。控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成任務(wù)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè)，有會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具有會(huì)員裂變能力，熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)的各種玩法，對(duì)會(huì)員等級(jí)分層，會(huì)員增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例； 3.主觀能動(dòng)性強(qiáng)，邏輯思維清晰，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于總結(jié)問(wèn)題并提出解決方案； 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。無(wú)責(zé)di xin +高ti cheng模式。崗位具體薪酬，面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。

2025-12-01

鄺中; 營(yíng)養(yǎng)師
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

深圳愛(ài)生長(zhǎng)壽科技有限公司

工作職責(zé)： 1.健康管理服務(wù)：（1）為VIP客戶/社群提供一對(duì)一健康咨詢服務(wù)和健康解決方案（腸道調(diào)理、慢病管理等），結(jié)合益生菌產(chǎn)品制定個(gè)性化干預(yù)方案，并引導(dǎo)客戶購(gòu)買轉(zhuǎn)化。（2）建立用戶健康檔案，定期回訪并提供長(zhǎng)期跟蹤管理。 2. 客戶需求開(kāi)發(fā)：深度挖掘用戶需求（如減肥目標(biāo)、健康痛點(diǎn)等），及時(shí)反饋，驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品服務(wù)升級(jí)。 3. 專業(yè)內(nèi)容賦能：（1）聯(lián)合品牌部創(chuàng)作深度健康科普內(nèi)容（益生菌科研進(jìn)展、臨床案例解讀等）。（2）主導(dǎo)線上直播/健康講座，傳遞專業(yè)品牌價(jià)值；線下講座輔助講解與拓展會(huì)員，并進(jìn)行后續(xù)互動(dòng)，促成轉(zhuǎn)化與健康管理。 4.服務(wù)體系建設(shè)：（1）優(yōu)化健康管理SOP流程，包括咨詢?cè)捫g(shù)、效果評(píng)估工具等。（2）協(xié)助培養(yǎng)初級(jí)健康顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)。崗位要求： 1.醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷； 2.持營(yíng)養(yǎng)師資格證（注冊(cè)營(yíng)養(yǎng)師優(yōu)先）； 3.一年以上健康管理經(jīng)驗(yàn)，有服務(wù)企業(yè)客戶、高端社群或健康機(jī)構(gòu)從業(yè)背景優(yōu)先； 4.熟悉益生菌行業(yè)、功能醫(yī)學(xué)、腸道菌群等前沿領(lǐng)域、有健康產(chǎn)品轉(zhuǎn)化經(jīng)驗(yàn)、具備優(yōu)秀健康科普內(nèi)容輸出能力者優(yōu)先。

2025-12-01

鄺中; 大健康運(yùn)營(yíng)崗
4000-9000元

南寧-良慶區(qū)-碧園大廈

廣西愛(ài)生生命科技有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)月度績(jī)效指標(biāo)發(fā)展新會(huì)員； 2、負(fù)責(zé)會(huì)員銷售轉(zhuǎn)化工作，執(zhí)行并完成公司年度銷售計(jì)劃； 3、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，轉(zhuǎn)化會(huì)員，提升銷售價(jià)值。控制成本，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售，積極完成任務(wù)。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類或健康類專業(yè)，有會(huì)員運(yùn)營(yíng)管理、大健康會(huì)員銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.具有會(huì)員裂變能力，熟悉會(huì)員運(yùn)營(yíng)的各種玩法，對(duì)會(huì)員等級(jí)分層，會(huì)員增長(zhǎng)和轉(zhuǎn)化有完整清晰的會(huì)員方法及成功案例； 3.主觀能動(dòng)性強(qiáng)，邏輯思維清晰，對(duì)數(shù)據(jù)敏感，善于總結(jié)問(wèn)題并提出解決方案； 4.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理能力，落地/執(zhí)行能力，善于處理多項(xiàng)任務(wù)的能力。無(wú)責(zé)di xin +高ti cheng模式。崗位具體薪酬，面談后根據(jù)個(gè)人能力而定。

2025-12-01

南寧市良慶區(qū)盤歌路4號(hào)碧園大廈B座2樓; 醫(yī)院院長(zhǎng)（大健康醫(yī)療）
10000-15000元

南寧-江南區(qū)-研祥智谷

廣西桂科院康脈生物科技有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.全面領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的醫(yī)療護(hù)理、醫(yī)保管理、教學(xué)科研、預(yù)防保健、信息管理以及后勤保障等各項(xiàng)工作； 2.負(fù)責(zé)主持制定、健全機(jī)構(gòu)的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度； 3.組織制定醫(yī)院總體發(fā)展規(guī)劃、年度工作計(jì)劃，按期布置、檢查、指導(dǎo)、總結(jié)工作，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門反饋、匯報(bào)； 4.隨時(shí)糾正工作中出現(xiàn)的偏差，不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，保證醫(yī)院高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 5.抓好醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理和質(zhì)量考核工作，降低醫(yī)療成本，提高經(jīng)濟(jì)效益，最大限度地調(diào)動(dòng)員工的工作積極性； 6.負(fù)責(zé)主持制定、健全機(jī)構(gòu)的醫(yī)療業(yè)務(wù)管理制度； 7.加強(qiáng)員工職業(yè)道德教育，樹(shù)立為人民服務(wù)的思想和良好的醫(yī)德，改進(jìn)醫(yī)療作風(fēng)，促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)。任職要求： 1、醫(yī)學(xué)或管理類及相關(guān)專業(yè)，副高級(jí)以上職稱； 2、五年以上醫(yī)療行業(yè)、大健康或醫(yī)院院長(zhǎng)崗位工作背景； 3、有相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力和經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)院醫(yī)務(wù)管理，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)； 3、熟悉康養(yǎng)、醫(yī)療行業(yè)等運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)。

2025-12-01

卓女士